全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
精品資料網(wǎng)()25萬份精華管理資料,2萬多集管理視頻講座EXPRESS工廠基本情況調(diào)查表工廠:久志 A:工廠守法情況1、 工廠是否了解目前相關(guān)的國家及地方法規(guī)?2、 在業(yè)務(wù)實踐中工廠是否迅速達(dá)成一致?3、 在前兩年里,工廠是否有違法行為?4、 在前兩年里,工廠是否有違背顧客行為的問題存在?B:最低工資及福利待遇工資1、工廠法定最低待遇? USD(美圓)2、在工廠內(nèi)培訓(xùn)工人而付給工人的工資平均每小時多少? USD(美圓)3、熟練工人最低工資標(biāo)準(zhǔn)?4、非熟練工人最低工資標(biāo)準(zhǔn)?5、工資支付方式? 現(xiàn)金 支票 直接存入銀行帳號 其它6、工資發(fā)放時間?7、工資如何計算? 小時 記件 每天 其它8、工人是否加班?9、上班是否打卡?10、工人工資是否有扣除部分?A)、哪一部分從工資中扣除? B)、扣除部分如何計算?11、工人是否拖欠公司財務(wù)?12、工廠如何計算加時?如何計算加班費(fèi)用/13、工廠是否雇傭客戶?福利1、 工廠對工人有何福利?請從下面選項中選出: 住房 食物 交通其它津貼: 健康醫(yī)療保險 產(chǎn)假 病假 事假 公共假期 其它2、 是否有工人不接受福利?3、 福利和待遇是否包含在最低工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi),或是從員工工資內(nèi)扣除?4、 工廠是否有獎勵政策?5、 培訓(xùn)是否交費(fèi)?6、 超時加班是否付工資?如果是,工資如何計算?C:最長工作時間1、 工人在工廠工作時倒班幾次?2、 每班工作幾個小時?3、 正常情況下每天最長工作時間為幾小時?4、 每周最多工作多少小時?5、 每周最多可以連續(xù)工作幾天?6、 每周每個工人平均超時工作多少小時?7、 工人是否有權(quán)拒絕加班?8、 在一個星期內(nèi),工人是否可以休息一天?9、 工廠每天是否有用餐時間?10、 工人每天是否有休息時間?11、 工人到工廠主要交通工具是什么?12、 工廠是否從當(dāng)?shù)貏趧硬块T取得權(quán)利在任何時間增加工人的最低工作時間?D:強(qiáng)制工作1、 所有工人是否愿意在工廠工作?2、 工廠如何確定工人是否愿意工作?3、 是否有獄工?或政府分配工人?4、 換班工人工作結(jié)束是否可以自由離開工廠?5、 門衛(wèi)是否負(fù)責(zé)正常安全?如果是,他們的基本職責(zé)是什么?E:童工1、 工廠年齡最小為多少?2、 是否有專門為學(xué)生年齡工人準(zhǔn)備的訓(xùn)練課程?3、 是否有對未滿18歲工人的限制?4、 工廠以什么程序分別工人年齡?5、 在應(yīng)聘之前如何看待他們的申請?6、 是否有對工人工作地點(diǎn)的記錄?F:健康幾安全1、 工人是否具有醫(yī)療保障體系?2、 是否對個人進(jìn)行醫(yī)療保健訓(xùn)練?3、 安全教育訓(xùn)練結(jié)果如何?4、 工廠是否有足夠的滅火器?5、 生產(chǎn)樓里是否有安全通道?6、 斷電保護(hù)裝置是否由工人負(fù)責(zé)?7、 工人是否可以不加限制的喝飲用水?8、 工廠有多少廁所? 男 女 9、 工廠是否有通風(fēng)、取暖及照明系統(tǒng)?10、 每個工作班組是否有負(fù)責(zé)人/11、 過去兩年中,工廠是否有重大的安全事故經(jīng)歷?G:歧視1、 工廠如何招聘?2、 是否有工人由于年齡、種族、宗教、性別、政黨、國籍而被拒絕過的情況發(fā)生?3、 過去兩年中是否有工人由于歧視而抱怨/H:懲罰1、 工廠是否因錯事或行為不端而懲罰工人?2、 懲罰程度如何定?是否體現(xiàn)在書面上?3、 工人是否有權(quán)反對懲罰程序?4、 是否有記錄?I:結(jié)社自由1、 工人加入當(dāng)?shù)氐膭趧庸欠窈戏ǎ?、 工人是否允許加入其它組織?3、 工廠是否積極的組織和建設(shè)合作化聯(lián)盟?4、 在過去的兩年中,工人是否罷工或其它有影響的斗爭?J:環(huán)境1、 工廠為環(huán)保做過什么樣的努力?2、 過去兩年中,是否因破壞環(huán)境而引起當(dāng)?shù)卣耐ǜ??K:其它勞動合同1、 工廠是否可以把產(chǎn)品轉(zhuǎn)包其它工廠?2、 請列出:轉(zhuǎn)包工廠名稱:主要產(chǎn)品:企業(yè)法人:企業(yè)地址:3、 如何對轉(zhuǎn)包付費(fèi)?宿舍1、 是否給工人提供住房?方式?2、 宿舍住宿人數(shù)?3、 每間宿舍平均人數(shù)?4、 宿舍為每位員工提供多大的空間(平方米)?5、 宿舍中男女是否分開?6、 工人是否有自己的住所?7、 在危險情況下,是否有迅速逃生的路線指示?8、 所有宿舍是否都有滅火器?9、 是否進(jìn)行消防演習(xí)?10、 是否有安全出口,并且清晰標(biāo)明?11、 是否堆放易燃物品?12、 宿舍廁所數(shù)量? 男 女 13、 是否有食堂及洗漱間?14、 工人是否有下列補(bǔ)助:A):住宿 B:餐費(fèi) C:交通 D:其它15
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年寧夏公務(wù)員考試《行測》試題及答案
- 2025至2030中國進(jìn)口家具消費(fèi)群體特征及市場拓展策略研究報告
- 2025-2030服裝設(shè)計行業(yè)市場發(fā)展調(diào)研及品牌營銷與創(chuàng)新策略研究報告
- 2025-2030服裝設(shè)計+快時尚行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030服裝行業(yè)新零售模式競爭優(yōu)劣勢剖析與發(fā)展趨勢研究分析報告
- 2025-2030服裝紡織業(yè)設(shè)計創(chuàng)新趨勢產(chǎn)品潮流分析發(fā)展前景研究報告
- 2025-2030服裝清洗系統(tǒng)行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030服裝攝影行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030服裝外貿(mào)行業(yè)市場現(xiàn)狀與投資發(fā)展前景$
- 2025-2030服裝品牌消費(fèi)者畫像分析與創(chuàng)新營銷策略規(guī)劃
- 湖北省圓創(chuàng)高中名校聯(lián)盟2026屆高三2月第三次聯(lián)合測評英語試卷(含答案解析)
- 2026年內(nèi)蒙古商貿(mào)職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能考試題庫附答案解析
- 水電站電氣設(shè)備檢修方案
- 腸套疊診療指南(2025年版)
- 2025年中科大入學(xué)筆試及答案
- 蝶閥培訓(xùn)課件
- 污水處理廠員工勞動合同標(biāo)準(zhǔn)模板
- 2026年湖南電氣職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試必刷測試卷附答案
- 矩陣特征值快速計算方法-洞察及研究
- 《建筑業(yè)10項新技術(shù)(2025)》全文
- 2023版金屬非金屬地下礦山重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)
評論
0/150
提交評論