1、論內(nèi)部審計的 _性論文提綱 論內(nèi)部審計的 _性論文提綱 基本規(guī)范要求企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)內(nèi)部審計工作，保證內(nèi)部審計 _、人員配備和工作的 _性。內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合內(nèi)部審計監(jiān)督，對內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行監(jiān)督檢查。內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制缺陷，應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)內(nèi)部審計工作程序進(jìn)行報告;對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制重大缺陷，有權(quán)直接向董事會及其審計委員會、監(jiān)事會報告。 我們理解，基本規(guī)范強(qiáng)調(diào)了內(nèi)部審計的 _性，要求保證內(nèi)部審計 _、人員配備和工作的 _性，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制重大缺陷，有權(quán)直接向董事會及其審計委員會、監(jiān)事會報告。內(nèi)部審計，是企業(yè)內(nèi)部的一種 _客觀的監(jiān)督、評價和 _活動，通過對經(jīng)

2、營活動及內(nèi)部控制的適當(dāng)性、合法性和有效性進(jìn)行審查、評價和提出建議，促進(jìn)改善企業(yè)運行的效率效果、實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。內(nèi)部審計是內(nèi)部控制重要組成部分，在企業(yè)內(nèi)部控制建立、實施、監(jiān)督中具有舉足輕重的作用。 實際中，我國企業(yè)內(nèi)部審計存在著內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)不健全， _架構(gòu)不科學(xué)、不合理，或職責(zé)分工不清，可能導(dǎo)致內(nèi)部審計缺乏 _性和客觀性;內(nèi)部審計未經(jīng)適當(dāng)授權(quán)，可能因得不到有效支持而導(dǎo)致內(nèi)部審計失敗;內(nèi)部審計人員不具備應(yīng)有的知識、技能和經(jīng)驗，內(nèi)部審計方法滯后，或內(nèi)部審計質(zhì)量控制制度不完善，可能因內(nèi)部審計效率和質(zhì)量低下而造成內(nèi)部審計成本增加;內(nèi)部審計人員不遵守內(nèi)部審計職業(yè)道德規(guī)范，影響審計的客觀公正性，可能導(dǎo)致道

3、德風(fēng)險等。因此，企業(yè)在建立與實施內(nèi)部審計控制中，至少應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化對下列關(guān)鍵方面或者關(guān)鍵環(huán)節(jié)的控制： 一是職責(zé)分工、權(quán)限范圍和審批程序應(yīng)當(dāng)明確規(guī)范， _和人員配備應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理。 二是內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)的.要求以及內(nèi)部審計規(guī)范的要求，制定內(nèi)部審計工作手冊，規(guī)范內(nèi)部審計程序，以指導(dǎo)內(nèi)部審計人員的工作，并保證嚴(yán)格執(zhí)行。 三是企業(yè)內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全有效的質(zhì)量控制制度，并積極了解、參與企業(yè)的內(nèi)部控制建設(shè)。 四是內(nèi)部審計人員應(yīng)當(dāng)具備必要的學(xué)識及業(yè)務(wù)能力，熟悉本企業(yè)的經(jīng)營活動和內(nèi)部控制，并不斷通過繼續(xù)教育來保持和提高專業(yè)勝任能力，且具有較強(qiáng)的人際交往溝通能力。 五是內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)和人員應(yīng)當(dāng)遵守職

4、業(yè)道德規(guī)范，保持應(yīng)有的客觀性、 _性和職業(yè)謹(jǐn)慎。內(nèi)部審計人員應(yīng)當(dāng)避免對自已提供 _的事項實施監(jiān)督和評價。 1、內(nèi)部審計 _性的涵義 (1)國外發(fā)達(dá)資本主義國家對內(nèi)部審計 _性的相關(guān)定義 (2)我國內(nèi)部審計 _性的相關(guān)定義 2、內(nèi)部審計的發(fā)展及其 _性的必要性 (1)現(xiàn)代內(nèi)部審計的發(fā)展 (2)內(nèi)部審計的作用 (3)內(nèi)部審計 _性的必要性 3、我國內(nèi)部審計 _性所存在的缺陷 (1)我國內(nèi)部審計方面法律法規(guī)不健全 (2)內(nèi)部審計機(jī)構(gòu) _性差 (3)內(nèi)部審計人員方面的制約因素 4、強(qiáng)化內(nèi)部審計 _性的措施建議 (1)加強(qiáng)內(nèi)部審計法律法規(guī)的建設(shè) (2)通過國家引導(dǎo)實現(xiàn)內(nèi)部審計 _性的自我形成 (3)提高

5、 _以增強(qiáng) _性 (4)完善內(nèi)部審計人員的管理機(jī)制 (5)提高內(nèi)部審計人員素質(zhì) (二)預(yù)期目標(biāo) 通過對內(nèi)部審計 _性的研究，找到增強(qiáng)內(nèi)部審計效果及其 _性的措施，以更好的為公司服務(wù)。 三、(設(shè)計)的主要研究方案(擬采用的研究方法、準(zhǔn)備工作情況及主要措施) (一)研究方法 采用中西對比的方法， _與外國內(nèi)部審計發(fā)展方式差異進(jìn)行研究。并對我國現(xiàn)在的內(nèi)部審計 _性的現(xiàn)狀與國外進(jìn)行比較。采用理論分析的方式，一方面盡可能多的查閱資料，另一方面請教學(xué)院教授，并結(jié)合自己的理解進(jìn)行寫作。 (二)準(zhǔn)備工作 選定題目后，積極借閱大量，搜集有關(guān)資料，為寫作做好準(zhǔn)備。 (三)主要措施 首先深入的閱讀搜集資料，了解選題方向的研究現(xiàn)狀，已經(jīng)取得的研究成果，