1、組織科工作職責1、根據(jù)上級黨組織關于組織工作的指示精神和黨委工 作計劃的要求， 結(jié)合組織工作實際， 及時提出具體貫徹意見， 經(jīng)黨委批準后認真貫徹執(zhí)行。2、按照中國共產(chǎn)黨高等學?；鶎咏M織工作條例和 學校黨委的要求，制定完善黨總支、黨支部的目標管理方案 及其評估標準，并組織實施，加強基層黨組織建設。3、督促和指導各黨總支、黨支部按照黨章、中國共產(chǎn)黨高等學校基層組織工作條例要求，按期進行改選， 加強黨總支、黨支部班子建設。4、督促和指導各黨總支、黨支部定期召開民主生活會， 建立健全民主生活會制度。5、根據(jù)上級黨組織的指示精神和黨委意見，協(xié)同宣傳 部、紀委、黨校制定黨員教育計劃，經(jīng)黨委同意后下達各黨

2、總支、黨支部實施。6、抓好“三會一課”制度的落實，督促各黨總支、黨 支部認真開展格組織生活，保證組織生活質(zhì)量。7、根據(jù)新時期發(fā)展黨員工作的“十六字”方針，制定 切合我校實際的發(fā)展黨員工作計劃，督促指導各黨總支、黨 支部做好經(jīng)常性地發(fā)展黨員工作。8、嚴格把好發(fā)展黨員的“入口關” ，對發(fā)展對象的政治 覺悟、思想品德和入黨動機進行嚴格考察，堅持成熟一個， 發(fā)展一個的原則，及時辦理審批新黨員的手續(xù)。9、會同黨校負責對入黨積極分子的培訓和入黨積極分 子隊伍建設，努力建立一支數(shù)量較多、素質(zhì)較高的入黨積極 分子隊伍。10、經(jīng)常督促了解各黨總支、直屬黨支部對預備黨員的 教育考察情況，落實教育考察措施，及時辦理

3、預備黨員的轉(zhuǎn) 正審批手續(xù)。11、組織、 指導各黨總支、 直屬黨支部開展評選 “先優(yōu)” 和民主評議黨員活動，抓好典型經(jīng)驗的總結(jié)交流，推動基層 黨組織發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。負責處置不合格黨 員。12、認真做好黨員組織關系的接轉(zhuǎn)工作，做到及時、準 確，不出差錯。13、督促、指導各黨總支組織好新黨員入黨宣誓活動，加強對預備黨員的教育。14、做好干部統(tǒng)計和黨員統(tǒng)計工作， 確保統(tǒng)計數(shù)字準確、 無誤。15、負責黨費的收繳、管理和使用工作，并及時向黨委 和上級報告使用情況。16、經(jīng)常深入基層，對基層組織建設、黨員的教育管理 和發(fā)展黨員等進行調(diào)查研究，提出有價值的情況分析或調(diào)查 報告，為黨委當好參謀。17

4、、及時完成上級黨組織交辦的其它各項任務。一、指導全區(qū)基層黨組織建設和黨員隊伍建設工作。二、負責區(qū)黨代會和黨代表會議的組織工作。三、辦理鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會的審批手續(xù)，對基層黨組織換屆選 舉工作進行指導。四、參與人代會政協(xié)會的有關組織工作，幫助區(qū)工會、 婦聯(lián)、團區(qū)委搞好換屆選舉。五、檢查指導基層黨組織堅持黨的民主生活會制度，督 促指導各黨（工）委、區(qū)直單位領導班子民主生活會。六、負責全區(qū)黨組織、黨員的統(tǒng)計和全區(qū)黨費收繳、管 理使用、上繳等項工作。七、負責老黨員和特困黨員生活補助工作。八、負責河北共產(chǎn)黨員 、探索與求是 、干部與人 才等刊物的征訂、發(fā)行。九、具體負責組織部分工的社會治安綜合治理工作。十、接待

5、、辦理本科業(yè)務范圍內(nèi)的來信來訪。 十一、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，提出表彰先進基層黨組 織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者的意見，總結(jié)推廣先進 典型。2 十二、指導機關、企事業(yè)、學校和非公有制經(jīng)濟組織黨 建工作。十三、研究、指導全區(qū)黨組織的設置和調(diào)整工作，承辦 區(qū)直單位黨組織設立、撤并的審批工作。十四、負責全區(qū)發(fā)展黨員和黨員管理工作，研究提出階 段工作的規(guī)劃、意見和建議。十五、指導基層黨組織開展民主評議黨員工作。 十六、負責黨的基層組織建設中重要課題的調(diào)查研究， 提出加強和改進的意見。十七、負責組織史的征輯、整理、編纂工作。十八、完成領導交辦的其它工作。組織科科長崗位職責一、在主管部長領導下，負責主

6、持組織科的全面工作。 統(tǒng)籌全科工作的計劃、安排、督導和總結(jié)工作。二、主持召開科務會，了解掌握各項工作進展情況，適 時向主管部長提出工作建議，為部領導當好參謀和助手。三、負責本科的自身建設和干部的管理教育，關心干部 的政治、思想工作和生活，針對性地做好思想政治工作，提 高干部的政治、業(yè)務素質(zhì)。四、協(xié)調(diào)好科內(nèi)、外各方面關系，增強全科團結(jié)，充分 發(fā)揮全科干部的工作積極性、創(chuàng)造性，提高工作效率和工作 水平。五、健全科內(nèi)各項規(guī)章制度，搞好檢查、落實，實行科 學管理，培養(yǎng)樹立起良好的科風。六、側(cè)重負責基層黨委和農(nóng)村（社區(qū)）班子的思想組織 作風建設。七、完成領導交辦的其它工作。 組織科干事崗位職責（一）一、指導基層黨組織建設，草擬基層黨建的中長期規(guī)劃 和年度計劃。二、對黨支部建設“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行指導，總結(jié)經(jīng) 驗，研究問題，提出改進和完善的意見、措施。三、研究、總結(jié)基層班子建設的問題和經(jīng)驗。四、起草科年度工作計劃、 工作總結(jié)等綜合性文字材料。五、收集、整理、綜合、上報組工信息。六、完成領導交辦的其它工作。 組織科干事崗位職責（二）一、指導機關、企事業(yè)、學校和非公有制經(jīng)濟組織黨建 工作。二、負責組織史的征輯、整理、編纂工作。三、辦理鎮(zhèn)黨委、區(qū)直屬黨委換屆 選舉的審批手續(xù)， 對基層黨組織換屆選舉工作進