1、參考題目1、演講題：請(qǐng)你談?wù)剬?duì)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)做到公道正派的理解。2 、演講題：你為什么要參加競(jìng)爭(zhēng)上崗 ?3、演講題：領(lǐng)導(dǎo)者如何做好改革創(chuàng)新的表率？4、演講題：如何理解團(tuán)隊(duì)精神？5、演講題：如何理解領(lǐng)導(dǎo)干部德才兼?zhèn)涞脑瓌t？6、演講題：請(qǐng)你談?wù)勵(lì)I(lǐng)導(dǎo)干部如何做廉潔自律的表率？7、演講題：請(qǐng)你談?wù)劵鶎訂挝蝗绾伍_(kāi)展好大練兵活動(dòng)？8、演講題：如果這次你被選拔到新的工作崗位上。你應(yīng)當(dāng) 注意哪些問(wèn)題？（怎樣開(kāi)展工作）9 、俗話說(shuō)“滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)” ，你對(duì)此如何看 ?10 、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下充滿了競(jìng)爭(zhēng)，同事之間無(wú)形中也存在競(jìng)爭(zhēng)，談?wù)勀闳绾螌?duì)待工作中的競(jìng)爭(zhēng) ?11 、請(qǐng)你談?wù)勊?jìng)聘崗位的主要職責(zé)有哪些？12 、你對(duì)“

2、不在其位，不謀其政”有何看法 ?13 、有人認(rèn)為“干部天資好不如學(xué)問(wèn)好， 學(xué)問(wèn)好不如處事好， 處事好不如做人好” 。你怎么看 ?14 、中國(guó)古訓(xùn)中有一句 “仁者無(wú)敵”，還有一句 “忍者無(wú)敵” 請(qǐng)你就自己的理解解釋一下。15 、你到任后，你的下屬會(huì)對(duì)你表現(xiàn)出不同的態(tài)度。在今后 的工作中，你將如何處理這一問(wèn)題 ?16 、有一種觀點(diǎn)認(rèn)為，誠(chéng)信是種理想化的美德，現(xiàn)實(shí)生活中做不到，講誠(chéng)信者往往吃虧，你怎么看17 、如何理解“為官一任，造福一方”這句話 ?這個(gè)“福” 意味著什么 ?18 、談?wù)勀銥槭裁磪⒓舆@次公開(kāi)選拔 （ 招聘考試 ）?你知道這一 職位從事些什么工作嗎 ?19 、你根據(jù)上級(jí)的指示辦了一件事

3、，造成了很大的損失，下 級(jí)不明真實(shí)情況 ,議論紛紛， 指責(zé)你的錯(cuò)誤， 這時(shí)你會(huì)如何應(yīng)對(duì)下 級(jí)的指責(zé) ?20 、當(dāng)興趣愛(ài)好與工作相沖突時(shí)，你將如何選擇，請(qǐng)加以說(shuō) 明。21 、當(dāng)一個(gè)管理者感到工作過(guò)重時(shí)，你認(rèn)為他最好應(yīng)采取什 么辦法解決 ?22 、有人說(shuō)“別人的成功就意味著你的失敗” 。你對(duì)此有何 看法?23 、你在原來(lái)崗位上做出了哪些你自己認(rèn)為是值得驕傲的成 績(jī)，曾經(jīng)有什么失誤，你從這些成績(jī)和失誤中悟出了哪些道理 ?24 、你在主持一次會(huì)議時(shí)，各部門(mén)為了各自的利益而發(fā)生了 激烈的爭(zhēng)執(zhí)， 以致人們又牽扯了以往的個(gè)人恩怨。 作為新來(lái)的人， 你并不十分清楚以前的糾葛， 但你知道人們都在等待著你的決定，

4、 你將會(huì)如何處置 ?25 、你的弱項(xiàng)在哪里 ?描述一下您的學(xué)習(xí)態(tài)度，您的學(xué)術(shù)成26 、在您過(guò)去的經(jīng)歷中得過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì) ?取得過(guò)哪些成果和榮 譽(yù) ?您工作中曾受到哪些挫折 ?27 、您與哪種類型的上司、同事、下級(jí)合得來(lái)?您是怎樣與您的上司起工作的？您認(rèn)為您的優(yōu)缺點(diǎn)是什么 ?28 、您擔(dān)任過(guò)什么領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)？您怎樣管理下級(jí)?您怎樣與同事協(xié)作?29 、對(duì)原單位的哪些方面您最不滿意 ?在原單位您承擔(dān)的工 作重要性如何 ?30 、您對(duì)自己工作的評(píng)價(jià)如何 ?31 、您如何看待企業(yè)的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律 ?32 、對(duì)所欲應(yīng)聘的崗位，您自我感覺(jué)如何 ?33 、在工作中您也許處理過(guò)一系列事情，哪幾件事您處理得 令人滿意

5、 ?您是如何處理的 ?我們每個(gè)人都犯錯(cuò)誤，您能否說(shuō)明學(xué) 到了哪些教訓(xùn) ?對(duì)您以后的工作有何幫助 ?34 、如果工作中出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)您怎么辦 ?35 、您對(duì)應(yīng)聘的職業(yè)有什么看法 ?您還希望在應(yīng)聘單位得到 什么培訓(xùn) ?36 、您如何聽(tīng)取和處理各種不同意見(jiàn) ?37 、您對(duì)接受新的知識(shí)有何認(rèn)識(shí) ?您是否有信心做好今后的 工作?為什么?38 、您為何來(lái)單位應(yīng)聘 ?您認(rèn)為本單位與其他單位有何不同39 、您對(duì)以后的職位有何期望 ?對(duì)您來(lái)說(shuō)，今后您要避免什么 ?您要進(jìn)行何種選擇 ?您是如何看待這些選擇的 ?五年后，您想在 何處，處于何種地位 ?您的生活目標(biāo)是什么 ?40 、請(qǐng)您對(duì)自己作一個(gè)坦率的、真實(shí)的評(píng)價(jià)，什么是您的強(qiáng) 項(xiàng) ?您喜歡您的哪種特性 ?您認(rèn)為什么是好的 ?您的弱點(diǎn)是什么 ?哪 些您是可以改正的？41 、您的知識(shí)能力和應(yīng)變能力如何 ?您的歸納、總結(jié)能力如 何?42 、您怎樣接受上級(jí)的指示 ?您認(rèn)為自己最合適什么的工作 ? 您認(rèn)為您最擅長(zhǎng)什么 ?您認(rèn)為自己處理人際關(guān)系能力如何 ?43 、對(duì)涉及到您的能力、長(zhǎng)處、短處等方面，我們可能現(xiàn)在 還沒(méi)有充分了解，您希望怎樣使我們能確切地評(píng)價(jià)您的發(fā)展?jié)摿?及最適合做哪項(xiàng)工作 ?4