1、國有企業(yè)團(tuán)委書記崗位競聘演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好！我叫XX，非常榮幸今天有機(jī)會站在這里參加團(tuán)委書記的崗位競聘。 首先，請各位領(lǐng)導(dǎo)允許我做一簡單的自我介紹。本人今年XX歲，共產(chǎn)黨員，XX學(xué)歷XX學(xué)位，XX職稱。XX年XX月至今先后在集團(tuán)XX部門XX崗位、XX部門XX崗位工作，主要負(fù)責(zé)XX、XX等具體工作。期間：作為集團(tuán)XX批掛職鍛煉干部在XX單位掛職鍛煉XX個月。在參加工作的近XX年時間里，積極主動多次參加集團(tuán)組織的各項(xiàng)活動，包括XX、XX等。 我認(rèn)為，青年員工為企業(yè)輸送了新鮮血液，為企業(yè)的蓬勃發(fā)展增添了活力和激情。企業(yè)團(tuán)組織是培養(yǎng)青年棟梁的搖籃，它不僅要為青年員工著想，更要肩負(fù)起塑造、培養(yǎng)未

2、來?xiàng)澚旱闹負(fù)?dān)，這不僅是對青年員工努力付出的回饋，更是企業(yè)百年長青的基石。 集團(tuán)團(tuán)委書記的主要工作職責(zé)是在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織開展各項(xiàng)團(tuán)組織工作，不斷加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)和青年員工思想建設(shè)，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，做好各項(xiàng)政策宣貫工作，做好青年員工各項(xiàng)活動的組織工作，提升青年員工的向心力和凝聚力，穩(wěn)步促進(jìn)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營工作的全面推進(jìn)，為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)做好基礎(chǔ)工作。 個人認(rèn)為勝任集團(tuán)團(tuán)委書記崗位，需具備以下幾點(diǎn)素質(zhì)：有較高的政治素養(yǎng)；認(rèn)可企業(yè)文化；對團(tuán)組織工作有極大的熱情和耐心；具有較強(qiáng)的思辨能力、溝通交流能力和組織協(xié)調(diào)能力。 接下來，結(jié)合對團(tuán)委書記崗位的認(rèn)識，我認(rèn)為自己競聘團(tuán)委書記有以下幾點(diǎn)相對優(yōu)勢： 1、

3、性格樂觀開朗，積極向上，有一定的團(tuán)組織工作經(jīng)驗(yàn)。在校學(xué)習(xí)期間，先后擔(dān)任學(xué)院社團(tuán)部部長、學(xué)生會主席，配合協(xié)調(diào)開展學(xué)院學(xué)生工作，多次組織開展學(xué)院各類大型活動；工作以來，多次參與集團(tuán)團(tuán)委組織的各項(xiàng)活動，并協(xié)助團(tuán)委組織開展了多項(xiàng)競賽活動。 2、工作經(jīng)歷相對豐富，對集團(tuán)整體情況較為熟悉了解。近XX年的工作時間，XX個以上工作崗位的實(shí)踐和鍛煉，既提升了個人的綜合素質(zhì)，又增進(jìn)了對集團(tuán)更為全面和深入的了解，更有利于結(jié)合集團(tuán)實(shí)際去思考和謀劃集團(tuán)團(tuán)組織工作的開展。 3、善于思考總結(jié)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。能夠把握每一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會，在工作實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在書本中不斷汲取知識，學(xué)思結(jié)合

4、，經(jīng)過XX年工作的歷練，養(yǎng)成了學(xué)習(xí)、總結(jié)，持續(xù)提升的工作習(xí)慣，培養(yǎng)了良好地溝通、協(xié)調(diào)能力。 最后，如果我有幸能夠成功競聘上崗，個人在任期內(nèi)的工作目標(biāo)是：堅(jiān)定青年員工信念，提升青年員工素養(yǎng)，增進(jìn)青年員工企業(yè)榮譽(yù)感、使命感，打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新性團(tuán)組織，為集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)奠定良好地基礎(chǔ)。為實(shí)現(xiàn)以上工作目標(biāo)，我將從以下幾個方面重點(diǎn)著手考慮： 一是加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。完善團(tuán)組織工作機(jī)制，健全相關(guān)工作制度，進(jìn)一步強(qiáng)化基層團(tuán)組織建設(shè)，配齊配好專兼職團(tuán)干部，合理制定工作目標(biāo)，提出行動計(jì)劃，有序有效、持續(xù)提升團(tuán)組織工作水平。 二是強(qiáng)化思想政治教育。高度重視青工思想工作，重點(diǎn)關(guān)注青工思想動態(tài)，結(jié)合集團(tuán)企業(yè)文化，加強(qiáng)

5、政治理論、三觀教育等思想政治教育工作，幫助青工樹立正確的三觀認(rèn)識，堅(jiān)定信念，不斷增強(qiáng)企業(yè)歸屬感。 三是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。充分發(fā)揮榜樣的力量，營造“趕、學(xué)、比、超”的學(xué)習(xí)、競爭氛圍，提高青年員工競爭意識，提升青年員工工作素養(yǎng)。根據(jù)不同板塊實(shí)際，統(tǒng)籌安排，分類實(shí)施，深入開展深入開展樹立“優(yōu)秀團(tuán)員標(biāo)兵”、設(shè)立“青年示范崗”、建立“青年突擊隊(duì)”等主題競賽，全面推進(jìn)各級團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，選樹典型，充分發(fā)揮榜樣模范引領(lǐng)作用，不斷強(qiáng)化高素質(zhì)團(tuán)員、青年隊(duì)伍建設(shè)。 四是籌劃設(shè)立“青工大學(xué)”。結(jié)合“企業(yè)大學(xué)”模式，充分考慮集團(tuán)實(shí)際，謀劃“青工3年培養(yǎng)計(jì)劃”：即對每一位青年員工制定3年學(xué)習(xí)計(jì)劃，學(xué)習(xí)包括政治理論、廠情廠史、企業(yè)文化、工作技能、心理健康等方面的課程，全面提升青年員工素養(yǎng)，增進(jìn)企業(yè)情感。學(xué)習(xí)情況參照學(xué)分制的形式進(jìn)行考量，并結(jié)合集團(tuán)績效考核管理體系，科學(xué)合理準(zhǔn)確地評價員工綜合素養(yǎng)，為其今后的發(fā)展提供更多的機(jī)會和更為廣闊的發(fā)展平臺。 最后，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予我這個挑戰(zhàn)自我、展示