1、2022年工經(jīng)委機關(guān)效能小結(jié)收到文件后，我委立即召開會議，專題研究部署效能建設(shè)活動有關(guān)工作。活動辦公室的同志們扎扎實實、認認真真地按規(guī)定和要求做好活動的_管理和信息報送工作，保證了我委機關(guān)效能建設(shè)活動的健康開展。二、認真制定活動方案，深入搞好宣傳發(fā)動_月_日和_月_日我們分別召開了委機關(guān)全體人員會議和縣工經(jīng)委系統(tǒng)班子會議,就此項活動進行了全面動員和部署,下發(fā)了吉工經(jīng)字_號、5、15、_文件,就全系統(tǒng)開展認真機關(guān)效能建設(shè)提出了具體的實施意見。一是按縣活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合我委實際，制定了機關(guān)效能建設(shè)活動實施方案、“部署動員、學(xué)習(xí)提高”階段的工作安排，對學(xué)習(xí)安排做到定時間、定內(nèi)容、定形式、定要求

2、。二是大力宣傳。為搞好宣傳發(fā)動工作，及時制作縣工經(jīng)委效能建設(shè)活動專欄，展出了活動總體目標、基本原則、重點解決的問題和學(xué)習(xí)園地等。通過開設(shè)宣傳專欄、編寫簡報、系統(tǒng)網(wǎng)站專題等，廣渠道、多形式地_效能年活動。在活力發(fā)表文章_篇，向井岡山報投稿并刊用_篇報道，同時在工經(jīng)委內(nèi)網(wǎng)上開設(shè)專欄，積極做好宣傳推介工作，加強對機關(guān)效能年活動的指導(dǎo)。通過學(xué)習(xí)動員，機關(guān)廣大干部職工普遍增強了抓好機關(guān)效能年活動的責(zé)任感和緊迫感，為機關(guān)效能年活動的深入開展打下了堅實的思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。三、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，確保學(xué)習(xí)效果在學(xué)習(xí)階段，我們采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、討論交流、等多種形式開展活動。一在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，認真_學(xué)習(xí)了_、_國等領(lǐng)

3、導(dǎo)同志在有關(guān)會議上的講話、中央和省市縣委有關(guān)會議文件、黨章、公務(wù)員法和其它規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。二在學(xué)習(xí)時間上，注意合理安排，為增強學(xué)習(xí)效果，要求全體黨員干部充分利用業(yè)余時間進行自學(xué)、記筆記、撰寫學(xué)習(xí)體會文章，使大家深化了對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解，明確了工作中的方式方法和原則，在學(xué)習(xí)深度上，開展了特色學(xué)習(xí)，如提出深入開展創(chuàng)新型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)、節(jié)約型機關(guān)“三項建設(shè)”主題實踐活動。為了保證學(xué)習(xí)效果，促進學(xué)習(xí)交流，我們及時創(chuàng)辦了學(xué)習(xí)園地將部分干部職工的心得體會文章張貼到學(xué)習(xí)園地，方便學(xué)習(xí)交流。四、認真開展爭做“四個模范”主題實踐活動，確?；顒釉鷮嵱行钊腴_展在全系統(tǒng)開展爭做“四個模范”主題實踐活動，號召工經(jīng)委系

4、統(tǒng)干部職工一要爭做加強作風(fēng)建設(shè)的模范；二要爭做廉政建設(shè)的模范；三要爭做優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的模范；四要爭做踐行“認真、專業(yè)、務(wù)實”為政之風(fēng)的模范。通過“四個模范”的示范帶動作用和榜樣的力量，努力推進和實現(xiàn)工作作風(fēng)明顯改進,服務(wù)能力明顯增強,辦事效率明顯提高,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。五、建立_領(lǐng)導(dǎo)基層黨建工作聯(lián)系點。為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，進一步加強對全系統(tǒng)基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，對本系統(tǒng)企業(yè)單位采取掛包辦法，建立聯(lián)系點制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員將結(jié)合各自分工，通過黨建工作聯(lián)系點，每季度至少到聯(lián)系點一次，研究探索加強基層黨建工作的有效途徑，指導(dǎo)幫助基層解決黨建工作中遇到的實際困難和問題，幫助聯(lián)系點解決群眾反映強烈的

5、熱點、難點問題，總結(jié)基層_建設(shè)的規(guī)律和特點，以點帶面，推動全面工作。我委的效能建設(shè)活動雖然取得了一定成效，但也存在一些問題和不足。一是個別工作人員存在被動學(xué)習(xí)的思想，積極性、主動性有待進一步提高；二是由于學(xué)習(xí)階段時間短、內(nèi)容多，很難學(xué)深學(xué)透，在聯(lián)系實際求實效上也有待進一步加強。下一步，我們將按照縣委、縣政府要求，按照實施方案規(guī)定的程序和內(nèi)容，精心_，嚴格要求，扎扎實實地做好各項工作。一是認真開展好“摸實情、理思路、定措施、促發(fā)展”調(diào)研活動，為今年及明年工作理清思路，打好基礎(chǔ)。二是進一步廣泛征求意見，查擺問題，制訂整改措施。三是加強制度建設(shè)，建立長效機制，保質(zhì)保量地圓滿完成機關(guān)效能建設(shè)活動的各項

6、任務(wù)。第3頁共6頁工經(jīng)委_情況小結(jié)一、主要工作（一）周密安排，細化分解工作。我委結(jié)合工作實際，召開了機關(guān)效能建設(shè)轉(zhuǎn)段動員會議。進一步強調(diào)了加強機關(guān)效能建設(shè)的必要性和重要性，使全體干部職工再次提高了認識，并對第二階段的工作進行了動員制定了機關(guān)效能建設(shè)_實施階段的實施意見及工作安排表，保證了本階段工作的有序開展。（二）征求意見，深入查找問題。一發(fā)放征求意函。我委分別向上下級部門、相關(guān)平級部門、服務(wù)對象、黨代表、_和政協(xié)委員代表等發(fā)放了征求意見表_份，對征求到的意見和建議進行認真梳理、匯總、整理出征求意見_條，并根據(jù)梳理的意見和建議進行整改。三是召開座談會，邀請服務(wù)對象代表、群眾代表參加征求意見座談

7、會，征求對我委加強機關(guān)效能建設(shè)的意見和建議。四是科室、個人撰寫自查報告。委機關(guān)干部結(jié)合自身工作實際，圍繞“工作效率、服務(wù)意識、思想建設(shè)、工作作風(fēng)、”等九個查擺重點和八個突出方面突出問題，認真仔細地查擺了自身和科室存在的問題和不足。（三）深入剖析，明確整改方向。我委對查找出的問題進行了認真梳理，深入剖析，并結(jié)合工作實際，制定了操作性強、富有針對性的整改方案，明確了整改重點，規(guī)定了整改時限，落實了整改責(zé)任，完善了整改措施。同時全局干部職工也結(jié)合自身工作實際，深入查擺和剖析了問題，撰寫了剖析材料，明確了整改方向和措施。（四）公開承諾，自覺接受監(jiān)督。我委對外公布了機關(guān)效能建設(shè)投訴電話，設(shè)立了投訴信箱，

8、廣泛接受社會和群眾監(jiān)督。主任招許滿在網(wǎng)上作公開承諾，局全體干部作履職承諾，并將承諾內(nèi)容予以公示。（五）精心_，扎實開展主題活動。我委緊緊圍繞“建設(shè)效能機關(guān)，推進全縣工業(yè)新跨越”主題，積極行動、精心_、周密部署，結(jié)合工作實際制定了實施方案，在全局深入開展“五三大主題活動，即：在各下屬單位全面開展了服務(wù)受理“零推諉”、服務(wù)方式“零距離”、服務(wù)事項“零積壓”、服務(wù)質(zhì)量“零差錯”、服務(wù)結(jié)果“零投訴”的“五零服務(wù)”活動；在全系統(tǒng)開展“爭創(chuàng)服務(wù)明星”活動，積極推進微笑服務(wù)和親情服務(wù)；在執(zhí)紀執(zhí)部門全面開展“一案三卡”活動（向執(zhí)紀執(zhí)法服務(wù)對象發(fā)放辦案告知卡、廉潔辦案卡、回訪監(jiān)督卡）。取得了階段性成效，進一步優(yōu)

9、化了服務(wù)，提高了機關(guān)效能，提升了機關(guān)形象。（六）集中清理，深化行政審批改革。我委對照行政許可法的規(guī)定，對本單位現(xiàn)有的行政許可（行政審批）項目再次進行集中清理，做到應(yīng)清盡清、應(yīng)減盡減。同時按照“兩集中兩到位”的規(guī)定，在資源管理股增掛行政審批股，整體入駐縣政務(wù)服務(wù)中心，并充分授權(quán)，實現(xiàn)了行政審批“一站式審批、一條龍式服務(wù)”，進一步方便了群眾辦事，提高了行政審批效率。（七）突出重點，強力整改。我委針對群眾反映強烈的問題及查找出的突出問題，按照整改方案，進行了認真細致、全面徹底的整改。一是端正學(xué)風(fēng)，加強學(xué)習(xí)。堅持每月一次中心學(xué)習(xí)組的理論學(xué)習(xí)，每月一次班子成員和職工學(xué)習(xí)，進一步提_部職工的理論水平、政治

10、素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。二是加強隊伍建設(shè)，構(gòu)建和諧工業(yè)。認真貫徹民主集中制，加強與干部職工的溝通，進一步加強親合力，著力把我委建設(shè)成為“五型”機關(guān)，在全縣樹立一流工業(yè)干_伍的形象。三是實施行政為民措施，切實維護群眾根本利益。堅持政務(wù)公開，對法定行政審批事項實行窗口受理承辦制度，對信訪、_等群眾反映的違法案件，按職責(zé)范圍立即進行分類處理，在法定期限內(nèi)辦結(jié)并回復(fù)。四是建章立制，強化內(nèi)部管理。進一步完善政治學(xué)習(xí)、行政管理、工程建設(shè)等工作制度，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，強化干部職工的教育和管理，機關(guān)作風(fēng)得到了切實轉(zhuǎn)變。（八）完善制度，建立長效機制。我委從規(guī)范機關(guān)行為、優(yōu)化辦事程序、提高機關(guān)效能入手，對現(xiàn)行的規(guī)范性文件及相關(guān)制度進行了一次清理和修訂，建立完善行政_負責(zé)與分工負責(zé)相結(jié)合的制度、政務(wù)公開制度、首問責(zé)任制度、服務(wù)承諾制度等制度。同時認真貫徹執(zhí)行，堅持以制度管人管事，進一步規(guī)范了機關(guān)干部職工學(xué)習(xí)、工作、生活和紀律行為。（九）嚴格督查，確保成效。我委狠抓督查工作，采取單位自查、_檢查、明查暗訪相結(jié)合的有效方式，督促檢查本階段本系統(tǒng)工作任務(wù)和整改措施的落實。同時局效能辦監(jiān)察投訴組_相關(guān)單位大力開展了“機關(guān)效能進企業(yè)現(xiàn)場投訴活動”，通過嚴格督查，確保了機關(guān)效能建設(shè)活動成效。二、存在的不足一是少數(shù)干部職工