1、工傷事故管理規(guī)定第一章 總則第一條 為保障公司和員工的合法權益,明確發(fā)生工傷事故的責任與義務，根據(jù)國家相關法律法規(guī)和公司實際，制定本規(guī)定。第二條 公司對傷害事故實行責任追究制度，并依照國家相關法規(guī)和公司規(guī)章制度追究事故責任人的經(jīng)濟、行政責任。第二章 工傷事故調查第三條 發(fā)生傷害事故，責任單位和當事人應保護好現(xiàn)場，并立即報告生產(chǎn)管理部（上下班途中，發(fā)生機動車事故報告行政部）。第四條 生產(chǎn)管理部組織相關人員對事故現(xiàn)場進行勘查、驗證，并從事故之日起10日內完成事故調查，對事故當事人負完全責任、主要責任、次要責任或不負責任做出裁定（交通事故按交通事故認定書為準）,并協(xié)助政府職能部門作好事故現(xiàn)場的勘驗工

2、作。第五條 工會參與傷害事故的調查與處理，維護公司與員工的合法權益。第六條 行政部協(xié)助生產(chǎn)管理部對傷害事故進行調查、處理。第七條 事故當事人或現(xiàn)場人員應主動配合公司對事故的調查取證，如實報告發(fā)生事故的情況，不得隱瞞實情或弄虛作假、推卸責任。第三章 工傷事故責任 第八條 公司根據(jù)當事人的違章行為與傷害事故之間的因果關系，以及其行為在傷害事故中的作用，認定當事人的事故責任。當事人有違章違規(guī)行為或者其行為與傷害事故有因果關系的，應當負事故責任。當事人沒有違章違規(guī)行為或者雖有違章違規(guī)行為，但違章違規(guī)行為與傷害事故無因果關系的，不負事故責任。第九條 當事人有下列所述情形之一，致本人或他人受到傷害，負全部

3、責任。（一）不聽指揮、勸阻，冒險作業(yè)的。（二）違反崗位操作規(guī)程的。（三）酒后上班的。（四）工作時間私自串崗的。（五）擅自動用他人操作的設備、設施的。（六）不按規(guī)定穿工作服、勞保鞋，戴口罩、安全帽或者因穿戴的防護用品束縛不嚴，引發(fā)事故的。（七）擅自利用非工作時間工作受到傷害的。（八）故意自殘的。（九）工作失職或者處置情況完全過錯，造成事故的。（十）故意破壞、偽造現(xiàn)場、毀滅證據(jù)，使傷害事故責任無法認定的。（十一）交通事故責任認定書認定負全責的。（十二）上述未列其它違章違紀或者其它行為造成傷害的。本條第一款第（九）項完全過錯指當事人對意外情況制止、控制不力或者沒有按規(guī)定的程序、規(guī)則和要求辦理，發(fā)生事

4、故。第十條 當事人有下述所列情形之一，導致本人或他人受到傷害，負主要責任。（一）不按操作規(guī)程規(guī)定的程序操作的。（二）工作中因處置情況存在明顯過錯，造成事故的。（三）交通事故責任認定書認定負主要責任的。本條第一款第（二）項明顯過錯是指當事人安全意識淡薄，對工作過程的不安全因素應當預知而沒有主動采取防范措施或者雖采取防范措施，但心存僥幸或者人為疏漏，控制、制止不力，發(fā)生事故。第十一條 當事人有下述所列情形之一，導致本人或他人受到傷害，負次要責任。（一）按操作規(guī)程規(guī)定的程序操作，發(fā)生非設備、設施故障，出現(xiàn)碰撞、擠壓、滑落等意外受傷的。（二）工作中一般性處置不當，造成事故的。（三）交通事故責任認定書認

5、定負次要責任的。本條第一款第（二）項一般性處置不當指履行職責存在監(jiān)督、執(zhí)行不力或者對工作中出現(xiàn)的意外情況，應當遵從日常行為習慣或者常規(guī)進行處置，而沒有按日常行為習慣或者常規(guī)處置，發(fā)生事故。第十二條 二人以上聯(lián)合作業(yè)引發(fā)傷害事故，對事故當事人的責任區(qū)分，分別按本規(guī)定第九條、第十條、第十一條裁定。第十三條 出現(xiàn)下述所列情形之一，受傷害當事人不負責任。（一）在工作崗位，由于非自身原因受傷害的。（二）管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)致當事人受傷害的。（三）二人以上聯(lián)合作業(yè)，受害當事人沒有過錯的。（四）交通事故責任認定書認定不負責任的。第十四條 事故當事人應當承擔責任但當事人死亡的，免除承擔的事故責任。第

6、四章 工傷認定及勞動能力鑒定第十五條 生產(chǎn)管理部根據(jù)國家有關工傷認定或視同工傷的標準，對傷害事故的受害人做出是否屬于工傷的界定。對符合申報工傷的，從傷害事故發(fā)生之日起，20日內向行政部報送工傷認定的全套材料。事故受害人被認定為工傷的，經(jīng)生產(chǎn)管理部備案，對治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，可以申報勞動能力鑒定。受傷部位沒有明顯殘缺、不影響勞動能力的，可不予申報勞動能力鑒定。第十六條 醫(yī)務室協(xié)調醫(yī)療機構對事故受害人進行醫(yī)治，并從傷害事故發(fā)生之日起，15日內將受害人傷情證明交生產(chǎn)管理部。第十七條 行政部根據(jù)生產(chǎn)管理部報送的相關材料，辦理申報工傷認定（從事故發(fā)生之日起，30日內申報）或勞動能

7、力鑒定，并負責工傷醫(yī)療費用及其它費用理賠。第五章 工傷事故責任追究第十八條 事故責任追究指造成事故的當事人承擔的經(jīng)濟、行政責任。第十九條 經(jīng)濟責任僅限于追究事故當事人造成的直接經(jīng)濟損失。直接經(jīng)濟損失指：（一）工傷基金未予報銷的醫(yī)療費費用，住院期間的護理費、住院伙食補助費，轉診轉院發(fā)生的交通、食宿費。（二）事故罰款和善后賠償費用（賠償費用包括受害當事人勞動合同終止或解除時，由單位支付的一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金）。（三）事故造成設備、設施損壞和其它財產(chǎn)損失。第二十條 行政責任指對造成傷害事故的當事人給予降職（降級）、撤職，解除勞動合同，直至移送司法機關追究法律責任。第二十一條 發(fā)生事故

8、或者發(fā)生事故致當事人認定為工傷的，根據(jù)公司對傷害事故性質的裁定（交通事故按交警部門出據(jù)的事故責任認定書為準），對事故相關責任人的罰款、財產(chǎn)損失賠償按公司相關規(guī)定處理。第二十二條 事故傷害致受害人評定傷殘等級的，根據(jù)公司對事故性質的裁定（交通事故以交警部門出據(jù)的事故責任認定書為準），除引發(fā)事故傷害的當事人不負責任的外，相關的責任當事人應承擔賠償責任。賠償標準為從受害人評定傷殘等級的當月起，以當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為基數(shù)，按單位以對應傷殘等級應支付給受害人的一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，以及受害人住院期間的護理費、伙食補助費，工傷保險基金不予報銷的醫(yī)療費，轉診轉院發(fā)生的交通、食宿費等費用

9、進行賠償。（一）當事人負完全責任，賠償總額的70%-100%。（二）當事人負主要責任，賠償總額的60%。（三）當事人負次要責任，賠償總額的30%。第二十三條 按本規(guī)定第二十二條應由故事當事人承擔的賠償費用，從受害當事人評定傷殘等級的當月起，在引發(fā)傷害事故的當事人工資中逐月扣除，直至扣滿賠償金額為止。（一）事故受害人與引發(fā)事故的當事人為同一人的，如當事人勞動合同終止或解除，賠償費用尚未扣完，差額部分可從公司支付給受害當事人的一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金中抵扣。（二）傷害事故屬他人引起，造成受害人評定傷殘等級的，按公司對事故責任裁定，賠償標準按第二十二條執(zhí)行。相關賠償費用由引發(fā)傷害事故的當

10、事人承擔。引發(fā)傷害事故的當事人在勞動合同期內解除勞動合同或勞動合同到期終止，對尚未賠償?shù)牟铑~，當事人應當在辦理離職手續(xù)時一次性賠付。（三）傷害事故系受害人和他人共同引起，造成受害人評定傷殘等級的，按公司對事故責任裁定，賠償標準按本規(guī)定第二十二條執(zhí)行。相關賠償費用由受害當事人和他人按各自承擔責任的比例分攤。對承擔事故責任的當事人拒不賠償?shù)?，公司保留以司法途徑予以追償?shù)臋嗔Α５诙臈l 本規(guī)定從頒布之日起執(zhí)行。本規(guī)定頒布前發(fā)生的傷害事故，且已對事故責任進行裁定，在本規(guī)定頒布后被評定傷殘等級的，適用于本規(guī)定。第二十五條 本規(guī)定修訂與解釋權歸生產(chǎn)管理部。設備事故管理制度1 主題內容與適用范圍本標準規(guī)定

11、了機動設備事故的區(qū)分與處理辦法本標準適用于公司機動設備事故的處理。2 設備事故的劃分2.1設備事故劃分為一般事故、重大事故、特大事故三大類。固定資產(chǎn)原值五萬元以下的設備不設重大事故，固定資產(chǎn)原值十萬元以下的不設特大設備事故。2.2 設備事故劃分標準：序號事 故 情 況特 大 事 故重 大 事 故一 般 事 故1造成停工損失供電中斷造成全廠停產(chǎn)一天以上或車間停產(chǎn)三天以上造成全廠停電30分鐘以上造成全廠（或車間）停電10-30分鐘2修理費用修理費用達設備固定資產(chǎn)原值的40%以上修復費用達設備固定資產(chǎn)原值的20-40%修復費用達設備固定資產(chǎn)原值的10-20%設備事故停修時間：指事故發(fā)生后修復投產(chǎn)為止

12、時間。設備事故的損失：僅計修理工時費，修理材料和備件費用。設備事故的修復費用：是指修理材料和備件費用。3 設備事故的分類3.1 責任事故：由于操作者違反操作規(guī)程或粗心大意，擅自離開工作崗位不停車，以及維護保養(yǎng)不好，檢修不良等原因造成的事故。3.2 質量事故：由于設備原設計，安裝不良所造成的事故。3.3 自然事故：由于自然原因如雷擊、洪水所造成的非人力所能抗拒和消除者。3.4 其他事故：凡不屬上述三類事故的事故。4 設備事故的處理4.1 發(fā)生設備事故后，應立即采取措施，停止設備運行，以防止事故擴大，保持現(xiàn)場，并及時報告班長、維修人員、車間領導會同設備處、生產(chǎn)部共同檢查分析事故原因，吸取教訓，采取有效措施，并應迅速搶修，恢復生產(chǎn)，如遇無法控制的易燃、易爆、劇毒等情況時，應立即報告安全保衛(wèi)部門發(fā)出警報，并采取正確措施。4.2 事故責任者必須如實反映情況，不得隱瞞或制造假象，對事故的處理做到三不放過，事故原因分析不清不放過；事故責任