下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、第6頁 共6頁2022中疃中心校視導(dǎo)總結(jié)20_ 年中疃中心校視導(dǎo)總結(jié)- 綜合- 中疃中心校解黎黎為全面進步教學(xué)質(zhì)量,從 5 月 8 日開場,在中心校的帶著下,我和其他老師對周集中學(xué),張板橋小學(xué),謝疃寺小學(xué)等 12 所學(xué)校進展了視導(dǎo)工作,現(xiàn)將教學(xué)評估情況總結(jié)如下:一、 根本情況 本次視導(dǎo)旨在通過深化地調(diào)研,理解學(xué)校的教學(xué)常規(guī)工作,發(fā)現(xiàn)學(xué)校在教育教學(xué)管理中的“亮點”;協(xié)助學(xué)校分析p 、診斷問題,找出“薄弱點”;提出改良建議及措施,確立學(xué)校今后新的“開展點”。揚長避短,促進學(xué)校管理程度和教育教學(xué)質(zhì)量的進步。一周來,根本理解了各學(xué)校老師的課堂教學(xué)情況、教學(xué)常規(guī)的落實及高效課堂的施行情況等。二、值得肯定
2、的方面一、課堂教學(xué) 1、高效課堂的運用 在 3-8 年級的課堂教學(xué)中,大局部老師能按高效課堂的教學(xué)形式組織教學(xué),準(zhǔn)備導(dǎo)學(xué)案,各個環(huán)節(jié)內(nèi)容充實,安排合理,表到達位。能靈敏使用新課改要求的教學(xué)形式,各環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,嚴(yán)密相連,到達水到渠成的效果。2、注重教學(xué)情景的應(yīng)用 老師們都能根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)設(shè)情景,有的直接運用課本上的情景,有的根據(jù)實際情況,創(chuàng)設(shè)切近學(xué)生生活的情景。3、學(xué)生的主題地位得到充分表達 在聽課過程中,不管是老老師還是新老師,都注重引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)信息、提出問題,然后讓學(xué)生合作、探究、動手操作,在老師的引導(dǎo)下,學(xué)生經(jīng)過考慮,加以整合,根本上自己能總結(jié)出所學(xué)內(nèi)容,師生的雙邊活動很好。尤其是運用
3、高效課堂的教學(xué)形式后,學(xué)生的自主自學(xué)才能得到很大進步。4、注重小組合作學(xué)習(xí)的應(yīng)用 小組合作學(xué)習(xí),成為當(dāng)前學(xué)生學(xué)習(xí)的主要形式之一,小組合作學(xué)習(xí),已不再流于形式。在聽課中發(fā)現(xiàn),小組討論時分工明確、討論熱烈、匯報有序,這說明,在平時的課堂教學(xué)過程中,老師們都已注重小組合作的運用與探究。5、評價形式多樣化 老師對學(xué)生的評價,已不再單純的口頭表示,而是通過鼓掌、握手、獎智慧星、智取智慧果等形式,給予學(xué)生肯定,除學(xué)習(xí)方面外,在常規(guī)教育、學(xué)習(xí)習(xí)慣、表現(xiàn)才能等方面也進展了多元評價。6、各學(xué)校音體美課程開設(shè)較全,課堂教學(xué)效果好。大局部學(xué)校中心小學(xué)都裝備了專職音體美老師,大多數(shù)老師專業(yè)素質(zhì)較高,教學(xué)中可以落實教學(xué)
4、策略,對學(xué)生的指導(dǎo)方式多樣,準(zhǔn)確到位,注重對學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練,學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)科技能得到培養(yǎng)。中心校譚皖秀老師執(zhí)教的一堂音樂課,老師收放自如,學(xué)生在課堂上狀態(tài)積極,井然有序,可以看出平常常規(guī)訓(xùn)練到位。二、作業(yè)檢查 1、語數(shù)外作業(yè)本整潔,次數(shù)多,小學(xué)都是一周 5 次左右,量適中,全批全改,改錯及時,還有的專門作業(yè)修改記錄。有些學(xué)校作業(yè)設(shè)置表達層次性,批語采用等級制,插有鼓勵性語言和鼓勵性符號。2、常識作業(yè)設(shè)計內(nèi)容豐富多彩,學(xué)生書寫認真,老師全批全改,批語有等級。利用根底訓(xùn)練作為作業(yè),全批全改,批語實行雙層等級評價。如:整潔:-,等級:優(yōu),既培養(yǎng)了學(xué)生良好的書寫習(xí)慣,也對學(xué)生的作業(yè)情況進展合理的評
5、價。三、存在的問題:一、課堂教學(xué) 1、教學(xué)情景在應(yīng)用時有點牽強附會 在講課中,多數(shù)老師注重情景教學(xué),但有些情景用的不恰當(dāng),主要表如今:一是創(chuàng)設(shè)的情景與本節(jié)學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有聯(lián)絡(luò),用完后沒有起到任何作用。二是情景的應(yīng)用不到位。老師也展示了情景,學(xué)生也提出了很多問題,但老師沒有總結(jié)和引導(dǎo),就開場第二環(huán)節(jié)的教學(xué),情景的作用沒有發(fā)揮。2、小組合作學(xué)習(xí)流于形式 在施行新課改、落實新課標(biāo)過程中,有的老師理解還存在一些偏向,只注重了形式,無視了實效,如形式的小組討論、合作學(xué)習(xí);片面追求課堂的熱鬧;隨意性的夸獎、表揚;提早安排、演練的環(huán)節(jié)等。3、反思沒有針對性,實效性差。有的很明顯,是課后補上的,應(yīng)付檢查。4、個別
6、老師對教材內(nèi)容把握不準(zhǔn)確,不能深化理解教材,更達不到靈敏使用,因此出現(xiàn)教學(xué)目的定位不準(zhǔn)確,實現(xiàn)不了教學(xué)目的的情況。5、個別老師教學(xué)設(shè)計在環(huán)節(jié)運用上有點亂,條例不清楚,思路不明晰。6、有個別低年級的老師,常規(guī)訓(xùn)練不夠,老師只顧自己講,學(xué)生玩自己的。教學(xué)效果沒有到達預(yù)設(shè)的效果。7、有的老師對學(xué)生的鼓勵性評價太少或評價單一,有的一味用“你真棒”,即使學(xué)生做的不太好也說“你真棒”,給學(xué)生一個錯覺:做得好與不好都是棒的。8、有些作業(yè)批語太單一或沒有,只寫個日期,無鼓勵性語言、鼓勵性符號或等級。9、局部老師上課時,無視學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),在課堂上有的學(xué)生交頭接耳、坐姿不端正、聽講不認真,老師任其開展,不利于學(xué)生的學(xué)習(xí)。四、對今后教學(xué)工作的幾點建議 1、一是老師集體備課程度不高,教案表達不出改革的精神。有些老師憑“老經(jīng)歷”,對教材鉆研不深化、不透徹,對學(xué)生關(guān)注不多,情感投入缺乏;有些老師曲解了新課程的理念;學(xué)生自學(xué)探究、合作學(xué)習(xí)等方面的環(huán)節(jié)不能保證,問題意識培養(yǎng)沒有得到根本重視。2、老師的全面開展有待進一步進步。從聽課情況看,各校老師開展不平衡,特別一些老老師,上課時觀念陳舊,機械重復(fù),教學(xué)效果較差,應(yīng)盡快加強這局部老師教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變。3、開展各種競賽活動。比教案、比作業(yè)布置批閱、比課堂教學(xué)、比教學(xué)質(zhì)量,比教改成果,比個人素質(zhì),從而調(diào)動廣闊老師的積極性??傊?,這次視導(dǎo)工作,受
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 會議提案與決策實施制度
- 財務(wù)費用報銷與審批制度
- 辦公室員工培訓(xùn)經(jīng)費使用制度
- 辦公室出差經(jīng)費報銷制度
- 2026年渝中區(qū)大坪街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘醫(yī)保備考題庫科職員備考題庫參考答案詳解
- 2026年珠海城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘備考題庫及參考答案詳解1套
- 養(yǎng)老院入住老人財產(chǎn)管理制度
- 2026年武義縣應(yīng)急管理局招聘備考題庫及答案詳解1套
- 中國金融電子化集團有限公司2026年度校園招聘備考題庫完整參考答案詳解
- 公共交通車輛安全檢查制度
- (2025年)新疆公開遴選公務(wù)員筆試題及答案解析
- 直銷公司旅游獎勵方案
- 2026年當(dāng)兵軍事理論訓(xùn)練測試題及答案解析
- 浙江省嘉興市2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末檢測政治試題(含答案)
- 2026年湖南民族職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題附答案詳解
- 全球AI應(yīng)用平臺市場全景圖與趨勢洞察報告
- 2026.05.01施行的中華人民共和國漁業(yè)法(2025修訂)課件
- 住宅項目開盤前工作倒排表
- 福州魯能花園項目施工總承包工程主體結(jié)構(gòu)勞務(wù)施工組織設(shè)計
- GB∕T 41422-2022 壓力輸水用取向硬聚氯乙烯(PVC-O)管材和連接件
- 年產(chǎn)1億片舍利平片的生產(chǎn)工藝設(shè)計正文
評論
0/150
提交評論