1、很多人都說，人才職場身不由己，職場中沒有真正的情誼等等，也一直要求自己要求自己的后輩在職場中有足夠的城府，這樣才能更好地生存與發(fā)展。而在目前來看，城府卻和執(zhí)行力一樣，已經(jīng)成為了一種職場必備的素質(zhì)，然而1在職場中的人際關(guān)系也是非常重要的，怎樣調(diào)整城府和人際關(guān)系間的輕重就成了職場人需要去權(quán)衡的一個(gè)問題針對這方面的問題，我們可以從下面幾點(diǎn)入2說這么穿著象個(gè)車夫，我沒看到這么穿的車夫，也不知自己手：第一，學(xué)會面對復(fù)雜的人與事長大是每個(gè)人都必然要經(jīng)歷的，而長大后就需要面對外面負(fù)責(zé)的世界。但是傳統(tǒng)觀念中復(fù)雜3的世界充滿著丑陋也并不是完全正確的，當(dāng)我們喪失了生活在簡單世界中的權(quán)利的時(shí)候，就應(yīng)該去學(xué)著接受這種

2、復(fù)雜，并且發(fā)現(xiàn)這種復(fù)雜中美好的東西，這能使我們收獲寬容和智慧，做到既有城府，又有快樂。4說這么穿著象個(gè)車夫，我沒看到這么穿的車夫，也不知自己第二，能夠在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候做適當(dāng)?shù)氖虑橐粋€(gè)人有城府的最基本要求就是要了解自己身處的位置，和身處這個(gè)位置的時(shí)候該說與不該說的，該做與不該做的，總之就是要重視自己5的言行得體。這些素質(zhì)能夠讓職場人懂得進(jìn)退，了解什么時(shí)候要去爭取，什么時(shí)候一定要學(xué)會放棄，使是自己所處的空間一直處于相對和諧的狀態(tài)。6說這么穿著象個(gè)車夫，我沒看到這么穿的車夫，也不知自己第三，能夠換個(gè)角度看自己每個(gè)人的視角都是固定而且單一的。而城府要求一個(gè)人精通人情世故，而這種要求的一個(gè)前提就是要對自己有足夠的了解，然而這樣單純從7自己的角度是不夠的，還需要注意從別人的角度了解自己，完善自己，將言行做到無懈可擊，不僅能夠促進(jìn)你的人際關(guān)系，還不會給別有用心的人以可乘之機(jī)。8說這么穿著象個(gè)車夫，我沒看到這么穿的車夫，也不知自己關(guān)于城府這種素質(zhì)，或許并不是每個(gè)人能夠達(dá)到相關(guān)的境界，但是這種素質(zhì)也是，每一個(gè)職場人需要去具備的，單純的人在職場中是會四處碰壁的，希望廣大職場人謹(jǐn)記。9相關(guān)推薦：銷售人員要具備哪些品德電子商務(wù)與物流管理10說這么穿著象個(gè)車夫，我沒看到這么穿的車夫，也不知自己經(jīng)銷商單店爆破五連環(huán)注：