版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù)ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù)第一頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù)定義原那么策略(cl)方案組織手段目標(biāo)(mbio)實(shí)例第二頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):定義 ERP系統(tǒng)不僅是軟件系統(tǒng)R/3和硬件系統(tǒng)SUN的集成,而且是業(yè)務(wù)流程、數(shù)據(jù)、角色(ju s)應(yīng)用者與軟硬件系統(tǒng)的有機(jī)結(jié)合。軟件系統(tǒng)R/3硬件(yn jin)系統(tǒng)SUN角色業(yè)務(wù)流程數(shù)據(jù)ERP系統(tǒng)第三頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):定義 ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù):運(yùn)行在ERP系統(tǒng)中,承載業(yè)務(wù)(yw)信息的根本單元。例如:物料、客戶、供給商、訂單、發(fā)票 業(yè)務(wù)邏輯流程:交通道路 業(yè)務(wù)信息數(shù)據(jù):交通工
2、具第四頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):定義 數(shù)據(jù)的分類:按性質(zhì)分類: 靜態(tài)數(shù)據(jù)相對穩(wěn)定地存在(cnzi)于系統(tǒng)中的各類根底信息。 如:各類主數(shù)據(jù) 動態(tài)數(shù)據(jù)隨企業(yè)的業(yè)務(wù)操作而不斷開展變化的信息。 如:各類票據(jù)按模塊分類: MM/PP數(shù)據(jù) FI/CO數(shù)據(jù) SD數(shù)據(jù) HR數(shù)據(jù)靜態(tài)動態(tài)MM/PPFI/COSDHR第五頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):定義 MM/PP數(shù)據(jù):靜態(tài)數(shù)據(jù)物料主數(shù)據(jù)、供給商主數(shù)據(jù)、采購(cigu)信息記錄 BOM、工作中心、工藝路線動態(tài)數(shù)據(jù)庫存、出入庫單據(jù)、采購訂單、發(fā)票 生產(chǎn)訂單 FI/CO數(shù)據(jù):靜態(tài)數(shù)據(jù)總帳科目、固定資產(chǎn)(gdngzchn)動態(tài)數(shù)據(jù)會計科
3、目余額、總帳未清項(xiàng)第六頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):定義 SD數(shù)據(jù):靜態(tài)數(shù)據(jù)客戶主數(shù)據(jù)、客戶物料(w lio)信息記錄動態(tài)數(shù)據(jù)銷售訂單、交貨單、發(fā)票、返款余額 信用額度 HR數(shù)據(jù)(shj):靜態(tài)數(shù)據(jù)人力資源主數(shù)據(jù)動態(tài)數(shù)據(jù)薪酬、培訓(xùn)、開展第七頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):定義 數(shù)據(jù)與配置的關(guān)系:數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)信息的載體。 由數(shù)據(jù)組或操作者產(chǎn)生。如:物料、供給商配置業(yè)務(wù)邏輯(lu j)的載體。 由配置人員產(chǎn)生。 如:工廠、庫存地 初始數(shù)據(jù)(shj)與運(yùn)行數(shù)據(jù)(shj)的關(guān)系:初始數(shù)據(jù)上線前導(dǎo)入系統(tǒng)的數(shù)據(jù)。 由數(shù)據(jù)組導(dǎo)入。 如:初始庫存、未清訂單運(yùn)行數(shù)據(jù)上線后由業(yè)務(wù)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)。 由
4、操作者產(chǎn)生 如:新增物料、新建訂單第八頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):定義 數(shù)據(jù)工作的范圍:系統(tǒng)實(shí)施階段數(shù)據(jù)清理、準(zhǔn)備(zhnbi) 數(shù)據(jù)檢查 數(shù)據(jù)測試 數(shù)據(jù)導(dǎo)入 數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的擬制系統(tǒng)運(yùn)行階段數(shù)據(jù)維護(hù) 數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行第九頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):原那么 數(shù)據(jù)工作的原那么:1、合法性:系統(tǒng)(xtng)允許2、合理性:符合實(shí)際3、完備性:數(shù)據(jù)完備程度4、滾動性:循環(huán)的完善和補(bǔ)充過程5、先靜后動:靜態(tài)數(shù)據(jù)先于動態(tài)數(shù)據(jù)第十頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):策略 數(shù)據(jù)工作的策略(cl):1、數(shù)據(jù)范圍2、數(shù)據(jù)原那么3、數(shù)據(jù)清理、準(zhǔn)備方案4、數(shù)據(jù)檢查方案5、數(shù)據(jù)測試方案6
5、、數(shù)據(jù)導(dǎo)入方案第十一頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):方案 數(shù)據(jù)工作的方案:1、工程啟動階段:數(shù)據(jù)組成立、制定(zhdng)數(shù)據(jù)工作方案。2、業(yè)務(wù)藍(lán)圖階段:圈定數(shù)據(jù)范圍,確定數(shù)據(jù)原那么。3、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)階段:擬定數(shù)據(jù)準(zhǔn)備方案,推動數(shù)據(jù)清理和準(zhǔn)備。4、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)階段:執(zhí)行數(shù)據(jù)檢查,完善數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。5、集成測試之前:執(zhí)行數(shù)據(jù)導(dǎo)入測試,檢查數(shù)據(jù)清理結(jié)果。6、上線切換階段:執(zhí)行數(shù)據(jù)導(dǎo)入。7、上線切換之后:數(shù)據(jù)導(dǎo)入結(jié)果審核。第十二頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):組織 數(shù)據(jù)工作的組織:數(shù)據(jù)組1、人員構(gòu)成及技術(shù)、素質(zhì)要求。 IT人員及業(yè)務(wù)人員共同構(gòu)成數(shù)據(jù)組 業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任數(shù)據(jù)組長 技術(shù):了解業(yè)
6、務(wù)(yw)、熟悉系統(tǒng)配置、掌握數(shù)據(jù)庫技術(shù) 素質(zhì):極度負(fù)責(zé)及耐心2、職責(zé)及權(quán)力。3、工作方式。第十三頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):組織 數(shù)據(jù)工作的組織:數(shù)據(jù)組1、人員構(gòu)成及技術(shù)、素質(zhì)要求。2、職責(zé)及權(quán)力。 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備、檢查、測試、導(dǎo)入。 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的擬制和監(jiān)控(jin kn)。 推動業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)清理和準(zhǔn)備的權(quán)力。 對業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)準(zhǔn)備工作進(jìn)行考核和獎懲的權(quán)力。3、工作方式。第十四頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):組織 數(shù)據(jù)工作的組織:數(shù)據(jù)組1、人員構(gòu)成及技術(shù)、素質(zhì)要求。2、職責(zé)及權(quán)力。3、工作方式。 按模塊(m kui)分工負(fù)責(zé)。 深入了解業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)配置。 廣
7、泛發(fā)動業(yè)務(wù)部門開展數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。第十五頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):手段 數(shù)據(jù)工作的手段:1、手工錄入。很靈活(ln hu),200條左右2、CATT工具。較靈活,萬條以下3、標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)傳輸工具。速度快,萬條之上4、ABAP開發(fā)程序。以上手段不能實(shí)現(xiàn)時采用1、EXCEL數(shù)據(jù)表2、DBF數(shù)據(jù)文件3、FOXPRO、C語言4、EDITOR文本編輯工具第十六頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)(shj):目標(biāo) 數(shù)據(jù)工作的目標(biāo)(mbio): 精確無誤、完整無缺地完成數(shù)據(jù)準(zhǔn)備及導(dǎo)入,支持業(yè)務(wù)運(yùn)作。第十七頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù):實(shí)例 數(shù)據(jù)工作的實(shí)例:物料主數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備及導(dǎo)入1、 分析現(xiàn)有物
8、料狀況,討論需導(dǎo)入系統(tǒng)的物料范圍及原那么。2、 確定物料主數(shù)據(jù)的視圖、字段的填寫標(biāo)準(zhǔn)。3、 確定物料主數(shù)據(jù)的導(dǎo)入方法并開始開發(fā)導(dǎo)入程序。4、 形成物料數(shù)據(jù)準(zhǔn)備表格及準(zhǔn)備說明,培訓(xùn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備人員。5、 監(jiān)控數(shù)據(jù)準(zhǔn)備進(jìn)度,開發(fā)數(shù)據(jù)檢查工具。6、 回收數(shù)據(jù)表格,執(zhí)行檢查,反響(fnxing)修改,反復(fù)循環(huán)。7、 測試數(shù)據(jù)導(dǎo)入程序,修改完善程序。8、 擬定數(shù)據(jù)上線導(dǎo)入方案。9、 按數(shù)據(jù)上線切換方案在測試系統(tǒng)測試數(shù)據(jù)導(dǎo)入。10、根據(jù)測試結(jié)果修正程序、方案。11、正式執(zhí)行數(shù)據(jù)上線導(dǎo)入。12、數(shù)據(jù)導(dǎo)入結(jié)果審核及確認(rèn)。第十八頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù)演 示第十九頁,共二十一頁。ERP系統(tǒng)(xtng)數(shù)據(jù)謝 謝 !第二十頁,共二十一頁。內(nèi)容(nirng)總結(jié)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)。靜態(tài)數(shù)據(jù)客戶主數(shù)據(jù)、客戶物料信息記錄。初始數(shù)據(jù)與運(yùn)行數(shù)據(jù)的關(guān)系:。初始數(shù)據(jù)上線前導(dǎo)入系統(tǒng)的數(shù)據(jù)。運(yùn)行數(shù)據(jù)上線后由業(yè)務(wù)產(chǎn)生的數(shù)據(jù)。2、業(yè)務(wù)藍(lán)圖階段:圈定數(shù)據(jù)范圍,確定數(shù)據(jù)原那
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 初中語文紅色經(jīng)典作品閱讀與愛國主義教育融合研究教學(xué)研究課題報告
- 小學(xué)音樂課堂中多元文化融合與審美能力提升的實(shí)踐教學(xué)研究課題報告
- 2026年新零售市場分析與消費(fèi)者行為研究題集
- 基于深度學(xué)習(xí)算法的學(xué)生個性化學(xué)習(xí)路徑規(guī)劃與效果評估研究教學(xué)研究課題報告
- 2026北京市氣象局第二批招聘崗位5人備考題庫及完整答案詳解一套
- 2026云南昆明市尋甸回族彝族自治縣人民政府辦公室城鎮(zhèn)公益性崗位招聘5人備考題庫及參考答案詳解1套
- 2025北京大學(xué)國家發(fā)展研究院招聘勞動合同制工作人員1人備考題庫及參考答案詳解
- 2026山東省屬事業(yè)單位招聘初級綜合類崗位人員備考題庫及參考答案詳解1套
- 1.1.2 生物的特征 同步練習(xí) (含答案) 2025-2026學(xué)年生物學(xué)人教版(2024)七年級上冊
- 2026廣東珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)黨政辦公室(區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局)招聘合同制職員2人備考題庫及答案詳解(新)
- 重慶市2026年高一(上)期末聯(lián)合檢測(康德卷)化學(xué)+答案
- 2026年湖南郴州市百??毓杉瘓F(tuán)有限公司招聘9人備考考試題庫及答案解析
- 綠電直連政策及新能源就近消納項(xiàng)目電價機(jī)制分析
- 【四年級】【數(shù)學(xué)】【秋季上】期末家長會:數(shù)海引航愛伴成長【課件】
- 辦公樓物業(yè)服務(wù)的品質(zhì)提升策略
- 養(yǎng)殖場土地租賃合同
- JBT 8200-2024 煤礦防爆特殊型電源裝置用鉛酸蓄電池(正式版)
- (正式版)SHT 3078-2024 立式圓筒形料倉工程設(shè)計規(guī)范
- 計算機(jī)就業(yè)能力展示
- 設(shè)備維修團(tuán)隊(duì)的協(xié)作與溝通
- 華為三支柱運(yùn)作之HRBP實(shí)踐分享概要課件
評論
0/150
提交評論