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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)廠務(wù)公開(kāi)制度 為了貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,根據(jù)中央、省、市、縣有關(guān)規(guī)定,特制定本實(shí)施辦法。公開(kāi)的原則1、遵循全心全意依靠職工辦企業(yè)的原則;2、根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī),依法辦事的原則;3、堅(jiān)持實(shí)事求是、從實(shí)際出發(fā)、注重實(shí)效的原則; 4、堅(jiān)持調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)者和職工兩個(gè)積極性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的原則。 二、公開(kāi)的內(nèi)容 1、規(guī)章制度; 2、企業(yè)改革、發(fā)展、重大決策及執(zhí)行情況;3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的任務(wù); 4、職工辭退和處分、職工保險(xiǎn)、勞動(dòng)安全衛(wèi)
2、生保護(hù)情況、職工教育培訓(xùn)計(jì)劃; 5、集體勞動(dòng)合同、工資協(xié)議簽訂、修訂、履行情況;6、合理化建議、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽;7、評(píng)比表彰先進(jìn)情況; 8、法律法規(guī)和認(rèn)為應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的內(nèi)容。公開(kāi)形式、時(shí)間和程序 公開(kāi)的形式 職工代表大會(huì)(職工大會(huì))是廠務(wù)公開(kāi)的基本形式。會(huì)議通報(bào)制度。在會(huì)議上進(jìn)行通報(bào),然后向廣大職工公開(kāi)。廠務(wù)公開(kāi)欄。定期不定期通過(guò)書(shū)面形式公開(kāi)有關(guān)內(nèi)容。設(shè)立廠務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)箱,由監(jiān)督小組指定專人定期開(kāi)箱。廣播、廠報(bào)、板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等告示的形式。公開(kāi)時(shí)間 常規(guī)性公開(kāi)內(nèi)容按年度、半年、季度、月份實(shí)行公開(kāi),屬于一事一議的內(nèi)容隨時(shí)公開(kāi)。 公開(kāi)的程序 每月公開(kāi)一次的內(nèi)容,在次月的10日前報(bào)本企業(yè)工會(huì)。每季公開(kāi)
3、一次的內(nèi)容,在第一個(gè)月的15日前報(bào)本企業(yè)工會(huì)。 公開(kāi)的重要內(nèi)容報(bào)董事長(zhǎng)(總經(jīng)理)審核批準(zhǔn)。在公開(kāi)欄公開(kāi)的內(nèi)容,應(yīng)保留5天以上。組織領(lǐng)導(dǎo)建立廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組。廠務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組由董事長(zhǎng)(總經(jīng)理)任組長(zhǎng),工會(huì)主席任副組長(zhǎng),各有關(guān)部門(mén)為成員,負(fù)責(zé)廠務(wù)公開(kāi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),方案制定,重大問(wèn)題的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、公開(kāi)內(nèi)容的確定。日常工作由廠工會(huì)或廠辦公室負(fù)責(zé),每半年應(yīng)檢查一次廠務(wù)公開(kāi)情況。 建立廠務(wù)公開(kāi)監(jiān)督評(píng)議小組。主要監(jiān)督廠務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容是否真實(shí),公開(kāi)是否及時(shí),程序是否合法。負(fù)責(zé)組織對(duì)廠務(wù)公開(kāi)進(jìn)行評(píng)議。五、廠務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督 1、建立職工評(píng)議制度。聘任5名廠務(wù)公開(kāi)監(jiān)督評(píng)議成員,搞好監(jiān)督和民主評(píng)議,并將情況反饋給廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組。 2、公司設(shè)立意見(jiàn)箱,接收員工對(duì)廠務(wù)公開(kāi)制度的意見(jiàn),由專人負(fù)責(zé)定期開(kāi)啟。 3、建立廠務(wù)公開(kāi)檔案。每次公開(kāi)的內(nèi)容、時(shí)間、承辦部門(mén)、人員和處理結(jié)果等專人負(fù)責(zé)記錄整理,并形成文字保存?zhèn)洳椤?本實(shí)施辦法經(jīng)職工代表(職
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