1、Word 2022年實(shí)習(xí)簡單合同模板實(shí)習(xí)簡潔合同模板 篇1 甲方(實(shí)習(xí)單位)： 乙方(實(shí)習(xí)生)： 身份證號(hào)： 所在學(xué)校： 為了共同做好實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作，加強(qiáng)實(shí)習(xí)期間的平安管理，明確各方權(quán)責(zé)，保障乙方在實(shí)習(xí)期間的人身平安，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)時(shí)間及內(nèi)容 1、實(shí)習(xí)時(shí)間由甲乙雙方協(xié)商確定(從年月日至年月日) 2、實(shí)習(xí)內(nèi)容：詳細(xì)實(shí)習(xí)崗位和內(nèi)容由甲方依據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)及乙方意愿結(jié)合甲方所需統(tǒng)一支配(所在班級(jí)：實(shí)習(xí)崗位：) 二、乙方在實(shí)習(xí)期間，必需遵守國家法律、法規(guī)，不得在實(shí)習(xí)期間內(nèi)從事違法之事。 三、乙方要根據(jù)甲方要求進(jìn)行實(shí)習(xí)，聽從甲方支配和管理，遵守甲方單位的作息時(shí)間和規(guī)章制度。 四、

2、乙方在甲方單位實(shí)習(xí)期間內(nèi)應(yīng)對(duì)自己的平安負(fù)責(zé),若乙方因違反平安管理制度、平安要求等或在甲方單位以外的場所發(fā)生平安事故的由乙方擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任。 五、實(shí)習(xí)期間，乙方嚴(yán)禁在實(shí)習(xí)工作的時(shí)間內(nèi)外出游玩，要嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，確保自身平安，以防意外事故發(fā)生;嚴(yán)禁一切危急、違法活動(dòng)。 六、甲方在實(shí)習(xí)期間不定期派老師了解乙方實(shí)習(xí)狀況，與乙方進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通。乙方應(yīng)仔細(xì)履行實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)平安要求，嚴(yán)格遵守學(xué)校和用人單位的各種規(guī)章制度、平安操作規(guī)程，一切在甲方指導(dǎo)老師的指導(dǎo)之下工作，嚴(yán)禁盲目擅動(dòng)，嚴(yán)禁違規(guī)操作，確保平安。 七、實(shí)習(xí)期間，未辦理手續(xù)離崗者或者從事與實(shí)習(xí)項(xiàng)目無關(guān)的，由此引發(fā)的一切平安責(zé)任，由乙方自行擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任

3、。乙方實(shí)習(xí)期滿離開甲方單位時(shí)，本協(xié)議終止。 八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。 九、因本協(xié)議引起的或履行本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向甲方所在地法院提起訴訟。 甲方：乙方： 簽訂時(shí)間：年月日簽訂時(shí)間：年月日 實(shí)習(xí)簡潔合同模板 篇2 甲方(實(shí)習(xí)基地)：_ 地址：_ 經(jīng)濟(jì)類型：_法定代表人：_ 乙方(實(shí)習(xí)生)：_學(xué)歷：_ 所屬(畢業(yè))院校：_專業(yè)：_ 畢業(yè)時(shí)間：_聯(lián)系電話：_ 身份證號(hào)碼：_ 現(xiàn)地址_ 為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著公平自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，簽訂本協(xié)議。 第一條乙方自愿到甲方實(shí)習(xí)，并實(shí)習(xí)期間自覺遵

4、守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從甲方的日常管理。 其次條甲方將依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際需要，并結(jié)合乙方的實(shí)際狀況為乙方合理支配實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)間。 第三條乙方在甲方的實(shí)習(xí)時(shí)間為個(gè)月，即自_年_月_日起至_年_月_日止。 第四條甲方支配乙方到部門，從事工作。 第五條實(shí)習(xí)期盼遇： 1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，乙方根據(jù)實(shí)習(xí)方案或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，甲方賜予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_，乙方因故缺勤，按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。 2、在實(shí)習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)勞動(dòng)合同和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。 第六條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守

5、以下規(guī)定： 1、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度，根據(jù)甲方的支配開展實(shí)習(xí)期的工作; 2、聽從甲方對(duì)其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的支配，敬重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理，努力學(xué)習(xí); 3、與甲方員工融洽相處，愛惜甲方財(cái)產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密; 4、如因乙方個(gè)人的過錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)隱秘和商業(yè)機(jī)密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。 第七條實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定： 1、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)平安培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律、平安責(zé)任、工作留意事項(xiàng)等。并為乙方供應(yīng)國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身平安，因乙方的緣由造成的平安事故責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)。如乙方在

6、實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外，均由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 2、甲方可以依據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個(gè)人力量和身體緣由，不能參與正常的實(shí)習(xí)活動(dòng)，或拒不聽從甲方工作支配、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。 3、甲方應(yīng)支配特地的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，并結(jié)合實(shí)際狀況，為乙方供應(yīng)學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì)，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。 4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)，依據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為乙方供應(yīng)一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。 第八條協(xié)議解除： 1、甲乙雙方協(xié)商全都本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知緣由，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方

7、可與甲方終止實(shí)習(xí)合同，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。 2、乙方如有違法行為、嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。 3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)覺乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議3 4、假如乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和諧相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的緣由，并影響到工作的開展等狀況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 5、實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動(dòng)合同。 6、其它依據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議商定可以解除的

8、。 第九條其它事項(xiàng)： 1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。 2、實(shí)習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的學(xué)問產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益歸甲方全部。 3、依據(jù)本協(xié)議商定乙方擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，并不免除乙方依據(jù)法律應(yīng)向甲方擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任。 4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 第十條法律效力： 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章)乙方(簽字) 代表人(托付授權(quán)人)： 年月日年月日 實(shí)習(xí)簡潔合同模板 篇3 甲方(用人單位)地址：乙方(實(shí)

9、習(xí)生)：性別：身份證：所在學(xué)校：專業(yè)：聯(lián)系電話： 乙方本著提高自身專業(yè)學(xué)問與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商全都特簽訂如下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)要求 乙方應(yīng)照實(shí)向甲方供應(yīng)本人實(shí)際狀況，并依據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、就業(yè)推舉表等)，如乙方供應(yīng)的身份證等資料有弄虛作假或哄騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。 二、實(shí)習(xí)期限 1、實(shí)習(xí)時(shí)間自年月日至年月日，其中自年月日至年月日為試用期。 2、照實(shí)習(xí)期滿后，甲方依據(jù)乙方實(shí)習(xí)期內(nèi)工作狀況，打算是否錄用其為正式員工。照實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商情愿建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。 三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)

10、間 1、甲方依據(jù)客觀狀況并結(jié)合乙方的專業(yè)學(xué)問和個(gè)人力量，合理支配乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可依據(jù)工作需要或依據(jù)其工作表現(xiàn)和力量，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。 3、乙方按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意仔細(xì)、主動(dòng)、準(zhǔn)時(shí)地完成甲方支配的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。 4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 四、實(shí)習(xí)管理 1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)習(xí)期滿以后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀評(píng)價(jià)。 2、假如實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。 3、在

11、實(shí)習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致?lián)p害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定： (1)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議; (2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議; (3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)賠償責(zé)任。 (4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)峻失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退; (5)乙方同意并如乙方在非工作時(shí)間或非工作場地或因非 工作緣由

12、所產(chǎn)生的一切人身事故、損害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿擔(dān)當(dāng)，與甲方無關(guān)。 五、實(shí)習(xí)酬勞 甲乙雙方全都確認(rèn)，乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣元/月。照實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 六、勞動(dòng)愛護(hù) 1、甲方需為乙方供應(yīng)符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。 2、甲方依據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況，按國家規(guī)定向其供應(yīng)必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。 七、保密商定 乙方應(yīng)愛惜甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國家隱秘和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)隱秘。 八、學(xué)問產(chǎn)權(quán) 在實(shí)習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果全部權(quán)屬于甲方

13、。 九、協(xié)議終止與解除 1、雙方協(xié)商全都，協(xié)議可提前終止。 2、協(xié)議期滿自然終止。 3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款商定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可依據(jù)詳細(xì)狀況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。 4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明緣由并取得甲方同意的狀況下，可以與甲方解除協(xié)議。 十、有下列狀況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。 1、因乙方身體狀況不相宜連續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。 2、依據(jù)乙方的工作力量及表現(xiàn)，不相宜在原實(shí)習(xí)崗位連續(xù)工作。 3、不行抗力的因素或其他客觀狀況變化，導(dǎo)致乙方不能連續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。 十一、雙方商定的其他事項(xiàng) 1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理方法、規(guī)章制度、

14、規(guī)定作為本協(xié)議的附件，不行分割、不行分開解釋、并具有同等法律約束力。 2、乙方若為在校生，其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條商定，給所在學(xué)?；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。 十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。 十三、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。 甲方(蓋章)：乙方(簽字)： 年月日年月日 實(shí)習(xí)簡潔合同模板 篇4 甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱：_甲方聯(lián)系地址：_ 乙方(實(shí)習(xí)生)姓名：_專業(yè):_身份證號(hào)碼：_同學(xué)所在系：_聯(lián)系地址：_聯(lián)系電話：_輔導(dǎo)員姓名:_ 為保障各方的權(quán)益，明確各方的職責(zé)，推動(dòng)同學(xué)實(shí)

15、習(xí)(實(shí)踐)活動(dòng)的開展，在公平自愿的基礎(chǔ)上，各方就同學(xué)實(shí)習(xí)(實(shí)踐)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)崗位 甲方依據(jù)乙方的申請(qǐng)，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對(duì)口支配乙方在本單位從事_工作。 二、實(shí)習(xí)期限及留任 實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日至_年_月_日。經(jīng)企業(yè)考核合格者將連續(xù)參加就業(yè)實(shí)習(xí)，經(jīng)雙方協(xié)商同意后填寫廣東省一般高等校內(nèi)畢業(yè)生，畢業(yè)討論生就業(yè)協(xié)議書。并辦理相關(guān)手續(xù)。 三、實(shí)習(xí)管理 1、甲方帶給實(shí)習(xí)場地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。 2、實(shí)習(xí)期間甲方帶給乙方_等福利。3、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人擔(dān)當(dāng)該生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，并向該生介紹必要的生產(chǎn)、生活和業(yè)務(wù)工作學(xué)問或閱歷;實(shí)習(xí)期滿后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出

16、客觀評(píng)價(jià)填寫實(shí)習(xí)鑒定表。 4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規(guī)章制度，完成貴單位交給的任務(wù)。 5、雙方協(xié)商同意，實(shí)習(xí)期間甲方每月付給乙方_元(人民幣)生活補(bǔ)貼;假如實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不貼合甲方工作要求，甲方應(yīng)在本協(xié)議期限1/3時(shí)間內(nèi)提出解除本“協(xié)議”。 6、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定： (1)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定; (2)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī); (3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。 對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的同學(xué)，甲方有權(quán)提出解除同學(xué)實(shí)習(xí)協(xié)議書，但是應(yīng)提前告知乙方和說明緣由，并準(zhǔn)時(shí)通知乙方所在校內(nèi)。 四、勞動(dòng)愛護(hù) 1、甲方依據(jù)乙方實(shí)習(xí)

17、崗位實(shí)際狀況，按國家規(guī)定向其帶給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品，同時(shí)，視實(shí)際的工作狀況給實(shí)習(xí)同學(xué)購買相關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)。 2、甲方需為乙方帶給貼合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。 3、甲方應(yīng)按勞動(dòng)法規(guī)定的作息時(shí)間支配乙方實(shí)習(xí)工作。 五、保密商定 在簽訂本協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)同時(shí)簽訂學(xué)問產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議。學(xué)問產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。 六、學(xué)問產(chǎn)權(quán) 同學(xué)在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果全部權(quán)屬于企業(yè)。 七、協(xié)議終止與解除 1、協(xié)議期滿自然終止; 2、實(shí)習(xí)期間乙方在說明緣由并取得所在校內(nèi)及甲方同意狀況下，能夠與甲方解除協(xié)議。 3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議

18、第三條第六款規(guī)定，甲方有權(quán)依據(jù)詳細(xì)狀況打算對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí); 八、違約職責(zé) 任何一方違約，應(yīng)向另一方支付違約金人民幣_(tái)元;對(duì)于未能為企業(yè)保守商業(yè)機(jī)密的行為，企業(yè)依據(jù)學(xué)問產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議追究違反方的法律職責(zé)。 九、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。甲乙雙方同意，選取乙方住宅地，貼合級(jí)別管轄規(guī)定的人民作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄。 十、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在校內(nèi)各執(zhí)一份。 甲方(蓋章)：_ 乙方(簽字)：_ 聯(lián)系人：_ 聯(lián)系電話：_ _年_月_

19、日 實(shí)習(xí)簡潔合同模板 篇5 甲方(用人單位)_地址：_ 乙方(實(shí)習(xí)生)_性別：_年齡：_身份證：_ 所在校內(nèi)：_專業(yè)：_聯(lián)系電話：_ 乙方本著提高自身專業(yè)學(xué)問與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商全都特簽訂如下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)要求 乙方應(yīng)照實(shí)向甲方帶給本人實(shí)際狀況，并依據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方帶給的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或哄騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。 二、實(shí)習(xí)期限 1、實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日至_年_月_日，其中自_年_月_日至_年_月_日為試用期。 2、照實(shí)習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義

20、務(wù)務(wù)必錄用其為正式員工。照實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商情愿建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。 三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間 1、甲方依據(jù)客觀狀況并結(jié)合乙方的專業(yè)學(xué)問和個(gè)人潛力，合理支配乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可依據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或依據(jù)其工作表現(xiàn)和潛力，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。 3、乙方按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意仔細(xì)、主動(dòng)、準(zhǔn)時(shí)地完成甲方支配的其他工作資料和任務(wù)。 4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長乙方工作時(shí)間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)專心協(xié)作實(shí)習(xí)部門支配的加

21、班工作。如乙方因工作需要須延長工作時(shí)間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫加班申請(qǐng)單經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認(rèn)的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。 四、實(shí)習(xí)管理 1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)習(xí)期滿以后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。 2、假如實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方不貼合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。 3、在實(shí)習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致?lián)p害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部職責(zé)由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定： (1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議; (2)乙方應(yīng)

22、遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議; (3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)賠償職責(zé)。 (4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)峻失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責(zé)等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退; (5)乙方同意并在實(shí)習(xí)期間不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等)，如因乙方違反本條商定給自身或他人造成損失的，甲方不擔(dān)當(dāng)任何職責(zé); (6)乙方同意并如乙方在筏作時(shí)間或筏作場地或因筏作緣由所產(chǎn)生的一切人身事故、損害或其他經(jīng)濟(jì)及法律職責(zé)均由乙方自愿擔(dān)當(dāng)，與甲方無關(guān)。 五、實(shí)習(xí)酬勞 甲乙雙方全都確認(rèn)，乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣1800元/月。實(shí)習(xí)期間，住宿水電費(fèi)由乙方自行擔(dān)當(dāng)。依據(jù)乙方的出勤天數(shù)，甲方向乙方支付每一天10元的餐費(fèi)補(bǔ)貼，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。照實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 六、勞動(dòng)愛護(hù) 1、甲方需為乙方帶給貼合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。 2、甲方依據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況，按國家規(guī)定向其帶給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。 3、甲方將在