1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年公司辦公室環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本一、目的為營造整潔、舒適的辦公環(huán)境、塑造良好的企業(yè)形象，規(guī)范辦公環(huán)境衛(wèi)生管理流程，特制定本規(guī)定。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司所有辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理制度。三、定義個人區(qū)域。包括個人辦公桌及辦公區(qū)域由各部門工作人員每天自行清掃。公共區(qū)域。包括辦公室走道、辦公場所、會議室、洽談室，每天以值日表為準(zhǔn)輪流值日。四、個人辦公區(qū)域的維護(hù)1、每位員工應(yīng)時刻保證自己的辦公桌面物品整齊、整潔無雜物，不擺放與工作無關(guān)的個人物品，其他物品應(yīng)擺放抽屜里；2、辦公室垃圾框擺放到位，超過半桶當(dāng)天必須倒掉，不可有溢滿的現(xiàn)象。3、辦公室公用物品如剪子、

2、膠帶、尺子等應(yīng)擺放整齊并放在固定工作區(qū)域，員工平時使用，要從哪取使用后放回原位。以免丟失或引起工作不便。4、辦公室內(nèi)需擺放文件柜、辦公桌、電腦等辦公設(shè)施的，應(yīng)規(guī)范、合理、整齊并隨時保持清潔。5、使用文件柜、保險柜等的員工，應(yīng)保持文件柜、保險柜的外觀干1凈；內(nèi)部文件資料擺放整齊；頂部不擺放舊資料、舊文件、舊物品等雜物，保持整體美觀。6、員工離開辦公桌，長期不用電腦設(shè)備時，應(yīng)鎖定并關(guān)閉顯視屏，節(jié)約用電。五、公共辦公區(qū)域的維護(hù)1、每天早上在上班前，清潔工將所有辦公區(qū)域的地面清掃一遍；會議室及洽談室的辦公桌擦拭一次、座椅擺放整齊，并將垃圾桶的垃圾清理干凈；每周對辦公區(qū)域的所有窗戶、門、冰箱、微波爐進(jìn)行

3、一次清潔。2、員工應(yīng)注意保持地面、墻面及其他公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，不亂丟垃圾、不吐痰，不亂張貼，能及時清理污物。3、使用會議室的員工應(yīng)愛護(hù)會議室設(shè)施、保持會議室的整潔，會后應(yīng)將座椅歸還原位、擺放整齊，及時清理會議產(chǎn)生的垃圾，關(guān)閉電器及投影儀、照明電源。4、前臺環(huán)境衛(wèi)生由前臺文員負(fù)責(zé)日常的維護(hù)與整理，注意茶水間飲水機(jī)的使用、垃圾桶的傾倒等事項，時刻保持前臺環(huán)境的整潔。5、辦公區(qū)域公司自行購買的綠化植物由前臺文員每周進(jìn)行一次葉面修剪清理與維護(hù)工作。6、保持魚缸清潔，定期換水和給魚喂食。7、辦公區(qū)域嚴(yán)禁吸煙，違者一次罰款_元。8、打印機(jī)、傳真機(jī)、擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網(wǎng)等，辦公室內(nèi)電

4、線走向要美觀，規(guī)范，并用護(hù)釘固定不可亂搭接臨時線。六、日常衛(wèi)生清掃工作安排1、每天上班后，行政文員及各部門工作人員按要求清掃各自負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)，并保持衛(wèi)生清潔。2、每逢國家法定節(jié)假日，應(yīng)提前一天由行政文員組織全體員工大掃除。2022年公司辦公室環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本（二）公司辦公室是我公司管理活動中的一個重要部門，擔(dān)負(fù)著與各企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系，起著舉足輕重的樞紐作用，要積極配合、監(jiān)督貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策，搞好本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。(一)、崗位職責(zé)第1條協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級文件有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料，并按要求真正落實到實處。第2條組織檢查落實干

5、部值班制度。第3條負(fù)責(zé)對來公司參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記，協(xié)助做好礦全員安全教育。第4條在安排、總結(jié)工作時，同時安排、總結(jié)安全工作。第5條積極參加公司召開的有關(guān)安全生產(chǎn)會議，并做好記錄，建立臺帳，備案存檔。第6條做好本單位安全會議記錄，對安全部門的有關(guān)資料，及時組織匯審、打印、下發(fā)。第7條保證班車安全接送上下班人員，負(fù)責(zé)公司有關(guān)安全生產(chǎn)需用車輛的調(diào)度、維修、使用等工作。第8條認(rèn)真接待上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)，配合好監(jiān)察、驗收指導(dǎo)工作，并做到盡職盡責(zé)。(二)、責(zé)任追究第9條未及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料的，公司辦公室負(fù)直接責(zé)任。第10條未組織檢查落實干部值班制度的，公司辦公室負(fù)重要責(zé)任。第11條未保證班車安全接送上下班人員的，公司辦公室負(fù)直接責(zé)任。第12條有關(guān)安全生產(chǎn)需用車輛的調(diào)度、維修、使用等工作，管理不善的，公司辦公室負(fù)直接責(zé)任。第