1、第PAGE6頁(yè)共NUMPAGES6頁(yè)2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述_組織編制、審核和確定城市公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，編制城市公司財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行分析報(bào)告，有效監(jiān)控財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提高計(jì)劃執(zhí)行效率，保證城市公司計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.負(fù)責(zé)編制并審定城市公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表、附表及各類財(cái)務(wù)管理報(bào)告，以保證真實(shí)、全面的反映區(qū)域公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，并按集團(tuán)和區(qū)域公司要求上報(bào)。3.負(fù)責(zé)編制城市公司年度資金計(jì)劃并組織實(shí)施，編制城市公司資金計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告，有效監(jiān)控資金計(jì)劃執(zhí)行情況，提高資金利用效率，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。_組織制定城市公司年度收費(fèi)方案(當(dāng)年費(fèi)用收繳計(jì)劃、拖欠款催收計(jì)劃)并推動(dòng)有效實(shí)施(統(tǒng)計(jì)上報(bào)費(fèi)用收

2、繳情況報(bào)表)，實(shí)現(xiàn)費(fèi)用收繳目標(biāo)。5.制定城市公司年度財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方案及年度審計(jì)計(jì)劃，定期對(duì)各管理處的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行檢查，包括收費(fèi)、支出、各類票據(jù)等，及時(shí)對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)方案與措施。6.負(fù)責(zé)處理城市公司各類稅務(wù)管理事宜，確保城市公司依法納稅。2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（二）1、項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)溝通、月度收費(fèi)報(bào)賬審核，項(xiàng)目各類應(yīng)收應(yīng)付款核對(duì);2、月底各項(xiàng)目各類費(fèi)用審核、付款;3、負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目及公司稅款的準(zhǔn)確計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)事務(wù);4、針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)及監(jiān)控;5、每月提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)至共享入賬及定期檢查財(cái)務(wù)共享中心關(guān)于項(xiàng)目賬務(wù)核算準(zhǔn)確性;6、日常項(xiàng)目審計(jì)對(duì)接

3、及問(wèn)題跟蹤;7、提交公司規(guī)定各類表格、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作;8、定期對(duì)公司往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行清理，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門(mén)提供相關(guān)的報(bào)表;9、憑證整理、文件歸檔。2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（三）1、負(fù)責(zé)資源環(huán)保及所有控股公司財(cái)務(wù)管理工作，包括應(yīng)收賬款管理、項(xiàng)目管理、成本預(yù)算管理;2、建立完善公司財(cái)務(wù)管理制度、預(yù)算管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;3、為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目成本管理分析等;4、參與公司項(xiàng)目合同評(píng)審、標(biāo)前評(píng)標(biāo)、商務(wù)談判等。2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（四）參加總經(jīng)理辦公會(huì)，參與集團(tuán)公司重大決策;領(lǐng)導(dǎo)制訂集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督及會(huì)計(jì)核算制度，并監(jiān)督

4、各項(xiàng)制度的執(zhí)行;組織集團(tuán)公司的會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和財(cái)務(wù)報(bào)表的匯總、審核;確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確、及時(shí);進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃，審核制定公司內(nèi)部的稅務(wù)安排使在合法合規(guī)的前提下，減少公司稅收負(fù)擔(dān);組織對(duì)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析與評(píng)估，為公司的相關(guān)決策提供支持，并為規(guī)劃、績(jī)效考核等工作的進(jìn)行提供事實(shí)依據(jù);組織集團(tuán)公司對(duì)外投資的財(cái)務(wù)可行性研究及收益分析;組織制定集團(tuán)公司資金運(yùn)作與調(diào)配流程與規(guī)范，制定融、籌資方案并監(jiān)督執(zhí)行;組織集團(tuán)公司內(nèi)部收費(fèi)價(jià)格的調(diào)研、制定工作;組織集團(tuán)公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的電算化發(fā)展規(guī)劃及管理工作;對(duì)集團(tuán)公司外匯申領(lǐng)，各類除社會(huì)保險(xiǎn)外的其他保險(xiǎn)進(jìn)行審核;與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)

5、建立多樣的融資渠道，提高融資能力，確保公司財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行;組織建立并保存集團(tuán)公司財(cái)務(wù)檔案，并按公司及部門(mén)有關(guān)規(guī)定及時(shí)上繳檔案，以確保部門(mén)運(yùn)行的有效和集團(tuán)內(nèi)知識(shí)、信息的共享;制定和完善部門(mén)內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)預(yù)算等，確保部門(mén)工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范;負(fù)責(zé)下屬主管的業(yè)績(jī)考核，并根據(jù)考核結(jié)果和實(shí)際工作表現(xiàn)實(shí)施溝通、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲和工作調(diào)整，幫助其進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制。2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（五）1.負(fù)責(zé)制定和完善財(cái)務(wù)管理制度、管理流程及預(yù)算管理制度并予以實(shí)施;2.參與費(fèi)用管理系統(tǒng)的日常預(yù)算指標(biāo)維護(hù)管理，組織費(fèi)用報(bào)銷工作開(kāi)展，優(yōu)化流程提升

6、效率;3.負(fù)責(zé)處理公司日常稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)，各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的運(yùn)用和辦理等涉稅業(yè)務(wù);4.負(fù)責(zé)組織資金、資產(chǎn)管理工作，協(xié)調(diào)銀行稅務(wù)關(guān)系。2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（六）職責(zé)：1、負(fù)責(zé)按照客戶招投標(biāo)需求編制項(xiàng)目建議書(shū)和投標(biāo)文件2、發(fā)展和維護(hù)客戶關(guān)系、開(kāi)展項(xiàng)目承接、培訓(xùn)等市場(chǎng)推廣活動(dòng)，具體交叉銷售能力和意識(shí);3、能夠同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成果的復(fù)核，復(fù)核項(xiàng)目整體風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量控制，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體實(shí)施方案和項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃4、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成大型企業(yè)咨詢項(xiàng)目5、能夠在項(xiàng)目過(guò)程中把控客戶需求，了解客戶組織架構(gòu)、管理流程和落地方案，把控項(xiàng)目交付物質(zhì)量，完成對(duì)客戶的項(xiàng)目匯報(bào)

7、，確保符合客戶、公司及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)服務(wù)質(zhì)量的要求，維持專業(yè)服務(wù)水準(zhǔn);6、項(xiàng)目過(guò)程中負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常聯(lián)絡(luò)：主持和召開(kāi)與客戶和目標(biāo)公司的會(huì)議;7、針對(duì)管理咨詢前沿領(lǐng)域進(jìn)行了解和分析，負(fù)責(zé)內(nèi)部知識(shí)庫(kù)和學(xué)習(xí)材料的整理;8、評(píng)估高級(jí)經(jīng)理和經(jīng)理的工作表現(xiàn);9、執(zhí)行與工作相關(guān)的其他職責(zé)其他能力要求：1、管理、財(cái)務(wù)、金融、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、IT等專業(yè)背景2、_年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少_年以上財(cái)務(wù)咨詢、管理咨詢咨詢公司的工作經(jīng)驗(yàn);3、具有同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);4、良好的業(yè)務(wù)拓展、培訓(xùn)和指導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)能力;5、優(yōu)秀的表達(dá)和溝通技能，良好的素質(zhì)6、能適應(yīng)一定工作強(qiáng)度和壓力2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（

8、七）配合公司發(fā)展戰(zhàn)略，執(zhí)行公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)規(guī)劃;通過(guò)財(cái)務(wù)政策與制度的執(zhí)行，約束及督促各部門(mén)實(shí)現(xiàn)公司共同的財(cái)務(wù)目標(biāo);強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行控制與分析;配合部門(mén)向公司經(jīng)營(yíng)決策層提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上的信息支持;做好金融資產(chǎn)的估值工作;做好人民銀行、銀監(jiān)局等監(jiān)管報(bào)表的編制、報(bào)送工作;每季末做好合并報(bào)表工作;通過(guò)提高財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性，客觀、真實(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，為公司各項(xiàng)決策提供財(cái)務(wù)支持;工作范圍內(nèi)的協(xié)調(diào)與溝通;金融資產(chǎn)的估值1、定期(按月)從固有業(yè)務(wù)部處取得金融資產(chǎn)估值的相關(guān)資料;根據(jù)金融資產(chǎn)的相關(guān)資料，選擇適當(dāng)?shù)墓乐的Ｐ蛯?duì)金融資產(chǎn)進(jìn)行估值;2、合并報(bào)表編制季末根據(jù)所取得的金融資產(chǎn)相關(guān)資料合理判斷合并報(bào)表范圍;對(duì)需要合并的項(xiàng)目，與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通取得相關(guān)報(bào)表;對(duì)需要合并的子公司報(bào)表(如有)，與相關(guān)人員溝通，取得相關(guān)報(bào)表;編制合并報(bào)表3、分部報(bào)表編制每月協(xié)助部門(mén)其他同事做好分部報(bào)表的數(shù)據(jù)采集。4、人民銀行、銀監(jiān)局報(bào)表報(bào)送按不同頻度(日、月、季、年)做好人民銀行及銀監(jiān)局等監(jiān)管報(bào)表的報(bào)送工作;按需提供項(xiàng)目銀監(jiān)報(bào)備、銀行授信相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);5、財(cái)務(wù)報(bào)表分析季末協(xié)助部門(mén)其他同事做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作2022年財(cái)務(wù)管理經(jīng)理工作崗位職責(zé)具體概述（八）職責(zé)：全面參與收購(gòu)項(xiàng)目盡職調(diào)查，并出具財(cái)務(wù)盡調(diào)報(bào)告，構(gòu)建財(cái)務(wù)模型;參與優(yōu)化項(xiàng)目交易方案，審核投資協(xié)議等;追蹤已投項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，