1、精品文檔Word格式 人事助理試用期工作總結五篇2022 總結規(guī)律不僅僅要總結正確的規(guī)律，還要從錯誤中汲取教訓，總結失誤規(guī)律，找到閱歷，在將來的工作中要敏捷運用，趨利避害，下面是我細心推舉的人事助理試用期工作總結，僅供參考，歡送閱讀！ 人事助理試用期工作總結篇1 時間在勞碌的人事工作里頭，真的感覺過得好快，而今自己也是要轉正了，進入到我們公司的這幾個月，是我得到許多成長的時候，同時也是在這兒去做好自己的人事工作來讓自己得到認可，要成為正式的員工了，但試用期也是讓我有挺多的感受，同時也是在這段日子里對于公司有了更多的理解，我也是來總結下試用期的工作。 做人事的工作，其實我也是有了一段時間了，有一

2、些的閱歷，但是進入一個新的公司里面，來到一個陌生的環(huán)境，其實我也是要有一個適應期，同時也是要去理解公司的狀況，明晰自己做的事情要和哪些同事去協(xié)作，并且每個公司也是有自己不一樣的地方，我也是要理解明晰了，才好去做好自己的人事工作，不過我也是利用自己的閱歷去把事情盡可能的做好了，經(jīng)過剛來到公司的一周適應，我也是明晰自己要做的工作是怎么樣的，并且在同事的一個指導下，理解自己在人事方面有哪些是需要去適應公司的環(huán)境的，特殊是有些流程其實也是和之前所在的公司有一些區(qū)分。 工作里頭，我日常的工作仔細盡責的去做好，指導交代的聘請，我也是利用好之前自己全部的閱歷去做好，當然在這也是學到了更多，始終都是明晰聘請的

3、工作看起來好做，但是其實要找到真正適宜，而且效率也是要進步，并不簡潔，不過這段時期的聘請，也是得到部門的認可，進來的同事也是很快的去適應了崗位，來為部門的工作去做好他們應做的，也是適應的很快。當然我也是盡可能的去思索，部門聘請的需求，多和同事去理解，去溝通，找到一個適宜的員工，需要花費挺多的時間，但是找好了，也是能更好的去填充崗位，而不會說讓自己反復的聘請，一個崗位，進來的同事也是能適應，能做，不會做了一會兒就辭職，這樣的聘請其實也是失敗的，我也是盡力的去避開。 經(jīng)過試用，我也是看到自己還有進步的地方，像對一些部門崗位確實還是沒有那么的去理解，即使是和部門的同事去做了溝通，但是由于之前也沒怎么

4、接觸這個行業(yè)，所以熟識度還是不夠的，也是要連續(xù)的去努力，這樣聘請的時候也是更加的有針對性，能更好的找到適宜的員工，我也是會在今后的人事工作里頭，做得更有效率，為公司招到更優(yōu)秀的人才。 人事助理試用期工作總結篇2 總是在不經(jīng)意間時間就過去了，一名人事助理的工作其實是繁瑣的，我是_公司的一名人事助理，來這里也不久，短短的三個月時間，三個月在這里確實也不長，但是這三個月的時間工作經(jīng)受卻是然我受益匪淺，這里的工作狀態(tài)也是比擬抱負的，試用期的工作總是過得很快，當我覺得自己還在是一個剛剛進入不久的人事助理的時候，如今就面臨轉正了，這讓我感覺更加的有動力了，三個月來的工作，也是有了一個成果，試用期雖短，但還

5、是要對自己做一個總結： 一、全方面加強自己 到來之初我是沒有多少人事閱歷的，對于這里跟多的東西不是很明晰，一切都是重頭開頭，但是一開頭還是有人帶的，剛剛入職就是為期一個禮拜的培訓，培訓時間不多，但是倒也讓我對公司更加的理解，之前自己學問片面的理解公司，在培訓當中讓我更加深化的理解到了，公司的文化，公司的成長經(jīng)受，我感覺還是挺好的，也會對我們進展一個工作上的培訓，人事助理一職不是看上去名字上那么簡潔，工作當中還是許多的事情。 剛剛上班的第一天，我就是遇到了許多措手不及的事情，在工作的時候總是不知道自己的要干嘛，一有事情就只能做一些比擬簡潔的，遇到一些繁瑣的事情，還是要交給老員工做，在這里我是比擬

6、努力的我在試用期期間，每天在下班之后我都會主動去學習人事方面的學問，上班時候自己不懂的，首先問，然后自己動手自己解決，根本上一件事情我做過一次后，就知道怎么處理這樣的事情了。 在試用期期間，我?guī)椭救耸氯ジ咝ＰＵ?，在聘請的時候還是有許多收獲的，主要就是向同學介紹公司，介紹職位，自己的表達方面得到餓熬煉，新員工入職的時候我常常在忙前忙后，在試用期這幾個月我接待了許多的新員工，我始終覺得公司人事，就是一個公司的直接形象，所以在接待型員工的時候我特別的仔細，新員工有什么事情我就會第一時間關心處理，給公司樹立一個好的形象。 二、工作收獲 雖說是短短幾個月的試用期，可是總是讓我常常想起這幾個月的工作，

7、說一下我的感受吧，我覺得這短短的試用期工作最大的收獲不是成果，是讓人簡單無視的一點，我覺得更多是自身的缺乏，這也是許多的人最簡單無視的一個方面，我看到了我身上的缺乏，在試用期間我在不斷地改善自己，只有改善自己的缺點才能更好，更加高效率的為公司效勞。 人事助理試用期工作總結篇3 轉瞬間，來人事處已經(jīng)工作幾個月了，這段時間的工作經(jīng)受，讓我深入地體會到了從指導到同事踏實仔細的工作態(tài)度，讓我更加的警覺自己，把工作做好做細。經(jīng)過指導同事的關心關心和自己的勤奮努力，我根本完成了從高校生活到工作生活的心理轉變，自己也學到了不少新學問、新閱歷，很快就學會了適應，并喜歡上這份工作。 雖然缺點在所難免，但我都仔細

8、細致做好本職工作，樂觀改正、避開再犯。這份工作，成為我學習熬煉和進步自己的一個良好時機，也使我對人事工作的熟悉，從剛來時的神奇感、新穎感轉變?yōu)橐环N劇烈的責任感、使命感。我誠心感謝各位指導、前輩和同事對我的關心、支持和關心，在此，謹將有關工作狀況簡潔總結于下，請各位指導批判指正。 一、對本職崗位的熟悉 人事工作，是一項既簡潔而又簡單的工作。說它簡潔，是因為在外人看來，人事工作并不像技術人員和財務人員一樣需要較強的專業(yè)性；說它簡單，是因為想要做好這項工作，必需極大的急躁、細心和決心。記得有位指導曾對我說過：“世界上什么都好管，只有人是最難管的，因為其他物體都是相對靜止的，而只有人是活生生的，是有血

9、有肉有思維的。 當時，我并不能完全理解這句話中的涵義，但隨著工作的一每天深化，我漸漸對這話有了深入的感悟。看似簡潔的人事工作，因其對象的變化性而變得極其簡單。這就要求我們要在工作時投入的精力，仔細、急躁、細致的做好每一項工作，以保證工作準確無誤。 作為師資處工作人員，為了要履行好師資處工作職責，我應當具備較強的政治素養(yǎng)，有很強的原那么性和責任心，有較全面的專業(yè)素養(yǎng)和力量，有較強的組織和協(xié)調力量，有敢于碰硬和甘于奉獻的精神?？偨Y幾個月來的工作，我認為根本具備了履行職責的所需要的素養(yǎng)和力量，可以根據(jù)崗位職責要求開展各項工作。 二、履行職責和工作實際狀況 任職以來，我在師資到處長的指導下，在全體同事

10、的共同努力下，緊緊圍繞學校的中心工作，實在履行師資人事管理職能，圓滿完成各項工作任務，獲得了顯著的成效。在工作過程中，我深深感到加強自身學習、進步自身素養(yǎng)的緊迫性，于是我從以下三方面進展努力： 一是向書本學習，堅持每天擠出肯定的時間不斷充實自己，端正態(tài)度，改良方法，廣泛汲取各種“養(yǎng)分。 二是向四周的同事學習，工作中我始終保持虛心慎重、虛心請教的態(tài)度，學習他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰諏嵉墓ぷ髯黠L和處理問題的方法。 三是向理論學習，把所學的學問運用于實際工作中，在理論中檢驗所學學問，查找缺乏，進步自己，防止和克制淺嘗輒止、一知半解的傾向。 三、理論、業(yè)務學習狀況 在做好業(yè)務工作的同時，我還非常重視理論學習

11、，主要是通過以下幾方面來學習： 一是樂觀參與學校及機關黨委舉辦的各類理論學習會，對近期的中央政策和大政方針有了較深的理解，拓展了自己的視野，為今后的工作指明白方向。 二是樂觀參與學校組織的職業(yè)技能培訓，仔細學習學校指導所作的發(fā)動報告和專題報告，理解高等訓練的進展趨勢和我校的進展方向，把握學校的工作思路，增加自己的使命意識和責任意識，仔細履行自己的崗位職責。 三是自覺學習黨的學問，樂觀向黨組織靠攏，嚴格根據(jù)一個準黨員的標準要求和約束自己。樂觀學習先進、嚴格比照缺乏，從而不斷的進步自己的理論程度和工作力量。 此外還利用業(yè)余時間學習和理解一些先進事跡和人物，來學習他們崇高的精神內(nèi)涵和道德風范，刻苦鉆

12、研，與時俱進的精神風貌，不辱使命，甘于奉獻的優(yōu)秀品質，通過學習來不斷地完善自己，陶冶情操。 在抓好理論學習的同時，我還結合自己的工作來進展業(yè)務學習，參與了業(yè)務培訓班，也撰寫了相關業(yè)務文章。試圖通過這些學習，進一步拓展了自己的學問面，進步了自己的業(yè)務程度。 四、存在的缺乏和努力方向 盡管自己的學習和工作獲得了肯定的成果，但認真反思，仍有一些缺乏之處需要改良： 一是用于理論學習的時間還有待增加，主要是平常業(yè)務工作太忙，覺得自己是業(yè)務干部，做好業(yè)務工作就行了。 二是工作創(chuàng)新的力度還不夠，這可能是自己在人事崗位干得時間不長的原因，思維上有慣性和惰性。 三是除正常工作之外與其它部門和單位的主動聯(lián)絡不多，

13、主要是覺得自己是新人，擔憂別人有顧慮，會產(chǎn)生誤會。 熟悉到上述缺乏，我將在今后工作中加以改良： 一是在做好業(yè)務工作的同時，爭取多擠出時間加強理論學習，充分熟悉到理論學習的重要性和對工作的促進作用。 二是加強業(yè)務學習的力度，注意與同事、前輩的溝通，注意充分發(fā)揮自己的才智，進一步拓展和創(chuàng)新人事工作的新方式新方法。 三是主動加強與其它部門的聯(lián)絡，本著有助于關心和促進工作的原那么，以坦誠的態(tài)度主動與人溝通，以到達消退顧慮，化解對立，良性互動的目的，從而制造一個良好的工作環(huán)境。 總之，通過這段時間的工作和學習，我對人事工作的工作性質和工作任務有了更深的理解，在今后的工作當中我將再接再厲，敬請指導、同事們

14、連續(xù)予以關心和指導。 人事助理試用期工作總結篇4 我于今年x月進入公司，從事人事部助理崗位一職，如今工作時間已滿兩個月。在這段工作的時間里，兢兢業(yè)業(yè)，精彩的完成了公司下達的每一項工作，部門指導看在我的表現(xiàn)精彩的份上，打算將我提早轉正，下個星期起，我就是公司里的正式一員了。不禁有些感慨，時間過的真快，每天都在工作里度過，日出而作，日落而息。有些繁忙，但也感覺很充實。下面是我對于這段時間里，我的一些工作總結： 一、工作態(tài)度 我是個閑不下來的人，工作里有時候可以偷偷懶，但我卻照舊忙個不停。我不想把時間鋪張在無用的地方，我寧可花這些時間去提升自己，把自己的力量提升的更強。在我上班的這段時間里，我每天都

15、按時完成了部門下發(fā)的任務，沒有一天遲交。也沒有一天請假的記錄，按時上班，不遲到不早退。嚴格遵守了公司的規(guī)章制度，沒有一次違背公司規(guī)定的行為。對于工作上的事情，許多時候需要我們主動去學習，主動去工作，才能有更大的進步與收獲。 二、同事相處 部門里的同事，大家抬頭不見低頭見。所以有一個很和諧的工作氣氛很重要。我在上班的時候，在他們每個人的桌子上都放了一小盆的多肉植物，當做小禮物。和部門里的同事們一起進展培育。有時候和他們討論一下哺育心得，如今，辦公室里的多肉們都開出了花。很難想象外表普一般通的多肉，竟能開除如此好看的花朵。 三、學習進步 秉著新時代新青年的思想，我在試用期這段時間里，每天都在努力工

16、作，我是個追求上進的人，只是在辦公室里混混度日不是我的生活態(tài)度。要么不做，要么做好。這八個字是我的座右銘。除開工作里需要做的，我經(jīng)常會虛心向部門里其他的老員工們請教學習，有不懂的地方就去問，有著探究終究、堅持不懈、不達目的不罷休的精神。除此之外，我還在網(wǎng)上找了一些同行共享的閱歷，從他們這里進展學習，再結合自身的狀況，并加以應用，有了不小的收獲。 這段時間的工作，讓我學習了許多學問，但我知道，這些學問還遠遠不夠。假設只是想要成為一名合格的、優(yōu)秀公司職員，我認為憑借如今的我，是能滿意的。但假設放在其他的一些大公司里，像世界五百強那樣的企業(yè)，我還遠遠不夠。所以，我還會連續(xù)努力下去。 人事助理試用期工

17、作總結篇5 今年2月，我通過人才聘請，在_公司得到了自己的第一份工作，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出高校校門、專業(yè)并不非常對口，且沒有任何工作閱歷高校生來講，一切都是陌生而新奇的。工作中，我始終虛心請教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進展一番盤點，也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)就近一年來的狀況向各位指導作工作總結。 一、人事管理方面 1、制定并落實相關人事管理制度 初到公司，適逢構造重組，_結合自身環(huán)境制定了與公司進展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度，并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我可以盡快適應公司的政策支配，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為根據(jù)，準時為員工飯卡進展充值，為大家做好后勤保障工作。 二、歸檔人事檔案 我知道，準時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務進展有著至關重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我可以做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并準時將最新的信息復印并分發(fā)給_公司各位指導及辦事員備查使用。 三、為員工繳納