1、審計(jì)個人作總結(jié)審計(jì)人工作結(jié) 120 xx 的審計(jì)工作中，我工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，緊緊圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo)，堅(jiān)持 “依法審計(jì)、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的審計(jì)工作方針，履行 好崗位職責(zé)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助支持下，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)， 現(xiàn)將在分公司借調(diào)一年半期間的工作情況總結(jié)如下：一、加學(xué)習(xí)，養(yǎng)提高身綜合質(zhì)為了進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，更好地做好本職工作，發(fā)揮審計(jì)工作的重要職 能，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，在實(shí)際工作中端正思想，進(jìn)一步堅(jiān)定社 會主義信念，做一個合格的審計(jì)人員。二、強(qiáng)技能，力提高作能力水平在日常工作中，我深切體會到，審計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性和實(shí)踐性很強(qiáng)的工作，

2、隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)及審計(jì)環(huán)境的飛速變化，對審計(jì)工作的要求也愈加嚴(yán)格，加強(qiáng)理論及 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是取得本職工作成果的重要方法，為此努力掌握審計(jì)業(yè)知識和廣博的理論 知識以提高業(yè)務(wù)技能，提升審計(jì)工作能力和水平，提高審計(jì)工作質(zhì)量和效率。三、履職責(zé)，滿完成項(xiàng)工作務(wù)在此從事審計(jì)工作以來，參加了分公司系統(tǒng)內(nèi)三個電廠的物資專項(xiàng)審計(jì)，還實(shí) 施了對分公司所屬電廠的資本性支出專項(xiàng)審計(jì)、 電廠的內(nèi)控缺陷整改情況監(jiān) 督、xx 電廠熱值差專項(xiàng)審計(jì)及 xx、xx 電廠的廠內(nèi)費(fèi)用及損耗專項(xiàng)審計(jì)，出具審計(jì) 報告 10 篇，提出審計(jì)建議或意見 40 余條，得到分公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的肯定。除分公 司系統(tǒng)內(nèi)的審計(jì)項(xiàng)目外，還圓滿地完成了 xx 廠的任

3、中審計(jì)、股份公司借調(diào)的 xx 電力檢修公司離任審計(jì)和 xx 電廠績效審計(jì)，每一項(xiàng)審計(jì)工作，特別是隨股份公司 去審計(jì)，不僅學(xué)到了不少知識，也積累了不少經(jīng)驗(yàn)，對審計(jì)工作能力有了一定的提 高。通過審計(jì)工作，使我認(rèn)識到審計(jì)工作的重要性，進(jìn)一步提高了思想政治素質(zhì)， 開闊了視野，拓寬了工作思路，增強(qiáng)了全局意識，在總結(jié)成績的同時，也認(rèn)識到自 己存在的不足，如還不能充分運(yùn)用中 xx 審計(jì)平臺、電子商務(wù)平臺等現(xiàn)代信息系統(tǒng) 進(jìn)行審計(jì)、不太了解生產(chǎn)方面的知識和流程等，造成審計(jì)工作的局限性，在今后的 工作中，將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力拓展業(yè)務(wù)范圍和能力，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和 綜合能力，以便適應(yīng)更高層次審計(jì)監(jiān)督工作的需要

4、，更好地為審計(jì)工作發(fā)揮作用。審計(jì)人工作結(jié) 2從 20 xx 年 X 月 X 日入職已 X 個多月，在這段時間里，領(lǐng)導(dǎo)和同事給了我諸多 幫助和指導(dǎo)，使我對會計(jì)師事務(wù)所行業(yè)有了初步了解，在實(shí)踐學(xué)習(xí)中有了不少收獲 和提高，已逐步適應(yīng)提供專業(yè)服務(wù)工作的環(huán)境和節(jié)奏?，F(xiàn)將我近段的工作情況做如 下總結(jié)。一、工中的收1、責(zé)任心增強(qiáng)， 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力提高審計(jì)工作是一項(xiàng)非常細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎瑢@份工作我始終懷著端正的心態(tài)去面 對，尤其是團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作時，我積極向老師和同事學(xué)習(xí)，對分配到的任務(wù)，盡力做 好，與組內(nèi)同事的節(jié)奏保持一致，跟上項(xiàng)目進(jìn)度，遇到問題及時與團(tuán)隊(duì)成員溝通。 通過這段時間的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識到每個項(xiàng)目組成員在整

5、個項(xiàng)目中所擔(dān)負(fù)的責(zé)任，自己 的責(zé)任感也在不斷增強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也得到了提高。2、求真求是意識增強(qiáng)社會審計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的服務(wù)工作，在為客戶提供服務(wù)時必須做到有 理有據(jù)，依據(jù)必須真實(shí)、權(quán)威、可信。在剛開始參與 的內(nèi)部審計(jì)工作時，對 于有些財(cái)務(wù)處理不規(guī)范的地方或者自己找不到相關(guān)法規(guī)的地方我抱著得過且過的態(tài) 度，但是與共同工作的老師交流之后，我立即為自己的態(tài)度羞愧。在以后的工作 中，對于發(fā)現(xiàn)的問題，我總是努力嘗試去找到與之相關(guān)的準(zhǔn)則依據(jù)，通過準(zhǔn)則規(guī)定 與實(shí)際財(cái)務(wù)處理比對，切實(shí)地找到問題所在，對于不懂的地方及時與老師和同事交 流。在這個過程中，一方面培養(yǎng)了我求真求是的態(tài)度，另一方面也增強(qiáng)了我的專

6、業(yè) 知識，更好的為客戶服務(wù)。3、對財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作有了初步了解很幸運(yùn)在入職的第二天有機(jī)會參與 XXXX 目，這是我第一次接觸財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工 作，深深的體會到理論和實(shí)務(wù)的差距以及實(shí)務(wù)工作的復(fù)雜和繁瑣。在 目中 主要參與的是 XXXX 部分子公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任暨財(cái)務(wù)收支審計(jì)，通過這次審計(jì)，接觸 了不同行業(yè)的公司，包括建筑安裝、酒店培訓(xùn)、物業(yè)、制造業(yè)等，學(xué)習(xí)了各類型的 企業(yè)財(cái)務(wù)體系，會計(jì)科目的設(shè)置和核算方法，通過審查被審計(jì)單位不規(guī)范的核算， 同時也學(xué)到了對一項(xiàng)交易和事項(xiàng)如何進(jìn)行規(guī)范的會計(jì)核算和處理，包括一項(xiàng)交易和事項(xiàng)可能涉及的原始憑證。某些對核算至關(guān)重要的原始憑證是我未 曾關(guān)注到的，也并不理解它的重要性，但是在

7、與老師和同事的溝通學(xué)習(xí)中，認(rèn)識到 某些原始憑證對交易的性質(zhì)和核算都會產(chǎn)生重要影響。以前對會計(jì)知識的學(xué)習(xí)僅停 留在法規(guī)和準(zhǔn)則的硬性規(guī)定上，對于實(shí)務(wù)中如何處理考慮的不夠全面，通過這段時 間的學(xué)習(xí)，對會計(jì)處理的整個流程有了新的認(rèn)識，也體會到了“紙上得來終覺淺， 絕知此事要躬行”的深刻意義。二、工中的不作為一名剛接觸事務(wù)所工作的新員工，我還有許多不足和亟待提高的地方，主 要有以下幾個方面。1、對于特殊交易和事項(xiàng)，分析不到交易背后的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)，因此沒有關(guān)注到存 在的潛在的風(fēng)險。比如有些事項(xiàng)，僅通過翻看憑證覺得處理合理，似乎不存在問 題，但是經(jīng)共同工作的老師指導(dǎo)講解以后，發(fā)現(xiàn)憑證背后隱藏的交易實(shí)質(zhì)，由此可

8、能會對財(cái)務(wù)狀況產(chǎn)生的影響及風(fēng)險，以及如何對這類問題做調(diào)整處理。2、沒有形成清晰的審計(jì)思路，不能靈活實(shí)施審計(jì)程序。對財(cái)務(wù)審計(jì)雖然有簡 單的了解，但是在實(shí)務(wù)工作中對某些項(xiàng)目沒有清晰的審計(jì)思路，有時候會“眉毛胡 子一把抓”，反而抓不住應(yīng)當(dāng)關(guān)注的重點(diǎn)領(lǐng)域。針對具體認(rèn)定的審計(jì)，不知道如何 實(shí)施有效的審計(jì)程序獲取適當(dāng)、可靠的審計(jì)證據(jù)，或者照搬準(zhǔn)則要求實(shí)施的審計(jì)程 序，對具體情況缺乏靈活運(yùn)用的能力。3、工作中還不夠嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)。XXXX 項(xiàng)目現(xiàn)場審計(jì)結(jié)束以后，對審計(jì)報告內(nèi)容格 式的檢查還不夠仔細(xì)，對于報告中同一數(shù)據(jù)的前后一致性、關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)的相互對應(yīng)性 及準(zhǔn)確性的核對沒有做到深入細(xì)致。4、工作的規(guī)范性有待加強(qiáng)。比如

9、在搜集和整理數(shù)據(jù)時，為了節(jié)省時間，不注 意千分符的使用，未對整張表單的小數(shù)位數(shù)做統(tǒng)一處理，致使小數(shù)位數(shù)參差不齊， 自己使用起來不方便，在團(tuán)隊(duì)工作中也給其他組員帶來不便；表單制作未注意格式 的規(guī)范性，對細(xì)節(jié)的處理不夠極致，整體顯得粗糙，未達(dá)到“賞心悅目”的程度。 雖然這是細(xì)節(jié)性問題，但細(xì)微之處見精神，尤其對專業(yè)服務(wù)人員而言更應(yīng)該養(yǎng)成良 好的職業(yè)素養(yǎng)。5、溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。目前工作中溝通協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)，人際交往處于被 動溝通狀態(tài)。在以后的工作中，要多跟老師和同事交流，學(xué)習(xí)與客戶的溝通技巧，保持主動性，鍛煉自己的表達(dá)和協(xié)調(diào)能力。三、未來的努力方向?yàn)榭蛻籼峁I(yè)服務(wù)，扎實(shí)過硬的業(yè)務(wù)知識和技能是工作的

10、基石，因此，在新 的一年里我將繼續(xù)保持探索發(fā)現(xiàn)的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)做項(xiàng)目，在團(tuán)隊(duì)中勤勤懇懇，虛 心請教老師和同事，多向他們交流學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)流程，培養(yǎng)風(fēng)險把控思維，理清 審計(jì)工作思路，對工作中的不足和缺陷，有針對性的逐步克服，提升職業(yè)素養(yǎng)和綜 合素質(zhì)，努力做一名嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的審計(jì)人員。非常感謝公司為我提供學(xué)習(xí)和成長的平臺，我知道在未來的工作中會遇到很多 困難和挑戰(zhàn)，但我一定會嚴(yán)格要求自己，積極主動應(yīng)對，希望能夠通過自己的努力 為公司的發(fā)展添磚加瓦。以上是我入司 X 個月的工作總結(jié)，懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。部門：審計(jì)部 職員：XXX20 xx 年 12 月 23 日審計(jì)人工作結(jié) 3時光飛逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼一個

11、年頭又已過去。跨越 ，憧憬 20 xx，嶄新 的一年已經(jīng)到來。20 xx 年是緊湊而又緊張，平淡而又收獲的一年，雖說沒有做出 什么轟轟烈烈的戰(zhàn)果，卻又有很多所感所悟。作為審計(jì)新人，在經(jīng)歷了 20 xx 年的稅審工作后， 年的工作中各方面都有 所改進(jìn)，包括：進(jìn)場前做好準(zhǔn)備工作、審計(jì)的程序、審計(jì)軟件的操作更加熟練等， 在這過程中也存在著一些問題及在 20 xx 年需要改進(jìn)之處：1、沒能與軟件公司的客服及時溝通，以致報告版本沒有能及時更新，導(dǎo)致報 告需人手進(jìn)行修改部分內(nèi)容。2、更加認(rèn)識到自己審計(jì)知識的欠缺，對審計(jì)程序、審計(jì)底稿、審計(jì)重點(diǎn)、要 點(diǎn)的掌握不夠。3、從事審計(jì)必須要掌握審計(jì)知識，還要有會計(jì)，

12、相關(guān)法律法規(guī)，需要掌握的 各方面的專業(yè)知識，也是個人以后需要學(xué)習(xí)，充實(shí)的地方。20 xx 的評估依然是有銀行抵押、交稅、咨詢、公證、資產(chǎn)評估等多種業(yè)務(wù)類 型，也有著多家的合作公司，針對各自特點(diǎn)和優(yōu)勢對不同類型的業(yè)務(wù)尋找合適的評 估公司，在能做成的情況下爭取利潤最大。全年總收入有所增長，且同致誠增長較 大，所以純收入相對穩(wěn)定。今年公證處業(yè)務(wù)的開展，使得總收入和純收入都有較大 的增長，也是 20 xx 年除了中行這個中心業(yè)務(wù)以外需要維持好的業(yè)務(wù)。各個按揭公 司還是能維持良好的關(guān)系，業(yè)務(wù)較為穩(wěn)定。時光過得飛快，xx 年公司的工作已經(jīng)結(jié)束了，可以說，在 年的工作中，我 們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了

13、自己要做好的工作。我們的公司財(cái)務(wù)審計(jì)部門 的工作當(dāng)然也是在發(fā)展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們一定能 夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果，相信我們一定能夠做好！審計(jì)人工作結(jié) 4自_年入職公司至今已經(jīng)六年多了，從管理處的財(cái)務(wù)助理到公司總部出納、總 部會計(jì)，無論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡(luò)”這個溫暖的大家庭學(xué)到了很多很 多“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充 滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標(biāo)，取得更好的工作成績，我把參加 工作以來的情況總結(jié)如下：前期工作總結(jié)：對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣 也

14、是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮能 力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。第一階段（_年_年）：初學(xué)階段；_年畢業(yè)之初，在無任何工作經(jīng)驗(yàn)、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況 下，我幸運(yùn)的加入了“金網(wǎng)絡(luò)雪梨澳鄉(xiāng)”管理團(tuán)隊(duì)，看似簡單的帳單制作日常 收費(fèi)銀行對接建立收費(fèi)臺帳與總部財(cái)務(wù)對接，一切都是從零開始。我自覺加 強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法：，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事 的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情 況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，而隨后財(cái)務(wù)助理兼客務(wù)代表的特殊 身份更是

15、加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離?？蛻綦娫挼慕勇?、客服前臺的接 待，都需要很強(qiáng)的專業(yè)知識與溝通能力，物業(yè)管理中大多是一些細(xì)小瑣碎的事，協(xié) 調(diào)好了大事化小、小事化了，協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動。這就要求在服務(wù)過程中 不斷提高自己與外界的溝通能力，同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要，除了本部門 之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少 不必要的人工成本。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗(yàn)；另一方 面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。第二階段（_年_年）：職業(yè)發(fā)展階段：這一階段在繼續(xù)擔(dān)任雪梨澳鄉(xiāng)財(cái)務(wù)助理的同時又介入了新接管項(xiàng)目溫哥華森林 管理處前期的財(cái)務(wù)

16、助理工作，進(jìn)一步鞏固了自己關(guān)于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期 間財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的積累，同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識。項(xiàng)目進(jìn)入日常管 理之后，因?yàn)樾抡械呢?cái)務(wù)助理是應(yīng)屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導(dǎo)新人的工作內(nèi) 容，我將自己的工作經(jīng)驗(yàn)整理成文字后逐點(diǎn)的與新人一起實(shí)踐，共同發(fā)現(xiàn)問題、解 決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的財(cái)務(wù)助理已經(jīng)能夠很好的勝任財(cái)務(wù)助理工 作了。_年底我又被調(diào)往公司新接管的“親愛的 ”管理處擔(dān)任財(cái)務(wù)助理，此 時正逢財(cái)務(wù)部改革，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成 就，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。第三階段（_年現(xiàn)在），職場提升階段_年底，我被調(diào)往公司財(cái)務(wù)部擔(dān)任出納。出納工作首

17、先要有足夠的耐心和細(xì) 心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點(diǎn)兩遍；每日做好 結(jié)帳盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點(diǎn)表；每月末做好銀行對帳工作，及時編制銀行余額調(diào) 節(jié)表，并做好和會計(jì)賬的對帳工作；工資的發(fā)放更是需要細(xì)心謹(jǐn)慎，這直接關(guān)系到 員工個人的利益，因?yàn)槿粘５墓ぷ髁恳呀?jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主 動加班，保證及時將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與 管理處財(cái)務(wù)助理的工作對接，由于當(dāng)時管理處財(cái)務(wù)人員流動較大，面對新人更需要耐心的去指導(dǎo)她們的工作，細(xì)致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng) 絡(luò)這個大家庭。_年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計(jì)，負(fù)責(zé)雪梨澳鄉(xiāng)和 管理

18、處的主管會計(jì)工 作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學(xué)習(xí)并掌握了公司財(cái)務(wù)核算的程序以及用友 財(cái)務(wù)軟件的操作技能，提高迅速；同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及 年度的財(cái)務(wù)分析，及時并動態(tài)地掌握管理處營運(yùn)和財(cái)務(wù)狀況，發(fā)現(xiàn)工作中的問題， 并提出財(cái)務(wù)建議，為管理處負(fù)責(zé)人決策提供可靠的財(cái)務(wù)依據(jù)。今年 月我的工作內(nèi) 容再次調(diào)整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負(fù)責(zé)長遠(yuǎn)天地、溫哥華森林及 親愛的 villa 管理處的主管會計(jì)工作。審計(jì)人工作結(jié) 5今年年初，我作為 XX 市審計(jì)局的一名審計(jì)人員，光榮地被抽調(diào)到審計(jì)廳赤峰 社保審計(jì)組，對赤峰市社保資金開展為期 2 個月的審計(jì)工作，這既是組織的培養(yǎng)和 領(lǐng)導(dǎo)

19、的信任，更是一次開拓工作視野、檢驗(yàn)個人能力、提升綜合素質(zhì)的難得機(jī)會。 說句心里話：此次社保資金審計(jì)政策性之強(qiáng)、資金流量之大、時間跨度之長、牽扯 部門之多，都是空前的。一方面，我擔(dān)心因個人能力問題，影響審計(jì)任務(wù)完成和通 遼審計(jì)形象；另一方面也十分渴望借此機(jī)會加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和計(jì)算機(jī)審計(jì)知識的運(yùn) 用。懷揣著這種忐忑的心態(tài)，在接下來先是對通遼市社保數(shù)據(jù)的采集工作上，社保 數(shù)據(jù)五花八門，不同部門使用的是不同的數(shù)據(jù)庫軟件，審計(jì)署要求數(shù)據(jù)質(zhì)量之高前 所未有，艱苦的取數(shù)工作有多大的難度可想而知，那是一段讓人難以忘懷的日子、 一個個不眠之夜，緊張而有序，自始至終我有這樣的信念，我一定要圓滿完成領(lǐng)導(dǎo) 交給我的工作，

20、回顧那段難忘的工作經(jīng)歷，給我留下了許多寶貴的知識財(cái)富。這次社保資金審計(jì)我主要的工作一是具體負(fù)責(zé)所有社保數(shù)據(jù)的導(dǎo)出工作和上報 審計(jì)屬特派辦社保數(shù)據(jù)工作；再有就是運(yùn)用了計(jì)算機(jī)審計(jì)知識，編寫 語句查出 各類社保資金的違規(guī)違紀(jì)問題。此次社保資金審計(jì)讓我深深地感受到如果不是使 用計(jì)算機(jī)審計(jì)，那么是很難想象要用怎樣的方法才能順利開展工作。例如在新型農(nóng) 村合作醫(yī)療資金審計(jì)中，面對動輒數(shù)十萬條的各類信息，如果不是有效運(yùn)用 AO 系 統(tǒng)進(jìn)行比對，篩選出參合姓名重復(fù)、報費(fèi)金額異常等審計(jì)疑點(diǎn)，鎖定報費(fèi)人群、時 間、醫(yī)院等信息，審計(jì)人員將無從下手，更不可能查出“重復(fù)參保、重復(fù)報費(fèi)、” 等問題。也正因?yàn)橥ㄟ|市審計(jì)人員熟

21、練運(yùn)用 AO 統(tǒng)，把計(jì)算機(jī)審計(jì)功能發(fā)揮得淋 漓盡致，我們才能夠在規(guī)定時間內(nèi)完成如此繁重的審計(jì)任務(wù)，達(dá)到預(yù)期審計(jì)效果。 此次全國社保審計(jì)雖然已經(jīng)過去，但現(xiàn)在回想同審計(jì)組各位領(lǐng)導(dǎo)一起工作的日子， 除了不舍，收獲更多，我從每一個審計(jì)組成員的身上學(xué)到了他們始終以“政治上堅(jiān) 定、作風(fēng)上過硬、業(yè)務(wù)上精通、工作上勤奮、紀(jì)律上嚴(yán)明”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。 老同志的言傳身教，那種對工作的滿腔熱情、無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神、廉潔的工作作風(fēng)，以對國家和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的責(zé)任感，深刻詮釋著“審計(jì)”二字。這些潛移 默化、潤物無聲的感受，將在我未來的審計(jì)生涯中受用一生。審計(jì)人工作結(jié) 6各位領(lǐng)導(dǎo)：一、 年的主工作1、嚴(yán)格審計(jì)的紀(jì)律

22、和制度審計(jì)部是一個新設(shè)部室，領(lǐng)導(dǎo)寄予我們厚望，同志們也關(guān)注著我們的發(fā)展，我 深知責(zé)任重大。為了使內(nèi)部審計(jì)工作在公司管理中得以順利開展，審計(jì)部在成立后 的第一次全體會議上，就根據(jù)制定的年度工作計(jì)劃，并結(jié)合內(nèi)部人員的具體業(yè)務(wù)能 力，本著既要明確各自崗位職責(zé)，還要堅(jiān)持分工不分家的原則，進(jìn)行了內(nèi)部分工。 并從工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作形象和工作結(jié)果等五個方面提出了具體 的要求。這些基礎(chǔ)工作的進(jìn)行，為我們?nèi)旯ぷ鞯捻樌归_打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。2、積極開展對駐外分公司財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督和評價臨沂獅瑪公司是我公司至今唯一一家對外獨(dú)立開展經(jīng)營業(yè)務(wù)的駐外分公司，年 生產(chǎn)各種復(fù)合肥近 40000 噸，加上銷售總

23、公司的肥料， 年銷售收入已經(jīng)突破了 一億元，公司的資產(chǎn)總額也達(dá)到了 1000 多萬元。但是由于種種原因，該公司一直 沒有建立起完整、嚴(yán)密的內(nèi)部核算管理制度，從而使會計(jì)信息的反映帶有很大的不 真實(shí)性，也給總公司的財(cái)務(wù)管理帶來了一定的風(fēng)險性。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們 在對其會計(jì)核算進(jìn)行檢查審核的同時，先后分兩個階段對該公司的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行規(guī) 范、核查。第一階段是參照總公司的相關(guān)制度，幫助該公司制定其內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理 制度，建立健全倉庫管理的工作流程，健全會計(jì)核算的賬簿體系，規(guī)范會計(jì)核算程 序，建立嚴(yán)格的、定期的會計(jì)報告制度。第二階段，對規(guī)范后的會計(jì)核算制度，實(shí) 施正常的審計(jì)檢查，通過這一系列工作，規(guī)范

24、了該公司核算制度的同時，也教育了 會計(jì)人員，增強(qiáng)了他們做好工作的責(zé)任心，起到了很好的效果。3、嚴(yán)格費(fèi)用報銷規(guī)定，嚴(yán)格費(fèi)用審核今年是我公司各種費(fèi)用報銷新規(guī)定出臺的第一年，舊的報銷程序和標(biāo)準(zhǔn)對審計(jì) 工作影響很大，突出反映在人們的認(rèn)識上。審計(jì)是執(zhí)行各種規(guī)章制度的前沿，審計(jì) 人員就是把這個關(guān)口的，將不符合規(guī)定的支出堵在這個關(guān)口之外，是我們審計(jì)人員 的責(zé)任。我們從一開始的單純的業(yè)務(wù)費(fèi)用審核逐步擴(kuò)大到后勤的費(fèi)用審核、生產(chǎn)車 間工資的審核、裝卸費(fèi)的審核、車間修理費(fèi)的審核等，基本上包括了所有的支出。 為了保證這一工作的質(zhì)量，我們利用可利用的一切時間，組織學(xué)習(xí)公司出臺發(fā)布的 新規(guī)定，新同志為了盡快提高自己的技能

25、，主動請教老同志，并對要點(diǎn)及時做好筆 記，所作的這一切都為做好這項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。一年以來，盡管我們對費(fèi)用的審核量上不斷增大，但基本上沒有出現(xiàn)有問題的審核，從而有效的配合了公司 的財(cái)務(wù)管理工作。4、利用一切可利用的機(jī)會，為領(lǐng)導(dǎo)提供市場監(jiān)管信息根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，今年，我先后到河南和省內(nèi)的幾個市場。針對市場反映 出的問題，進(jìn)行了核查，并結(jié)合核查進(jìn)行了市場調(diào)研，這也是審計(jì)部 工作 計(jì)劃的一項(xiàng)基本內(nèi)容。核查中，我們晝夜兼程，為了把問題核查清楚，把市場調(diào)研 準(zhǔn)確，每到一處都積極地與客戶溝通，多方收集市場信息資料，這一切都為我們后 期報告的撰寫積累了豐富的第一手資料。先后兩次的市場走訪，形成了近萬

26、字的報 告，把問題找準(zhǔn)了，建議提對了，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和客戶、業(yè)務(wù)人員的好 評。5、工業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目的結(jié)算工作已接近尾聲根據(jù)工作計(jì)劃，并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，組織了對工業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目施工單位報 價的核對及園區(qū)設(shè)備計(jì)價等工作。園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)跨度長、項(xiàng)目多、投資大、施工單 位多、資料零散，我們通過努力一一克服了這些困難，截止到 月底這項(xiàng)工作已 基本結(jié)束。此項(xiàng)工作的順利開展，既較好的維護(hù)了我們金正大公司的對外形象，也 為公司取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。6、應(yīng)收賬款的回收工作進(jìn)展順利按照工作計(jì)劃，組織了應(yīng)收賬款的回收工作。為了使這項(xiàng)工作做得扎實(shí)有效， 在公司財(cái)務(wù)部的通力配合下，首先對截止到 XX 12 月 3

27、1 日之前的應(yīng)收賬款進(jìn)行 了梳理，并根據(jù)內(nèi)部的落實(shí)情況編制了賬齡分析表。本著先清沒有問題的客戶這一 原則，組織實(shí)施了清查、清收工作。截止到今年 月底，共清收賬款 176390 元， 較好的維護(hù)了公司的合法權(quán)益。審計(jì)人工作結(jié) 7今年，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重創(chuàng)新，工作作風(fēng)務(wù)實(shí)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，勤勤懇 懇，兢兢業(yè)業(yè)，緊緊圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo)，堅(jiān)持“依法審計(jì)、服務(wù)大局、圍繞中心、 突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的審計(jì)工作方針，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度 個人工作情況總結(jié)如下：一、加學(xué)習(xí)，養(yǎng)提高身綜合質(zhì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)的意識， 在實(shí)際工作中端正思想，堅(jiān)定信念；嚴(yán)格遵守

28、各項(xiàng)規(guī)章制度；尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同 事，為人真誠、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，規(guī)范自己的言行，毫不 松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力，做一個合格的新時代審計(jì)人員。二、強(qiáng)業(yè)務(wù)技，創(chuàng)造務(wù)佳績在日常工作中，我深切地體會到，審計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性、實(shí)踐性、藝術(shù)性很 強(qiáng)的工作。尤其面對今天這樣愈來愈復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與審計(jì)環(huán)境、愈來愈高的審計(jì) 執(zhí)法要求和社會對審計(jì)的期望以及愈來愈深入發(fā)展的審計(jì)質(zhì)量要求與技術(shù)更新。要 想把審計(jì)工作做好，獲得較好的成果，不僅要有較好的品格，而且需要過硬的業(yè)務(wù) 本領(lǐng)。做為一名基層的審計(jì)人員，加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是取得本職工作成果的重要 方法。為此我在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身綜合素質(zhì)

29、的同時，與全局工作人員探討牢牢 把握解決突出問題、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置，以身作 則，從自身做起，把理論知識與解決問題緊密結(jié)合、統(tǒng)籌安排、交叉進(jìn)行，不斷提 高業(yè)務(wù)技能；其次，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)，既要有廣博的理論知識和精通 的審計(jì)專業(yè)知識，還要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能和良好的心理素質(zhì)，提高從宏觀角度分 析、解決問題的能力，爭創(chuàng)優(yōu)秀的工作業(yè)績。三、開思路，極探索牢固樹立“精品工程”意識。工作中嚴(yán)格依照法定的審計(jì)程序，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng) 審計(jì)規(guī)范和準(zhǔn)則，嚴(yán)格根據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行處理。在確保程序、規(guī)避風(fēng)險的基礎(chǔ)上， 創(chuàng)新工作思路，探索工作方法，積極開展計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)審計(jì)，有步驟有計(jì)劃有重點(diǎn)的

30、開展工作。從審計(jì)方案的制訂、審計(jì)實(shí)施過程的操作、審計(jì)證據(jù)的取得、審計(jì)報告 的編寫、審計(jì)結(jié)論文書的草擬到審計(jì)決定的執(zhí)行落實(shí)等都再三把關(guān)，并定期向上級 領(lǐng)導(dǎo)匯報審計(jì)進(jìn)展情況，并與上級及同事實(shí)現(xiàn)信息資源共享，確保高效率、高質(zhì)量 的完成審計(jì)任務(wù)。四、存的問題明年發(fā)方向通過近一年工作，進(jìn)一步提高了思想政治素質(zhì)，開闊了視野，拓寬了工作思 路，增強(qiáng)了全局意識，強(qiáng)化了心胸坦蕩、正直端莊、嚴(yán)謹(jǐn)樸實(shí)的良好作風(fēng)。回顧幾 年來的工作成績，是領(lǐng)導(dǎo)大力支持和熱情幫助的結(jié)果，是全體同志共同努力的結(jié) 果，在總結(jié)成績的同時，我也看到自己的缺點(diǎn)和不足，主要是還需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué) 習(xí)，努力提高自己的政治理論和政策水平，注重綜合分析力度

31、、提出有針對性的合 理化建議，努力提高自己的工作層次和能力。在今后的工作中，我會誠懇的接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我提出的批評和建議，恪盡 職守。同時，發(fā)揚(yáng)成績、克服不足，提高工作效率，使自己所從事的工作在新的一 年中再上新臺階。審計(jì)人工作結(jié) 8時光過得飛快，20 xx 年公司的工作已經(jīng)結(jié)束了，可以說，在 年的工作 中，我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財(cái)務(wù)審 計(jì)部門的工作當(dāng)然也是在發(fā)展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們 一定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果，相信我們一定能夠做好！ 我部就財(cái)務(wù)、審計(jì)方面的工作作出總結(jié)如下：一、增財(cái)務(wù)服意識我們一如既往地

32、按“科學(xué)、嚴(yán)格、規(guī)范、透明、效益”的原則，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管 理，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效益，把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部 的一項(xiàng)重要工作。為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展，財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了各 項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變，要求公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新 修訂和完善。根據(jù)財(cái)務(wù)制度，結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況，組織匯編了集團(tuán)的財(cái)務(wù)制 度。二、預(yù)管理得穩(wěn)步推根據(jù)各分、子公司年及明細(xì)賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況， 按科目進(jìn)行了分類統(tǒng)計(jì)，為各分、子公司的全面預(yù)算奠定基礎(chǔ)；預(yù)算方案根據(jù)各 分、子公司反饋回來的意見適當(dāng)調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至 各分、子公司

33、，使各單位對本公司的預(yù)算有一個全面的了解，增強(qiáng)了預(yù)算的透明 度；我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況，不定期的向預(yù)算委員會反饋情 況，對于超預(yù)算等問題嚴(yán)格審批程序，對申請調(diào)整的事項(xiàng)，需經(jīng)過專門的論證分析 后，按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行。一年以來，預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好，各分、子公 司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強(qiáng)，為做好全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn)。三、對務(wù)審計(jì)工作的出要求繼續(xù)鞏固推行財(cái)務(wù)管理模塊，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的管理意識和責(zé)任心，充分發(fā)揮財(cái) 務(wù)管理的職能作用。在全面實(shí)施信息化管理的同時，要求我們財(cái)務(wù)人員要利用更多 的時間和精力參與企業(yè)管理，每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運(yùn)行情況，發(fā)揮主 觀能動

34、性，多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議，這一要求作為目標(biāo)考核的主 要指標(biāo)來考核。全員樹立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想，增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和 責(zé)任感，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，適應(yīng)新形勢下財(cái)務(wù)工作的要求。加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作力度，發(fā)揮專項(xiàng)審計(jì)工作的作用，從而降低經(jīng)營風(fēng)險。隨著 集團(tuán)公司快速發(fā)展，企業(yè)的資產(chǎn)越來越大，效益和權(quán)益的積累也越來越多，內(nèi)控也 越來越重要。作為會計(jì)不能只抓核算，更重要在管理，內(nèi)部管理失控，就會造成企 業(yè)資產(chǎn)浪費(fèi)，嚴(yán)格遵守國家和集團(tuán)的規(guī)章制度，確保國有資產(chǎn)的保值和不流失；通 過加強(qiáng)內(nèi)部管理，降低成本費(fèi)用，提高資產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量，從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益，實(shí)現(xiàn) 集團(tuán)式、集約化發(fā)展。四、財(cái)?shù)?/p>

35、審計(jì)監(jiān)督崗我們?yōu)榧訌?qiáng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能，今年面向社會招聘了四位從 事財(cái)務(wù)工作多年，經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員，充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)的審計(jì)、審核及財(cái)務(wù)管理工 作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇，要求盡快修訂完善本部門各個財(cái)務(wù)崗 位責(zé)任制及考核辦法，為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。明年，我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化，公司財(cái)務(wù)管理制度也將隨時作出相應(yīng) 的調(diào)整，在成本管理、資金預(yù)算、費(fèi)用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾， 財(cái)務(wù)審計(jì)部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性，不斷轉(zhuǎn) 變工作作風(fēng)，調(diào)整工作思路，根據(jù)實(shí)際，開創(chuàng)工作，為公司財(cái)務(wù)管理服好務(wù)。審計(jì)人工作結(jié) 9一是進(jìn)一

36、步建立和完善內(nèi)部審計(jì)工作的內(nèi)容和工作體系；加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，解決 審計(jì)工作中遇到的新問題，使審計(jì)工作從查錯防弊轉(zhuǎn)向風(fēng)險防范和管理提升。二、認(rèn)真研究相關(guān)業(yè)務(wù)，及時了解農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)政策。在具體工作中，審 核學(xué)校收費(fèi)是否符合政策規(guī)范、作業(yè)成本的使用和結(jié)算、日常公共資金的籌集和使 用等是一項(xiàng)重要內(nèi)容。以確保內(nèi)部審計(jì)在實(shí)施學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)保障制度中的作用。三、對學(xué)校財(cái)務(wù)收支、經(jīng)費(fèi)管理、食堂伙食費(fèi)用收支進(jìn)行初審，及時上報審計(jì) 報告，有效提高了教育經(jīng)費(fèi)的使用效率根據(jù)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動的特點(diǎn)，我校今年內(nèi)部審計(jì)的主要內(nèi)容如下：1、內(nèi)審組審核學(xué)校收入后認(rèn)為，學(xué)校所有收入均及時入賬，納入學(xué)校財(cái)務(wù)核 算，不存在隱瞞、截留、挪用

37、或轉(zhuǎn)移學(xué)校收入的情況。2、審核學(xué)校的支出，包括教師工資、績效工資、補(bǔ)貼、伙食費(fèi)等。重點(diǎn)關(guān)注 支出的真實(shí)性和合法性，以及是否有損失或浪費(fèi)等。內(nèi)部審核認(rèn)為符合相關(guān)規(guī)定的 要求。所有支出都是合理的。3、至于學(xué)校的資產(chǎn)構(gòu)成，經(jīng)審計(jì)認(rèn)為貨幣資金已按規(guī)定收付；固定資產(chǎn)做到 賬賬相符；各種往來賬戶也相應(yīng)結(jié)清。4、學(xué)校的負(fù)債也進(jìn)行了相應(yīng)的審計(jì)。學(xué)校在某一年后沒有產(chǎn)生新的債務(wù)，也 沒有債務(wù)消費(fèi)5、對學(xué)校收費(fèi)進(jìn)行了重點(diǎn)審計(jì)，沒有發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)現(xiàn)象。學(xué)費(fèi)很合理。審計(jì)人工作結(jié) xx 年成華區(qū)審計(jì)局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，緊緊圍繞市局、區(qū)委、區(qū) 政府年初工作安排部署，在拓寬審計(jì)視野、把握審計(jì)重點(diǎn)、理清審計(jì)思路、改進(jìn)審

38、計(jì)方式、增強(qiáng)審計(jì)能力、提高審計(jì)質(zhì)量上下功夫，審計(jì)工作為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的深入 發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。緊緊圍繞這一目標(biāo)，我區(qū)積極發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的預(yù)防和建設(shè)作 用，在完善財(cái)經(jīng)制度、維護(hù)群眾利益、促進(jìn)管理水平提高、推進(jìn)廉政建設(shè)等方面做 出了積極的貢獻(xiàn)。一、加指導(dǎo)，進(jìn)內(nèi)審作順利展按照四川省內(nèi)部審計(jì)條例的要求，我局法規(guī)科負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)全區(qū)內(nèi)部審計(jì) 機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)工作，并確定 3 名同志為專職人員。 年，通過多種方式，加強(qiáng)對本區(qū) 內(nèi)部審計(jì)人員的指導(dǎo)。（一）充分利用各個審計(jì)項(xiàng)目的現(xiàn)場實(shí)施階段，向各單位內(nèi)審人員宣傳審計(jì)工 作程序、方法和經(jīng)驗(yàn)；（二）隨時對內(nèi)審人員遇到的困難提供幫助， 年我局向各內(nèi)審機(jī)構(gòu)提供了 大量參考意見和資

39、料，對內(nèi)審機(jī)構(gòu)工作開展進(jìn)行指導(dǎo)，幫助其完善制度和相應(yīng)工作 流程；（三）以新審計(jì)法實(shí)施條例、國家審計(jì)準(zhǔn)則的頒布為宣傳教育突破 口，大力宣傳審計(jì)法律法規(guī)；（四）針對共性問題，我局進(jìn)行專題研究，并提出相應(yīng)改進(jìn)意見。根據(jù)村級公 共服務(wù)和管理專項(xiàng)資金審計(jì)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題，我局建議各街道加強(qiáng)對社區(qū)工作的 指導(dǎo)，確保村級公共服務(wù)項(xiàng)目的有序開展和推進(jìn)，特別應(yīng)加強(qiáng)對工程建設(shè)項(xiàng)目的發(fā) 包、質(zhì)量監(jiān)督、進(jìn)度控制、竣工驗(yàn)收等工作環(huán)節(jié)的指導(dǎo)和監(jiān)督。二、加監(jiān)督，高資金用效率今年，我區(qū)內(nèi)部審計(jì)工作主要集中在對社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)資金和財(cái)務(wù)收支審計(jì)方 面，截止 11 月，完成內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目 96 項(xiàng)，其中基本建設(shè)審計(jì) 項(xiàng)、財(cái)務(wù)收支審 計(jì)

40、 18 項(xiàng)、效益審計(jì) 1 項(xiàng)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì) 14 項(xiàng)、內(nèi)部控制評審 項(xiàng)、其他類審計(jì)項(xiàng) 目 12 項(xiàng)。為突出內(nèi)部審計(jì)工作重點(diǎn)，我局要求各部門、各街道側(cè)重專項(xiàng)資金的監(jiān)管和審 查，全區(qū)下?lián)艿母黝悓ｍ?xiàng)資金務(wù)必納入內(nèi)審監(jiān)管范圍，確保專項(xiàng)資金管理無盲區(qū)。 同時，切實(shí)發(fā)揮自身職能特點(diǎn)，積極指導(dǎo)和幫助全區(qū)各部門、各街道加強(qiáng)內(nèi)部審 計(jì)。各部門內(nèi)審人員在加強(qiáng)內(nèi)部檢查和督促整改的同時，針對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行認(rèn)真 總結(jié)，積極提出制度修訂或修改意見 20 條，不斷促進(jìn)本單位財(cái)務(wù)控制制度的完 善，取得了良好的效果。全區(qū)各相關(guān)單位十分重視內(nèi)審工作，在日常工作中切實(shí)保障內(nèi)審機(jī)構(gòu)依法取得 審計(jì)信息資料和獨(dú)立行使審計(jì)監(jiān)督權(quán)，發(fā)揮內(nèi)審

41、人員在各單位重大經(jīng)濟(jì)活動中的決 策參謀作用，為內(nèi)部審計(jì)發(fā)揮重要作用奠定了良好的基礎(chǔ)。三、存的問題困難（一）對內(nèi)審工作指導(dǎo)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，部分單位對內(nèi)審工作的作用認(rèn)識不 夠，致使個別內(nèi)審機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)，未能切實(shí)開展工作。（二）部分單位內(nèi)審工作開展無計(jì)劃、審計(jì)程序不夠規(guī)范、操作實(shí)務(wù)未遵循相 關(guān)審計(jì)準(zhǔn)則，原因是大多數(shù)內(nèi)審機(jī)構(gòu)人員是兼職且業(yè)務(wù)水平有限。四、工思路（一）加強(qiáng)四川省內(nèi)部審計(jì)條例的學(xué)習(xí)貫徹，尤其要向各級領(lǐng)導(dǎo)宣傳條例 內(nèi)容，使其了解內(nèi)部審計(jì)的必要性和重要性，以取得支持；加大我區(qū)內(nèi)審機(jī)構(gòu)建設(shè) 力度，進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面。（二）加強(qiáng)與市審計(jì)局的聯(lián)系，接受指導(dǎo)和培訓(xùn)，不斷提高我區(qū)內(nèi)審工作管理 水平，充分

42、發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督、預(yù)防作用。（三）積極組織內(nèi)審審計(jì)人員參加各類培訓(xùn)，搭建、完善內(nèi)審機(jī)構(gòu)間的交流平 臺，促進(jìn)內(nèi)審隊(duì)伍理論水平和工作能力的不斷提高。審計(jì)人工作結(jié) 回顧 20 xx 的工作，對照公司的各項(xiàng)制度，能盡心盡力做好各項(xiàng)工作，較好地 履行了自己的職責(zé)?，F(xiàn)將主要情況小結(jié)如下：一、概我是在 20 xx 年 8 月份進(jìn)入 AA 公司從事公司內(nèi)務(wù)審計(jì)工作，之前在事務(wù)所從事 外部審計(jì)工作。自 AA 公司內(nèi)審部成立以來，截止目前共開展了 個項(xiàng)目的審計(jì)工 作，分別是：6 項(xiàng)業(yè)務(wù)部門審計(jì)、2 項(xiàng)職能部門審計(jì)及 項(xiàng)專項(xiàng)審計(jì)。除了在我進(jìn) 入公司之前就已開展完畢的兩個項(xiàng)目，我參與了其余 個項(xiàng)目的全程審計(jì)。二、具

43、工作1、開展內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)部審計(jì) 2 項(xiàng)，分別對 BB C 部門開展審計(jì)。在對“BB”進(jìn)行審計(jì)時，由于 BB 是作為獨(dú)立法人存在且業(yè)務(wù)主要是面向市 場上的散戶，故我們進(jìn)行了較為全面的了解和檢查。對于該項(xiàng)目，我們重點(diǎn)審計(jì)了合同管理、往來款、存貨、費(fèi)用及資金支付審批等方面。審計(jì)后提出相關(guān)建議 10 余條。在對“C 部門”進(jìn)行審計(jì)時，我們重點(diǎn)關(guān)注了應(yīng)收款、預(yù)付款情況；焦炭業(yè) 務(wù)采購環(huán)節(jié)直接按水分差量補(bǔ)水情況；融資業(yè)務(wù)及創(chuàng)元代理業(yè)務(wù)的投資回報率等。 審計(jì)中我們對 C 部門焦炭業(yè)務(wù)因補(bǔ)水方式差異進(jìn)行了測試，發(fā)現(xiàn)因補(bǔ)水計(jì)算方法的 問題影響 C 部門 20 xx 年度利潤 XX 余萬，并從公司管理的角度提出了相關(guān)

44、建議。2、開展外貿(mào)業(yè)務(wù)部審計(jì) 4 項(xiàng)，分別是對進(jìn)出口 部、進(jìn)出口 D 部、進(jìn)出口 E 部及進(jìn)出口 F 部的審計(jì)。我參與了進(jìn)出口 E 部及進(jìn)出口 部的審計(jì)。在審計(jì)進(jìn)出口 部門時，發(fā)現(xiàn)由于進(jìn)出口業(yè)務(wù)是以“貨權(quán)轉(zhuǎn)移書”作為客戶提貨的依據(jù)，而非以物 流軟件中打印出的“貨物提單”作為客戶提貨依據(jù)，故相關(guān)人員并未對物流軟件數(shù) 據(jù)的輸入引起足夠的重視，導(dǎo)致物流軟件數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)普遍存在較大差異。在出 具的審計(jì)報告中，我們已建議相關(guān)的業(yè)務(wù)部、物流單證部和會計(jì)部協(xié)商提出相應(yīng)的 改進(jìn)措施。3、開展對公司職能部門的審計(jì) 2 項(xiàng)，分別是對辦公室及 部的審計(jì)。通過對 辦公室的審計(jì)，我們發(fā)現(xiàn)辦公司目前階段存在的主要問題是

45、對公司資產(chǎn)（特別是下 屬子公司資產(chǎn)）的管理上存在缺陷。審計(jì)后，結(jié)合我們內(nèi)審部門提出的建議，辦公 室出臺了“關(guān)于加強(qiáng)對各分子公司資產(chǎn)管理的通知”。4、參與制定“內(nèi)審部崗位職責(zé)及工作流程”。鑒于內(nèi)審部是公司 年度新 成立的部門，故原先的 SOP 流程中并未涉及內(nèi)務(wù)審計(jì)崗位。為了完善內(nèi)審機(jī)構(gòu)，指 導(dǎo)今后內(nèi)審工作的開展及明確內(nèi)審部門工作職責(zé)，在 年 11 月末 12 初，我 們初步擬定了“內(nèi)審部崗位職責(zé)及工作流程”。5、參與制定“20 xx 年度審計(jì)工作計(jì)劃”，并參與公司開展的“內(nèi)審部 年工作計(jì)劃討論會”。通過參與該計(jì)劃的制定與討論，讓我更加了解了公司高層對 于內(nèi)審部的定位及期望，同時明白公司內(nèi)審部門

46、現(xiàn)階段的工作重心應(yīng)是“事后監(jiān) 督”。該計(jì)劃的最終確定，為明年的審計(jì)工作指明了方向，也使我進(jìn)一步明確了明 年的審計(jì)任務(wù)及審計(jì)方向。通過上述工作的開展，使我逐步地循序漸進(jìn)地了解并熟悉了公司的業(yè)務(wù)模式及 操作流程。同時，通過上述審計(jì)項(xiàng)目的告一段落，我發(fā)現(xiàn)有些問題是 公司現(xiàn)階 段各業(yè)務(wù)部門普遍存在的問題。如：1、公司各業(yè)務(wù)部財(cái)務(wù)專管員每個月都會寫財(cái)務(wù)分析報告，分析報告中對往來 款同時反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并對兩者差異進(jìn)行分析。但我們發(fā)現(xiàn)，各部門普 遍存在分析報告中的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)均來自于財(cái)務(wù)專管員，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)并非是由 業(yè)務(wù)人員提供，而是由專管員根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)結(jié)合了解到的實(shí)際貨物出入庫情況及發(fā) 票情況

47、倒軋。上述操作導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析報告中往來款業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的差異分析 流于形式，完全削弱了不相容職務(wù)（業(yè)務(wù)員和財(cái)務(wù)專管員）對同一數(shù)據(jù)相互監(jiān)督的 功能。2、貨物的出入庫情況未能及時地錄入物流軟件系統(tǒng)，導(dǎo)致部分物流軟件中顯 示有庫存的貨物實(shí)際上已銷售完畢；甚至出現(xiàn)個別物流軟件中顯示的貨物其實(shí)早已 出售的情況只有當(dāng)事的業(yè)務(wù)員清楚。試想，若以后公司各部門之間可以交叉銷售貨 物的話，很容易出現(xiàn)將已經(jīng)沒有實(shí)物而物流軟件上仍然掛賬的貨物售出，這樣對公 司的信譽(yù)會有怎樣的影響？三、工體會1、內(nèi)審要樹立服務(wù)意識。內(nèi)審工作的性質(zhì)決定了審計(jì)工作必須堅(jiān)持監(jiān)督與服 務(wù)并重，寓監(jiān)督與服務(wù)之中。內(nèi)部審計(jì)歸根到底是一種內(nèi)部管理

48、行為，它的目標(biāo)是 為了加強(qiáng)內(nèi)部管理，為管理者服務(wù)。結(jié)合公司實(shí)際情況，內(nèi)審工作的監(jiān)督、評價、 控制職能都必須著眼于為公司的發(fā)展服務(wù)，把服務(wù)意識融于整個審計(jì)過程中，在做 好監(jiān)督的同時為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的決策依據(jù)。2、領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持是搞好內(nèi)審工作的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)的重視程度越高，內(nèi)審工 作就越有依靠，發(fā)揮的作用也就越大。我們在認(rèn)真做好工作的同時，注重同分管領(lǐng) 導(dǎo)及上級領(lǐng)導(dǎo)的交流，不定期匯報工作情況，爭取領(lǐng)導(dǎo)的信任，取得了領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)審 工作的重視和大力支持。公司領(lǐng)導(dǎo)對審計(jì)工作倍加關(guān)注，對審計(jì)的組織、人員的調(diào) 配予以大力支持，對重大問題的定性與處理親自過問，對審計(jì)報告認(rèn)真批閱，及時 提出了整改意見和具體要求，為審

49、計(jì)工作的順利實(shí)施提供了有力保證。總之，經(jīng)過 20 xx 年的工作磨練，我對 AA 司已經(jīng)有了一定層面的了解，為以 后順利開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但是，隨著審計(jì)部門的逐漸完善，以后的工作 將面臨許多新的問題：被審計(jì)部門的相關(guān)人員未能很好地理解我們的內(nèi)審工作、審 計(jì)工作需進(jìn)一步深入、審計(jì)項(xiàng)目需更加具有針對性，審計(jì)方法需進(jìn)一步改進(jìn)，審計(jì) 力度需進(jìn)一步加強(qiáng)等。面對種種挑戰(zhàn)，在以后的工作中，我將在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下 及與其他內(nèi)審人員的合作中，努力工作、抓住機(jī)遇、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足，聯(lián)系 AA 公司的實(shí)際情況，并結(jié)合公司總經(jīng)理在內(nèi)審部門 年年度工作計(jì)劃討論會上 提出的內(nèi)審工作應(yīng)緊緊圍繞“針對性、依據(jù)性、時

50、效性”等三性有序開展及現(xiàn)階段 內(nèi)務(wù)審計(jì)工作重心應(yīng)放在對“執(zhí)行力”的檢查上的要求，努力使工作再上新臺階！審計(jì)人工作結(jié) 逝者如斯，轉(zhuǎn)眼間我在縣支行審計(jì)部已經(jīng)渡過了一年，在這一年里我又經(jīng)歷了 一次由彷徨到適應(yīng)再到熱愛自己崗位的過程。 年 1 月是我從學(xué)校踏入社會的 一個轉(zhuǎn)型期，在總行匆匆的培訓(xùn)后，我就滿懷著信心與激昂投入到了自己在郵政儲 蓄銀行的事業(yè)上，入行之初我被分配到了前臺柜員崗位上，在這里我渡過了自己事 業(yè)的第一個一年，在營業(yè)部這個溫暖的大家庭里，我忙碌而又充實(shí)，學(xué)到了很多的 業(yè)務(wù)知識和道理，這里就像我的一個家溫暖而甜蜜，兄弟姐妹們熱情又朝氣，我們 共同努力為著共同的目標(biāo)奮斗。我以為我將會這里

51、渡過 至 2 年的時間，來學(xué)習(xí)和 體會，來成長和提高，我一直記得入行第一天我們行長語重深長的一句話“厚積而 薄發(fā)”，而當(dāng)時的我也安心的在前臺崗位虛心的學(xué)習(xí)和努力的工作。然而 年1 月 11 日，我接到了人事變動的通知，讓我到審計(jì)部報到。當(dāng)時的我真的是茫然 無措，審計(jì)對于我來說一直是一個神秘的職業(yè)，從內(nèi)心多多少少總有幾分畏懼，我 反復(fù)的思量，一方面我相信這是行領(lǐng)導(dǎo)們深思熟慮的決定，必有這樣安排的道理， 這也是行領(lǐng)導(dǎo)對我的信任；另一方面，從自身長遠(yuǎn)的發(fā)展審計(jì)工作能讓我學(xué)習(xí)和吸 收到更多。從此我便踏上了審計(jì)員的道路。初入審計(jì)部，我感到深深的茫然和挫敗，僅憑我自己掌握的那一丁點(diǎn)個人儲蓄 業(yè)務(wù)的知識在這

52、里遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，作為一名內(nèi)審人員，必要的前提就是要精通本行經(jīng)辦 的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，然后才是內(nèi)部風(fēng)險的把控。所幸的是，審計(jì)部的同事并非我以前想象 的那樣神秘和令人畏懼，一樣是溫暖和可親的。起初我就隨著他們一起下鄉(xiāng)根班學(xué) 習(xí)，回到部門我就開始學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度和內(nèi)控環(huán)節(jié)。每每遇到不懂的地方，我就 主動請教部門同事，同事們也耐心細(xì)致的講解。在同事們熱心的幫助和自己刻苦的 努力下，大約一個星期的時間我就開始參與審計(jì)工作了，盡管開始之時，速度往往 根本上團(tuán)隊(duì)的進(jìn)度，某些地方甚至還出現(xiàn)了一些問題，同隊(duì)的同事總是耐心的等待 和委婉的指正，就是在這樣的情況下我一點(diǎn)點(diǎn)的開始成長。到了現(xiàn)在我已經(jīng)成長為我們支行審計(jì)戰(zhàn)線的一員合

53、格的員工，能獨(dú)立的承擔(dān)一 塊審計(jì)工作，撰寫真實(shí)準(zhǔn)確的審計(jì)報告。這一年來，我們對我們支行的信貸部，公 司業(yè)務(wù)部，會計(jì)出納，2 個一類網(wǎng)點(diǎn)，按月一次進(jìn)行了常規(guī)審計(jì)，并按照上級提出 的要求展開了多次專項(xiàng)審計(jì)，及時的發(fā)現(xiàn)了隱藏的問題并提出整改的意見，為支行 業(yè)務(wù)發(fā)展的巨艦保駕護(hù)航。同時還按季對郵政的二類網(wǎng)點(diǎn)、代理網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了常規(guī)審 計(jì)，我負(fù)責(zé)每周針對郵政網(wǎng)點(diǎn)向縣郵政局檢查部門繕發(fā)審計(jì)意見書，及時的把郵政 網(wǎng)點(diǎn)存在的問題報告給郵政領(lǐng)導(dǎo)，并提出了合理的整改意見。審計(jì)部的工作沒有出類拔萃的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，也沒有實(shí)實(shí)在在的成績光環(huán)，我們默 默的為支行付出，的目的就是為了不出現(xiàn)金融案件，確保企業(yè)的資金安全。同時我 們的

54、工作也有極少數(shù)人的不理解，對于檢查存在的問題，沒有引起足夠的重視，也 沒能按要求及時整改。在檢查中，有些問題屢犯不改，屢犯屢查，不斷提出，這不 但增加了我們的工作負(fù)擔(dān)，也讓我們甚為憂心。譬如，郵政部分網(wǎng)點(diǎn)防尾隨門不關(guān) 閉作業(yè)，每次我們提出這個問題，他們總有一大堆理由，什么工作需要總是進(jìn)進(jìn)出 出不方便，說到頭還不是因?yàn)閱T工自身的隨意和懶惰形成習(xí)慣，把習(xí)慣凌駕于制度 之上。前不久甘肅發(fā)生的郵政網(wǎng)點(diǎn)殺人搶劫案，最根本的一點(diǎn)還是因?yàn)闋I業(yè)員自身 不執(zhí)行制度，放尾隨門不關(guān)閉才讓歹毒有機(jī)可乘，希望經(jīng)過這次事件能讓我們網(wǎng)點(diǎn) 的員工能從沉痛中有所體會。還有很多類似習(xí)慣凌駕于制度上的問題，比如，交接 班不嚴(yán)格履行

55、交接手續(xù)、臨時離柜不執(zhí)行兩鎖一簽制度、單人臨柜現(xiàn)象、日終不執(zhí) 行互盤制度、保險憑證不嚴(yán)格視同現(xiàn)金保管等等，都潛在巨大的隱患，而這些問題 的根源僅僅只在于柜員們自身的習(xí)慣和責(zé)任心。我建議應(yīng)加大這些方面的考核力 度，用小痛來消除劇痛的根源。對于目前的審計(jì)工作，我覺得我們?nèi)匀煌Ａ粼诨榈碾A段，還未真正做到內(nèi)審 的需要，隨著我們銀行的不斷發(fā)展，我想由稽查向內(nèi)審的轉(zhuǎn)變這是歷史發(fā)展得必 然，同時我們面臨的挑戰(zhàn)也會愈來愈巨大，對我們自身素質(zhì)的要求也會越來越高。在這一年我參加了多次關(guān)于審計(jì)工作的培訓(xùn)，同時審計(jì)條線上的審計(jì)系統(tǒng)也在不斷 的出臺。電子稽查系統(tǒng)、信貸審計(jì)系統(tǒng)、員工違規(guī)積分系統(tǒng)的陸續(xù)上線，現(xiàn)在又即 將

56、推出一個全新的審計(jì)系統(tǒng)，工作方式在不斷的改變，所學(xué)習(xí)的知識不只停留在制 度上，對于新系統(tǒng)的運(yùn)用，新工作方法的實(shí)應(yīng)等等，對于我們來說都是一次全新的 挑戰(zhàn)，不斷的學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)不斷升級的工作方法，否則唯有被淘汰。不驕傲不自 滿，努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，不斷嘗試和總結(jié)才能保持著審計(jì)工作的新鮮與活力。審計(jì)為 我打開了一扇挑戰(zhàn)的窗戶，是閉門造車還是勇敢的走出去，這已經(jīng)沒有必要再做回 答。這一年是工作的總結(jié)也是面臨新的挑戰(zhàn)的開始。我明白自己還有許多的不足， 理論知識的不全面，人際交往技巧的缺乏，都是我目前急需要解決的難題，為此我 專門為自己制定了一個學(xué)習(xí)計(jì)劃，每天花 2 個小時來補(bǔ)充自己在這些方面的不足。 我也明

57、白自己不是缺少敢闖敢學(xué)的沖勁，缺乏的是耐心和持之以恒的決心。自己的 敵人永遠(yuǎn)都是自己，我堅(jiān)信自己一定能夠戰(zhàn)勝自己。一年的工作已經(jīng)結(jié)束，新的工 作才剛剛開始，每一天都是一個全新的挑戰(zhàn)，我有信心在未來的審計(jì)工作中做得更 好。審計(jì)人工作結(jié) 轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去，回顧一年來的工作，本人在市政府和辦公室的正確 領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團(tuán)結(jié)奮 進(jìn)，開拓創(chuàng)新，為政府的后勤(財(cái)務(wù))工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)工 作任務(wù)。現(xiàn)將個人上一年工作總結(jié)如下：一、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，樹立良好的職業(yè)道德在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各

58、 項(xiàng)工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅(jiān)持原則、秉公辦事、顧全大局，以新 為依據(jù)，遵紀(jì)守法，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職 守，盡職盡責(zé)的工作，工作上踏實(shí)肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù) 技能，盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務(wù)，主動利用 會計(jì)的優(yōu)勢和特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財(cái)會業(yè)務(wù)，對辦公室所 有需要報銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān)，對不合理的票據(jù)一律不 予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真審核原始憑證， 會計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設(shè)置準(zhǔn)確、帳目清楚，會計(jì)報表準(zhǔn) 確、及時、

59、完整，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財(cái)會業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，并能協(xié)調(diào)好會計(jì)中心與各單 位之間的關(guān)系，除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務(wù)。二、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)我深知作為財(cái)務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重 托和大家的信任，更好的履行好職責(zé)，就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在 重要位置。自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社處處率先垂范，廉潔 勤政，務(wù)實(shí)開拓。三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理收支管理是一個單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金 供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)

60、行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng) 這一管理，我們建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，這樣財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可 依，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，對 一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收，使得政府辦能夠集中財(cái)力辦事業(yè)。通過財(cái)務(wù)科認(rèn)真落實(shí)執(zhí) 行，收效非常明顯，在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)吃緊的形勢下，既保證了政府辦一系列正常業(yè)務(wù)活 動和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和財(cái)政 政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。四、合理安排收支預(yù)算，嚴(yán)格預(yù)算管理單位預(yù)算是機(jī)關(guān)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的重要保證，也是單位財(cái)務(wù)工作 的基本依據(jù)。因此，認(rèn)真做好政