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第 ?餐飲通?餐飲管理系統(tǒng)投資預(yù)算： 系統(tǒng)報(bào)價(jià)價(jià)格?餐飲通?餐飲管理軟件系統(tǒng)報(bào)價(jià):6000?餐飲通?餐飲管理硬件系統(tǒng)報(bào)價(jià):33400合計(jì)：39400稅金：8%附件三：培訓(xùn)方案書(shū)崗前培訓(xùn)目的：隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的普及，各大中型餐廳都使用了先進(jìn)的餐飲管理系統(tǒng)，為了使各級(jí)與FlyPos餐飲管理系統(tǒng)相關(guān)的操作人員快速接受本套系統(tǒng)，并在餐廳試營(yíng)業(yè)或開(kāi)業(yè)后熟練無(wú)誤地使用本套系統(tǒng)，使餐廳到達(dá)以最少的人力實(shí)現(xiàn)最優(yōu)秀的管理。二、崗前培訓(xùn)時(shí)間安排：餐飲管理系統(tǒng)試運(yùn)行前27天開(kāi)始進(jìn)行，按照本套系統(tǒng)操作人員的部門(mén)不同，由甲方安排相關(guān)人員，乙方將在以實(shí)際或模擬環(huán)境對(duì)所有上崗人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，使他們熟悉并掌握系統(tǒng)的功能和操作過(guò)程，培訓(xùn)后進(jìn)行全方面的考核。 對(duì)考核不合格的人員進(jìn)行1天強(qiáng)化培訓(xùn)，1天后考核仍然不合格，由乙方工程師提出申請(qǐng)調(diào)換該崗位操作人員，甲方應(yīng)予以配合調(diào)換人員，調(diào)換后的人員由乙方強(qiáng)化培訓(xùn)直至考核合格為止。三、崗前培訓(xùn)內(nèi)容：1、有關(guān)軟件模塊的功能操作詳細(xì)功能請(qǐng)見(jiàn)方案2、酒店電腦維護(hù)人員對(duì)整套系統(tǒng)所應(yīng)做的日常管理、維護(hù)，緊急情況下的應(yīng)急處理等。3、在系統(tǒng)投入使用，乙方人員根據(jù)實(shí)際要求派人在餐廳實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)，幫助操作人員進(jìn)一步熟悉和掌握系統(tǒng)。四、崗前培訓(xùn)考核內(nèi)容：由乙方工程師根據(jù)實(shí)際情況對(duì)甲方相關(guān)人員進(jìn)行不同的考試，以實(shí)際操作為準(zhǔn)，根據(jù)所屬崗位
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