1、保潔員工作總結(jié)范文*x年*后勤工作在*x黨委的領(lǐng)導下，在機關(guān)各處室的大力支持配合和全辦同志的共同努力下，認真貫徹落實*xx后勤工作會議精神，緊緊圍繞*中心工作，認真履行后勤gun l、服務(wù)和保障職能，較好地完成了*黨委和x領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，現(xiàn)將今年以來主要工作匯報如下：一、 后勤保障工作。(一)、做好年度*xx會議和各類專業(yè)會議、培訓和其他系統(tǒng)內(nèi)人員往來的接待服務(wù)工作。今年以來，我們共接待各類會議、培訓班、檢查組25次，散客115次，人數(shù)達到1800余人次。 本文章來自：科(二)、車輛gun l工作。今年以來，我們對車輛gun l暫行辦法作了一些修改完善，用車的原則是“保證xx行長公務(wù)、優(yōu)先

2、業(yè)務(wù)一線、滿足一般公勤”的派車辦法掌握。車輛gun l、使用、停放、維修保養(yǎng)和油料gun l，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。從一年來運行實踐看，xx車輛gun l從總體來看是好的，每位司機能夠嚴格遵守*制定的機關(guān)車輛gun l暫行辦法，始終把安全問題放在首位，對自己gun l的車輛做到勤保養(yǎng)、勤檢查、勤維護，保持車況良好，確保公務(wù)用車叫的到，開的出，跑的穩(wěn)。每位司機不管資格多老都非常遵守車隊紀律，出車準時安全，而且不管參加什么活動和應(yīng)酬都自覺做到滴酒不沾。今年以來，*機關(guān)車隊行車11.73萬公里，沒有發(fā)生過大小安全責任事故，受到全行干部員工一致好評，也為xx后勤工作做出了積極貢獻。(三)、低值易耗品及辦公

3、用品的采購與gun l配置實行購、配分離，每年*辦公用品的消耗是一個不小的數(shù)目，為了減少浪費，辦公室盡量把好采購關(guān)，以節(jié)約、實用為原則，盡量采購哪些價廉物美實用的用品，并做到貨比三家，為節(jié)省xx費用開支盡到了很大努力。目前*已基本做到低值易耗品及辦公用品實行統(tǒng)一采購，建賬立卡，建立領(lǐng)用登記簽字制度。二、后勤gun l工作。(一)、認真做好固定資產(chǎn)和低值易耗品盤點、建賬、立卡工作。今年以來，我們積極配合財會部門對建行以來的固定資產(chǎn)和低值易耗品進行全面清理盤點，對每個員工所用的實物進行了編號、建卡、貼簽，建立固定資產(chǎn)和低值易耗品登記薄，確保固定資產(chǎn)和低值易耗品賬實相符。(二)、為確保員工隨時能喝上

4、開水，又節(jié)省費用開支，我們對各層的電熱水器進行了改造，更新了環(huán)保節(jié)能的“*”熱水器，每年可節(jié)省近萬元的礦泉水費用。(三)、為改變機關(guān)食堂的安全和衛(wèi)生問題，我們通過多方工作，安裝了管道煤氣，既減輕了炊事員勞動強度，又安全衛(wèi)生，同時還節(jié)省煤氣20%。(四)、為解決五樓以上二次供水和員工洗刷難問題，我們對辦公樓用水進行了改造，安裝了1.5噸水塔2個，配套安裝了空氣能熱水器和循環(huán)泵，使各樓層供水均衡，并能即時用上熱水，既環(huán)保、節(jié)能又節(jié)水，深受員工的好評。三、后勤服務(wù)工作。(一)、會務(wù)與公務(wù)接待gun l工作。后勤工作看起來瑣碎平凡，但對一個單位的正常運轉(zhuǎn)來說具有不可代替的作用。特別是*處在改革開放的沿

5、海地區(qū)，每年來自上級行和兄弟行交流考察的人員比較多，我們能夠本著“熱情、周到、合理、合規(guī)”的要求，努力做好會務(wù)與公務(wù)接待工作，盡量使每一批來賓高興而來，滿意而歸。我們充分發(fā)揮機關(guān)食堂的作用，公務(wù)和會務(wù)接待中午一律在食堂就餐，上級行檢查工作和xx會議、培訓時間較長、人員較多的，除迎送接待到賓館酒店外，原則上都安排在食堂就餐。在接待工作中，要求待客熱情周到，凡有客人來行無論職位高低，均要熱情相迎，誠懇待人。大型會議服務(wù)，全體辦公室人員要做到全力以赴，共同做好會議服務(wù)工作。(二)、食堂gun l工作。食堂gun l的好壞，是關(guān)系到員工的身體健康和生活便利的切身利益的工作，近年來xx為職工提供中餐，伙

6、食保持兩葷兩素一湯，衛(wèi)生整潔。常年食堂的水產(chǎn)品和副食品，大米都是到市場批發(fā)，除夏天外，大部分蔬菜也到批發(fā)市場采購，把員工有限的伙食費用好，提高員工的伙食質(zhì)量。轄內(nèi)會議和來xx辦事都在食堂就餐，伙食質(zhì)量深受員工好評。我們認識到機關(guān)后勤保障是組織關(guān)心員工的具體體現(xiàn)，辦好機關(guān)食堂，最能直接體現(xiàn)組織和領(lǐng)導對群眾的關(guān)懷。只要員工滿意，不因生活“小”事發(fā)生矛盾，企業(yè)才有活力，隊伍才有凝聚力，這是我們后勤工作的重中之重，也是對xx領(lǐng)導工作最大的支持。*機關(guān)成立了以機關(guān)工會成員為主食堂gun l小組，設(shè)立組長、會計、出納、衛(wèi)生監(jiān)督等成員，為進一步辦好食堂奠定了組織保證。同時把好食品采購和食物衛(wèi)生關(guān)，加強對食堂

7、從業(yè)人員的教育，提高他們的職業(yè)道德意識和衛(wèi)生安全意識，強調(diào)飲食的衛(wèi)生和安全，嚴防食物中毒。提高員工的滿意度。二是按季公布食堂賬目，接受員工檢查監(jiān)督。三是充分發(fā)掘食堂作用，為職工改善一些福利。(三)、加強辦公樓的綠化和保潔gun l工作。目前，xx辦公樓的環(huán)境綠化和保潔工作是實行外包和內(nèi)聘相結(jié)合的gun l辦法，我們經(jīng)常對花木盤景進行檢查，監(jiān)督花木公司經(jīng)常更換花樣，保持花木新鮮美觀。辦公樓清潔衛(wèi)生工作也做到經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時對保潔員提出要求?？傊笄诠ぷ麟x不開各方的協(xié)調(diào)合作、離不開全體員工的理解和支持，我們要求辦公室全體同志特別是分管后勤工作的同志，切實加強工作責任心和事業(yè)心，忠誠于*x后

8、勤事業(yè)，大公無私、廉潔自律，用好錢、管好物，尤其在采購用錢上要愛行如家，每花一元錢要象用自家的錢一樣，做到精打細算，為我們xx當好家、理好財，努力做到自身工作使領(lǐng)導滿意，使員工滿意，切實提高我行后勤工作質(zhì)量。做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原來也是這么想的，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單，平時根本不注意的地方，對于保潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內(nèi)窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。工作中，我懷著真誠服務(wù)的心，努力做好本職工作。在任職期間，我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進的每一步，都得到了領(lǐng)導和同事的熱情相助，得到了大多數(shù)同事的諒解與支持。如果說這

9、期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的能力，而應(yīng)歸功于我們有一群有熱情、肯于奉獻的同志。作這個小結(jié)的目的，也決不是給自己涂脂抹粉，而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓。這一階段的工作期間，保潔的日常工作主要靠的是學校領(lǐng)導的有效指揮。這一學期的工作，在大的事件處理上能積極向領(lǐng)導匯報，迅速采取措施，未出現(xiàn)嚴重錯誤，但在工作細節(jié)上還存在不少問題，好在有領(lǐng)導和同事及時指出并補救，均未產(chǎn)生嚴重后果。這一年的工作，也暴露了自身存在的一些問題，如在自身要求上還比較放松，對一些細節(jié)注意還不夠，有待在今后的工作中予以改進。同時，希望能有機會學習、掌握更多技能，

10、提高自己的水平。決心在崗位上，投入更多的時間、更大的熱情，完成 學校布置的各項工作，不辜負領(lǐng)導的期望。我于_年_月畢業(yè)于_財經(jīng)學院，同年_月分配到_公司一直工作到現(xiàn)在，從事會計工作_年。一.不斷學習，更新知識我_年_月從_財經(jīng)學院財政金融系工業(yè)會計專業(yè)畢業(yè)。在校期間系統(tǒng)地學習了經(jīng)濟、財會基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，還學習了英語。工作以后除了運用我所學到的理論知識指導工作以外，還有針對性地自學了“工業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理”、“工業(yè)企業(yè)會計”等有關(guān)專業(yè)知識。_年，我參加了_工業(yè)部同_工學院共同舉辦的會計干部訓練班，專門學習、研究了現(xiàn)代管理方法的理論和實，并把管理會計、經(jīng)營決策、長期投資決策和技術(shù)經(jīng)濟預(yù)測作為重點，

11、進行了系統(tǒng)的研究。通過學習，豐富了知識，開闊了眼界，使我的預(yù)測、決策能力進一步提高。_年，我還參加了一次市經(jīng)委舉辦的現(xiàn)代化管理學習班，學習的課程有：價值工程、abc管理法、目標成本管理、市場預(yù)測和經(jīng)營決策共計5門課程。經(jīng)考試獲得結(jié)業(yè)證書。通過自學和多次參加培訓，使我比較系統(tǒng)地掌握了財務(wù)會計理論知識和現(xiàn)人化管理知識，_年_月我參加全國會計專業(yè)技術(shù)統(tǒng)一考試取得會計師資格。我的外語，主要是在大學讀書時打下的基礎(chǔ)。畢業(yè)以后又繼續(xù)自修，目前已達到借助詞典可筆譯一般資料的水平。_年4月我通過了全國職稱外語(英語一人文綜合類b級)的統(tǒng)一考試。二.業(yè)務(wù)能力在逐步提高我到_公司后，先在車間參加勞動鍛煉一年，以后

12、留在車間做核算員。從此便開始了我的會計工作。從_年_月到_年_月，我一直在財務(wù)科做生產(chǎn)費用審核與核算、往來結(jié)算、固定資產(chǎn)核算、成本核算、利潤核算以及總賬核算和編制會計報表等工作。_年_月我開始擔任領(lǐng)導職務(wù)，由副科長逐級晉升到副處長。在這段時間里，我從管理入手，不斷完善規(guī)章制度建設(shè)，主持修訂了成本管理制度、流動資金管理制度、固定資產(chǎn)管理辦法、材料核算辦法等制度，并參與了崗位責任制、經(jīng)營承包責任制和經(jīng)濟責任制考核辦法等制度的制定。在技術(shù)改造指揮部財務(wù)科工作時，還制定了技改建設(shè)資金管理辦法、工程結(jié)算審定辦法等。同時，又在廠內(nèi)劃小核算單位實行廠內(nèi)貨幣結(jié)算辦法，將房產(chǎn)、物資、醫(yī)院等部門劃為獨立核算單位，

13、僅物資處獨立核算以來，即為企業(yè)增加收益_萬元。_公司屬大型企業(yè)，財會業(yè)務(wù)比較復雜。作為財務(wù)負責人當遇到工作中的疑難問題而向領(lǐng)導提出決策意見時，既要嚴肅認真地執(zhí)行政策法令和制度，又不能脫離企業(yè)的具體條件和實際可能，其難度是可以想見的。但這些年我在領(lǐng)導崗位上沒有發(fā)生過大的失誤。_年面對原、燃材料漲價的不利情況，我經(jīng)過調(diào)查研究，具體算了兩筆賬，提出了向管理要效益的意見，通過提高勞動生產(chǎn)率，增加產(chǎn)品產(chǎn)量，使工資總額降低，同時采取成本控制目標責任制，降低廢品率，節(jié)約原材料。意見被領(lǐng)導采納實施后，由于克服了眾多減利因素，使當年實現(xiàn)利潤總額仍比上年增長_%。在推行現(xiàn)代化管理方法方面，我重點抓了目標成本，并建

14、立了各種保證體系。由于按目標成本組織核算，增強了內(nèi)部消化能力。_年利潤總額比上年增長_%。_年我提議在廠內(nèi)建立微型電子計算機局部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，經(jīng)過國家、省、市三級主管部門和市電子辦共同進行技術(shù)鑒定，得到專家們的一致肯定?？傊疫@_年的專業(yè)工作，是從做具體工作開始逐步擔任領(lǐng)導職務(wù)，由低到高循序漸進的。隨著時間的推移和工作崗位的變化，工作經(jīng)驗逐漸豐富，業(yè)務(wù)能力逐步提高，已具備主持、領(lǐng)導一個較大型企業(yè)財務(wù)會計管理工作的實際能力。三.在我工作過的各個崗位上都取得了一定成績，做出了一定貢獻。從參加工作到現(xiàn)在，不管是做具體工作還是擔任領(lǐng)導職務(wù)，我都是努力地工作。由于工作成績突出，從_年到現(xiàn)在，我三次被評為公

15、司先進工作者。_年由于在全廠推行目標成本，建立各種保證體系，取得了顯著的經(jīng)濟效益，受到了上級部門的表揚。在企業(yè)建立微型電子計算機局部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，獲得了市經(jīng)委和市企業(yè)管理協(xié)會授予的工業(yè)企業(yè)現(xiàn)代化管理成果二等_年以來，我結(jié)合工作實際撰寫了多篇文章，在全國性刊物和省級刊物上發(fā)表的有_篇(見論著目錄調(diào)查表)，其中推行目標成本不斷提高經(jīng)濟效益一篇被省財政廳和省會計學會評為優(yōu)秀論文，頒發(fā)了證書。本人編寫的工業(yè)會計核算一書，已由_出版社正式出版發(fā)行。一、前期財務(wù)工作總結(jié)對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括：組織指揮能力、

16、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。第一階段(_年_年)“勤能補拙”，因為當時住在項目，便利用下班后的時間總結(jié)完善自己的工作內(nèi)容，建立了各種收費臺賬的模版，同時結(jié)合管理處實際情況先后制定了財務(wù)收費流程、財務(wù)對接流程、押金退款流程以及特約服務(wù)收費流程，并在各級領(lǐng)導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務(wù)工作的順利進行奠定了堅實的基矗第二階段(_年_年)：發(fā)展階段第三階段(_年現(xiàn)在)，不斷提升階段_年底，我被調(diào)往公司財務(wù)部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結(jié)賬盤庫工作，做

17、好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎，這直接關(guān)系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當時管理處財務(wù)人員流動較大，面對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭。二、主要經(jīng)驗和收獲在金網(wǎng)絡(luò)工作的六年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：(一)只有擺正

18、自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責;(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。三、確立工作目標，加強協(xié)作財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標：1、做好財務(wù)工作計劃，以預(yù)算為依據(jù)，積極控

19、制成本、費用的支出，并在日常方案.范.文.庫整理的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。2、實抓應(yīng)收賬款的管理，預(yù)防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經(jīng)營成果。3、積極參預(yù)，配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點。以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗;努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。首先說一下日常工作：1. 審核和調(diào)整了以前完成的賬目，及時改正一些賬務(wù)

20、上的錯誤2. 配合銷售部門做好銷售結(jié)算開票，督促銷售貨款及時回籠，合理使用資金3.根據(jù)會計制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務(wù)核算，及時進行記賬、登帳、編制各種會計財務(wù)報表;做好財務(wù)最基本工作，所有賬實相符，支出考慮合理性，做到出有憑，入有據(jù);在做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。這個月最最重要的工作就是20_年度帳的審計工作和統(tǒng)計年報工作。對于我來說，這項工作給我的壓力很大，這個審計過程的順利與否，直接證明了這一年來我們在財務(wù)工作上的成績，值得欣慰的是，沒有什么大問題，只有一些數(shù)據(jù)需要核實證明一下就可以了，連給我們做審計的注冊會計師也夸我們今年的帳比去年的做的清楚多了，基本上沒有什么

21、問題了。這對于我們來說就是最大的鼓舞和信心。再有就是統(tǒng)計局的年報工作，以前的統(tǒng)計申報工作是會計公司負責上報的，我們自己沒有接觸過這種報表，所以今年的統(tǒng)計年報對于我們來說也是一個挑戰(zhàn)，每一個數(shù)字都要查幾遍，算幾遍，不會的，不懂得也及時向統(tǒng)計局商調(diào)隊的老師請教，在我們的共同努力下終于全部審核通過。下面是總結(jié)的一些關(guān)于財務(wù)上面的問題：由于新來的實習生是在年底進入我們公司的，臨近年關(guān)，所以沒有把工作具體的分工到個人，這也就造成了有些事，做完之后沒有人整理、記錄，甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象。所以，在這個月，我們重新分配了一下工作，定人定崗，每個人每天必須上交詳細的工作記錄，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生。還

22、有就是做事情粗心，財務(wù)工作最重要的就是要有細心，其次是用心，再者就是耐心，如果是因為自己不細心的結(jié)果而感到委屈的話，大可不必，只要做到以后耐心的用心仔細對待每一件工作就好了。在這里也對給大家?guī)砺闊┑耐抡f聲抱歉，人總是會犯一些錯誤，希望大家再給一次機會，讓我們慢慢成長起來。下月公司財務(wù)部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓，以及完善本部門組織機能，細化各員工工作職責，各項工作內(nèi)容具體落實到人，定時定量完成，提高部門工作質(zhì)量要求，圓滿完成公司交給的各項工作任務(wù)。新的一月又開始了，財務(wù)部還有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，這些應(yīng)該是以后財務(wù)要重點思考和解決的問題，也是每一位安都人如何提高

23、自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務(wù)人員，我們在公司加強財務(wù)管理、規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責任。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地加強學習，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。1.財務(wù)人員每周工作總結(jié)3.財務(wù)人員月度工作總結(jié)第一篇：北師大附校 近三年、工作總結(jié)加強心理教育，營造和諧校園 北師大海滄附屬學校心理健康教育工作匯報北師大海滄附校是一所有著自己鮮明辦學特色的素質(zhì)教育先進校。2003年學校創(chuàng)辦以來，秉承“自信、自強、惟德、惟能”的校訓，堅持“示素質(zhì)教育之范，育全面發(fā)展人才”的辦學理念，始終把德育工作放在學校各項工作的首位，在學校管理、校園文化建設(shè)、教

24、育教學質(zhì)量等方面都取得了令人矚目的成績，先后榮獲全國校園文化建設(shè)先進集體、廈門市實施素質(zhì)教育先進校、廈門市基礎(chǔ)教育課程改革先進集體、廈門市綠色學校、連續(xù)三年的廈門市初中教學質(zhì)量優(yōu)質(zhì)獎等。學校重視德育創(chuàng)新，注重學生的心理健康教育工作。建校以來，學校一直認真貫徹落實中小學心理健康教育工作的有關(guān)政策和措施，將心理健康教育納入學校發(fā)展的總體規(guī)劃。每年制定心理健康教育工作計劃，建立心理健康教育工作機制，率先在全區(qū)將心理健康教育課納入正式課程，為心理健康教育工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。在2003年辦學伊始，學校就成立了由校長為組長，各處室領(lǐng)導為組員的心理健康教育工作領(lǐng)導小組。2004年，學校成立了由9名專兼

25、職教師組成的心理健康教育工作組。目前，心理健康教育工作室由專職心理教師2名，兼職心理教師和心理輔導員7名組成。其中，1名教師畢業(yè)于北師大心理學院，獲得國家二級心理咨詢師資格，1名教師具有豐富的臨床經(jīng)驗，并取得了國家心理咨詢師資格；7名兼職教師先后取得了國家心理咨詢師資格和福建省心理健康教師B證資格。兼職心理輔導老師大部分為班主任，分別擔任語文、體育、美術(shù)等不同學科的教學工作。經(jīng)過九年的努力摸索與辛勤耕耘，我校的心理健康教育在提升教師的幸福指數(shù)，凈化學生的心靈、獲得學習的樂趣，提高教育的品位等方面發(fā)揮著越來越大的作用，使心理健康教育成為了現(xiàn)代教育的一個重要環(huán)節(jié)，其工作業(yè)績得到教師、學生、家長和社

26、會的一致認可。我校曾連續(xù)兩屆在“健康杯”全國中小學心理健康教育優(yōu)秀成果評選活動中，榮獲全國心理健康教育“先進學校”的稱號；被樹為“廈門市心理健康教育教師培訓基地”建校近十年的時間里，我校一直認真實施素質(zhì)教育，重視師生身心健康。尤其在近三年的心理健康教育工作中，我們不斷摸索更為有效的心理健康教育途徑，將心理健康教育工作從學生，班級擴展到家長，家庭，以及全體教職工，以幸福北附深入主要通過以下途徑，全面推進心理健康教育工作：關(guān)注教師心理健康，讓教師在幸福中創(chuàng)造精彩人生“教育的關(guān)鍵在教師”，我們深知，教師的心理狀況對學生的心理健康有著重要影響。為此，學校非常重視教師的心理調(diào)節(jié)。自建校以來，學校堅持每學

27、期聘請專家為教師進行心理健康講座，如請北師大心理學院劉翔平教授講授“職業(yè)倦怠與心理健康”、“發(fā)揮支架作用，科學面對教育”；請魏書生局長講“善待學生，緩解壓力”；請?zhí)丶壗處煆埲f祥教授作“教師素質(zhì)與修養(yǎng)”的師德培訓等。為了進一步做好教師的心理保健工作，營造心靈放松的環(huán)境，學校于2007年投入大量人力、物力，建設(shè)了靜動結(jié)合的“教師開心屋”和“茶歇屋”。這已經(jīng)成為我校教師的放松身心的專屬地方，老師們在工作中遇到不順心的事，都習慣到這里宣泄，釋放煩惱；感覺工作壓力大了、心情煩悶了，老師們可以到這里喝喝茶、聊聊天，舒緩自己的壓抑心情，把情緒調(diào)整到最佳狀態(tài)，積極面對困難。為了豐富教師的課余生活，幫助教師們釋

28、放工作壓力，以更積極健康的心理狀態(tài)投入工作，我校工會每個月都會在周末為教師們組織了有益身心、豐富多彩的活動，如：自行車騎車大賽、東宮健步走比賽等等，其中設(shè)立各個分會，如足球協(xié)會、攝影協(xié)會、書友協(xié)會、乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會、車友協(xié)會都會定期舉辦有關(guān)活動，極大豐富了教師的課余生活。多渠道開展心理健康教育工作，并將心理健康教育與社團活動有機結(jié)合，系列心理講座已成為是我校對學生進行心理健康教育的主要形式。每學期，我校按計劃邀請北師大心理學院教授，廈門市心理專家舉辦講座；同時我校心理老師每個月也會在不同年級開展12次心理講座。我校利用每個雙周的班隊課時間，開設(shè)心理專題講座。每個年段每學期共計10次心理講

29、座。心理老師根據(jù)每個年段學生的心理特征，開展了包括“情商訓練” 、“思維訓練”、 “手指操”、 “健腦操”、 “青春飛揚”等數(shù)個系列的心理講座，受到了學生們的喜愛。開設(shè)心理活動課，也是落實心理健康教育的重要渠道。從2005年開始，我校在小學高年級和初中開設(shè)了心理選修課；2006年，我校成立了心理教研組；2007年，我校正式將心理健康教育課程列入中小學各年級課程表，心理教研組老師編寫了以心海揚帆中小學心理活動課程案例集為名的校本教材。同時，為了更好地配合心理活動課的開展，我校建成了一個面積數(shù)百平方米的裝修新穎、活潑大氣的心理活動室“心靈海岸”，旨在讓同學們在與自然的親近中更好地愉悅身心，更自如地

30、放松、體驗和感悟。此外，我校將心理健康教育的內(nèi)容滲入了各個學生社團活動中。與南鐸劇社聯(lián)合開展心理劇排演，與體育組一起組織心理素質(zhì)拓展選修課、親子活動比賽，與美術(shù)興趣小組聯(lián)合開展心理漫畫比賽等等。近幾年，我校還致力于心理夏令營開展，力爭多渠道開展心理健康教育。2009年暑假，我校承辦了由廈門市教育局、廈門市教育科學研究院主辦的“廈門市中學生網(wǎng)絡(luò)素質(zhì)拓展夏令營活動”，來自全市的近六十名學生加了此次夏令營。本次夏令營獲得相關(guān)部門以及學生家長的一致好評。完善心理咨詢工作，關(guān)愛特殊學生，共建和諧校園我校的心理咨詢室于2004年建立，投入使用以來，為廣大師生提供各種心理服務(wù)。每天固定咨詢時間，心理教師輪流

31、值班。在面談咨詢的同時，開通心理信箱、心理熱線，同時，進行電話及網(wǎng)上咨詢服務(wù)。2007年，在上級有關(guān)部門的支持以及學校領(lǐng)導的重視下，心理咨詢室的硬件設(shè)施得以完善，并更名為“心晴島”，每天向廣大師生開放。據(jù)統(tǒng)計，每學期，我?！靶那鐛u”平均接待家長、學生、老師共計70余人次，咨詢次數(shù)150余次。2011年，我校建立了“隨班就讀資源室”，旨在為特殊學生提供更為全面的心理輔導與行為干預(yù)。我們通過篩查測驗，結(jié)合班主任老師的反饋，將各班隨班就讀的學生或是有學習困難、注意力難以集中等需要行為輔導干預(yù)的學生篩選出來，進行團體輔導，主要通過沙盤輔導、繪畫輔導、感統(tǒng)訓練、注意力訓練、情緒訓練等方式，對學生進行適當

32、的輔導干預(yù)，讓他們能更好的適應(yīng)學校的學習生活，身心得以健全的發(fā)展。學校、家庭、社會的通力合作，全面完善學校心理健康教育工作。為了探索家、校、社會三位一體的心理健康教育模式，為學生營造良好的心理成長氛圍。自建校起，我校就利用每學期的家長會，以及家長學校舉辦“家校互動的心理輔導現(xiàn)場交流會”，為家長提供“家教咨詢”。每學期，配合市“三項主題教育活動”，我校心理老師都會帶領(lǐng)北師大心理學院實習生開展“走進社區(qū)、走入家庭”的家訪活動，在社區(qū)擺攤設(shè)點，宣傳心理健康知識，開展心理咨詢，受到廣大家長的認可和歡迎。每學期，我校通過“親子運動會”為父母和孩子搭建起一個更好的交流溝通平臺，讓家長和孩子有更多合作交流的

33、機會。同時讓學生在活動中體驗成功的喜悅；培養(yǎng)孩子友好合作、自尊自強、永不氣餒的精神。每年的親子運動會都得到學生和家長的積極參與，會后不少家長表示，這樣的活動不僅增進父母與孩子間的感情，也促進了家庭的和諧穩(wěn)固。致力于富有特色的課題研究為了進一步探索學校心理健康教育的規(guī)律，我們不停留在日常的行動中，而是強調(diào)在研究狀態(tài)下工作。因此，課題研究成了我校心理健康教育工作的重點。我校參與市教院主持的國家級課題中小學生歸因方式對身心健康的影響及干預(yù)研究的子課題；同時與北師大心理學院合作的區(qū)級課題網(wǎng)絡(luò)德育在學校中的作用課題均已順利結(jié)題，其課題研究成果在市、區(qū)有關(guān)會議上交流并被推廣，受到各級領(lǐng)導的好評。在第五屆“

34、健康杯”全國中小學心理健康教育優(yōu)秀成果評選中，我校老師參賽的心理健康教育論文，共計17篇獲獎，其中一等獎4篇，二等獎5篇，三等獎8篇。我校也在該項評比活動中獲得優(yōu)秀組織獎。作為一所年輕的學校，我們深知，我們的工作起步較晚，在很多方面仍然有待完善。但我們相信，在市、區(qū)教育局、教科院等上級部門的關(guān)懷下，在校領(lǐng)導的高度重視和正確指引下，我校的心理健康教育工作正如一葉揚帆的方舟，在浩瀚的心海順利啟航。希望通過我們的不斷努力，我們的心靈方舟，承載希望，承載未來，駛向更加光輝燦爛的明天！第二篇：北師大新余附校團委工作總結(jié)北京師范大學新余附屬學校 2013-2014學年第一學期團委工作總結(jié)北師大新余附校團委

35、成立于2013年9月12日，團委成立以來，遵守團的章程，積極發(fā)揮中國共青團的先鋒模范作用，恪守北師大新余附校先進的教育理念，為建設(shè)北師大新余附校優(yōu)良的校風、學風而貢獻力量。根據(jù)學校工作安排，本學期團委以做好學生德育工作為中心，從思想上入手，通過開展校園活動和組織學生會工作，豐富學生課外生活和精神生活，逐步推進學生自主管理，共同實現(xiàn)我校德育建設(shè)目標。本學期團委工作有收獲，也有不足，為吸取經(jīng)驗，改正不足，現(xiàn)將本學期團委工作總結(jié)如下：一、校情分析我校初中年級生源全部來自觀巢、歐里兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一方面，學生受傳統(tǒng)粗放教育的影響，自身素質(zhì)養(yǎng)成方面整體較差；另一方面，學生素質(zhì)良莠不齊，一些學生初到校園時思想道

36、德觀念嚴重缺乏，不受約束，不受管教，亂扔亂拋、亂跑亂叫，把學校當作游樂場，方言土語彌漫校園，打架斗毆毫無畏懼感，這與北師大新余附校的教育要求嚴重背離。但是，由于初一學生年齡較小，可塑性強，而且這屆學生絕大部分屬于住校生，長期離開家長在學校獨立生活，生活規(guī)律比較簡單、單純，這有利于學生逐步接受和服從學校管理；另一方面，涌現(xiàn)出一批追求進步的學生，他們能夠積極入團，并積極參與學生的自主管理工作，為創(chuàng)建北師大新余附校和諧校園作出貢獻。二、團委工作（一）共青團建設(shè)1、發(fā)展新團員2013年9月，經(jīng)學生本人書面申請，各班級明主選舉，班主任嚴格審核，再經(jīng)團委考察、審批，做到“嚴把關(guān)、保質(zhì)量、重規(guī)范”， 切實做

37、到推優(yōu)入團。在初一年級每班發(fā)展新團員10人，全校發(fā)展新團員共計100人。2、成立學生會2013年9月底，團委以全校100名學生團員為基礎(chǔ)，組織成立了北師大新余附校首屆學生會，并制定了北師大新余附校學生會管理制度，通過競聘建立一批高素質(zhì)學生干部隊伍，本屆學生會初設(shè)主席、副主席各一名；下設(shè)學習部、文體部、宣傳部、環(huán)保部、女生部、紀律部共六個部門。學生會各部門職責分工明確，確保工作效率，組建成一支高效、團結(jié)、組織有序的學生干部隊伍。（二）組織校園活動軍訓是我校組織開展的首個大型校園活動，校長重視，嚴格要求，因為軍訓既可增強學生的軍事素養(yǎng)、國防理念，又可培養(yǎng)學生的吃苦精神、增強學生的組織紀律性，所以軍

38、訓被列為我校入學教育的重要內(nèi)容。校園活動的開展，對學生、學校的意義非常重要，團委在組織開展校園活動中，堅持“每搞一個活動，就要搞好來”的原則，高標準、高要求，認真組織，做精做細，為達到預(yù)期的德育目標而努力。本學期團委組織開展的大型校園活動主要有：1、校歌合唱大賽。2、升旗儀式。3、校園“提高環(huán)保意識，共營綠色家園”主題環(huán)保活動。4、青春飛揚全市校園集體舞大賽。5、班級“相親相愛一家人”主題元旦聯(lián)歡會。6、學生會總結(jié)表彰大會。7、其它活動：（1）協(xié)助校歌的創(chuàng)作、教唱活動。 （2）協(xié)助校揭牌儀式女教師禮儀隊訓練工作。 （3）協(xié)助學校宣傳視頻拍攝工作。（4）協(xié)助2014年北師大新余附校迎新茶話會各項

39、工作。（三）學生會工作管理1、學習部學習部主要負責對學生學習興趣的培養(yǎng)，倡導學生不做“被學習”、“被教育”的奴隸，為建設(shè)我校優(yōu)良學風而努力。本學期主要開展的工作：一是指導毓秀文學社舉辦各項主題征文活動； 二是以初一學生期中考試各科成績?yōu)闃藴?，集中挑選各科優(yōu)秀生各10名，成立了首批英語、數(shù)學、政治、歷史、地理、生物6個學習社團。學習部開展的各項活動，激發(fā)了同學們的學習興趣和學習動力，為我校的學風建設(shè)起到了輔助作用。2、環(huán)保部環(huán)保部專門負責學校的環(huán)境衛(wèi)生保護工作。本學期開展的活動有：一是環(huán)保部9月份開始招募環(huán)保志愿者40余名，并分為3大組，在每周的周二、周四對全校各角落垃圾進行清理，環(huán)保衛(wèi)士認真工

40、作，默默付出的精神影響著身邊的每一位同學。二是校園環(huán)保值日，在食堂、超市、教學樓區(qū)入口處、教學樓區(qū)拖把清洗水池等地方設(shè)置值日生站崗，制定禁止帶零食進入教學樓區(qū)，擰干拖把水分等制度，從細節(jié)做起，有效的保護了校園環(huán)境衛(wèi)生。三是環(huán)保部于11月份承辦了由市教育局、環(huán)保局、郵政局聯(lián)合主辦的“提高環(huán)保意識，共營綠色家園”為主題的以廢紙置換環(huán)保宣傳卡的活動，全校同學積極主動參與本次環(huán)保實踐活動，有效的提高了同學們的環(huán)保意識。3、女生部女生部專注女生工作。女生部于12月份舉辦了女生健康知識講座，由甘麗娟老師主講，全校全體女生參加了此次活動，學習有關(guān)青春期女生生理、心理健康知識，幫助女生認識自己，了解自己，有效

41、預(yù)防和排解青春期女生心理、生理問題。4、文體部文體部主要負責各項校園文藝、體育活動的開展。文體部本學期開展的活動有：一是9月份成立了校合唱隊和校舞蹈隊，由音樂組老師組織訓練，其中合唱隊先后在校合唱比賽、校揭牌儀式上進行演出。二是文體部協(xié)助校團委成功舉辦了10月份的校合唱大賽、2014年1月份的校園集體舞大賽兩項活動。5、宣傳部宣傳部是學生會對外宣傳的窗口，共分為兩組：一是板報組，負責主題板報的制作，10月份“安全” 主題板報，11月份“環(huán)?！敝黝}板報，12月份“期末復習”主題板報共三期板報，起到了較好的宣傳作用。二是海報組，專門負責各類海報的制作，如各類社團活動、校園活動、學生會會議等相關(guān)海報

42、的制作。6、紀律部紀律部主要負責中學生日常行為規(guī)范的管理，紀律部共分5組，每組10人，分別從周一至周五進行值日，檢查范圍和內(nèi)容包括：清點各班晨跑人數(shù)，食堂排隊秩序，超市門口、各路口、教學樓入口站崗，眼保健操檢查，升旗儀式紀律檢查，教室衛(wèi)生、紀律一日三查等工作。紀律部嚴守“公平、公正”的原則，值日干部實行三樓、四樓交叉檢查；學生值日與學校教室值日同步，并實行交接班制度，交班時上交兩份當天值日登記表，一份交政教處、一份張貼在學生會宣傳欄。由于紀律部工作的特殊性，團委非常重視紀律部的日常工作管理，校團委書記每周一中午組織召開紀律部全體成員例會，總結(jié)每周工作，規(guī)范管理，并逐步制定和完善了紀律部值日規(guī)章

43、制度，對值日學生干部嚴格要求，力求公平公正，確保學生干部權(quán)力“在陽光下運行”，做到文明、規(guī)范上崗。（四）開展社團活動1、毓秀文學社毓秀文學社共舉辦了3次主題征文大賽，分別是9月份的“軍訓感想”主題征文大賽，10月份的“新學校、新夢想”主題征文大賽；11月份的“安全”主題征文大賽。征文大賽廣受同學們的歡迎，大家積極投稿，毓秀文學社也請來語文組老師認真評獎，先后有24人次獲獎。2、毓秀之聲廣播站2013年12月份團委組建了“毓秀之聲”廣播站，廣播站現(xiàn)有學生成員10名，于2014年1月份開始試播，試播節(jié)目“英語對話-各國元旦知識”深受同學們的歡迎。3、校升旗隊團委于2013年9月份組建了校升旗隊，由

44、16名同學組成，在校合唱大賽、校揭牌儀式、學校宣傳視頻拍攝和周一升旗儀式等活動中都有上佳表現(xiàn)，展示了我校學生良好的精神面貌。4、學習社團在6個學習社團中，本學期英語社于2013年11月份率先開展活動，來自10個班共40名社團成員每周周一、周三下午第四節(jié)課在初一（11）班教室分別進行對話訓練、閱讀、語法以及口語糾音訓練，由羅雅如、周瓊、謝云、馮文亮4位老師指導，和來自各班的同學相互交流英語學習方法，英語社的創(chuàng)辦對培養(yǎng)了學生學習英語的興趣，特別是對學生英語口語的提升起到了促進作用。5、文體社團文體部根據(jù)廣大同學的強烈需求，于12月份成立3個文體社團，分別是籃球社、羽毛球社和乒乓球社，并分別分男生組

45、和女生組，首批成員各10人，由體育組配備3名專業(yè)老師進行指導，將于下學期正式開展活動。三、學生現(xiàn)狀團委通過本學期校園活動的開展和學生會自主管理的推進，我校學生的綜合素質(zhì)有了較為明顯的提高，主要表現(xiàn)有：一是講學習。各班優(yōu)秀學生通過各科學習社團相互認識、學習交流，提高了學習興趣，增強了學習動力，學習方法逐步改善，學風逐步好轉(zhuǎn)。二是講服務(wù)。學生會的工作宗旨就是“全心全意為學生服務(wù)”，團委既強調(diào)學生會干部在自主管理中所發(fā)揮的作用，同時也注重培養(yǎng)學生的工作服務(wù)意識，幫助學生逐步樹立了服務(wù)他人的意識，在學生會總結(jié)表彰大會中頒發(fā)了年底“服務(wù)之星”獎，以鼓勵學生為他人服務(wù)。三是講道德。本學期學生爭做好人好事，

46、助人為樂，拾金不昧，團委設(shè)立相應(yīng)機制，通過加班級分、學生會宣傳欄表揚、發(fā)榮譽證書表彰等形式進行鼓勵和獎勵。四是講文明禮儀。學生會紀律部值日扣分細則規(guī)定：遇到老師、外賓要讓路，有禮貌的微鞠躬并輕聲問好。在文明禮儀方面，學生會干部率先培訓學習，并發(fā)揮了模范作用，學生文明禮儀素質(zhì)整體有較明顯的提高。但是，由于團委實施學生自主管理時間周期較短，以及工作落實力度不夠，學生行為素質(zhì)管理依然存在問題，具體表現(xiàn)有：一是亂扔亂拋現(xiàn)象屢禁不止。學生的環(huán)境意識依然較差，在學生會環(huán)保部不設(shè)站崗的校景觀河區(qū)、教學樓樓梯區(qū)、運動場區(qū)等地方，亂扔食品包裝袋的現(xiàn)象比較嚴重，而且有愈演愈烈的趨勢；宿舍管理員也反映學生宿舍樓的衛(wèi)

47、生近一個月以來越來越差。二是方言臟話大喊大叫“野性十足”。推廣普通話是學校文化建設(shè)的重要內(nèi)容，但學生群體中依然存在大批方言“擁護者”，難以舍棄方言的重要原因是用方言更便于罵人說臟話、更易于大喊大叫，不受拘束的釋放“野性”。三是公物破壞現(xiàn)象嚴重。廁所的門、窗、水龍頭，教學樓，學校綠化帶等區(qū)域的公物常被學生破壞。四是打架斗毆現(xiàn)象時有發(fā)生。學校存在一些“游手好閑”的學生，不愛學習，課余時間在校園內(nèi)游游蕩蕩，精力無處釋放，從而出現(xiàn)欺負、敲詐其它同學甚至動手打架的惡劣行為。四、工作不足經(jīng)過本學期的認真努力工作，團委工作依然存在許多不足之處，特別是在學生管理工作中出現(xiàn)的各類問題，原因不是學生素質(zhì)差，而是管

48、理水平還不夠高?？偨Y(jié)本學期團委工作不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾方面: 一是組織大型校園活動的工作細致性不高。一方面，在組織大型校園活動時各環(huán)節(jié)安排的嚴密性、規(guī)范性有待加強；另一方面，大型校園活動開展的創(chuàng)造性有待提高，不要拘于傳統(tǒng)，需人性化，人本化，如各類文體比賽參與的形式、獎項的設(shè)置等可以做到更具創(chuàng)意和豐富多彩。 二是社團活動開展的德育針對性不強。沒有發(fā)揮調(diào)動“調(diào)皮后進生”的興趣愛好，專門開展相應(yīng)的社團活動。如在本學期后半階段，調(diào)查了解到他們熱愛籃球、羽毛球、乒乓球等體育運動，應(yīng)多開展相應(yīng)活動，發(fā)揮其興趣特長，消耗多余精力，并增強他們的自信及集體榮譽感。三是管理中依賴規(guī)章制度多，思想教育少。學生

49、會各部門在學生自主管理工作過程中，根據(jù)學校規(guī)章制度扣除班級管理分的工作方式，在學期前期取得了較好的效果，但從整個學期的管理效果來看，這種方式顯然是治標不治本，學生處于 “被”管理的位置，在管理出現(xiàn)漏洞的地方，學生的種種陋習依然暴露無遺，這是思想教育缺乏的典型表現(xiàn)。五、工作展望通過本學期在團委的工作，得到了鍛煉，發(fā)現(xiàn)了問題，及時進行了總結(jié)和反思，下學期將努力做好以下幾方面的工作：（一）加強共青團員的組織建設(shè)下學期將舉辦團員學習班，通過團課學習教育培訓，加強對團員的權(quán)利和義務(wù)教育，從細微處入手，提高團員的思想意識，增強團員的責任感和使命感，真正發(fā)揮團員的模范帶頭作用；發(fā)展品學兼優(yōu)的學生加入團組織，

50、逐步壯大團員隊伍。（二）認真搞好校園活動大型校園活動的開展，一是要做到高要求、高標準，活動開展前做好調(diào)查，征求不同老師的寶貴意見，劃分好各部門的責任分工，再制定詳細的活動方案，做到工作細致，緊張有序；二是不求活動開展的數(shù)目多，而要做精做強，做出具有北師大新余附校特色的品牌活動。加強社團活動的德育屬性。學校的社團活動豐富多彩，名目繁多，下學期在選擇社團活動的項目時，必須緊密結(jié)合我校德育工作的實際需求，有針對性的開展相應(yīng)的社團活動，發(fā)揮學生的興趣特長，特別是增加后進生的自信心，自信比黃金更重要，同時在活動中增強其紀律性，使社團活動在學生德育工作起到一定的輔助作用。（三）加強思想教育工作在下學期推進

51、學生自主管理工作中，逐步完善學生會各項規(guī)章制度的同時，更要注重“從思想上入手”。首先要認真分析上學期學生思想意識上存在的問題，比如環(huán)保意識，文明禮儀意識，儀容儀表意識等；其次就要有針對性的進行思想宣傳教育，通過學生會宣傳欄、征文比賽、相關(guān)講座以及社團活動等方式，讓學生明白做文明學生的重要性，從內(nèi)心接受北師大新余附校的校園文化。（四）團結(jié)協(xié)作，齊抓共管事實證明，我校學生行為規(guī)范養(yǎng)成的教育難度很大，下學期要加大整治力度，政教處和團委要團結(jié)協(xié)作，強化抓手，針對學生出現(xiàn)的各種思想問題，政教處著重嚴厲查處、嚴厲懲罰，團委著重利用學生會強大的宣傳作用，進行思想宣傳，鼓勵進步，獎勵先進，從管理思路實現(xiàn)“兩條

52、腿走路”，齊抓共管，穩(wěn)步提高。（五）加強學習，實現(xiàn)超越“超越”乃北師大新余附校立校之靈魂，強校之脊梁，騰飛之力量源泉。北師大新余附校從零點起步，團委工作在摸索中前進，搞好團委工作必須要加強學習：第一，加強理論學習，學習有關(guān)共青團的理論知識，學習關(guān)于中學團委管理工作的專業(yè)知識；第二，加強學習交流，向優(yōu)秀學校學習，走出去，引進來，吸收優(yōu)秀學校的先進理念，學習其創(chuàng)新精神，實現(xiàn)北師大新余附校團委工作的不斷超越！團 委 2014年1月19日第三篇：北師大附校 2017心理月活動總結(jié)北京師范大學廈門海滄附屬學校 心理健康教育活動月活動總結(jié)為培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)，全面推進我校心理健康教育的工作。按市教育局

53、，市心育辦、區(qū)教育局有關(guān)的工作指導要求，我校于2017年11月舉辦了為期一月“擁有自信，邁向成功”為主題的心理健康教育活動。此次活動在學校領(lǐng)導的關(guān)心重視下，在廣大教師的大力配合下，在全體學生積極參與圓滿地閉幕了。此次心理健康教育月活動有以下三個特點：一、分工明確，責任到位。為辦好心理健康教育月活動，我校學生成長中心與三校區(qū)分別召開動員會，將心理活動月的每項活動都進行細致分工，具體落實到團委、少先隊、每個教研組、每個班主任、每個班級，各部門互相配合，共出謀劃策使得我校心理活動月活動順利完成。二、參與面廣，師生踴躍。本次月活動，我校中小學生積極參與了各項活動，并在各項活動中體現(xiàn)了同學們良好的合作友愛精神，形成了良好的校園氛圍，全面推進了學校心理教育工作。三、內(nèi)容豐富，形式多樣。（照片見附件）本月我們面向全體師生、家長開展了豐富心理活動，包括： 1.啟動儀式。11月伊始，三個校區(qū)都針對心理活動月舉辦了啟動儀式，活動形式包括音頻心理劇、國旗下講話。就“如何獲得自信”，心理老師們在啟動儀式上給學生們提出了建議。 2.學生心理健康系列講座。針對低年段學生的特點，未來海岸校區(qū)邀請未成年人輔導站做了相關(guān)主題講座。體育中心校區(qū)楊雅瓊老師結(jié)合繪本不是第一名，也沒關(guān)系開展了關(guān)于“自信心培養(yǎng)”的心理健康講座。蔡禎禎老師為初三學生開展了分別名為時間