1、電力公司企業(yè)平安生產(chǎn)月演講稿3篇篇1平安是天，平安是福!平安是人類生存和開展的基本條件， 平安生產(chǎn)是關(guān)系到企業(yè)興衰，關(guān)系到廣大職工生命和財(cái)產(chǎn)平安的 頭等大事。對(duì)于我們電力企業(yè)來(lái)說(shuō)，平安生產(chǎn)，得之于嚴(yán)，失之 于寬；平安工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)!如果稍有疏忽，任何可怕的 事情就可能會(huì)發(fā)生，一切的完美，企業(yè)的興旺，甚至于生命的珍 貴都將可能化為烏有!所以牢記平安職責(zé)重于泰山，平安工作就 應(yīng)常抓不懈，歷史上許多平安事故的發(fā)生都是由于平安職責(zé)心不 強(qiáng)，自我防護(hù)意識(shí)差，麻痹大意，心存僥幸，玩忽職守，違規(guī)操 作造成的。因此平安就是生命，平安就是效益，唯有平安生產(chǎn)這 個(gè)環(huán)節(jié)不出過(guò)失，我們的企業(yè)才能去爭(zhēng)取更好的效益

2、。我們要時(shí)刻牢記：平安職責(zé)重于泰山。人一生中最珍貴的是 生命，它承載著人類的理想，承載著人類所有的感情。我們總能 聽見人們抱怨生命太短暫，猶如曇花一現(xiàn)!越珍貴越就應(yīng)彌足珍 惜；越珍貴也越顯得脆弱!我們就該為脆弱、珍貴的生命筑起一 道保護(hù)的屏障。而平安就是我們保證、呵護(hù)生命的屏障。所以安 全工作的落實(shí)需要我們?nèi)w職工的共同努力！我們都明白：沒有良好的平安生產(chǎn)基礎(chǔ)，就不可能充分發(fā)揮 生產(chǎn)設(shè)備的潛力、實(shí)現(xiàn)預(yù)定的平安生產(chǎn)目標(biāo)。沒有平安就談不上 企業(yè)的開展；沒有平安就談不上我們的人個(gè)人生存；沒有平安我 們的未來(lái)就無(wú)從說(shuō)起。所以，平安職責(zé)不僅僅僅關(guān)乎我們的企業(yè), 更與我們自己息息相關(guān)。為了我們的企業(yè)，為了

3、我們的家庭，請(qǐng) 把你的平安思想牢牢樹立。請(qǐng)記?。浩桨惨?guī)章制度不是束縛我們 的繩索，而是指引我們正確前進(jìn)的路標(biāo)?！白⒁馄桨病辈痪蛻?yīng)是 一句口號(hào)，也不是一個(gè)指標(biāo)。事實(shí)上，當(dāng)你把“平安”作為一項(xiàng) 任務(wù)來(lái)完成時(shí)，你已經(jīng)忽略了對(duì)你生命的關(guān)愛，你已經(jīng)是對(duì)他人 不負(fù)職責(zé)你已經(jīng)忘了我們的“四不傷害”！認(rèn)識(shí)到生命是人 生中最珍貴的東西，只有這樣，你才能在生活、工作中把“平安” 切實(shí)地放在心里，才能真正防止事故的發(fā)生，防止傷亡的降臨！ 也才能真正實(shí)現(xiàn)我們的平安理念：“任何風(fēng)險(xiǎn)都能夠控制；任何 違章都能夠預(yù)防；任何事故都是能夠防止！”“隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，職責(zé)重于泰山”，平安工 作任重而道遠(yuǎn)，我們務(wù)必充分認(rèn)

4、識(shí)到平安生產(chǎn)的重要性、長(zhǎng)期性 和艱巨性。我們要的是防范，是防止杯具的發(fā)生；而不是馬后炮， 不是杯具之后的職責(zé)追究!話說(shuō)亡羊補(bǔ)牢為時(shí)不晚，可對(duì)于我們 的平安，付出的有可能是我們健康的身體，甚至是鮮活的生命！ 這樣的代價(jià)誰(shuí)又承當(dāng)?shù)闷?！居安思危，警鐘常鳴。一個(gè)人的生命是珍貴而短暫的，大家 都就應(yīng)珍惜自己的生命，遠(yuǎn)離事故。珍惜生命，讓我們從自我做 起，從我們身邊的每一件小事做起，高揚(yáng)平安旗幟，保障人身安 全。讓平安這個(gè)永恒的主題深深的烙在我們每一個(gè)電力職工的腦 海中，讓我們的每一天、每一時(shí)都防范于未然，都平平安安！篇2各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事：大家好！當(dāng)大家看到那吞噬一切的熊熊烈火源于一個(gè)忘記掐滅的煙 頭

5、時(shí)，看到那從高空墜落，被摔得血肉模糊源于一條忘記扎好的 平安帶時(shí)，看到那被高壓電擊，變成一團(tuán)焦炭源于忘記要逐項(xiàng)驗(yàn) 電方能作業(yè)時(shí)，我的心陣陣劇痛。而聽到那因?yàn)橛H人的逝去，宛如通天支柱轟然塌陷，那一聲 聲撕心裂肺的哭喊，那一聲聲滿懷思念的召喚時(shí)，我的眼淚常常 失去控制，噴涌而出。親愛的同事們，毀壞這一切的都是天災(zāi)嗎？都是我們?nèi)肆λ?無(wú)法控制的嗎？不，不是！翻開事故簡(jiǎn)報(bào)，大紅的標(biāo)題是那么醒 目，觸目驚心，可分析事故的原因，莫多于平安意識(shí)的冷淡和思 想的麻痹大意。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，98%的事故是因人為的原因引起, 而平安意識(shí)薄弱又占到90%多，了解到這個(gè)數(shù)據(jù)，我們還不該 從內(nèi)心深處檢討一下自己，我的平安意

6、識(shí)怎么樣，是不是也有當(dāng) 事人那樣的毛病。那一份份血淋淋得教訓(xùn)，可是鮮血換來(lái)的啊, 還缺乏以警醒我們嗎？平安，我要平安，我會(huì)平安，我能平安，唇齒談吐間何其容 易，落實(shí)到實(shí)際，落實(shí)到自身，又是何其的艱難，如果只是談一 談，講一講，說(shuō)一說(shuō)，我們就能平安了，也不必再有今天的平安 演講，不必如此高調(diào)，如此重視的大講特講。我們的電廠，國(guó)際一流的電廠啊，“保人身、保設(shè)備、保電 網(wǎng)”九個(gè)大字炫目地掛在我們每個(gè)人都能看見的地方，x事故的 發(fā)生，卻猶如一把利劍深深刺入了我，讓我心痛，讓我反思。如 醍醐灌頂，這個(gè)教訓(xùn)植入我的心靈，在為我是一名光榮的勝電人 而自豪時(shí)，要時(shí)刻想到我們的企業(yè)也是高危行業(yè)啊，漏電保護(hù)器 有

7、沒有失效的可能，高壓管道有沒有泄漏的可能，就算是爬爬樓 梯有沒有滑倒的可能，我要平安，就是要把平安把握在自己的手 上，踩在自己的腳下，用規(guī)章制度來(lái)約束自己日常行為習(xí)慣，提 高自我防范能力，進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)按照規(guī)定著裝，戴好平安帽，按章作 業(yè)，才能防止自己重蹈他人覆轍。我是一名汽機(jī)運(yùn)行人員，我工作的環(huán)境中，現(xiàn)場(chǎng)管線、閥門 分布錯(cuò)綜復(fù)雜，主輔機(jī)設(shè)備多，環(huán)境噪音大，經(jīng)常面對(duì)高溫、高 壓、高電環(huán)境，小到閥門開關(guān)，大到開停機(jī)操作，危險(xiǎn)無(wú)處不在， 稍一疏忽就可能造成人身傷害。每次觀看“金鑰匙”競(jìng)賽時(shí)都會(huì)被參賽選手縝密的事故分析 和熟練地操作技能所折服?！敖痂€匙”比賽中的優(yōu)秀選手向我展 示的不僅僅是其卓越的工作能力

8、，更是一種防止人身傷害、防止 平安事故的能力。我得到的啟發(fā)是，“我會(huì)平安”，就是要勤學(xué)技術(shù)，不斷提高 自己的生產(chǎn)操作技能水平；就是要多跑現(xiàn)場(chǎng)，熟悉現(xiàn)場(chǎng)管線、高 低壓設(shè)備分布以及閥門位置；就是要鉆研專業(yè)理論知識(shí)，提高系 統(tǒng)分析能力，掌握事故應(yīng)急處理方法。就是要用自己精湛的專業(yè) 知識(shí)，嫻熟的生產(chǎn)操作技能，豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，最大限度地 去防止和杜絕各類平安生產(chǎn)事故發(fā)生。同志們，你呢？你的環(huán)境怎樣？你是怎樣保證自己能夠“高 高興興上班來(lái)，安平安全回家去”呢？為了確保生產(chǎn)平安，為了確保職工的人身平安，可以說(shuō)我們 一直在努力，平安管理和教育的力度始終不減。我們的各項(xiàng)制度 在不斷完善，我們有了 “十大平安

9、禁令”，我們有了危險(xiǎn)點(diǎn)源辨 識(shí)和控制措施，可是這些在座的您都意識(shí)到了嗎，都在工作中執(zhí) 行了嗎？篇3各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：大家下午好！首先要感謝大力支持此次活動(dòng)的在x地區(qū)各單位的領(lǐng)導(dǎo)和 同仁，此次結(jié)合平安生產(chǎn)月開展的“平安在我心中”演講活動(dòng), 是平安生產(chǎn)齊抓共管的良好開端和新的延伸。我堅(jiān)信透過(guò)這次活 動(dòng)，透過(guò)這樣一個(gè)以演講形式來(lái)講平安、論平安，相互促進(jìn)、共 同學(xué)習(xí)的交流平臺(tái)，平安的大旗必將在x高高豎起，平安必將牢 記在我們每一個(gè)人的心中！我這天為大家演講的題目是-平安 要“以身作那么平安是電力生產(chǎn)永恒的主題，這一主題是無(wú)可置疑的。在電 力平安生過(guò)程中，平安事故的發(fā)生，盡管發(fā)生原因多種多樣，但 其中

10、普遍存在的共性是由于人的行為不規(guī)范，平安思想淡薄，安 全態(tài)度不端正，平安潛力低下，平安職責(zé)不強(qiáng),尤其是違章作業(yè)、 違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律以及不嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”等一系列 不平安問(wèn)題造成的。平安不能僥幸，任何危險(xiǎn)來(lái)臨前是不會(huì)提前通知你的。我們 在防范危險(xiǎn)、防范事故的有效措施就是預(yù)防！預(yù)防！再預(yù)防！杜 絕“違章”！堵絕“違章”，把“違章”行為從我們平安生產(chǎn)工作 中清除出去。“人的生命高于一切”的平安價(jià)值觀；牢固樹立安 全不是為了別人而是為了自己、為了生命、為了家庭幸福的思想; 牢固樹立平安管理多一點(diǎn)平安風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控，少一點(diǎn)亡羊補(bǔ)牢，多一 點(diǎn)罵聲，少一點(diǎn)哭聲的平安職責(zé)。讓我們每一個(gè)人自覺地由“要 我平

11、安”向“我要平安”，再到“我會(huì)平安”的平安思想轉(zhuǎn)變。平安一一管理者為先。平安教育是提高人的平安意識(shí)行為的 手段之一。但是，只靠單純的平安教育而忽視平安行為是起不到 平安實(shí)效的。我認(rèn)為“平安生產(chǎn)最大最危險(xiǎn)的隱患是人的不平安 意識(shí)和不平安行為”，平安意識(shí)靠教育能夠不斷提高，然而，人 的平安行為是取決于一個(gè)人對(duì)平安的態(tài)度，改變一個(gè)人的平安態(tài) 度務(wù)必靠良好的平安文化不斷的熏陶，靠身邊的人言傳身教逐步 改變的。管理者的平安意識(shí)、平安態(tài)度、平安行為是廣大員工的 一面鏡子，平安“以身作那么”就是最好的教育。但是在我們?nèi)粘９ぷ髦?。平安就是效益，平安就是生命，這 些耳熟能詳?shù)木罉?biāo)語(yǔ)時(shí)時(shí)都能聽見；平安職責(zé)重于泰

12、山，這也 是員工皆知的硬道理；違章作業(yè)就是自殺，違章指揮就是謀殺, 這也是管理工作者明知的道理。但是，在一齊起平安通報(bào)中，又 有多少人明知的警示和硬道理而不顧，用生命去觸及平安；又有 多少平安生產(chǎn)管理工作者明知的“違章作業(yè)就是自殺，違章指揮 就是謀殺”道理而不顧，用員工的生命和國(guó)家的財(cái)產(chǎn)觸及平安。我認(rèn)為：讓員工能完全領(lǐng)略到“平安”其中的真正含義和重要性， 糾正不規(guī)范行為是平安管理的重點(diǎn)。就如，我們?cè)趧傔M(jìn)入校門上一年級(jí)的時(shí)候，課本對(duì)我們來(lái)說(shuō) 只是記、寫、算，高興的看那滿篇的紅勾和90、100的分?jǐn)?shù)?？?誰(shuí)又能十分清楚學(xué)習(xí)的最終目的是什么？如何掌握學(xué)習(xí)技巧？ 學(xué)好文化的前景是什么？只有老師言傳身教

13、的啟蒙教育，我們才 一天天懂得學(xué)習(xí)的目的和知識(shí)的受益者是自己這個(gè)道理。原因十 分清楚，要教育員工遵章守紀(jì)遠(yuǎn)離“三違”就需要管理者“以身 作那么”、“言傳身教”。這樣才能使平安教育、平安管理起到真正 的效應(yīng)，才能使每一位員工真正懂得“平安”的受益者是自己, 才能使“平安”深入人心。否那么，只把“平安”掛在口中，不落 實(shí)在行動(dòng)上，那么，平安教育、平安管理只能是走過(guò)場(chǎng)，起不到 真正的作用，并且必將埋下人為的平安隱患。所以，平安務(wù)必首 先體此刻管理者身上，管理者就是員工面前的一塊“示范牌”。“平安”是態(tài)度、是潛力、是職責(zé)?！捌桨病睂?duì)我們每一個(gè) 人都是平等的，只要我們具備正確的平安態(tài)度、較高的平安潛力

14、和強(qiáng)烈的平安職責(zé)，時(shí)時(shí)刻刻在我們?nèi)粘９ぷ髦幸云桨矠橄?，?章守紀(jì)，杜絕“三違”現(xiàn)象，那么，我們的生命就有保障，我們 的家庭就會(huì)幸福，xx大家庭的平安生產(chǎn)和諧與開展就有堅(jiān)實(shí)的 基礎(chǔ)。反之，我們每一位員工的平安都靠別人來(lái)提醒，來(lái)監(jiān)督糾正, 而自己無(wú)視“平安”，無(wú)視生命。試問(wèn)，我們對(duì)自己、對(duì)家人、 對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)嗎？有一句話就應(yīng)十分熟悉，就是：“高高興興上班 來(lái)，平平安安回家去”。這句話它包涵了每一位員工對(duì)每一天工 作的期望，對(duì)平安的渴望，還有家人對(duì)你平安歸來(lái)的那份期吩。 但這一切都需要你、我、他（她）的平安來(lái)做保障。平安不是為 了別人而是為了自己、為了生命、為了家庭幸福。為此，我們每 一個(gè)人就應(yīng)奮起學(xué)

15、平安、講平安、重平安，徹底改變依靠他人安 全變?yōu)橐揽孔约汗芾碜约海矣趯?duì)不平安行為說(shuō)“不”的堅(jiān)定態(tài) 度。良好的平安氣氛，是靠我們每一位員工在平安上“以身作那么” 創(chuàng)造優(yōu)良平安佳績(jī)構(gòu)成的。尤其是，管理者“平安”的以身作那么 十分重要，他不僅僅是員工眼中一面鏡子，也是規(guī)范平安的“示 范牌”，更是平安生產(chǎn)的領(lǐng)頭羊。常言說(shuō)：要想火車跑的快全憑 車頭帶，平安生產(chǎn)管理者就是火車頭，一個(gè)員工隊(duì)伍平安業(yè)績(jī)的 好與壞與管理者的管理有直接關(guān)系。期望，平安生產(chǎn)管理者要當(dāng) 好火車頭，豎好“示范牌”。平安生產(chǎn)容不得我們?cè)趫?zhí)行過(guò)程中有半點(diǎn)疏忽。所謂平安無(wú) 小事，哪怕是我們?cè)诓唤?jīng)意間的一次習(xí)慣性違章或心存僥幸的一 次盲目蠻干，都有可能使企業(yè)的利益受損，甚至帶來(lái)終身遺憾。古往今來(lái)，平安一向是構(gòu)