1、公司XX年勞動保護(hù)工作總結(jié)公司XX年勞動保護(hù)工作總結(jié)公司XX年勞動保護(hù)工作總結(jié)xxx公司公司XX年勞動保護(hù)工作總結(jié)文件編號： 文件日期： 修訂次數(shù)：第 1.0 次更改 批 準(zhǔn)審 核制 定方案設(shè)計，管理制度公司XX年勞動保護(hù)工作總結(jié)緊張、繁忙而又令人難忘的XX年就要結(jié)束了，我作為一名負(fù)責(zé)工會勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作的工會干事在以公司工會主席為首的公司工會領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，邁著堅實的腳步走過了平安圓滿的一年?；厥走^去，品味過工會勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作開展過程中的許多喜悅與艱辛，也體會過前進(jìn)道路上曾有的成功與教訓(xùn)，這些對于我這樣一個工會勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作的親歷者和實踐者都是不會忘記的。本人作為一名

2、工會干事對一年來開展勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作的經(jīng)歷和對于開展勞動保護(hù)工作的認(rèn)識。首先要明確工會勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作專職干事的工作職責(zé)。負(fù)責(zé)勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作工會干事作為一個公司工會勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作的開展與管理者起著承上啟下的作用。其一，就是承上。負(fù)責(zé)與上級工會領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系與溝通。在勞動保護(hù)和職工健康安全上接受公司工會的領(lǐng)導(dǎo)與指揮，接受和傳達(dá)各項工作指令。同時將開展勞動保護(hù)工作中出現(xiàn)的各種安全隱患和安全問題及時準(zhǔn)確的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。其二，就是啟下。負(fù)責(zé)公司基層勞動保護(hù)督查小組及檢查員日常管理工作。能夠?qū)⒐I(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的勞動保護(hù)工作任務(wù)和勞動保護(hù)工作方針第一時間傳達(dá)到基層勞動保護(hù)督查小組及檢

3、查員，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與監(jiān)督各崗位的安全生產(chǎn)與安全著裝情況，同時能夠組織指揮基層勞動保護(hù)督查小組及檢查員處理各種異常及突發(fā)的安全生產(chǎn)事故。我深深地意識到想要做好工會勞動保護(hù)工作，必須監(jiān)督檢查各項勞動保護(hù)工作落實情況的作用，遵守各項規(guī)章制度，定期開展勞動保護(hù)競賽活動，基層勞動保護(hù)督查小組及檢查員技術(shù)培訓(xùn)，事故預(yù)案和事故預(yù)案演練。下面來回顧一下全年的工作歷程。根據(jù)公司工會XX年工作計劃安排，為把勞動保護(hù)工作做到實處，維護(hù)職工的勞動安全與健康，鞏固競賽成果，促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定與發(fā)展，工會將深入開展勞動保護(hù)競賽活動，具體方案安排如下：一、一年來公司發(fā)展迅速，各部門人員調(diào)動大，為更好的開展基層勞動保護(hù)督

4、查工作，現(xiàn)對基層勞動保護(hù)督查小組及檢查員，進(jìn)行重新登記確認(rèn)。重新登記確認(rèn)支會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查小組和工會小組勞動保護(hù)檢查員建立健全勞動保護(hù)組織機(jī)構(gòu)，相關(guān)要求如下：1、以生產(chǎn)分廠為重點，以支會為單位，由支會主席任組長、單位安全員任副組長組建“督查小組”。2、每個一線生產(chǎn)班組設(shè)立一名由群眾推選產(chǎn)生的“檢查員”，為使“檢查員”隊伍干勁足、素質(zhì)高、學(xué)習(xí)速度快、接受能力強(qiáng)，可持續(xù)發(fā)展時間長，優(yōu)先推選一線年輕員工兼任檢查員。 “檢查員”確立后，如出現(xiàn)人員變動需要更換時，應(yīng)及時上報公司勞動保護(hù)監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。3 、按“三個條例”規(guī)定，“檢查員”應(yīng)具有一定的勞動安全衛(wèi)生知識，敢于堅持原則，責(zé)任心強(qiáng)。4 、生產(chǎn)

5、分廠以外的有一定生產(chǎn)作業(yè)規(guī)模的其他部門，如：計量處、質(zhì)檢處等可根據(jù)部門實際需要自愿組建“督查小組”，可根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)實際，合理設(shè)立“檢查員”，按“三個條例”規(guī)定開展工作，參加競賽活動。二、活動內(nèi)容1、今年4月份組織開展勞動保護(hù)檢查員學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。同時完成了XX年勞動保護(hù)檢查員培訓(xùn)方案和考試題庫的編寫，共分四批對全公司的勞動保護(hù)檢查員進(jìn)行了相關(guān)的培訓(xùn)考試。公司的勞動保護(hù)檢查員均以優(yōu)異的成績通過了本次的培訓(xùn)考試。2、開展懸掛 “警示牌”活動。完成了各支會上報警示牌內(nèi)容和數(shù)量的匯總工作，制作完成了各支會需要的警示牌xx塊，并下發(fā)到個支會在裝置中懸掛。不足之處是后期的監(jiān)督檢查工作做的不到位，部分警示牌沒按

6、要求懸掛，有的警示牌懸掛不美觀，下一將進(jìn)行整改。3、配合安環(huán)部門做好每月一次的隱患排查工作及每季度一次的安全評價工作。4、組織開展勞動保護(hù)“四小活動”競賽活動。樹立勞動保護(hù)“小楷模”。每年在一線各班組選拔素質(zhì)好、能力強(qiáng)、文化高、業(yè)務(wù)精、能團(tuán)結(jié)幫助人的勞動保護(hù)檢查員作為“小楷模”，公司全年共評選出勞動保護(hù)“小楷模”65人。并用他們的言行舉止感召人、鼓舞人、教育人，在班組安全管理和安全生產(chǎn)活動中起表率作用。這樣可以使大家看得見，學(xué)得著，盡在身邊，學(xué)而不難。開展勞動保護(hù)“小競賽”。運(yùn)用一線多是年輕人爭強(qiáng)好勝的心理，由支會每年搞一次切合實際的小型勞動保護(hù)競賽，競賽要結(jié)合自己部門生產(chǎn)的實際特點，在加強(qiáng)安

7、全文化建設(shè)、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理、加強(qiáng)先進(jìn)安全生產(chǎn)工作方法的普及應(yīng)用、加強(qiáng)班組安全建設(shè)、加強(qiáng)職工安全健康教育、開展“安全生產(chǎn)月”等活動。這樣，不但能使好的員工由于強(qiáng)烈的認(rèn)知感而主動幫助后進(jìn)員工，在班組中發(fā)揮更大的作用，同時也促進(jìn)了那些落后的員工努力向前看齊，形成互幫互助、人人爭先的好局面，帶動一線員工整體業(yè)務(wù)水平的提高。征集勞動保護(hù)“小建議”。 為更好貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，為更好的保障下一步全公司檢修工作的安全進(jìn)行，有效的保障檢修現(xiàn)場職工的生命安全與身體健康，鞏固我公司安全生產(chǎn)的平穩(wěn)態(tài)勢，深入開展“從我做起查找危害因素，確保檢修員工人身安全” 征集勞動保護(hù)“小建議”活動的

8、征集工作。共12個支會提出匯總小建議五大類28條。其中采納工會勞動保護(hù)小藥箱和防暑降溫藥品的小建議得到了工會領(lǐng)導(dǎo)大力支持，并立即得以實施，共發(fā)放小藥箱12個、消毒劑12瓶、風(fēng)油精72瓶、人丹24盒、磷霉素鈣24盒、溫度計12支、去痛片48盒等。開好勞動保護(hù)“小座談”。 11月25日與各分廠一線的勞動保護(hù)檢查小組長開展形式多樣的勞動保護(hù)小座談會，在會上大家熱烈發(fā)言，各自總結(jié)了今年開展的勞動保護(hù)競賽的成績與不足，并對來年如何更好的開展公司工會勞動保護(hù)小競賽進(jìn)行了深入探討。同時為了解一線勞動保護(hù)工作的第一手資料，下發(fā)了XX年蠟化勞動保護(hù)工作創(chuàng)新方案問卷調(diào)查表，為今后更好的開展勞動保護(hù)工作打下良好的基礎(chǔ)。同時通過聊天的方式了解勞動保護(hù)監(jiān)察員在工作中的問題和困難。并及時的給與解決，從而升華其對勞動保護(hù)組織建設(shè)的認(rèn)可，這樣勞動保護(hù)檢查組織才會有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在工作之余，我還經(jīng)常讀一些與勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作有關(guān)的文摘讀物，例如，公司訂閱的各級工運(yùn)、信息早報、中國化工報等生產(chǎn)企業(yè)的報刊雜志，不僅使自己增加了一些勞動保護(hù)和職業(yè)健康工作方面的常識，也通過看一些企業(yè)的安全事故提醒自己，身在石化行業(yè)要時刻敲響安全的警鐘，提高全體職工的安全意識，不能麻痹大意。實踐證明，勞動保護(hù)和職業(yè)健康問題時時都不能放松，刻刻都不能麻痹，來不得半點花架子。只要在各個環(huán)節(jié)、各個關(guān)口，嚴(yán)防死守，