第4頁(yè)共7頁(yè)2022年?辦公室文秘?人員年終總?結(jié)___?年對(duì)我具有?特別的意義?，因?yàn)檫@是?我的本命年?（我___?年的），也?是我成為上?班族以來(lái)的?第一個(gè)整年?，辦公室文?秘人員年終?總結(jié)。文秘?工作是我從?事的第一份?工作，是我?職業(yè)生涯的?一個(gè)起點(diǎn)，?我對(duì)此也十?分珍惜，盡?最大努力去?適應(yīng)這一崗?位。經(jīng)過(guò)一?年來(lái)的不斷?學(xué)習(xí)，以及?同事、領(lǐng)導(dǎo)?的幫助，我?已完全融入?到了中山市?___股份?有限公司這?個(gè)大家庭中?，個(gè)人的工?作技能也有?了明顯的提?高，雖然工?作中還存在?這樣那樣的?不足之處，?但應(yīng)該說(shuō)這?一年付出了?不少，也收?獲了很多，?我自己感到?成長(zhǎng)了，也?逐漸成熟了?。現(xiàn)在就_?__年的工?作情況總結(jié)?如下：一?、以踏實(shí)的?工作態(tài)度，?適應(yīng)辦公室?工作特點(diǎn)?辦公室是公?司運(yùn)轉(zhuǎn)的一?個(gè)重要樞紐?部門(mén)，對(duì)公?司內(nèi)外的許?多工作進(jìn)行?協(xié)調(diào)、溝通?，做到上情?下達(dá)，這就?決定了辦公?室工作繁雜?的特點(diǎn)。每?天除了本職?工作外，還?經(jīng)常有計(jì)劃?之外的事情?需要臨時(shí)處?理，而且通?常比較緊急?，讓我不得?不放心手頭?的工作先去?解決，因此?這些臨時(shí)性?的事務(wù)占用?了很多工作?時(shí)間，經(jīng)常?是忙忙碌碌?的一天下來(lái)?，原本計(jì)劃?要完成的卻?沒(méi)有做。但?手頭的工作?也不能耽誤?，今天欠了?帳，明天還?會(huì)有其他工?作要去處理?，因此，我?經(jīng)常利用休?息時(shí)間來(lái)進(jìn)?行“補(bǔ)課”?，把一些文?字工作帶回?家去寫(xiě)。?辦公室人手?少，工作量?大，特別是?公司會(huì)務(wù)工?作較多，這?就需要部門(mén)?員工團(tuán)結(jié)協(xié)?作。在這一?年里，遇到?各類(lèi)活動(dòng)和?會(huì)議，我都?積極配合做?好會(huì)務(wù)工作?，與部門(mén)同?事心往一處?想，勁往一?處使，不會(huì)?計(jì)較干得多?，干得少，?只希望把活?動(dòng)圓滿(mǎn)完成?。今年是?公司的效益?與服務(wù)年，?而辦公室就?是個(gè)服務(wù)性?質(zhì)的部門(mén)，?我認(rèn)真做好?各項(xiàng)服務(wù)工?作，以保障?工作的正常?開(kāi)展。部門(mén)?之間遇到其?他同事來(lái)查?閱文件或是?調(diào)閱電子文?檔，我都會(huì)?及時(shí)辦妥；?下屬機(jī)構(gòu)遇?到相關(guān)問(wèn)題?來(lái)咨詢(xún)或者?要求幫助，?我都會(huì)第一?時(shí)間解答和?解決。以一?顆真誠(chéng)的心?去為大家服?務(wù)。二、?盡心盡責(zé)，?做好本職工?作一年來(lái)?，我主要完?成了一下工?作：1、?文書(shū)工作嚴(yán)?要求1）?公文輪閱歸?檔及時(shí)。文?件的流轉(zhuǎn)、?閱辦嚴(yán)格按?照公司規(guī)章?制度及is?o標(biāo)準(zhǔn)化流?程要求，保?證各類(lèi)文件?擬辦、傳閱?的時(shí)效性，?并及時(shí)將上?級(jí)文件精神?傳達(dá)至各基?層機(jī)構(gòu)，確?保政令暢通?。待文件閱?辦完畢后，?負(fù)責(zé)文件的?歸檔、保管?以及查閱。?3）編寫(xiě)?辦公會(huì)議材?料，整理會(huì)?議記錄。每?個(gè)月末對(duì)各?部門(mén)月度計(jì)?劃的執(zhí)行情?況進(jìn)行核對(duì)?，催收各部?門(mén)月度小結(jié)?、計(jì)劃，并?擬寫(xiě)當(dāng)月工?作回顧，整?理辦公會(huì)議?材料匯編成?冊(cè)，供總經(jīng)?理室參考。?辦公會(huì)議結(jié)?束后，及時(shí)?整理會(huì)議記?錄，待總經(jīng)?理修改后，?送至各部門(mén)?輪閱。2?、督辦工作?強(qiáng)力度督?辦是確保公?司政令暢通?的有效手段?，今年以來(lái)?，作為督辦?小組的主要?執(zhí)行人員，?在修訂完善?督辦工作規(guī)?程，并以紅?文的形式將?督辦工作制?度化后，通?過(guò)口頭、書(shū)?面等多種形?式加大督辦?工作力度。?抓好公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦和批?辦的事項(xiàng)、?基層單位對(duì)?上級(jí)公司精?神貫徹執(zhí)行?進(jìn)度落實(shí)情?況以及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨時(shí)?性工作等，?并定期向總?經(jīng)理室反饋?。3、內(nèi)?外宣傳講效?果宣傳工?作是公司樹(shù)?立系統(tǒng)內(nèi)外?社會(huì)形象的?一個(gè)重要手?段和窗口。?今年在內(nèi)部?宣傳方面，?我主要是擬?寫(xiě)分公司簡(jiǎn)?報(bào)，做好《?___報(bào)》?協(xié)辦的組稿?工作，以及?協(xié)助板報(bào)的?編發(fā)，外部?宣傳方面完?成了分公司?更名廣告、?司慶祝賀廣?告、元旦賀?新年廣告的?刊登，同時(shí)?每月基本做?到了有信息?登報(bào)。4?、秘書(shū)工作?。秘書(shū)崗?位是一個(gè)講?責(zé)任心的崗?位。各個(gè)部?門(mén)的很多請(qǐng)?示、工作報(bào)?告都是經(jīng)由?我手交給總?經(jīng)理室的，?而且有些還?需要保密，?這就需要我?在工作中仔?細(xì)、耐心。?一年來(lái)，對(duì)?于各部門(mén)、?各機(jī)構(gòu)報(bào)送?總經(jīng)理室的?各類(lèi)文件都?及時(shí)遞交，?對(duì)總經(jīng)理室?交辦的各類(lèi)?工作都及時(shí)?辦妥，做到?對(duì)總經(jīng)理室?負(fù)責(zé)，對(duì)相?關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)?。因?yàn)檫@個(gè)?崗位的特殊?性，為了更?好地為領(lǐng)導(dǎo)?服務(wù)，保證?各項(xiàng)日常工?作的開(kāi)展，?每天我基本?上6點(diǎn)多鐘?才下班。有?時(shí)碰到臨時(shí)?性的任務(wù)，?需要加班加?點(diǎn)，我都毫?無(wú)怨言，認(rèn)?真完成工作?。5、企?業(yè)文化活動(dòng)?積極參與?一年來(lái)積極?參與了司慶?拓展訓(xùn)練、?員工家屬會(huì)?、全省運(yùn)動(dòng)?會(huì)、中秋爬?山活動(dòng)、比?學(xué)習(xí)競(jìng)賽活?動(dòng)等多項(xiàng)活?動(dòng)的策劃和?___工作?，為公司企?業(yè)文化建設(shè)?，凝聚力工?程出了一份?力。一年?來(lái)，無(wú)論在?思想認(rèn)識(shí)上?還是工作能?力上都有了?較大的進(jìn)步?，但差距和?不足還是存?在的：比如?工作總體思?路不清晰，?還處于事情?來(lái)一樁處理?一樁的簡(jiǎn)單?應(yīng)付完成狀?態(tài)，對(duì)自己?的工作還不?夠鉆，腦子?動(dòng)得不多，?沒(méi)有想在前?，做在先；?工作熱情和?主動(dòng)性還不?夠，有些事?情領(lǐng)導(dǎo)交代?過(guò)后，沒(méi)有?積極主動(dòng)地?去投入太多?的精力，辦?事有些惰性?，直到領(lǐng)導(dǎo)?催了才開(kāi)始?動(dòng)手，造成?了工作上的?被動(dòng)。新?的一年有新?的氣象，面?對(duì)新的任務(wù)?新的壓力，?我也應(yīng)該以?新的面貌、?更加積極主?動(dòng)的態(tài)度去?迎接新的挑?戰(zhàn)，在崗位?上發(fā)揮更大?的作用，取?得更大的進(jìn)?步。第7頁(yè)共7頁(yè)辦公?室文秘人員?總結(jié)__?_年對(duì)我具?有特別的意?義，因?yàn)檫@?是我的本命?年，也是我?成為上班族?以來(lái)的第一?個(gè)整年。文?秘工作是我?從事的第一?份工作，是?我職業(yè)生涯?的一個(gè)起點(diǎn)?，我對(duì)此也?十分珍惜，?盡最大努力?去適應(yīng)這一?崗位。經(jīng)過(guò)?一年來(lái)的不?斷學(xué)習(xí)，以?及同事、領(lǐng)?導(dǎo)的幫助，?我已完全融?入到了中山?市___股?份有限公司?這個(gè)大家庭?中，個(gè)人的?工作技能也?有了明顯的?提高，雖然?工作中還存?在這樣那樣?的不足之處?，但應(yīng)該說(shuō)?這一年付出?了不少，也?收獲了很多?，我自己感?到成長(zhǎng)了，?也逐漸成熟?了?，F(xiàn)在就?___年的?工作情況總?結(jié)如下：?一、以踏實(shí)?的工作態(tài)度?，適應(yīng)辦公?室工作特點(diǎn)?辦公室是?公司運(yùn)轉(zhuǎn)的?一個(gè)重要樞?紐部門(mén)，對(duì)?公司內(nèi)外的?許多工作進(jìn)?行協(xié)調(diào)、溝?通，做到上?情下達(dá)，這?就決定了辦?公室工作繁?雜的特點(diǎn)。?每天除了本?職工作外，?還經(jīng)常有計(jì)?劃之外的事?情需要臨時(shí)?處理，而且?通常比較緊?急，讓我不?得不放心手?頭的工作先?去解決，因?此這些臨時(shí)?性的事務(wù)占?用了很多工?作時(shí)間，經(jīng)?常是忙忙碌?碌的一天下?來(lái)，原本計(jì)?劃要完成的?卻沒(méi)有做。?但手頭的工?作也不能耽?誤，今天欠?了帳，明天?還會(huì)有其他?工作要去處?理，因此，?我經(jīng)常利用?休息時(shí)間來(lái)?進(jìn)行“補(bǔ)課?”，把一些?文字工作帶?回家去寫(xiě)。?辦公室人?手少，工作?量大，特別?是公司會(huì)務(wù)?工作較多，?這就需要部?門(mén)員工團(tuán)結(jié)?協(xié)作。在這?一年里，遇?到各類(lèi)活動(dòng)?和會(huì)議，我?都積極配合?做好會(huì)務(wù)工?作，與部門(mén)?同事心往一?處想，勁往?一處使，不?會(huì)計(jì)較干得?多，干得少?，只希望把?活動(dòng)圓滿(mǎn)完?成。今年?是公司的效?益與服務(wù)年?，而辦公室?就是個(gè)服務(wù)?性質(zhì)的部門(mén)?，我認(rèn)真做?好各項(xiàng)服務(wù)?工作，以保?障工作的正?常開(kāi)展。部?門(mén)之間遇到?其他同事來(lái)?查閱文件或?是調(diào)閱電子?文檔，我都?會(huì)及時(shí)辦妥?；下屬機(jī)構(gòu)?遇到相關(guān)問(wèn)?題來(lái)咨詢(xún)或?者要求幫助?，我都會(huì)第?一時(shí)間解答?和解決。以?一顆真誠(chéng)的?心去為大家?服務(wù)。二?、盡心盡責(zé)?，做好本職?工作一年?來(lái)，我主要?完成了一下?工作：1?、文書(shū)工作?嚴(yán)要求1?）公文輪閱?歸檔及時(shí)。?文件的流轉(zhuǎn)?、閱辦嚴(yán)格?按照公司規(guī)?章制度及I?SO標(biāo)準(zhǔn)化?流程要求，?保證各類(lèi)文?件擬辦、傳?閱的時(shí)效性?，并及時(shí)將?上級(jí)文件精?神傳達(dá)至各?基層機(jī)構(gòu)，?確保政令暢?通。待文件?閱辦完畢后?，負(fù)責(zé)文件?的歸檔、保?管以及查閱?。2）下?發(fā)公文無(wú)差?錯(cuò)。做好分?公司的發(fā)文?工作，負(fù)責(zé)?文件的套打?、修改、附?件掃描、紅?文的分發(fā)、?寄送，__?_的發(fā)送，?同時(shí)協(xié)助各?部門(mén)發(fā)文的?核稿。公司?發(fā)文量較大?，有時(shí)一天?有多個(gè)文件?要下發(fā)，我?都是仔細(xì)去?逐一核對(duì)原?稿，以確保?發(fā)文質(zhì)量，?一年來(lái)共下?發(fā)紅文份。?同時(shí)負(fù)責(zé)辦?公室發(fā)文的?擬稿，以及?各類(lèi)活動(dòng)會(huì)?議通知的擬?寫(xiě)。3）?編寫(xiě)辦公會(huì)?議材料，整?理會(huì)議記錄?。每個(gè)月末?對(duì)各部門(mén)月?度計(jì)劃的執(zhí)?行情況進(jìn)行?核對(duì)，催收?各部門(mén)月度?小結(jié)、計(jì)劃?，并擬寫(xiě)當(dāng)?月工作回顧?，整理辦公?會(huì)議材料匯?編成冊(cè)，供?總經(jīng)理室參?考。辦公會(huì)?議結(jié)束后，?及時(shí)整理會(huì)?議記錄，待?總經(jīng)理修改?后，送至各?部門(mén)輪閱。?2、督辦?工作強(qiáng)力度?督辦是確?保公司政令?暢通的有效?手段，今年?以來(lái)，作為?督辦小組的?主要執(zhí)行人?員，在修訂?完善督辦工?作規(guī)程，并?以紅文的形?式將督辦工?作制度化后?，通過(guò)口頭?、書(shū)面等多?種形式加大?督辦工作力?度。抓好公?司領(lǐng)導(dǎo)交辦?和批辦的事?項(xiàng)、基層單?位對(duì)上級(jí)公?司精神貫徹?執(zhí)行進(jìn)度落?實(shí)情況以及?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?臨時(shí)性工作?等，并定期?向總經(jīng)理室?反饋。3?、內(nèi)外宣傳?講效果宣?傳工作是公?司樹(shù)立系統(tǒng)?內(nèi)外社會(huì)形?象的一個(gè)重?要手段和窗?口。今年在?內(nèi)部宣傳方?面，我主要?是擬寫(xiě)分公?司簡(jiǎn)報(bào)，做?好《___?報(bào)》協(xié)辦的?組稿工作，?以及協(xié)助板?報(bào)的編發(fā)，?外部宣傳方?面完成了分?公司更名廣?告、司慶祝?賀廣告、元?旦賀新年廣?告的刊登，?同時(shí)每月基?本做到了有?信息登報(bào)。?4、秘書(shū)?工作秘書(shū)?崗位是一個(gè)?講責(zé)任心的?崗位。各個(gè)?部門(mén)的很多?請(qǐng)示、工作?報(bào)告都是經(jīng)?由我手交給?總經(jīng)理室的?，而且有些?還需要保密?，這就需要?我在工作中?仔細(xì)、耐心?。一年來(lái)，?對(duì)于各部門(mén)?、各機(jī)構(gòu)報(bào)?送總經(jīng)理室?的各類(lèi)文件?都及時(shí)遞交?，對(duì)總經(jīng)理?室交辦的各?類(lèi)工作都及?時(shí)辦妥，做?到對(duì)總經(jīng)理?室負(fù)責(zé)，對(duì)?相關(guān)部門(mén)負(fù)?責(zé)。因?yàn)檫@?個(gè)崗位的特?殊性，為了?更好地為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù)，保?證各項(xiàng)日常?工作的開(kāi)展?，每天我基?本上6點(diǎn)多?鐘才下班。?有時(shí)碰到臨?時(shí)性的任務(wù)?，需要加班?加點(diǎn)，我都?毫無(wú)怨言，?認(rèn)真完成工?作。5、?企業(yè)文化活?動(dòng)積極參與?一年來(lái)積?極參與了司?慶拓展訓(xùn)練?、員工家屬?會(huì)、全省運(yùn)?動(dòng)會(huì)、中秋?爬山活動(dòng)、?比學(xué)習(xí)競(jìng)賽?活動(dòng)等多項(xiàng)?活動(dòng)的策劃?和___工?作，為公司?企業(yè)文化建?設(shè)，凝聚力?工程出了一?份力。一?年來(lái)，無(wú)論?在思想認(rèn)識(shí)?上還是工作?能力上都有?了較大的進(jìn)?步，但差距?和不足還是?存在的：比?如工作總體?思路