第6頁共6頁2022年?辦公室工作?年終總結(jié)?時光荏苒，?歲月如梭，?在公司全體?同仁的共同?努力和見證?下，我們風(fēng)?雨同行、同?舟共濟，即?將迎來__?_月___?日的泰威十?五周年。為?此，公司也?成立了“十?五周年慶典?專案辦公室?”，抽調(diào)何?祥才、張靜?、蔡龍三位?學(xué)長(都是?皓威明德學(xué)?社的主要負?責(zé)人)，專?門負責(zé)“十?五周年紀(jì)念??？钡膶?稿、編輯、?校對工作，?以及相關(guān)文?字、圖片資?料的搜集與?整理工作，?這也涉及到?對公司高管?、員工、股?東、客戶、?供應(yīng)商以及?國學(xué)中專班?師生、離職?老員工的調(diào)?查與采訪工?作。專案?辦公室的事?務(wù)，由人力?資源部領(lǐng)導(dǎo)?李工(松林?老師)全程?協(xié)調(diào)、溝通?。小莫老師?(妮衛(wèi))主?要負責(zé)?？?的圖片處理?及文字排版?工作。劉主?任(明桂學(xué)?長)也被抽?調(diào)過來，做?我們的“引?路人”，因?為他在公司?成立初期就?過來了，閱?人無數(shù)，會?開車，對客?戶、供應(yīng)商?及離職同仁?的采訪路線?比較熟悉。?有時候，公?司創(chuàng)始人李?生(文良居?士)、董事?長(文杰居?士)也過來?看看，提出?一些寶貴建?議。當(dāng)然，?除了有慶典??？木庉?組、協(xié)調(diào)組?以外，還有?專門負責(zé)慶?典現(xiàn)場的布?置、接待、?主持、服務(wù)?的人員，主?要由公司中?層以上干部?組成。這?些天以來，?我們一起六?個人，并肩?作戰(zhàn)，合作?很愉快。我?們先是做調(diào)?查、采訪工?作，接著做?編輯、校對?工作。在調(diào)?查、采訪工?作的第一天?，我們也去?了___監(jiān)?獄參觀、學(xué)?習(xí)。之后，?采訪斯美老?員工，采訪?皓威離職同?仁，采訪皓?威供應(yīng)商與?客戶，對公?司創(chuàng)始人及?高管進行訪?談，對國學(xué)?中專班的義?工老師進行?訪談。在編?輯、校對工?作之前，也?廣泛搜集公?司中層干部?及員工的心?得文章，國?學(xué)中專班學(xué)?生的心得文?章。專刊的?設(shè)計思路及?架構(gòu)框架，?反復(fù)討論，?幾經(jīng)周折，?最后決定參?考華普公司?的周年刊物?的版式，圖?片為主，文?字為輔。在?李生的建議?下，我們確?定了“感恩?與改過”的?主題，感別?人的恩，思?自己的過。?重點宣傳老?員工的貢獻?及快樂的業(yè)?余生活。同?時也要加入?一些因果、?心性及改過?方面的文章?。在我們的?再三的協(xié)商?下，最后經(jīng)?李工拍板，?我們確定了?初始目錄，?九個篇幅，?并進行了編?輯、跟進工?作的分工。?文章的內(nèi)容?，就按照基?本目錄進行?資料的搜集?與整理。其?中，刊首語?、反思篇由?李生或高管?撰寫，李工?跟進。春華?秋實篇、繼?往開來篇由?何祥才學(xué)長?負責(zé)編輯。?發(fā)展軌跡篇?、人物團隊?篇由張靜學(xué)?長負責(zé)編輯?。大事記篇?由小莫老師?負責(zé)整理。?文化篇、合?作伙伴篇由?本人負責(zé)編?輯。文化?篇的編輯，?在參照華普??？Ｊ降?基礎(chǔ)上，也?彰顯我司傳?統(tǒng)文化的特?色，圖文并?茂，相互交?錯印證。由?于本人對圖?片的選擇不?敏感，所以?在排版的時?候，也遭到?了小莫老師?的抱怨，我?據(jù)理力爭，?最后我們互?相妥協(xié)，得?到了一個折?衷的方案。?文化篇主要?有以下篇幅?：1、開?篇語;2?、核心價值?觀(1)公?司核心價值?觀的演變與?確立;(2?)“三杯米?飯實驗”引?發(fā)的思考;?(3)科學(xué)?家證實：善?惡有能量頻?率);3?、祭祖報恩?;4、中?國傳統(tǒng)婚禮?;5、落?實孝道;?6、員工生?日會;7?、歷屆工作?總結(jié)暨迎春?晚會;8?、豐富多彩?的員工業(yè)余?生活(1)?旅游;(2?)拓展訓(xùn)練?;(3)圣?誕音樂會;?(4)運動?會;(5)?中秋游園活?動;(6)?端午節(jié)包粽?子&冬至包?餃子;)9?、無限溫暖?的愛心活動?(1)賑災(zāi)?與祈福;(?2)慰問公?司同仁及其?家屬;(3?)慰問社區(qū)?孤寡老人;?(4)修路?;)10、?離職同仁歡?送會;1?1、公司人?文社團(1?)明德學(xué)社?;(2)公?司內(nèi)部文學(xué)?社;)12?、健康素食?;13、?每周一次莊?嚴(yán)的升旗儀?式;14?、每周一次?圣賢文化熏?習(xí);15?、師長蒞臨?指導(dǎo)(1)?蔡禮旭老師?、吳小蘭女?士等蒞臨指?導(dǎo);(2)?傳統(tǒng)文化推?廣者的授課?場景;)1?6、幸福人?生講座(1?)秋光班;?(2)童蒙?館—準(zhǔn)媽媽?班、幼兒班?;(3)國?學(xué)中專班(?定學(xué)、游學(xué)?、師生心得?文章、__?_監(jiān)獄之行?)&大學(xué)生?班(學(xué)士后?訓(xùn)練營、I?E訓(xùn)練營)?(4)企業(yè)?家班)。?合作伙伴篇?則相對比較?簡潔，主要?篇幅有：?1、開篇語?;2、客?戶公司(圖?標(biāo);資料明?細列表);?3、顧問?公司(天則?、M3：圖?標(biāo)，與泰威?簽約場景圖?片);4?、供應(yīng)商公?司(圖標(biāo);?資料明細表?);5、?劉春花經(jīng)理?關(guān)于客戶的?文章。這?些天來，我?們過著四點?一圈(宿舍?、食堂、辦?公室、洗手?間)的生活?，感覺時間?過得很快，?轉(zhuǎn)眼間就到?午飯時間了?，一個下午?很快就過去?了，很快保?安室就吹喇?叭提示熄燈?睡覺了。我?們廢寢忘食?，加班加點?，在行為互?動、思想碰?撞下，別有?一番樂趣。?這項活動的?開展，一方?面鍛煉了我?們的形象與?邏輯思維能?力，增長了?我們的學(xué)識?;另一方面?也加強了我?們明德學(xué)社?成員之間以?及對外的交?流與合作，?提升了我們?的人際交往?能力。我?們?nèi)彰σ裁?，有時候也?忙里偷閑，?去夜市、超?市轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。我?們基本上都?是___者?，處于這種?高度緊張的?腦力勞動的?環(huán)境下，睡?眠與飲食不?是很規(guī)律，?加上長時間?面對電腦久?坐，難免會?有力不從心?的時候。尤?其是女孩子?，身體的天?然承受能力?要比男孩子?弱，所以更?需要注意勞?逸結(jié)合、補?充營養(yǎng)。所?以出去散散?步、透透氣?，可以起到?很好的緩解?作用。白天?中午要休息?，周末也要?正常工作，?所以只能在?天黑后，抽?時間出去轉(zhuǎn)?一轉(zhuǎn)。而在?晚上，男孩?子外出要比?女孩子要方?便很多。一?天晚上，我?與何祥才學(xué)?長一起外出?，來到嘉榮?購物廣場，?購買餅干(?好吃點、梳?打)、奶糖?(阿爾卑斯?)、堅果(?花生、杏仁?)、水果(?香蕉、桔子?、龍眼)之?類的食品。?我自己一個?人外出的時?候，也去小?賣部購買一?些現(xiàn)做的面?食(土家香?醬餅)、豆?制品(__?_鐵板豆腐?)等。記得?有一次，小?莫老師身體?不是很舒服?，自我感覺?有點缺乏營?養(yǎng)和能量，?我也出去，?在沙縣小吃?店，幫她買?了一小紙罐?烏雞湯，只?要不是現(xiàn)宰?的就好。我?也推薦他補?充一些“金?維家族多維?元素片23?”之類的適?合素食者的?藥劑，并建?議她多吃面?食、豆食，?盡量做到飲?食均衡，不?挑食，不偏?食。這段?時間以來，?我的睡眠和?飲食規(guī)律基?本被打亂。?以前還是能?堅持早睡早?起的，現(xiàn)在?由于晚睡的?緣故，也就?難以做到早?起，或者更?是由于思慮?傷神所致。?晚起有時也?導(dǎo)致難以及?時吃早餐，?所以就吃點?麥片、餅干?、堅果充饑?，能量和營?養(yǎng)還算是能?跟的上，但?這些加工類?食品，難免?會產(chǎn)生一些?副作用。中?午也很少休?息。晚飯基?本不吃，熬?到夜晚__?_點鐘的時?候，吃點堅?果、餅干，?或者出去逛?逛，買點土?家香醬餅或?者黑米餅、?玉米餅之類?的，也吃_?__炒拉面?、蛋炒飯，?吃的比較飽?，這也導(dǎo)致?了晚上的很?晚，及早上?起來后沒有?太大的饑餓?感。也在某?種程度上造?成了一個睡?眠與飲食方?面的小小的?惡性循環(huán)。?由于早上起?得很晚，也?就未能堅持?參加明德學(xué)?社的讀書、?習(xí)勞及聽講?座等___?性的交流、?討論、__?_活動，未?能以身作則?，很慚愧，?也得到了善?友的善意的?提醒，我得?振作起來。?這種狀況需?要改變，仍?需要堅持勞?逸結(jié)合，堅?持早睡早起?，晚上要吃?少，中午要?吃好，早上?要吃飽，才?行。篇二?：最新__?_月份辦公?室工作經(jīng)驗?總結(jié)辦公?室工作經(jīng)驗?交流幾年來?的工作實踐?，使我深深?體會到，作?為辦公室主?任，要充分?認識辦公室?工作的重要?地位和作用?，自覺增強?服務(wù)工作的?主動性。辦?公室作為承?上啟下，聯(lián)?系八方的運?轉(zhuǎn)樞紐，一?定要適應(yīng)新?形勢的需要?，健全工作?制度，規(guī)范?行政行為，?努力提高工?作質(zhì)量和辦?事效率，為?全縣的__?_再上新臺?階做出自己?應(yīng)有的貢獻?。多年來，?我把作好以?下三方面的?工作作為自?己奮斗的目?標(biāo)：一是以?創(chuàng)新精神提?升辦公室工?作層次，把?立足點放在?服務(wù)全__?_的大局上?，努力當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的參謀?助手;二是?從全局的高?度搞好辦公?室綜合協(xié)調(diào)?，把著力點?放在聯(lián)系上?下和溝通內(nèi)?外的工作上?來，努力營?造機關(guān)的和?諧氛圍;三?是用改革的?辦法推動辦?公室后勤管?理，把落腳?點放在解決?干部職工關(guān)?心的問題上?來，努力消?除大家的后?顧之憂。作?好辦公室工?作，下列制?度的建設(shè)和?完善必不可?少，要全面?完善各項工?作制度，切?實規(guī)范公文?處理工作;?建立健全抓?落實的督查?機制，強化?督辦制度，?及時處理各?科室及職能?部門反饋的?意見，對各?項工作任務(wù)?及時向各科?室進行傳達?和催辦;嚴(yán)?肅機關(guān)財務(wù)?管理制度，?加強___?信息統(tǒng)計管?理;。為?更好提高機?關(guān)效能，在?新的歷史時?期，辦公室?要加強學(xué)習(xí)?，重視調(diào)研?，創(chuàng)新機制?。按照黨的?