Word———2023年公司注銷解除勞動關(guān)系協(xié)議書(3篇)下面是我為大家整理的2023年最新公司注銷解除勞動關(guān)系協(xié)議書(3篇)【優(yōu)秀范文】,供大家參考。

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公司注銷解除勞動關(guān)系協(xié)議書篇1

甲方：

乙方：

身份證號碼：

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，全都同意于年月日解除雙方之間的勞動關(guān)系，并達成以下協(xié)議，以茲共同遵守：

第一條甲方支付乙方工資至年月日止。甲方為乙方交納的各項社會保險至年月。乙方應(yīng)于解除勞動合同之日起15日內(nèi)，將本人社保、檔案、國家工團等關(guān)系轉(zhuǎn)出。

其次條乙方于年月日前辦理完畢工作移交、歸還借用甲方的財產(chǎn)、清結(jié)財務(wù)賬目和離職等各項手續(xù)。

第三條在離職之前，乙方仍應(yīng)履行其工作職責(zé)，遵守甲方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，并依據(jù)甲方的支配，樂觀協(xié)作完成工作移交、歸還借用甲方的財產(chǎn)、清結(jié)財務(wù)賬目和辦理離職手續(xù)。

第四條依據(jù)法律的規(guī)定，甲方(是/否)需要向乙方支付經(jīng)濟補償金。

經(jīng)乙方確認，乙方在本協(xié)議簽訂前12個月的月平均工資為元，在甲方處的工作年限為年月。甲方將于乙方工作交接完畢后，一次性支付乙方經(jīng)濟補償金元，乙方應(yīng)于年月日到甲方處領(lǐng)取。

或?qū)懗桑弘p方協(xié)商，乙方確認，甲方共需向乙方一次性支付經(jīng)濟補償金元，乙方應(yīng)于年月日到甲方處領(lǐng)取。

第五條經(jīng)乙方確認，乙方已明確知悉相關(guān)法律或政策規(guī)定的各項權(quán)利，在甲方工作期間的全部薪酬福利等已結(jié)算完畢，雙方不存在任何糾紛，乙方不再就勞動關(guān)系等各項內(nèi)容向甲方主見任何權(quán)利。

第六條本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等效力。

甲方：(蓋章)乙方：(簽字)

年月日年月日

公司注銷解除勞動關(guān)系協(xié)議書篇2

甲方：

以下稱甲方）

通訊地址：

法定代表人或托付代理人：

乙方（員工）：

（以下稱乙方）

身份證號碼：

家庭地址：

戶籍地址：

聯(lián)系方式：

根據(jù)《中國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定及《解決方案》，經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系，雙方本著公平、自愿、協(xié)商全都的原則，達成以下協(xié)議：

第一條甲乙雙方因公司客觀狀況發(fā)生變化，經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系，雙方協(xié)商全都，勞動合同予以解除。

其次條甲乙雙方確認，乙方進入甲方工作年限為年零個月。

第三條經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)及支付方式

1、甲乙雙方協(xié)商解除勞動關(guān)系，雙方確認支付經(jīng)濟補償金的總額為元整（￥.00）（該總額已包含經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間未了事宜的全部結(jié)算費用，雙方認可）。

2、甲方于乙方履行本協(xié)議第四條第3款簽訂本協(xié)議之日起5個工作日內(nèi)，依約支付本條第1款商定的補償金。

第四條雙方的權(quán)利與義務(wù)

1、甲方應(yīng)依商定期限準(zhǔn)時向乙方支付補償金及相關(guān)費用；

2、甲方幫助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等與勞動關(guān)系解除相關(guān)的手續(xù)；

3、乙方應(yīng)返還全部權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的.全部物品；

于20xx年月日前到人力資源部或在本部門負責(zé)人幫助下，辦理離職手續(xù)。若乙方使甲方資產(chǎn)、文件及全部相關(guān)物品發(fā)生丟失、損壞，或由于工作未交接清晰，使公司患病損失，甲方將按資產(chǎn)帳面價值或患病損失從上述支付總額中扣除。

4、乙方確認雙方勞動關(guān)系履行時的權(quán)利義務(wù)從協(xié)議簽訂之日起即行終止并無任何未了事宜，確認對工作期間的工資及各項費用支付已結(jié)清并無任何異議。雙方確認對協(xié)商解除的經(jīng)濟補償金、協(xié)商解除勞動關(guān)系程序及結(jié)果均無任何異議，保證不再提出任何仲裁和訴訟懇求；

5、本協(xié)議中甲乙任何一方不履行相應(yīng)義務(wù)的，向守約方擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。

第五條其他

1、甲乙雙方從簽訂之日生效，勞動關(guān)系同時終止。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

法定代表人或托付代理人：（簽字）

年月日

公司注銷解除勞動關(guān)系協(xié)議書篇3

甲方：AAA公司

地址：

法定代表人：

乙方：FFF，女，19年月日誕生，

身份證號：

乙方系甲方公司員工，現(xiàn)雙方在公平、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就解除勞動關(guān)系事宜，達成如下協(xié)議：

1.雙方協(xié)商全都自20xx年月日起雙方解除勞動關(guān)系。

2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方月份工資外（按實際工作天數(shù)計算），應(yīng)向乙方一次性支付補償金元，（包括但不限于經(jīng)濟補償金、競業(yè)限制補償費等各種補償金）。

3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

4.甲方的權(quán)利和義務(wù)

（1）甲方應(yīng)當(dāng)在20xx年月日全額支付乙方20xx年月份工資元；

（2）甲方應(yīng)當(dāng)在乙方辦理交接手續(xù)完畢時支付上述一次性經(jīng)濟補償金元。

甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補償金，每逾期一日，應(yīng)向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

5．乙方的權(quán)利和義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)當(dāng)在20xx年月日至年月日期間辦理離職手續(xù)。

若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，應(yīng)向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)負責(zé)賠償。甲方有權(quán)優(yōu)先從應(yīng)當(dāng)支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的緣由導(dǎo)致乙方不能在上述期限內(nèi)辦理離職手續(xù)的除外。

（2）商業(yè)隱秘

乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)隱秘和與學(xué)問產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務(wù)數(shù)據(jù)，營業(yè)、選購等相關(guān)數(shù)據(jù)）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此所造成的全部損失。

（3）競業(yè)限制：乙方在解除勞動關(guān)系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或者供應(yīng)同類服務(wù)的其它企業(yè)任職；

不得自營或與他人合營與甲方經(jīng)營的同類產(chǎn)品或者供應(yīng)同類服務(wù)（包括但不限于等）。

乙方違反本規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)損害賠償責(zé)任的。

6.本協(xié)議履行完畢后，任何一方不得