第8頁共8頁第一份辭職報(bào)告〔共4篇〕第1篇：人生的第一份辭職報(bào)告人生的我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經(jīng)過互相的聊天，沒有人規(guī)劃自己的將來，連自己的夢(mèng)想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到，辭職報(bào)告《人生的最后我下市場(chǎng)的借款由我的報(bào)銷抵，假如不夠我的話請(qǐng)財(cái)務(wù)通知我，我會(huì)打給公司的，我不會(huì)不干不凈的分開公司，因?yàn)槲依?*的人生不值這一點(diǎn)錢，請(qǐng)放心。邢臺(tái)邯鄲片區(qū)：李**二OO九年二月十一日〔人生的想》。綜合起來就是“半路上車，到站下車”。大學(xué)生活是美妙和短暫的，我們不能只享受，應(yīng)該積極的規(guī)劃一下，確定自己在這大學(xué)生活中應(yīng)該做些什么，應(yīng)該怎樣進(jìn)步自身的綜合素質(zhì)，還有自己要做些什么，這是最重要的，人的一生很短暫，排除自己以前的生活，放假的日子，吃飯睡覺的日子以及自己出去玩的時(shí)間，人可以拼搏的時(shí)間真的是很少的，所以要抓住大學(xué)剩下的日子給自己一個(gè)籌劃，讓自己的生活變得有節(jié)奏，不要只是知道將時(shí)間用在玩樂上以及盲目的打工生活中。有規(guī)劃的人生必定是美妙的，因?yàn)槟阌心康?，更有到達(dá)目的的道路可走，道路或許很坎坷，但你很有方向，你心里明白：沿著這條路走下去，你離目的只會(huì)越來越近，而不是南轅北轍。雖然你并不知道你生命的盡頭與道路的盡頭哪個(gè)先到，但你只要有一口氣在，你仍然向著那個(gè)目的前進(jìn)，仍然心存希望。如此的人生是快樂的?！踩松殬I(yè)規(guī)劃課感想〕第2篇：我的第一份辭職報(bào)告尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：很抱歉，我遺憾地寫下這份辭職報(bào)告，為自己、也為曾經(jīng)效勞的公司！今提早三十日提請(qǐng)報(bào)告，敬請(qǐng)諒解！我來公司快一年了，隨著時(shí)間的推移，我與公司的同事們相處很愉快，工作的磨合也有了長(zhǎng)足的進(jìn)展。尤其是近來，我實(shí)在地感受到了公司在管理及企業(yè)文化方面的宏大進(jìn)步和開展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識(shí)。這既有公司各位員工的努力，更有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的英明和睿智。我深感欣慰！我決定辭職基于以下兩方面的原因。首先是我個(gè)人職業(yè)開展問題。去年，我沒有任何條件的來公司上班，本來是沖著投行業(yè)務(wù)的，結(jié)果我被分到了戰(zhàn)略中心。我決定留下來是由于“戰(zhàn)略中心”這樣一個(gè)名稱下所涵蓋的職能和才干。在此期間，我得到各位同事的照顧，尤其是主任的適時(shí)點(diǎn)撥指導(dǎo)，我真的收益匪淺，同時(shí)，我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中，然而，半年多下來，我發(fā)現(xiàn)自己并不勝任這里的工作。一方面我所學(xué)的知識(shí)沒能充分利用，另一方面，戰(zhàn)略中心所要求的素質(zhì)和理念與我開展的初衷沒能很好的吻合，以致經(jīng)過了這半年，我在工作才能上并沒有質(zhì)的進(jìn)步。其次是公司的問題，公司在開展上有很好的外部資，然而并沒有得到充分有效的利用。或者換句話說資極大的閑置，進(jìn)而浪費(fèi)，這在整個(gè)公司內(nèi)部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態(tài)，幾乎所有的人都那么本位，那么安逸，滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速開展、競(jìng)爭(zhēng)劇烈甚至讓人覺得時(shí)刻在奔跑的時(shí)代里顯得過于安樂。(也有一些人很繁忙，然而，僅僅是形式上的)惟領(lǐng)導(dǎo)命是從。缺少自我的獨(dú)立和創(chuàng)始精神。在這樣的環(huán)境里，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認(rèn)為公司每一位員工都有責(zé)任對(duì)公司的開展決策提出建議和意見，這些又是基于對(duì)公司開展規(guī)律與內(nèi)在規(guī)定性的科學(xué)、真實(shí)認(rèn)識(shí)根底上的。領(lǐng)導(dǎo)的命令也好，員工的建議也好，我們所需要的，不是某種特殊的形式，而是希望通過適宜的形式，實(shí)現(xiàn)公司資本使用價(jià)值的增加，特別是更大幅度、更大數(shù)量與質(zhì)量的增加。在這一點(diǎn)上，公司和我發(fā)生了根本的分歧。一度，我完成兩種性質(zhì)的任務(wù)：一種是主任下達(dá)的任務(wù)，另一種是我們產(chǎn)生分歧時(shí)我的意見，也許這對(duì)于我自己是一種還算有益的鍛煉，而對(duì)于公司就是浪費(fèi)。另外，我還有一些工作中的感受和建議，希望對(duì)公司今后的開展有益。首先是企業(yè)文化方面。之一就是面子，面子讓人們變得虛偽，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實(shí)。而現(xiàn)今這樣的時(shí)代，也許，在企業(yè)外部，面子可以在一定程度上維護(hù)企業(yè)的形象，而在我們的內(nèi)部，真正的面子該是對(duì)事實(shí)的尊重和用于面對(duì)事實(shí)的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎(jiǎng)獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經(jīng)說過：沒有精神的重塑，任何變革都將只有外表的作用。不錯(cuò)，公司是由國有企業(yè)轉(zhuǎn)型而來，根深蒂固的老國有企業(yè)的管理理念，甚至體制并沒有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅(jiān)持虛偽的理由。我的這種叛逆感覺也并不代表可以不尊重領(lǐng)導(dǎo)、否認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)的一切決策，相反，我們需要的是更深層次的互相尊重和肯定，更新層次的開拓和創(chuàng)造。記得從哪里看得過這么兩句話：同樣一塊鐵，可以銹蝕消損，也可以百煉成鋼，何也？或風(fēng)吹雨打，或爐火熊熊，置放環(huán)境不同。同樣一支隊(duì)伍，可以庸碌無為，也可以成就大事，何也？或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氣氛不同。第3篇：人生的第一份辭職報(bào)告尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我是河北冀南片區(qū)李**，感謝公司提供的就業(yè)時(shí)機(jī)，也非常感謝幫助過我的所以同事，但是經(jīng)過這段時(shí)間的仔細(xì)考慮，我決定辭職，原因是：1、我自身的原因經(jīng)過這兩年來的時(shí)間，我一直在不斷的求證我的人生觀和價(jià)值觀，就像這句話“人生都在努力，努力都有結(jié)果，但結(jié)果不一定是好結(jié)果”，我從公司前輩身上看到了我努力以后的結(jié)果是什么樣的，他們的這種結(jié)果不是我想要的結(jié)果，人生的第一份辭職報(bào)告?！肮ぁ弊植怀鲱^，出頭就入“土”，不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力，我想努力一陣子，就想得到我努力后的保障，而不是一輩子都在努力，都在忙，靜下心來想，其實(shí)這樣的人生沒有什么意義。我當(dāng)初選擇做業(yè)務(wù)，就是看重自由這一點(diǎn)，我是個(gè)追求自由的人，我也不想把我的人生交給別人去安排，我的命運(yùn)必須掌握在我的手里，我必須主動(dòng)知命造命，沒有一個(gè)人會(huì)為我的命運(yùn)負(fù)責(zé)的。兩年來的業(yè)務(wù)讓我成長(zhǎng)了，也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?如今我很年輕，我不想在我年輕的時(shí)候用命去換錢，當(dāng)我年老了在拿錢去換命，錢夠不夠換命我也不知道，所以完全沒有這個(gè)必要去賭。2、環(huán)境的原因俗話說“近朱者赤，近墨者黑”，我追求的環(huán)境是那種有激情、有夢(mèng)想、安康快樂和諧的工作環(huán)境，回公司后科能是我的目光問題，我看到的是上下班都在看沒有意義的電影、打游戲，經(jīng)過互相的聊天，沒有人規(guī)劃自己的將來，連自己的夢(mèng)想都沒有，公司的文化理念我絲毫感覺不到，辭職報(bào)告《人生的第一份辭職報(bào)告》。在市場(chǎng)上面對(duì)的是比農(nóng)民素質(zhì)高一點(diǎn)的客戶，和這么一群人整天待在一起，我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起。今年回公司我連路都不記得了，我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎?”還有領(lǐng)導(dǎo)說我們業(yè)務(wù)員不想回來，沒有公司的通知我們敢回來嗎?能有家的感覺嗎?有領(lǐng)導(dǎo)說“公司的開展方向你們應(yīng)該知道哈”，什么叫應(yīng)該?是必須知道的，就和公司的產(chǎn)品一樣，試想客戶問我們“你們公司的開展方向是什么?我們得調(diào)整策略跟隨公司一起開展?！蔽以撊绾未饛?fù)呢?即將分開公司了，在分開之前我想提個(gè)建議給公司。公司的業(yè)務(wù)主要是由一線的業(yè)務(wù)人員直接去做的，但是公司培訓(xùn)的時(shí)候卻是給二三線的人員培訓(xùn)的，但是他們會(huì)有誰把自己培訓(xùn)學(xué)到的東西教給自己的屬下呢?就算有人教了，傳下來的話有幾分能與培訓(xùn)初衷所要到達(dá)的效果一樣。另外一點(diǎn)就是，作為公司的領(lǐng)導(dǎo)，尤其是上層的領(lǐng)導(dǎo)，不要給一線人員一打第一句話就問業(yè)務(wù)怎么怎么的?先應(yīng)酬下生活，這樣員工心里也會(huì)比擬快樂的……感謝公司給一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生給予一次理解社會(huì)的時(shí)機(jī)，也感謝公司的嚴(yán)力群、楊孟生、蔣睿、河北片區(qū)所有的同事、阿雪、財(cái)務(wù)小黃、鄭姐和其他曾幫助過我的每一個(gè)人，謝謝他們。祝愿公司更加強(qiáng)大，各位同事牛年大吉、心想事成。最后我下市場(chǎng)的借款(2500元)由我的報(bào)銷抵，假如不夠我的話請(qǐng)財(cái)務(wù)通知我，我會(huì)打給公司的，我不會(huì)不干不凈的分開公司，因?yàn)槲依?*的人生不值這一點(diǎn)錢，請(qǐng)放心。邢臺(tái)邯鄲片區(qū)：李**二OO九年二月十一日第4篇：第一份工作的辭職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：非常感謝多位領(lǐng)導(dǎo)兩個(gè)月來對(duì)我的關(guān)愛和培養(yǎng)，同時(shí)也得到同事的許多幫助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很認(rèn)真也很努力，我希望在這個(gè)舞臺(tái)上展示我的才能，為申科的飛速開展奉獻(xiàn)我的一份力量。sk從8