第3頁共3頁員工外派協(xié)議書甲方?:乙方:?丙方:?根據(jù)工作需?要，甲方將?丙方外派到?乙方擔(dān)任工?作，經(jīng)三方?平等協(xié)商，?就丙方在乙?方工作期間?的有關(guān)工作?職責(zé)、績效?考核、工資?與福利待遇?、勞動合同?，違約責(zé)任?等問題達(dá)成?一致，簽訂?本協(xié)議。?第一條:協(xié)?議期限本?協(xié)議期限自?年月日至年?月日止，為?固定期限。?第二條:?外派崗位及?要求1、?外派期間丙?方要遵守甲?方及外派單?位乙方的各?項(xiàng)規(guī)章制度?、崗位職責(zé)?、職業(yè)規(guī)范?的有關(guān)規(guī)定?，做好本職?工作。2?、根據(jù)工作?需要丙方應(yīng)?服從甲方及?乙方所分配?的崗位或調(diào)?動。3、?嚴(yán)格遵守外?派協(xié)議規(guī)定?的各項(xiàng)要求?;4、遵?守職業(yè)道德?，保守公司?___;?5、公司規(guī)?定的其他要?求。第三?條:薪酬福?利1、外?派人員在外?派期間，具?體以原崗位?福利項(xiàng)目標(biāo)?準(zhǔn)的原則進(jìn)?行核定。?2、一般情?況下，外派?人員的工資?、各項(xiàng)福利?、社會基本?保險(xiǎn)及住房?公積金由甲?方按月發(fā)放?和代扣代繳?;乙方每月?___日前?將外派人員?《考勤表》?報(bào)給原公司?人力資源部?。3、外?派人員在外?派期間的人?身及財(cái)產(chǎn)安?全將全部由?派駐公司(?乙方)負(fù)責(zé)?承擔(dān)。第?四條:勞動?合同及協(xié)議?一、甲方?與丙方應(yīng)簽?訂勞動合同?及本協(xié)議，?本協(xié)議作為?勞動合同的?附件具有同?等的法律效?力。二、?有以下情況?之一，本協(xié)?議終止:?1、乙方單?位工作情況?發(fā)生重大變?化導(dǎo)致丙方?不能繼續(xù)履?行工作內(nèi)容?和職責(zé)的;?2、因不?可抗力事件?發(fā)生不能繼?續(xù)履行協(xié)議?的;3、?甲、乙和丙?三方協(xié)商一?致解除本協(xié)?議的;4?、甲方和丙?方雙方協(xié)商?一致解除勞?動合同的;?5、勞動?合同終止時?，本協(xié)議自?然終止。?三、丙方有?下列情況之?一，甲方可?解除本協(xié)議?和勞動合同?:1、嚴(yán)?重失職;?2、勞動合?同規(guī)定的解?除勞動合同?的其他情形?;3、丙?方經(jīng)甲方考?核不合格時?，甲方可根?據(jù)國家有關(guān)?規(guī)定解除本?協(xié)議和勞動?合同，但是?必須提前_?__天書面?通知丙方。?四、其他?1、本協(xié)?議以甲方有?關(guān)規(guī)定和勞?動合同規(guī)定?為準(zhǔn)。2?、本協(xié)議自?三方簽訂之?日起生效，?任何一方違?反本協(xié)議規(guī)?定，給其他?兩方造成經(jīng)?濟(jì)損失的，?應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)?賠償責(zé)任，?3、本協(xié)?議一式三份?，甲乙雙方?以及丙各執(zhí)?一份目前之?后生效。?甲方:乙