PAGE３/NUMPAGES3財務(wù)部財務(wù)核算主管會計職位講明書一、職位概述職位名稱財務(wù)核算主管會計職位編號F-04所屬部門財務(wù)部職位級不直接上級財務(wù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級財務(wù)核算會計人員二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要銷售收入、銷售費用、固定資產(chǎn)及在建工程的核算與治理。2．職責(zé)講明負責(zé)配合制定產(chǎn)品銷售收入、營銷費用打算和預(yù)算方案，并對執(zhí)行實施情況進行治理、監(jiān)督、檢查與操縱；并按月提供各產(chǎn)品的銷售收入營銷費用明細表和分析資料；負責(zé)銷售發(fā)票、營銷費用票據(jù)的收集、整理、審核工作，及時進行賬務(wù)處理；負責(zé)銷售部各種銷售政策和各種營銷費用的執(zhí)行與費用的提??；負責(zé)銷售發(fā)貨臺賬的登記與分析，按公司相關(guān)銷售政策實施信用發(fā)貨操縱；負責(zé)銷售費用的治理，包括：銷售費用實際使用數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，按月編制銷售費用執(zhí)行情況并按月分解打算，實施治理、監(jiān)督、檢查與操縱，負責(zé)銷售費用的考核工作，并計算銷售部門獎罰；負責(zé)銷售人員借款的審核與追收工作；負責(zé)對銷售收入、銷售費用已錄入憑證的審核；負責(zé)對銷售成本、銷售商品差異的計算與結(jié)轉(zhuǎn)的賬務(wù)處理；負責(zé)清理已變成壞賬的應(yīng)收賬款，提供有關(guān)依據(jù)，提出壞賬處理的報告，及時沖銷壞賬；負責(zé)固定資產(chǎn)及在建工程的治理包括：負責(zé)公司固定資產(chǎn)的核算、辦理固定資產(chǎn)的調(diào)撥、轉(zhuǎn)讓及報廢的財務(wù)手續(xù)，固定資產(chǎn)臺賬、固定資產(chǎn)卡片的建立、變更治理，負責(zé)工程物資及在建工程的核算與治理，及時辦理轉(zhuǎn)列固定資產(chǎn)工作。完成直接上級交辦的臨時任務(wù)。三、任職資格1、年齡25歲以上2、專業(yè)要求財會或相關(guān)專業(yè)3、性不不限4、專門資格要求助理會計師5、技能要素等級要求(價值觀，知識，技巧)技能技能要素要素最高分職位要求分技能要素要求描述價值觀團隊精神54在多種工作組內(nèi)積極投入工作，并解決較為復(fù)雜的矛盾問題知識最低學(xué)歷要求54本科專業(yè)知識53能夠改進和提高本專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作行業(yè)市場知識53了解較全面工作經(jīng)歷53有3~5年的相關(guān)工作經(jīng)歷技巧表達溝通能力54理解信息并用清晰的概念適當(dāng)?shù)姆椒▉硗苿有畔鬟f、溝通，并能講服他人取得共識決策能力53能獨立對簡單的工作做正確的決策打算能力54有周密完善打算，同時能依照環(huán)境需要做出調(diào)整創(chuàng)新能力53能夠利用內(nèi)部和外部的信息進行制造性的考慮，并制造性地完成工作人員治理能力53能公正評價人員的工作績效和潛力，并能進行人員激勵和指導(dǎo)組織能力53有組織才能，若交給任務(wù)，能組織人員完成解決問題能力53能在較復(fù)雜的環(huán)境下解決本職工作范圍內(nèi)的一般性問題談判能力53具有談判經(jīng)驗，掌握談判技巧，能簡單嚴謹?shù)乇磉_自己意思計算機技能54能快速熟練地應(yīng)