版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
變消極等待為積極達成結果-----目標明確第一個特征:
第一個特征:1
A.目標是虛的,形式主義;B.目標是做給老板看的,讓老板高興;C.銷售工作太多的不確定性,設目標沒意義;D.銷售工作是干出來的,不是吹出來的;到月底就看到業(yè)績了;E.目標設置非常容易,只要告訴我完成一定銷售任務就行了這樣看待銷售目標:A.目標是虛的,形式主義;這樣看待銷售目標:2
1.有夢想,人才會狂熱去追求;6.目標同樣告訴我們什么是成功,完成任務的標準就是達成或超越目標5.設置目標是為了更好地改進工作而不是去處罰行為;4.有目標的人更容易被激勵,增強工作滿意感,調劑工作的枯燥和單調;3.目標就是行動的承諾,變消極等待轉為積極達成結果;2.工作的起點是設定目標,目標決定了我們大家的工作內(nèi)容與方向以及投入的精力,否則就會分散我們的力量;為什么要設定目標?1.有夢想,人才會狂熱去追求;6.目標同樣告訴我們什么是成功3目標設定的原則:目標設定的原則:
我本月的目標是收入____,截止日期:_____。離目標還有____天我必須要:1.打____個電話量,平均每天____個電話量,今天完成____個2.上門有效拜訪____家客戶,平均每天____家客戶,今天完成
____家3.完成____的銷售業(yè)績,平均每周____,本周完成____4.如果完不成我就___________給自己設定目標我本月的目標是收入____,截止日期:_____。給自己設定5將“推動力”轉變成“吸引力”---獎罰分明第二個特征:將“推動力”轉變成“吸引力”第二個特征:6將“要我做”轉變成“我要做”
--主觀能動第三個特征:將“要我做”轉變成“我要做”第三個特征:7
堅持原則,一視同仁
---公平公正第四個特征:
堅持原則,一視同仁8
你完全可以做得更好(今天的最好表現(xiàn)是明天的最低標準)---客觀考核第五個特征:
你完全可以做得更好(今天的最好表現(xiàn)是明天的最低標準)第五個9飯搶著吃才香---良性競爭第六個特征:飯搶著吃才香10昨天的方法解決不了今天的問題---持續(xù)學習第七個特征:昨天的方法解決不了今天的問題111.目標明確2.獎罰分明3.主觀能動4.公平公正5.客觀考核6.良性競爭7.持續(xù)學習全球最大的社區(qū)服務網(wǎng)總結:1.目標明確全球最大的社區(qū)服務網(wǎng)總結:精品課件!精品課件!精品課件!精品課件!ThankYou!ThankYou!
變消極等待為積極達成結果-----目標明確第一個特征:
第一個特征:16
A.目標是虛的,形式主義;B.目標是做給老板看的,讓老板高興;C.銷售工作太多的不確定性,設目標沒意義;D.銷售工作是干出來的,不是吹出來的;到月底就看到業(yè)績了;E.目標設置非常容易,只要告訴我完成一定銷售任務就行了這樣看待銷售目標:A.目標是虛的,形式主義;這樣看待銷售目標:17
1.有夢想,人才會狂熱去追求;6.目標同樣告訴我們什么是成功,完成任務的標準就是達成或超越目標5.設置目標是為了更好地改進工作而不是去處罰行為;4.有目標的人更容易被激勵,增強工作滿意感,調劑工作的枯燥和單調;3.目標就是行動的承諾,變消極等待轉為積極達成結果;2.工作的起點是設定目標,目標決定了我們大家的工作內(nèi)容與方向以及投入的精力,否則就會分散我們的力量;為什么要設定目標?1.有夢想,人才會狂熱去追求;6.目標同樣告訴我們什么是成功18目標設定的原則:目標設定的原則:
我本月的目標是收入____,截止日期:_____。離目標還有____天我必須要:1.打____個電話量,平均每天____個電話量,今天完成____個2.上門有效拜訪____家客戶,平均每天____家客戶,今天完成
____家3.完成____的銷售業(yè)績,平均每周____,本周完成____4.如果完不成我就___________給自己設定目標我本月的目標是收入____,截止日期:_____。給自己設定20將“推動力”轉變成“吸引力”---獎罰分明第二個特征:將“推動力”轉變成“吸引力”第二個特征:21將“要我做”轉變成“我要做”
--主觀能動第三個特征:將“要我做”轉變成“我要做”第三個特征:22
堅持原則,一視同仁
---公平公正第四個特征:
堅持原則,一視同仁23
你完全可以做得更好(今天的最好表現(xiàn)是明天的最低標準)---客觀考核第五個特征:
你完全可以做得更好(今天的最好表現(xiàn)是明天的最低標準)第五個24飯搶著吃才香---良性競爭第六個特征:飯搶著吃才香25昨天的方法解決不了今天的問題---持續(xù)學習第七個特征:昨天的方法解決不了今天的問
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高職(工業(yè)分析技術)食品成分檢驗綜合測試試題及答案
- 2025年大學通識選修(藝術鑒賞)試題及答案
- 2025年高職建筑工程技術(模板支護工藝)試題及答案
- 2025年高職航空裝備類(航空裝備基礎)試題及答案
- 2025年高職水路運輸與海事管理(海事管理實務)試題及答案
- 2025 小學四年級思想品德下冊公共場合優(yōu)化禮儀學習效果反饋課件
- 養(yǎng)老院老人心理健康制度
- 養(yǎng)老院康復設備管理制度
- 2026年學生檔案管理崗位面試指南含答案
- 2026年鄉(xiāng)村醫(yī)生信息化小測含答案
- 減速機知識培訓資料課件
- 冷庫消防安全培訓課件
- 普陀區(qū)一模高三數(shù)學試卷
- 光熱儲能電站發(fā)電項目項目管理各階段主要任務
- 2026年中考語文復習:非連續(xù)性文本閱讀 中考真題練習題匯編(含答案解析)
- 醫(yī)療工作者榜樣學習心得體會
- 部隊安全駕駛課件
- 裝修裝飾工程成品保護方案
- 鄉(xiāng)土地理教學
- 房產(chǎn)代持委托協(xié)議書
評論
0/150
提交評論