第9頁共9頁安全教育培訓與安全會議制度安全生產培訓教育制度在“安全第一，預防為主”的安全生產方針指導下，為加強企業(yè)員工的安全防范意識，提高企業(yè)預防交通事故的整體能力，結合本公司實際，特制定本制度。第一條安全培訓教育的目的。提高企業(yè)員工安全意識，確保安全生產經營順利進行。第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經營者、駕駛員、售票員的培訓教育。第三條安全培訓教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產經營實際，注重針對性、實用性、實效性的培訓教育原則，開展對員工的安全培訓教育。第四條職責㈠由公司各科室負責人組成員工安全生產培訓教育工作領導小組，負責公司員工的安全培訓教育。㈡安全管理科負責經營者、駕駛員、乘務員的安全培訓教育。第五條員工安全生產培訓教育的形式和內容㈠公司級安全培訓教育。其重點是進行安全思想教育和法紀教育，安全生產方針，管理技能培訓，國家有關的政策法令、法規(guī)、公司安全管理規(guī)定和崗位職能培訓等。㈡各科室安全培訓教育，其重點是安全生產管理技能培訓和防火、防盜知識培訓，崗位責任制培訓及學習公司的各項安全、生產管理制度。各科室在公司安全生產培訓領導小組的指導下，每月對所屬安全生產人員進行一次培訓。㈢駕乘人員安全培訓教育，重點是教育駕乘人員遵章守紀，牢記安全行車守則，講解安全行車操作要領，車輛設備維護保養(yǎng)及對事故安全進行分析，如何采取預防事故措施和做好安全生產、文明生產。每月由安全管理科結合安全學習教育活動，對駕乘人員進行一次安全生產培訓。第六條經常性的安全培訓教育，對象是全司員工，由公司或各部門負責經常性的安全培訓教育，主要培訓教育方式：安全活動日、安全會議、板報、事故現(xiàn)場會、安全圖片展覽、____看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。第七條勞動保護培訓教育，對象是生產工人、管理人員，由公司各部門定期____學習勞動保____規(guī)文件、勞動衛(wèi)生知識等。要經常教育員工自覺遵守勞動保護規(guī)定，講究勞動衛(wèi)生，注重保護身體安全健康，預防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。9.安全生產目標管理制度為了認真貫徹執(zhí)行國家《安全生產法》和《____道路交通安全法》，堅持“安全第一、預防為主”的方針，嚴格執(zhí)行上級有關部門關于加強安全生產的有關規(guī)定和指示精神，搞好本公司的安全生產管理工作，特制定本制度。一、安全生產目標1、公司安全管理科對安全人員的培訓教育全年不低于____次；對駕駛員、車輛經營者____安全學習教育全年不低于____次，安全學習出勤率達到____%以上。2、公司領導每月路檢路查不少于____次；安全管理科的領導路檢路查每月不少于____次；安全員每月上路檢查____次以上。排除事故隱患必須____%。3、市場物流車輛日檢率須達到____%；月檢物流車輛應達到營運車輛的____%；營運車輛年檢率達到____%。車輛統(tǒng)保率達____%。4、車輛安全及故障執(zhí)行公司制定的質量目標1/____萬____里，以后每年遞減0.05/____萬____里進行考核。5、各職能部門要切實做好市場防火、防盜安全保衛(wèi)工作，定期開展安全檢查，及時整改事故隱患。消防器材、辦公設備、固定資產保持____%的完好率。二、為完成公司安全生產目標，公司領導把安全工作納入議事日程，建立健全安全機構，按規(guī)定配備安全員、車管員、安全稽查員、保險員和安全教育員，明確崗位職責，健全和完善各種安全規(guī)章制度。三、加強安全生產管理，落實安全生產責任制，將安全生產目標進行層層分解，層層簽訂安全生產工作目標責任書，并逐級檢查考核落實。四、堅持每月召開一次安全生產工作會或安全生產專題會，對公司安全生產情況作綜合性的分析、研究，檢查安全生產目標的完成情況，對存在的問題進行整改。五、每月車輛年審日分別____駕駛員召開一次安全例會，并根據(jù)安全生產的需要____必要的安全活動。六、加強對公司員工和所屬機動車駕駛員、車輛經營承包人、市場物流客戶的安全法規(guī)、安全生產常識、安全生產意識的宣傳學習和教育。按照教育與處理相結合的原則嚴管重罰。七、在元旦、春節(jié)、五一、十一等重大節(jié)日前，公司對所屬駕駛員和車輛進行一次綜合性的大檢查，清除不合格駕駛員，禁止不合格車輛上路。八、對車輛實行強制二級維護保養(yǎng)。九、堅持車輛月檢制度和例保檢查制度，對查出的事故隱患必須進行整改，并做好安全檢查情況及整改情況記錄。十、對發(fā)生的大小事故按“四不放過”原則進行處理。十一、積極開展夏秋百日安全競賽活動和抓好冬季安全行車工作，根據(jù)公司的實際情況制定相應的安全防患措施，全力抓好事故多發(fā)季節(jié)的安全工作。十二、按照安全管理新機制的要求，建立科學、規(guī)范而整體配套的管理規(guī)章制度，狠抓各項基礎工作，努力探索在新形勢下安全管理的新方法，以不斷適應安全生產發(fā)展的需要。十三、針對出現(xiàn)的安全生產問題，及時制定安全生產管理的措施進行整改，并加強安全督促、檢查和考核，確保安全生產目標的完成。安全教育培訓與安全會議制度（二）一、安全會議制度1、安全生產領導小組每季度召開一次安全會議，每月召開一次安全工作例會，遇有特殊情況或遇特大、惡性行車事故應隨時召開緊急會議，研究、分析、制定措施。2、安全會議內容主要包括：(1)宣傳、貫徹、學習有關行車安全管理工作的法律、法規(guī)和文件指示。(2)總結交流行車安全工作的經驗教訓，分析典型事故案例，針對公司行車安全工作實際情況，提出具體要求與防范措施。(3)布置有關安全生產工作。3、安全例會建立會議記錄。二、安全活動制度1、采取不同形式，____駕駛員“安全活動日”學習，開展“安全競賽”等活動。2、“安全活動日”以車輛單位或安全組為單位，每周____活動____次，時問不得少于____小時。駕駛員參加安全活動每月不得少于____次，并實行到會簽名制度，不準代簽名。因任務出車的駕駛員回轉后應及時補課。無正常原因不參加安全學習，采取駕駛員替班輪換或強制停班停駛的方法參加安全活動學習。3、“安全活動日”主要內容包括：傳達學習有關行車安全的法律、法規(guī)、文件、資料；學習有關業(yè)務知識，交流行車安全經驗；行車事故分析、尋找原因、吸取教訓，加強防范；針對行車安全中出現(xiàn)的問題，提出改進措施。4、“安全活動日”建立活動記錄。5、安全競賽活動應力求結合實際，講究實效，有始有終。三、行車安全宣傳和培訓教育制度1、行車安全宣傳工作要利用黑板報、墻報、通訊(gps)、橫幅標語、廣播、錄像等宣傳工具常抓不懈，長期堅持。主要采取的方式有：(1)常年宣傳。即根據(jù)一年四季的不同天氣、氣候情況、不同交通特點、可能出現(xiàn)的傾向性問題，結合本單位實際有的放矢地進行。(2)重點宣傳。在全國性的“安全生產月”及省、市的“安全宣傳周”、“百日安全競賽”等活動中，或在重要節(jié)假日中，結合實際進行重點宣傳。(3)突擊宣傳。主要是針對一個時期來交通安全方面的突出問題，配合突發(fā)性整頓、管理開展宣2、崗前培訓教育(1)對駕駛人員進行有關安全知識培訓，掌握貨物運輸?shù)陌踩R，并經所在地設區(qū)的市級人民政府交通主管部門考試合格，取得上崗資格，方可上崗作業(yè)。(2)崗前培訓教育的主要內容：國家有關安全生產的法律、法規(guī)，國家與行業(yè)標準，貨物運輸安全規(guī)章制度；勞動安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)，勞動安全衛(wèi)生技術和勞動安全衛(wèi)生基本知識；勞動防護和職業(yè)病預防基本知識；個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法；勞動職業(yè)道德教育；本公司運輸生產特點，公司規(guī)章制度以及安全注意事項；事故案例及預防措施，應急設施與設備操作使用的基本知識；崗位生產任務、特點、操作規(guī)程、崗位責任制、崗位安全技術規(guī)程等。3、日常培訓教育(1)加強對安全管理人員、業(yè)務人員、駕駛員的日常教育培訓，全面提高從業(yè)人員的業(yè)務水平。(2)日常培訓教育實行專門培訓、集中培訓和業(yè)余教育相結合的方式。(3)日常培訓教育的主要內容：國家有關安全生產的法律、法規(guī)，國家與行業(yè)標準，貨物運輸安全規(guī)章制度；勞動安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)，勞動安全衛(wèi)生技術和勞動安全衛(wèi)生基本知識；勞動防護和職業(yè)病預防基本知識；個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法；勞動職業(yè)道德教育；本公司運輸生產特點，公司規(guī)章制度以及安全注意事項；事故案例及預防措施，應急設施與設備操作使用的基本知識；崗位生產任務、特點、操作規(guī)程、崗位責任制、崗位安全技術規(guī)程等。四、駕駛員告誡制度對駕駛員出車前進行問詢、告知、督促駕駛員做好車輛的日常維護和檢查，防止駕駛員疲勞、酒后或帶病上崗，并將有關道路狀況及天氣情況及時告知駕駛員。安全教育與培訓制度(一)安全培訓；1.安全培訓必須貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的安全生產方針認真落實“管理、裝備、培訓并重的原則，堅持強制培訓考核發(fā)證提高全礦職工的安全技術素質。2.安全培訓由各單位行政領導負責，技術科負責____編制安全培訓計劃和規(guī)劃，并認真____實施，安監(jiān)科監(jiān)督審核。3.從事煤礦井下生產建設的職工都必須經過安全技術培訓，并經考試合格，取得《安全資格證》，未經培訓合格的人員不得指揮生產、不準上崗操作。4.安全培訓要堅持”理論與實踐相結合，正規(guī)培訓與經常教育相結合，脫產培訓與崗位培訓相結合“的要求，教學內容除必須學習《____礦山安全法》、《____安全生產法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》和有關法規(guī)性法規(guī)外，應以《煤礦職工安全手冊》、《全民安全知識讀本》及煤礦井下作業(yè)注意事項與緊急情況處理手冊為主，輔以風險評估、事故案例，利用直觀形象的教學手段，輔以實驗、實習操作等實踐性教學方法，努力提高教學質量。5.安全培訓課時必須達到國家規(guī)定要求，培訓要有專兼職教師，有教材，有場所，有嚴格的考核制度。6.安全培訓考試不及格必須經再培訓直至考試合格。職工未經安全培訓而分配工作的以違章論處，未經培訓的職工造成事故應當追究分配工作部門負責人的責任。7.礦必須建立健全職工安全培訓檔案，由礦主管部門保存。(二)安全教育1.礦每年編制安全教育計劃，每月制定工作細則及實施措施做到經?；?、制度化、規(guī)范化。2.安全教育必須堅持黨政工團齊抓共管，要結合不同時期安全工作重點，突出針對性和實效性，突出重點，形式多樣，注重理論聯(lián)系實際。3.新工人必須接受入礦、科隊、班組三級安全教育。培訓教育的時間不少于____個月，經考試合格后方可上崗作業(yè)。4.每月____日為礦安全思想教育日，教育內容以對職工進行安全第一思想，安全法規(guī)和安全技能培訓教育為主，時間不少于____分鐘。5.安全教育要落實計劃、時間、場所、內容、建立檢查考核辦法，做到每月總結通報一次獎優(yōu)罰劣。安全教育與培訓制度為了提高職工素質教育，加強職工安全技術、技能工作，順利的完成各項培訓計劃，特制定安全技術教育培訓制度1、礦宣教科負責制定職工年度培訓計劃，并____對職工進行安全技術教育培訓，做到持證上崗。2、職工除班前會教育、三級教育外，按安教室培訓計劃進行學習。安全技術教育培訓內容有：安全生產方針、政策、法規(guī)；煤礦安全規(guī)程及安全技術理論；工種操作規(guī)程；五大災害發(fā)生規(guī)律、預防措施及處理方法；有關設備儀表的操作和故障排除；學習和掌握井下自救、急救基本常識。3、對____的安全教育培訓考試結果一律造冊登記，存檔備查。4、職工安全技術教育培訓在礦安教室進行。5、新工人的培訓時間不得少于____小時(包括理論知識、井下參觀、崗位學習)，考試合格后在有經驗的老工人帶領工作____個月，經考核合格后方可獨立工作。6、每次培訓內容、參加人數(shù)、考試成績及卷紙都要登記存檔。第五篇：3安全會議、安全培訓制度蘇州交運物流有限公司安全會議、教育培訓制度為保證本公司安全工作的順利開展，及時傳達上級下達的各項工作，并使本公司在生產經營中出現(xiàn)的問題能及時得到解決而制定本制度。一、安委會會議，每季度召開一次，每年不少于____次。召開時間：根據(jù)上級的布置及本公司的實際情況確定，會議由安委會主任主持，全體安委會成員參加，也可根據(jù)實際情況擴大參加范圍，并形成紀要。二、會議內容：1、2、傳達貫徹上級有關安全工作的文件、指示，會議精神?？偨Y分析本公司安全生產形勢，研制安全措施，對下階段安全工作布置落實。3、研制本公司的各項安全管理條例，規(guī)章制度，討論對安全生產先進的表彰及對安全責任事故、責任人的處理。三、參加會議成員應準時出席，如有情況不能準時到會，應事先請假，說明原因。公司安全會議分為安委會會議及安全活動。四、安全活動，由機駕人員及一線工人參加，主要對其進行安全教育，每月不少于一次。1、機駕人員及一線工人應按時參加活動。2、如因生產需要，無法參加活動的，運輸部應出具證明，并在回單位后主動