第值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文優(yōu)選7篇值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第一篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我現(xiàn)在心里滿載著對(duì)您的愧疚，本人今日于值班期間在崗位上直接睡著了。犯下如此嚴(yán)重的錯(cuò)誤，我都不知道怎么面對(duì)您了，我的所作所為是一點(diǎn)也對(duì)不起您對(duì)我的信任，要不是您仁慈，給了我這份工作，估計(jì)我現(xiàn)在還是一個(gè)無(wú)業(yè)游民，我此時(shí)此刻深知自己行為的錯(cuò)誤，我一定會(huì)把這次的錯(cuò)誤，銘記在心，用來好好的鞭策自己，不讓自己再有類似的錯(cuò)誤發(fā)生。

作為來到物業(yè)已經(jīng)工作了三個(gè)多月的工作人員，我不可能存在不了解工作制度的情況，物業(yè)人員的管理制度您可以給我們每個(gè)人都打印過一份，讓我們都清清楚楚的背下來，但是我卻轉(zhuǎn)身就把這件事給忘了，絲毫沒有放在心上，存在僥幸的想法，覺得上班睡一會(huì)也不會(huì)被發(fā)現(xiàn)的，但是我每天老是這么偷懶，終究會(huì)有被發(fā)現(xiàn)的一天，俗話說的好，“常在河邊站哪有不濕鞋〞，今天我就被您當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)我在崗位上睡覺，毯子抱枕東西還挺齊全，說明我并不是第一次了，這也正是讓您惱火的最大原因，領(lǐng)導(dǎo)啊，我對(duì)不起您，但是希望您不要就這么放棄我了，您就再給我一次時(shí)機(jī)吧，我保證今后絕對(duì)不會(huì)再讓您失望了，我以后要是再在值班的時(shí)候睡覺，您什么都不用跟我多說，直接開除我，一個(gè)錯(cuò)誤犯第二次，那就是不可原諒的了，您看我的這個(gè)提議如何？我真心的請(qǐng)求原諒我這次。

本人已經(jīng)非常深刻的認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤：

1、作為物業(yè)監(jiān)控室的值班人員，確實(shí)沒人監(jiān)督我們，所以才造成我們的工作態(tài)度十分的懶散，想干嘛就干嘛，再者我們監(jiān)控室一般只要小區(qū)不發(fā)生什么重大的事故，比方偷盜，失火等等，就用不到我們監(jiān)控室的東西。并且這種情況也是十分罕見的，所以我們就養(yǎng)成了這樣隨意的工作作風(fēng)。

2、我老是在值班的時(shí)候睡覺會(huì)導(dǎo)致什么樣的結(jié)果？首先有可疑人員出入、攜帶刀具危險(xiǎn)東西的人，我就沒方法第一時(shí)間觀察到，然后通過對(duì)講機(jī)，告知給保安部門，根本就沒方法防止事情的發(fā)生。

3、萬(wàn)一監(jiān)控出現(xiàn)了問題，我也是沒方法第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)，并進(jìn)行維修處理的。那么就會(huì)造成監(jiān)控死角，損壞時(shí)間內(nèi)將造成無(wú)法進(jìn)行監(jiān)控，會(huì)將危險(xiǎn)系數(shù)直線向上拉伸。

4、我真的應(yīng)該慶幸在自己睡覺的期間沒有發(fā)生過任何的事情，否那么不管哪一件事都不是我能夠承當(dāng)?shù)?。?duì)崗位的職責(zé)不夠重視，完全沒有意識(shí)到自己的工作是多么需要用心的，對(duì)小區(qū)內(nèi)的平安是多么重要的保障，我的細(xì)想覺悟十分的有待提高。

領(lǐng)導(dǎo)，說起來我還得感謝您，今天來視察各個(gè)崗位的工作人員的工作情況您就發(fā)現(xiàn)了我，否那么我還意識(shí)不到自己的錯(cuò)誤，您放心，我今后一定做好自己的本職工作，不再讓您失望。

敬禮！

檢討人：某某

20某某年x月x日

值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第二篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天，我懷著萬(wàn)分的'愧疚的心情寫下這份檢討書。我已深刻地認(rèn)識(shí)到自身的錯(cuò)誤。我為自身脫離崗位的行為感到了深深地愧疚和不安，為此，我做出深刻檢討：

我的錯(cuò)誤來源于對(duì)平安意識(shí)上的淡薄和思想上的麻痹，確切地說還是自身工作不夠認(rèn)真，存在有僥幸心理，沒有處理好工作與家庭的關(guān)系才會(huì)導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。作為駐村工作隊(duì)的一員，我沒有組織好值守工作，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自身的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛!

這件事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自身帶來了麻煩，更重要的是我的擅自脫崗辜負(fù)了組織對(duì)我的期望，給工作隊(duì)及單位造成了潛在的負(fù)面影響。通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自身的缺陷和缺乏：紀(jì)律觀念淡薄，對(duì)自身要求不嚴(yán)，工作上還有懈怠的地方，態(tài)度上還有不端正的地方，思想認(rèn)識(shí)上還有不到位的地方。明白了因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真，自身嘗到了自身種下的苦果還連累到領(lǐng)導(dǎo)和單位，這是用任何方法都補(bǔ)償不來的。同時(shí)也讓我深刻的理解到平安來自警惕、事故處于麻痹、小心駛得萬(wàn)年船的含義。

在此，我深刻的檢討自身所犯下的錯(cuò)誤。我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)表示深深地歉意和愧疚!我要以此為戒，舉一反三，我要嚴(yán)肅對(duì)待自身，在今后工作中時(shí)刻警示自身，勤向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想，多和同事們加強(qiáng)溝通，確保類似的錯(cuò)誤不再發(fā)生。

檢討人：

年某某月某某日

值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第三篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

作為一名物業(yè)員工，我很慚愧做出來這樣的事情，竟然在我值班的時(shí)間里面睡覺，這是我們物業(yè)員工絕對(duì)不能夠犯的錯(cuò)誤，是極其愚蠢的錯(cuò)誤，可是今天確確實(shí)實(shí)發(fā)生在我的身上了。這次的事情是我進(jìn)入我們物業(yè)以來的第一次犯錯(cuò)，第一次卻直接犯了這么大的錯(cuò)誤，我真的是“不鳴那么已，一鳴驚人啊〞。我現(xiàn)在想起來我當(dāng)時(shí)的行為我就覺得為難和羞愧，這樣的行為不應(yīng)該出現(xiàn)在一個(gè)正常的上班工作人員的身上，跟何況我是一個(gè)從事物業(yè)工作的員工。這樣的錯(cuò)誤暴露出來我身上的工作態(tài)度存在很大的缺陷，沒有一個(gè)好的職業(yè)素養(yǎng)，沒有好的遵守紀(jì)律的觀念，沒有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。所以因?yàn)槲抑蛋鄷r(shí)間睡覺的事情，物業(yè)給予我任何的處置我都能接受，與此同時(shí)，我還寫了這一封檢討書，來向您檢討我今天的錯(cuò)誤。

身為一名物業(yè)的員工，我們身上肩負(fù)著的是全小區(qū)幾百上千名住戶的人身和財(cái)產(chǎn)平安，這是我們的責(zé)任也是住戶對(duì)我們的信任。今天輪到我值班了，我就應(yīng)該一絲不茍，為住戶們保障前行，我在值班的時(shí)候就應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé)為大家處理好事情?？墒墙裉煳抑蛋嗟臅r(shí)間，我卻因?yàn)闆]看到有住戶過來咨詢問題，也沒有什么人進(jìn)出，所以我就趴在辦公桌上睡覺了，雖然這其中有我昨天沒有休息好的原因在，但是更多的是我工作作風(fēng)的問題，這樣是十分危險(xiǎn)的行為。

我身為一名物業(yè)員工嗎，在我值班的時(shí)間就應(yīng)該做好自己的工作，無(wú)論有沒有人來找我們，我都不應(yīng)該在值班的時(shí)間睡覺，這不僅僅是對(duì)我們物業(yè)工作紀(jì)律的尊重，還是對(duì)住戶們的不負(fù)責(zé)任，這是很容易導(dǎo)致他們財(cái)產(chǎn)和人身受到損失的行為。再者說，我是我們物業(yè)公司一名員工，我就應(yīng)該有好的工作作風(fēng)，將自己的工作當(dāng)做自己必須要盡到的職責(zé)，可是我卻沒有做到這一點(diǎn)。

作為員工，經(jīng)過這一次的處分，我一定好好改正自己的問題，以后不用領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，我都會(huì)時(shí)刻注意自己身上的問題，保證自己不會(huì)再敢在值班時(shí)間睡覺了，犯了錯(cuò)我也會(huì)積極成認(rèn)錯(cuò)誤。所以最后，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠看在我這是第一次犯錯(cuò)誤，并且錯(cuò)誤過后能夠積極認(rèn)識(shí)到自己的問題并且向您做出了堅(jiān)決保證的份上，能夠給我一個(gè)在后面改正自己的時(shí)機(jī)！

敬禮！

檢討人：

日期：

值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第四篇

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府，縣直各部門、單位

為嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，標(biāo)準(zhǔn)行政行為，提高行政效能，按照臨澤縣效能風(fēng)暴行開工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)〈20某某年全縣效能風(fēng)暴行動(dòng)重點(diǎn)工作安排〉的通知》及縣委辦、組織部《印發(fā)〈關(guān)于在全縣開展“三嚴(yán)三實(shí)〞專題教育“四項(xiàng)專項(xiàng)整治〞實(shí)施方案〉的通知》要求，20某某年11月22日至26日，由縣效能風(fēng)暴行開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，從縣委辦、縣政府辦、縣紀(jì)委、縣委組織部、機(jī)關(guān)工委、縣電視臺(tái)抽調(diào)工作人員，組成2個(gè)督查組，對(duì)縣直70個(gè)機(jī)關(guān)單位執(zhí)行工作紀(jì)律及作風(fēng)情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查?，F(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

一、督查采取的方式

1、采取明查的方式督查。一是督查上下班遵守紀(jì)律情況。采取單位門口視頻錄像、調(diào)閱單位監(jiān)控視頻的方式，對(duì)干部上午8：30-9：00、11：30-12：00，下午14：30-15：00、17：30-18：00上班遲到、下班早退情況進(jìn)行督查。二是督查單位考勤制度執(zhí)行情況。采取調(diào)閱單位考勤登記冊(cè)、干部外出登記冊(cè)的方式，對(duì)干部請(qǐng)銷假情況進(jìn)行檢查。三是督查單位干部在崗情況。采取到單位各個(gè)辦公室逐個(gè)核對(duì)了解干部在崗情況的方式，對(duì)干部是否在崗進(jìn)行督查，對(duì)不在崗的干部逐個(gè)核對(duì)外出情況，并與單位辦公室提供的干部外出登記冊(cè)進(jìn)行核對(duì)，掌握干部外出的真實(shí)情況。

3、采取不定時(shí)間、不定單位、不定線路、不打招呼隨時(shí)督查。由督查組隨機(jī)確定督查時(shí)間、督查單位、督查地點(diǎn)，使督查工作更真實(shí)地反映干部工作作風(fēng)與遵守紀(jì)律情況。

二、各單位抓干部紀(jì)律作風(fēng)的情況

從督查情況來看，絕大多數(shù)單位嚴(yán)格按照縣委、縣政府的要求，認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度的有關(guān)規(guī)定，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)，絕大局部機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，保持良好的精神狀態(tài)和效勞態(tài)度?？h委辦、人大辦、縣政府辦、縣政協(xié)辦、縣紀(jì)委、縣委宣傳部、縣委組織部、縣政法委、縣供銷社、縣人社局、縣民政局、政務(wù)效勞中心等單位嚴(yán)格干部考勤，無(wú)遲到早退情況;財(cái)政局、城建局、房產(chǎn)局等單位建立干部考勤臺(tái)帳，干部請(qǐng)銷假、辦公、辦事去向明確;縣環(huán)保局、縣食藥監(jiān)局建立健全干部考勤簿冊(cè)，確定專人每天負(fù)責(zé)考勤登記，并將考勤情況在單位公示牌上墻公示;縣水務(wù)局建立人臉識(shí)別考勤系統(tǒng)，將干部考勤與年終考核和績(jī)效工資掛鉤，執(zhí)行工作紀(jì)律嚴(yán)格。

三、存在的問題

根據(jù)各督查組明查暗訪情況，通過匯總分析，存在以下問題：

1、執(zhí)行干部考勤制度不嚴(yán)格。有的單位考勤制度操作性、針對(duì)性不強(qiáng)，致使在具體執(zhí)行過程中流于形式;有的單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部職工遲到早退現(xiàn)象不抓不管，怕紅臉、怕得罪人;有的單位雖然制定了嚴(yán)格的考勤制度，但對(duì)干部遲到早退情況記載、公示不及時(shí)，如：縣工信局、、、安監(jiān)局、科技局、縣法院、縣農(nóng)委、縣畜牧局、園區(qū)辦、種子管理局、農(nóng)機(jī)局等單位;有的單位視頻監(jiān)控沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用，如：教體局。

2、干部遲到早退情況時(shí)有發(fā)生。有的干部駕私家車8：40過了才上班，下午5：30就早退接小孩，有的單位干部職工以公交車遲了為借口找遲到、早退的理由。如在統(tǒng)辦一號(hào)樓、二號(hào)樓、種子大廈上班的局部單位干部。

3、干部外出登記制度不健全。有的單位沒有建立干部去向公示牌制度，群眾辦事找不到人，干部有脫崗的情況;有的單位干部外出辦事沒有登記記錄，有的單位安排干部下鄉(xiāng)但去向掌握不清。如：縣工商聯(lián)、發(fā)改委、縣農(nóng)委、林業(yè)局。

值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第五篇

尊敬的某某領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我懷著十二萬(wàn)分的慚愧以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫下這份查驗(yàn)書，我為我在值班時(shí)間睡覺的行動(dòng)感觸了深深地慚愧和不安，在此，我向各位帶著做出深入查驗(yàn)：

經(jīng)過議定這件事，我感觸這固然是一件偶爾產(chǎn)生的事變，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來對(duì)本身放松要求，工作風(fēng)格分散的必定結(jié)果。本身身為代班長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)以律已，對(duì)本身嚴(yán)厲要求！但是本身卻不能好好的束厄狹隘本身，在值班時(shí)睡覺，給其他同事帶來了卑劣的感化，不能起領(lǐng)先效用；固然本身未能造成安定變亂?？墒?，因?yàn)楸旧淼氖殻o公司帶來了緊張的安定隱患，如果產(chǎn)肇變亂，結(jié)果不堪設(shè)想。這也說明，我對(duì)本身的工作異國(guó)充足的責(zé)任心，也異國(guó)把本身的工作更加做好，更加走上新臺(tái)階的思維動(dòng)力。在本身的思維中，仍就存在茍且偷生，混日子的應(yīng)付思維。如今，我深深感觸，這是一個(gè)特別危機(jī)的偏向，也是一個(gè)極其緊張的苗頭。

是以，此次產(chǎn)生的事使我不但感觸是本身的羞恥，更加緊張的是我感觸抱歉帶著對(duì)我的相信，愧對(duì)帶著的關(guān)心。

同時(shí)，要誠(chéng)意的感謝帶著，如果不是帶著及時(shí)覺察，并要求本身深入檢討，而放任本身連續(xù)縱容和成長(zhǎng)，那么，結(jié)果是極其緊張的，乃至都沒法想象會(huì)產(chǎn)生如何的工作失誤。是以，經(jīng)過議定這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感觸了慶幸，感觸了本身醒覺的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)門路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)變。所以，在此，我在向帶著做出查驗(yàn)的同時(shí)，也向你們表現(xiàn)發(fā)自內(nèi)心的感謝。

產(chǎn)生這件過后，我知道不管如何都不敷以補(bǔ)充本身的過失。是以，我不哀告帶著對(duì)我饒恕，不管帶著如何從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何定見。盼望本身的不對(duì)，給其他同事敲響警鐘，睡崗感化是卑劣的，結(jié)果是極其卑劣的。

同時(shí)，我哀告帶著再給我一次機(jī)遇，在今后的工作中我會(huì)經(jīng)過議定本身的舉動(dòng)來表現(xiàn)本身的醒覺，以更加竭力的工作來為我單位的工作做出自動(dòng)的奉獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

敬禮！

檢討人：

20某某年x月x日

值班監(jiān)督檢查報(bào)告范文第六篇

根椐區(qū)委、區(qū)政府的安排，由區(qū)委副書記郭，區(qū)委、宣傳部部長(zhǎng)牛晨霞，區(qū)委、區(qū)委辦主任牛文庭分別帶隊(duì)，組成三個(gè)督查組，于7月11日至18日，分赴全區(qū)各單位和部門，通過聽匯報(bào)、查資料、看現(xiàn)場(chǎng)等形式，對(duì)區(qū)委、區(qū)政府11項(xiàng)制度、推進(jìn)城市長(zhǎng)效化管理、新農(nóng)村建設(shè)、對(duì)外開放、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、12件實(shí)事、28項(xiàng)重點(diǎn)工作、“四個(gè)一〞目標(biāo)責(zé)任制、流動(dòng)人口方案生育清查驗(yàn)證等重點(diǎn)工作進(jìn)行了督查?？偟膩砜?，全區(qū)各單位和部門緊緊圍繞“五區(qū)〞目標(biāo)，全面實(shí)施“一體兩翼〞經(jīng)濟(jì)開展戰(zhàn)略，根本做到了工作標(biāo)準(zhǔn)、制度健全、環(huán)境整潔，呈現(xiàn)出拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。同時(shí)，對(duì)督查所列工作高度重視，措施得力，工作扎實(shí)，效果顯著。目前，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，開展態(tài)勢(shì)良好?，F(xiàn)將督查情況通報(bào)如下：

一、總體情況

(一)關(guān)于十一項(xiàng)主要制度的執(zhí)行和落實(shí)情況

這項(xiàng)工作涉及到督查的所有單位和部門。從督查情況來看，我區(qū)出臺(tái)的十一項(xiàng)主要制度都得到了很好的貫徹落實(shí)。一是普遍制定了相應(yīng)的制度和措施。各單位、各部門根椐業(yè)務(wù)工作實(shí)際，列入重要議事日程，切實(shí)把這些制度落實(shí)到了工作中。特別是重大事項(xiàng)報(bào)告制度、半月方案和總結(jié)制度、會(huì)議審批制度和副科以上請(qǐng)銷假制度普遍執(zhí)行較好。二是個(gè)別單位有所創(chuàng)新。英雄中路街道在實(shí)行首問責(zé)任制時(shí)，把值班這一環(huán)節(jié)改為“咨詢指南〞，并確定專人負(fù)責(zé)，使值班的行政過程更具有人性化，得到了群眾的認(rèn)可。常青街道將首問責(zé)任制延伸到各村(菜場(chǎng))，使群眾與基層干部實(shí)現(xiàn)了零距離接觸，群眾反映的問題在短時(shí)間內(nèi)得到了解決。西街街道在設(shè)立首問責(zé)任制的同時(shí)，還建立了嚴(yán)格的工作日志制度，并延伸到了各社區(qū)。東街街道和五馬街道建立了工作考勤制度，在全區(qū)率先實(shí)行了指紋簽到制度，并與獎(jiǎng)金、福利等掛鉤;紫金街道面臨拆遷，做到了人心不散，執(zhí)行制度不打折扣，各項(xiàng)工作有條不紊。堅(jiān)持周一上午和周五下午集體學(xué)習(xí)制度不動(dòng)搖，有記錄、有心得、有分析報(bào)告，工作標(biāo)準(zhǔn)有序，干部精神振奮。太西街道、民政局等一些單位還結(jié)合11項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)，制定了相應(yīng)的處分措施，確保了制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性。區(qū)委組織部、宣傳部，區(qū)直工委、區(qū)檢察院、區(qū)法院、區(qū)委黨校和區(qū)宗教局、區(qū)編辦等單位都做到了嚴(yán)格執(zhí)行制度，標(biāo)準(zhǔn)工作程序，不同程度地創(chuàng)優(yōu)了政務(wù)環(huán)境。

(二)關(guān)于穩(wěn)固“兩創(chuàng)〞成果、推進(jìn)城市長(zhǎng)效化管理落實(shí)情況

這項(xiàng)工作主要涉及十個(gè)街道。截至目前，各街道都能夠按照有關(guān)要求總結(jié)“兩創(chuàng)〞經(jīng)驗(yàn)，整理歸檔資料，建立健全長(zhǎng)效化城市管理機(jī)制，所轄區(qū)域根本做到了標(biāo)準(zhǔn)有序、干凈整潔，十個(gè)街道的工作都比擬到位。如太西街道將創(chuàng)衛(wèi)期間的一些行之有效的方法進(jìn)行了完善，并編印成冊(cè)，分發(fā)到各社區(qū)和轄區(qū)單位，使各項(xiàng)管理都有章可循。常青街道出臺(tái)了《愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)長(zhǎng)效化管理實(shí)施方案》，從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、保潔隊(duì)伍、重點(diǎn)問題突破等方面制定了詳細(xì)的制度，在前半年全區(qū)城管工作考核中名列第一。英雄南路街道制定了“雙百〞考核機(jī)制，把城市長(zhǎng)效化管理落到了實(shí)處。

(三)關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)、對(duì)外開放和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)展情況

這項(xiàng)工作所涉及的單位和部門不同，各有所側(cè)重，區(qū)直各部門主要參與了新農(nóng)村建設(shè)的規(guī)劃編制、創(chuàng)衛(wèi)期間催促指導(dǎo)社區(qū)等工作。多數(shù)部門能夠幫助所包各村和社區(qū)改善環(huán)衛(wèi)設(shè)施、參與創(chuàng)立活動(dòng)、制定開展規(guī)劃等，不同程度給予了支持和協(xié)調(diào)，發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。

新農(nóng)村建設(shè)主要涉及常青街道和五馬街道。目前，兩街道做了以下工作：一是結(jié)合全市新農(nóng)村建設(shè)的總體部署，確定景家莊、紫坊、附城、馬坊頭、南石槽5個(gè)村為新農(nóng)村建設(shè)示范村，南關(guān)、桃園、邱村、屈家莊、柏后、李家莊、北董、五馬、北山頭、中山頭11個(gè)村為整治村，并已逐級(jí)上報(bào)省、市新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組。同時(shí)，按照示范村、整治村標(biāo)準(zhǔn)要求正在開展工作。二是結(jié)合實(shí)際，制定了建設(shè)新農(nóng)村實(shí)施方案，確定了具體操作步驟，明確了責(zé)任，分解了任務(wù)。五馬街道實(shí)施了“工業(yè)園區(qū)在平川、休閑旅游靠東山、三產(chǎn)效勞挨城邊〞的新農(nóng)村建設(shè)經(jīng)濟(jì)開展戰(zhàn)略，立足于突破“三農(nóng)〞瓶頸，重點(diǎn)開展蔬菜大棚和欣賞農(nóng)業(yè)，積極推進(jìn)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向綠色農(nóng)業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型。三是以新農(nóng)村建設(shè)為契機(jī)，初步啟動(dòng)了城中村改造，加快了村容村貌整治。目前，常青街道辦事處附城村已完成4幢周轉(zhuǎn)樓主體工程，紫坊村完成了2幢，柏后村已投入100萬(wàn)元做好前期準(zhǔn)備工作。五馬街道辦事處北山頭村正在進(jìn)行村容改造，馬坊頭村已經(jīng)完成示范村規(guī)劃方案，南石槽村也正在制定村莊搬遷、旅游開發(fā)的開展規(guī)劃。

對(duì)外開放和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開展態(tài)勢(shì)良好，進(jìn)展順利。從督查情況看，常青街道動(dòng)手快、措施硬、亮點(diǎn)多、效果好。該辦事處在全市推進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開展發(fā)動(dòng)大會(huì)上榮獲明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)榮譽(yù)稱號(hào)后，進(jìn)一步加大了工作力度。一方面，對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開展現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查摸底。目前，該辦事處有全市重點(diǎn)民營(yíng)企業(yè)115個(gè)，其中工業(yè)企業(yè)41個(gè)，商貿(mào)企業(yè)35個(gè)，餐飲效勞企業(yè)28個(gè)，交運(yùn)企業(yè)4個(gè)，其它的7個(gè)，從業(yè)人員5472人，固定資產(chǎn)51375萬(wàn)元，為進(jìn)一步推進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開展奠定了根底。另一方面，深入實(shí)施民營(yíng)經(jīng)濟(jì)三年推進(jìn)方案。今年，該辦事處加大招商引資力度，切實(shí)擴(kuò)大對(duì)外開放，新上、擴(kuò)建工程23個(gè)，全部屬于民營(yíng)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)，其中投資1000萬(wàn)元以上的某某個(gè)，共引進(jìn)資金4億元，上半年完成投資億元，對(duì)外開放工作和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開展態(tài)勢(shì)良好。

(四)關(guān)于12件實(shí)事和28項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況

總體上看，12件實(shí)事和28項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展順利。截至目前，12件實(shí)事中已完成1件，根本完成3件，到達(dá)進(jìn)度7件，不達(dá)進(jìn)度1件;28項(xiàng)重點(diǎn)工作中已完成3件，達(dá)進(jìn)度25項(xiàng)(12件實(shí)事和28項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況表附后)。

(五)關(guān)于“四個(gè)一〞責(zé)任制落實(shí)情況

該項(xiàng)工作涉及到所有的督查單位和部門。總的來看，都結(jié)合各自業(yè)務(wù)進(jìn)行了具體落實(shí)，但進(jìn)展情況不一，大局部處于積極籌備階段，少局部已經(jīng)完成。其中，較好的單位有常青街道、西街街道、東街街道、英雄中路街道、紀(jì)檢委、財(cái)政局、教育局、環(huán)衛(wèi)處等。

(六)關(guān)于流動(dòng)人口方案生育清查驗(yàn)證工作進(jìn)展情況

這項(xiàng)工作主要涉及所督查的十個(gè)街道。從督查來看，流動(dòng)人口方案生育清查驗(yàn)證工作開展以來，各街道和有關(guān)職能部門普遍高度重視，精心組織，周密部署，狠抓了宣傳發(fā)動(dòng)、清查隊(duì)伍、投入保障、齊抓共管、催促檢查、責(zé)任到位、優(yōu)質(zhì)效勞等七個(gè)方面的落實(shí)，全區(qū)流動(dòng)人口方案生育清查驗(yàn)證工作取得階段性成果，并保持良好的開展勢(shì)頭。截至目前，在抓單位、抓門店、抓市場(chǎng)、抓封閉住宅小區(qū)、抓零散房屋出租戶“五抓〞范圍內(nèi)，清查登記流動(dòng)人口15362人，《流動(dòng)人口婚育證明》持證、驗(yàn)證率達(dá)，下發(fā)催辦、督辦通知書3912份，預(yù)計(jì)在7月底能夠按照省、市的要求完成工作任務(wù)。工作中，領(lǐng)導(dǎo)重視、措施得力、效果明顯的街道有西街街道、英雄中路街道、常青街道、英雄南路街道。

二、存在的主要問題

從督查中可以看出，各單位和部門上半年工作中存在以下突出問題。

在制度執(zhí)行方面，各單位和部門雖然執(zhí)行得比擬好，但資料還不健全、不標(biāo)準(zhǔn)、不完整，有的無(wú)據(jù)可查，甚至落實(shí)得還不到位。特別是在“四個(gè)一〞責(zé)任制落實(shí)方面，區(qū)委要求每個(gè)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要落實(shí)，但一些被督查單位是以集體形式引工程、辦實(shí)事、建協(xié)會(huì)、作承諾，沒有到達(dá)區(qū)委、區(qū)政府的要求。有的甚至走形式、搞應(yīng)付，“四個(gè)一〞相互頂替，不標(biāo)準(zhǔn)，不完整，沒有實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容。

在城市長(zhǎng)效化管理方面，各街道的保潔人員仍然較少，造成工作強(qiáng)度大、保潔力度不夠，存在一定的突擊現(xiàn)象。對(duì)為加強(qiáng)城市管理而使用的“4050〞人員在管理上還存在一些疏漏和缺乏，致使監(jiān)督有不到位的地方?！皟蓜?chuàng)〞工作根本告一階段后，一些遺留問題沒有得到有效解決。如橋北市場(chǎng)的問題已經(jīng)成為附近居民關(guān)注的一個(gè)熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題。同時(shí)，農(nóng)村建房過程中，建筑材料亂堆亂放現(xiàn)象仍然存在。

在12件實(shí)事28項(xiàng)重點(diǎn)工作方面，個(gè)別單位和部門重視不夠，措施不力，導(dǎo)致沒有到達(dá)進(jìn)度要求。

在流動(dòng)人口方案生育清查驗(yàn)證方面：一是有的街道重點(diǎn)不突出，主要表現(xiàn)在抓封閉住宅小區(qū)、抓零散房屋出租戶難度較大，成效不明顯。二是開展不平衡，有的街道進(jìn)展緩慢，力度不夠，僅完成工作任務(wù)的60%。三是少數(shù)部門的個(gè)別人員配合不力，影響了工作效果。四是少數(shù)街道之間存在管轄范圍不明的現(xiàn)象，造成有的地方流動(dòng)人口有漏登的現(xiàn)象。

三、下一步工作要求

為了加快工作進(jìn)度，圓滿完成全年確定的各工程標(biāo)任務(wù)，區(qū)委、區(qū)政府要求各單位和部門，要深入學(xué)習(xí)“七一〞講話精神，進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市政府系統(tǒng)干部大會(huì)精神，咬定全年工作目標(biāo)，緊緊圍繞“五區(qū)〞目標(biāo)和“一體兩翼〞經(jīng)濟(jì)開展戰(zhàn)略，拼搏進(jìn)取，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，改良機(jī)關(guān)作風(fēng)，創(chuàng)優(yōu)政務(wù)環(huán)境，把精力集中到抓落實(shí)、謀開展上來，扎扎實(shí)實(shí)做好下半年工作。要進(jìn)一步健全制度，完善資料，裝訂成冊(cè)，標(biāo)準(zhǔn)管理;要進(jìn)一步落實(shí)好12件實(shí)事和28項(xiàng)重點(diǎn)工作。各承辦單位對(duì)