第8頁(yè)共8頁(yè)2023年某煙草企業(yè)安全文化建設(shè)實(shí)施方案為貫徹落?實(shí)國(guó)家局、?省局安全文?化建設(shè)方案?的總體要求?，提高企業(yè)?安全文化建?設(shè)水平，推?動(dòng)企業(yè)安全?生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)?制的建設(shè)，?確保企業(yè)的?安全發(fā)展、?和諧發(fā)展、?科學(xué)發(fā)展，?進(jìn)一步提升?我局(公司?)安全生產(chǎn)?管理水平，?提高各級(jí)人?員的安全修?養(yǎng)和安全意?識(shí)，改進(jìn)員?工安全行為?，確保企業(yè)?安全基礎(chǔ)的?進(jìn)一步牢固?，構(gòu)建穩(wěn)定?、良性、長(zhǎng)?治久安的安?全生產(chǎn)和安?全管理局面?，形成適用?于我局(公?司)的安全?文化屬性，?特制定本方?案。一、?主要目的?通過宣傳、?教育、獎(jiǎng)懲?、形象、標(biāo)?識(shí)、文化活?動(dòng)等方面內(nèi)?容的有機(jī)結(jié)?合，堅(jiān)持整?體規(guī)劃、有?序推進(jìn)的工?作思路，創(chuàng)?建群體氛圍?，形成適用?于本企業(yè)的?安全文化屬?性，不斷提?高企業(yè)員工?的安全修養(yǎng)?和安全意識(shí)?，改進(jìn)員工?安全行為，?彌補(bǔ)安全管?理手段的不?足，進(jìn)一步?完善安全評(píng)?價(jià)體系，形?成符合自身?實(shí)際的安全?理念文化、?制度文化、?行為文化，?實(shí)現(xiàn)員工自?身安全行為?由“他律”?到“自律”?的自動(dòng)管理?過程。打造?“以遵章守?紀(jì)為榮，以?違章違紀(jì)為?恥”的安全?文化環(huán)境。?使各項(xiàng)安全?決策、計(jì)劃?、安排得以?順暢地納入?到各項(xiàng)工作?中去，促使?各級(jí)干部積?極主動(dòng)創(chuàng)造?性開展工作?，步調(diào)一致?地完成共同?的安全使命?，為企業(yè)的?持續(xù)健康發(fā)?展打下基礎(chǔ)?，實(shí)現(xiàn)美好?的安全愿景?。二、_?__領(lǐng)導(dǎo)?1、市局成?立安全文化?建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小?組。安全文?化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)?小組負(fù)責(zé)確?立安全文化?建設(shè)工程的?實(shí)施方案，?提供有利于?安全文化工?作實(shí)施的內(nèi)?、外部環(huán)境?，建立健全?獎(jiǎng)懲、管理?機(jī)制，強(qiáng)化?局(公司)?宣傳輿論體?系，做好安?全文化建設(shè)?工作的宣傳?和推動(dòng)工作?。組長(zhǎng)：?局主要領(lǐng)導(dǎo)?副組長(zhǎng)：?局領(lǐng)導(dǎo)班子?其他成員?成員：各縣?、區(qū)局主要?領(lǐng)導(dǎo)，市局?機(jī)關(guān)各部門?主要負(fù)責(zé)人?。2、領(lǐng)?導(dǎo)小組下設(shè)?辦公室，辦?公室設(shè)在局?安保處，安?保處長(zhǎng)兼任?辦公室主任?。辦公室負(fù)?責(zé)安全文化?建設(shè)工作方?案的制定和?策劃、__?_、宣傳、?培訓(xùn)、推進(jìn)?、檢查、考?核等具體工?作。組長(zhǎng)?：卓曉林?成員：?jiǎn)我?亞、朱偉、?樊新萌三?、工作目標(biāo)?依據(jù)公司?企業(yè)文化的?宗旨和精神?，結(jié)合省局?要求將計(jì)劃?在二至三年?內(nèi)逐步建立?和弘揚(yáng)企業(yè)?安全文化，?把安全意識(shí)?滲透到生產(chǎn)?和生活的一?切方面、一?切時(shí)空過程?中，把安全?理念深深植?根于每位員?工的思想和?行動(dòng)中，創(chuàng)?建安全文化?建設(shè)示范企?業(yè)并通過行?業(yè)評(píng)審。通?過宣傳教育?，使員工知?道什么是本?質(zhì)安全，什?么是本質(zhì)安?全文化以及?創(chuàng)建本質(zhì)安?全的重要意?義。在本質(zhì)?安全文化建?設(shè)上要練好?基本功，夯?實(shí)基礎(chǔ)工作?。不斷加強(qiáng)?企業(yè)文化建?設(shè)，逐步形?成具有本公?司特色、能?夠引領(lǐng)員工?奮發(fā)向上、?促進(jìn)企業(yè)安?全發(fā)展的企?業(yè)安全文化?。通過企?業(yè)安全文化?建設(shè)，使廣?大職工逐漸?接受安全文?化理念，職?工的思想觀?念進(jìn)一步轉(zhuǎn)?變，各項(xiàng)管?理制度進(jìn)一?步健全，物?態(tài)文化進(jìn)一?步完善，安?全管理體系?運(yùn)行暢通。?把安全文化?提高到一個(gè)?較高的境界?，達(dá)到人、?機(jī)、物、環(huán)?、管的高度?統(tǒng)一，切實(shí)?實(shí)現(xiàn)人員無(wú)?失誤、設(shè)備?無(wú)故障、系?統(tǒng)無(wú)缺陷、?管理無(wú)漏洞?，最終形成?適合于我局?(公司)的?《安全文化?建設(shè)手冊(cè)》?，形成上下?同欲、知行?合一的企業(yè)?安全文化，?推動(dòng)宿遷煙?草健康、和?諧發(fā)展。?四、實(shí)施步?驟(一)?啟動(dòng)階段(?___年_?__月-_?__年__?_月)1?、各單位、?各部門要認(rèn)?真___員?工學(xué)習(xí)國(guó)家?局印發(fā)的《?煙草企業(yè)安?全文化建設(shè)?指南》并結(jié)?合省局的要?求，做好安?全文化的宣?貫工作。各?縣、區(qū)局要?根據(jù)市局(?公司)安全?文化實(shí)施方?案要求，開?好安委會(huì)、?職工動(dòng)員大?會(huì)，統(tǒng)一思?想、提高意?識(shí)，要深刻?領(lǐng)會(huì)市局李?局長(zhǎng)對(duì)安全?工作提出“?兩個(gè)不出事?”的內(nèi)涵，?把握煙草行?業(yè)安全生產(chǎn)?標(biāo)準(zhǔn)化和安?全文化建設(shè)?要求，研究?制定適應(yīng)本?單位的安全?文化建設(shè)實(shí)?施推進(jìn)方案?。2、各?單位要成立?安全文化示?范企業(yè)創(chuàng)建?活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小?組，明確其?工作職責(zé)，?并成立以主?要領(lǐng)導(dǎo)組長(zhǎng)?，內(nèi)設(shè)科室?負(fù)責(zé)人為成?員的安全文?化示范企業(yè)?創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)?導(dǎo)小組，負(fù)?責(zé)___、?協(xié)調(diào)、指導(dǎo)?、檢查督查?安全文化示?范企業(yè)創(chuàng)建?活動(dòng)。3?、建立安全?文化示范企?業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)?辦公室，明?確其工作職?責(zé)。各單位?以正式文件?，成立以安?全生產(chǎn)工作?分管領(lǐng)導(dǎo)任?主任，安全?管理部門、?科室相關(guān)人?員、班組組?長(zhǎng)等為成員?的安全文化?示范企業(yè)創(chuàng)?建活動(dòng)辦公?室，負(fù)責(zé)安?全文化示范?企業(yè)創(chuàng)建活?動(dòng)日常管理?及聯(lián)絡(luò)和協(xié)?調(diào)工作。?(二)實(shí)施?階段(__?_年___?月-___?年___月?)1、確?立安全文化?建設(shè)理念。?確定內(nèi)容完?整、明確的?企業(yè)安全理?念;切合企?業(yè)實(shí)際的安?全目標(biāo)。?2、廣泛開?展安全文化?、安全知識(shí)?輿論宣傳。?利用宣傳專?欄、宣傳標(biāo)?語(yǔ)、企業(yè)網(wǎng)?站等開展安?全文化、安?全知識(shí)宣傳?，在企業(yè)形?成全員參與?的良好氛圍?。3、建?立完善企業(yè)?安全生產(chǎn)責(zé)?任制度。以?文件落實(shí)完?善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?班子安全生?產(chǎn)“一崗雙?責(zé)”制度、?安全生產(chǎn)崗?位責(zé)任制度?、安全生產(chǎn)?會(huì)議制度、?安全生產(chǎn)承?諾制度、領(lǐng)?導(dǎo)帶班作業(yè)?制度、安全?生產(chǎn)宣傳教?育制度、新?員工三級(jí)培?訓(xùn)制度、安?全生產(chǎn)教育?培訓(xùn)制度、?安全生產(chǎn)持?證上崗制度?、安全隱患?排查整改制?度、安全隱?患整改措施?監(jiān)督落實(shí)制?度、重大危?險(xiǎn)源登記建?檔與監(jiān)控制?度、職業(yè)健?康管理制度?、員工安全?保險(xiǎn)制度、?安全投入及?安全費(fèi)用提?取制度、安?全設(shè)施“三?同時(shí)”制度?、安全生產(chǎn)?檢查監(jiān)督制?度、安全工?作匯報(bào)制度?、生產(chǎn)安全?事故報(bào)告與?記錄制度、?安全生產(chǎn)工?作目標(biāo)績(jī)效?考核獎(jiǎng)懲制?度、安全信?息溝通制度?、事故應(yīng)急?救援預(yù)案管?理與演練制?度、安全生?產(chǎn)檔案管理?制度等安全?管理基本制?度和各崗位?安全操作規(guī)?程以及與企?業(yè)生產(chǎn)相關(guān)?的安全規(guī)章?制度，并在?相應(yīng)場(chǎng)所上?墻警示。?4、積極開?展安全文化?創(chuàng)建活動(dòng)。?(1)定?期召開安全?生產(chǎn)工作會(huì)?議。把安全?文化建設(shè)納?入企業(yè)文化?建設(shè)重要內(nèi)?容，同步研?究、同步部?署，定期召?開多種形式?的安全生產(chǎn)?工作會(huì)議，?并作好會(huì)議?記錄。(?2)___?開展安全生?產(chǎn)教育培訓(xùn)?。___和?督促各級(jí)人?員按規(guī)定參?加安全生產(chǎn)?培訓(xùn)，確保?持證上崗率?達(dá)___%?;開展新員?工崗前“三?級(jí)教育培訓(xùn)?”，確保新?員工上崗前?培訓(xùn)率__?_%;開展?全員安全生?產(chǎn)培訓(xùn)，單?位至少每月?___一次?全體職工學(xué)?習(xí)安全生產(chǎn)?法律法規(guī)、?基本安全知?識(shí)、安全操?作技能和應(yīng)?對(duì)突發(fā)事故?知識(shí)，確保?全員培訓(xùn)率?___%，?班組要達(dá)到?每天進(jìn)行安?全教育，特?別是重點(diǎn)崗?位人員(電?工、駕駛員?、送貨員、?稽查隊(duì)員)?要適時(shí)地進(jìn)?行安全提醒?，確保全體?人員達(dá)到“?處處講安安?全、事事想?安全”的良?好氛圍。?(3)以安?全文化引領(lǐng)?，落實(shí)安全?應(yīng)急預(yù)案演?練制度和安?全生產(chǎn)活動(dòng)?。各單位要?大力開展安?全各種應(yīng)急?預(yù)案的演練?工作，不斷?改進(jìn)和完善?預(yù)案內(nèi)容，?提高員工的?應(yīng)急常識(shí)和?應(yīng)急處置能?力，積極_?__開展安?全生產(chǎn)月活?動(dòng)、“11?9”消防日?活動(dòng);積極?舉辦或參加?安全競(jìng)賽活?動(dòng)。(4?)營(yíng)造安全?文化建設(shè)氛?圍。單位內(nèi)?部的簡(jiǎn)報(bào)、?網(wǎng)站等都要?有安全生產(chǎn)?法律法規(guī)、?安全常識(shí)等?內(nèi)容;在企?業(yè)內(nèi)(含卷?煙中轉(zhuǎn)站、?稽查大中隊(duì)?)設(shè)有宣傳?欄等安全文?化園地，每?季度至少更?換一次內(nèi)容?;物流中心?分揀大廳、?職工上班通?道、班組活?動(dòng)場(chǎng)所、安?全重點(diǎn)部位?和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)?等顯要部位?有安全操作?規(guī)程、安全?警示標(biāo)語(yǔ)、?危險(xiǎn)標(biāo)識(shí)溫?情提示等內(nèi)?容。5、?邀請(qǐng)咨詢公?司對(duì)我局(?公司)安全?文化推進(jìn)質(zhì)?量進(jìn)行研究?評(píng)估，進(jìn)一?步優(yōu)化我局?(公司)的?安全文化體?系。(三?)改進(jìn)階段?(___年?___月至?___月)?1、召開?安全文化示?范企業(yè)創(chuàng)建?活動(dòng)總結(jié)大?會(huì)?？偨Y(jié)分?析安全文化?示范企業(yè)創(chuàng)?建情況，部?署持續(xù)推進(jìn)?安全文化示?范企業(yè)創(chuàng)建?工作，安全?文化示范企?業(yè)授牌。?2、制定持?續(xù)推進(jìn)工作?實(shí)施方案。?根據(jù)安全文?化示范企業(yè)?創(chuàng)建需要，?制定持續(xù)推?進(jìn)工作實(shí)施?計(jì)劃。3?、做好持續(xù)?推進(jìn)工作。?按照以上實(shí)?施階段的主?要任務(wù)付諸?實(shí)施、檢查?、糾正。?(四)驗(yàn)收?階段(__?_年___?月)1、?認(rèn)真總結(jié)歸?納。各創(chuàng)建?單位、物流?中心認(rèn)真總?結(jié)自身安全?文化示范企?業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)?開展情況，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?提煉亮點(diǎn)，?尋找不足，?落實(shí)措施，?各創(chuàng)建單位?及物流中心?領(lǐng)導(dǎo)小組撰?寫本單位安?全文化示范?企業(yè)創(chuàng)建活?動(dòng)總結(jié)報(bào)告?和匯報(bào)材料?。2、檔?案。各創(chuàng)建?單位、物流?中心對(duì)照《?煙草企業(yè)安?全文化建設(shè)?指南》、《?企業(yè)安全文?化建設(shè)導(dǎo)則?》(AQ/?T9004?-___)?、《企業(yè)安?全文化建設(shè)?評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》?(AQ/T?9005-?___)等?內(nèi)容，做好?評(píng)定資料準(zhǔn)?備。3、?整理、匯總?企業(yè)安全文?化建設(shè)工作?成果，迎接?省局驗(yàn)收。?五、工作?內(nèi)容(一?)挖掘提煉?安全文化理?念安全文?化的核心內(nèi)?容是安全文?化理念，它?是企業(yè)安全?管理工作的?行動(dòng)指南。?要充分挖掘?廣大干部員?工中關(guān)于安?全管理的思?想、認(rèn)識(shí)、?觀念和意識(shí)?，總結(jié)提煉?具有我局(?公司)特色?特點(diǎn)的、全?員認(rèn)同的安?全文化理念?安全標(biāo)語(yǔ)、?警語(yǔ)，及時(shí)?宣貫與安全?文化理念相?關(guān)的故事和?作法，引導(dǎo)?全員認(rèn)同、?理解、接受?、執(zhí)行安全?文化理念。?要大力倡導(dǎo)?“以人為本?抓安全”的?“人本觀”?，“一切事?故皆可避免?”的“預(yù)防?觀”，“安?全源于責(zé)任?心”的“責(zé)?任觀”，“?細(xì)節(jié)決定成?敗”的“執(zhí)?行觀”，“?安全是最大?的節(jié)約、事?故是最大的?浪費(fèi)”的“?價(jià)值觀”和?“一人安全?，全家幸福?”的“親情?觀”。(?二)營(yíng)造濃?厚的安全文?化氛圍安?全文化建設(shè)?要涵蓋重點(diǎn)?單位、要害?部位、關(guān)鍵?崗位，建設(shè)?具有安全理?念、事故案?例、安全圖?片等內(nèi)容的?安全文化長(zhǎng)?廊;在要害?部位、關(guān)鍵?崗位設(shè)立相?應(yīng)的安全文?化理念標(biāo)語(yǔ)?牌、警語(yǔ)牌?、親人寄語(yǔ)?等。要在有?安全危害可?能性的生產(chǎn)?場(chǎng)所、設(shè)備?、設(shè)施附近?，設(shè)立體現(xiàn)?安全文化理?念的安全防?護(hù)設(shè)施、安?全標(biāo)志等。?要發(fā)揮電子?顯示屏、網(wǎng)?站、內(nèi)部簡(jiǎn)?報(bào)、電視、?宣傳櫥窗等?宣傳陣地的?作用，進(jìn)行?安全文化理?念的展示和?宣傳。(?三)完善與?安全相關(guān)的?制度__?_編制《安?全文化手冊(cè)?》，內(nèi)容主?要由安全文?化理念、安?全發(fā)展目標(biāo)?、安全文化?宣傳用語(yǔ)、?安全格言警?語(yǔ)警句、員?工安全行為?規(guī)范、安全?常識(shí)、典型?事故案例(?觀念篇、行?為篇、制度?篇、格言篇?等)。在已?經(jīng)形成的安?全文化理念?的指導(dǎo)下，?修訂完善原?有的安全管?理制度，制?定地符合我?局(公司)?發(fā)展實(shí)際的?安全管理制?度、安全技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、安?全操作規(guī)程?、安全工作?職責(zé)等。?(四)深入?開展安全文?化主題教育?活動(dòng)安全?文化主題活?動(dòng)既是建設(shè)?安全文化的?載體，也是?檢驗(yàn)安全文?化建設(shè)成效?的窗口，根?據(jù)實(shí)際情況?積極開展各?種安全培訓(xùn)?、學(xué)習(xí)活動(dòng)?。(五)?發(fā)揮安全先?進(jìn)典型示范?作用。要?及時(shí)發(fā)現(xiàn)和?表彰安全文?化建設(shè)和安?全工作方面?的先進(jìn)典型?，積極開展?各種安全評(píng)?比活動(dòng)，對(duì)?于獲得安全?榮譽(yù)稱號(hào)的?，要給予精?神和物質(zhì)方?面的獎(jiǎng)勵(lì)，?營(yíng)造一種“?以遵章守紀(jì)?為榮，以違?章違紀(jì)為恥?”的安全文?化環(huán)境，持?之以恒，將?遵守安全行?為規(guī)范植入?每位員工的?心中。六?、工作要求?(一)提?高認(rèn)識(shí)。各?單位、各部?門要高度重?視安全文化?建設(shè)工作，?深刻理解建?立企業(yè)安全?文化的重要?意義，要擔(dān)?任好安全文?化建設(shè)的設(shè)?計(jì)者、推動(dòng)?者和實(shí)踐者?的角色，要?將企業(yè)安全?文化納入企?業(yè)文化建設(shè)?范疇，各單?位要根據(jù)局?(公司)下?發(fā)的本方案?立即編制適?應(yīng)本單位的?安全文化建?設(shè)推進(jìn)方案?，各單位編?制的方案必?須與本方案?相統(tǒng)一、相?對(duì)應(yīng)，必須?在本方案的?基礎(chǔ)上更加?細(xì)化本單位?安全文化的?具體實(shí)施方?案且要具有?較強(qiáng)的可操?作性。(?二)加強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)。各單位?、各部門要?指定專(兼?)職人員具?體負(fù)責(zé)安全?文化建設(shè)工?作的開展，?形成完善的?標(biāo)準(zhǔn)化工作?___體系?。要認(rèn)真研?究制定安全?文化工作方?案，認(rèn)真謀?劃，統(tǒng)籌安?排，明確分?工，層層負(fù)?責(zé)，認(rèn)真實(shí)?施，積極推?進(jìn)，要注意?把握正確的?引導(dǎo)方向，?注重緊密聯(lián)?系工作實(shí)際?，為安全工?作注入新的?生機(jī)和活力?，確保安全?文化建設(shè)工?作高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)?施，高質(zhì)量?推進(jìn)。(?三)完善措?施。各單位?、各部門要?把企業(yè)安全?文化建設(shè)與?煙草行業(yè)安?全