信息科技科科長(zhǎng)競(jìng)職演講稿尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?：今天，?我參加競(jìng)爭(zhēng)?的職位是信?息科技科科?長(zhǎng)。真誠(chéng)的?感謝各位領(lǐng)?導(dǎo)給予我這?次競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)?會(huì)。我將十?分珍惜和把?握好這次機(jī)?會(huì)，用我的?奉獻(xiàn)之心和?愛(ài)崗之情，?接受大家的?評(píng)判和__?_的挑選。?首先，借?這個(gè)機(jī)會(huì)，?簡(jiǎn)單介紹一?下本人。我?叫___，?今年___?歲，___?黨員，__?_本科學(xué)歷?，19__?_年到__?_至今，現(xiàn)?任___。?經(jīng)過(guò)多年?的工作實(shí)踐?和學(xué)習(xí)鍛煉?，在各位領(lǐng)?導(dǎo)無(wú)微不至?的關(guān)心下，?在各位同事?真誠(chéng)無(wú)私的?幫助下，我?覺(jué)得自己在?思想上、工?作上有長(zhǎng)足?進(jìn)步。一?是有一定的?信息化工作?經(jīng)驗(yàn)。我憑?著對(duì)計(jì)算機(jī)?的喜好，自?學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)?絡(luò)應(yīng)用專業(yè)?知識(shí)，從軟?、硬件管理?、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)?、系統(tǒng)運(yùn)維?、文件上報(bào)?、資料歸檔?、技術(shù)支持?多方面不斷?學(xué)習(xí)，從無(wú)?到有，從生?疏到熟練，?使我對(duì)此項(xiàng)?工作有了更?加深刻的熱?愛(ài)與認(rèn)識(shí)。?擔(dān)任信息科?技環(huán)?？瓶?長(zhǎng)九個(gè)月來(lái)?，針對(duì)我科?信息化設(shè)備?老化、故障?多、系統(tǒng)復(fù)?雜、核心設(shè)?備單機(jī)運(yùn)行?無(wú)備份等問(wèn)?題，帶領(lǐng)我?科職工埋頭?苦干，先后?完成了礦井?調(diào)度通信系?統(tǒng)主線路優(yōu)?化改造、礦?井人員定位?系統(tǒng)擴(kuò)容及?雙機(jī)熱備技?術(shù)改造、安?全監(jiān)控系統(tǒng)?三分閉鎖改?造等信息化?1系統(tǒng)升?級(jí)改造工程?。為做好迎?接國(guó)家一級(jí)?礦井標(biāo)準(zhǔn)化?礦井檢查工?作，對(duì)照標(biāo)?準(zhǔn)、查漏補(bǔ)?缺，制定達(dá)?標(biāo)方案，帶?領(lǐng)職工加班?加點(diǎn)完善配?齊傳感器及?其他配件，?沿途路線專?項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)整治?，順利通過(guò)?國(guó)家一級(jí)標(biāo)?準(zhǔn)化礦井驗(yàn)?收。二是?有樂(lè)于崗位?奉獻(xiàn)的精神?。在我的性?格中有著一?種永不服輸?的個(gè)性，在?工作面前有?股“干勁”?。不管領(lǐng)導(dǎo)?交給的工作?任務(wù)輕重與?否，我從不?討價(jià)還價(jià)，?從不拈輕怕?重，總是以?愉快的心情?去接受任務(wù)?，以最大的?努力去克服?困難，以拼?搏的精神去?履行職責(zé)。?在困難壓力?面前有股“?韌勁”。平?時(shí)我的個(gè)性?開(kāi)朗，但一?到工作中，?無(wú)論遇到什?么樣的困難?和挫折，我?都能保持樂(lè)?觀的心態(tài)，?以堅(jiān)忍不拔?的毅力和韌?勁去正確對(duì)?待。在業(yè)務(wù)?面前有股“?鉆勁”。每?接受一項(xiàng)新?工作時(shí)我從?不退縮，面?對(duì)難題，總?是不會(huì)就學(xué)?，不懂就問(wèn)?，要么不做?，既然做了?就要做到最?好。敷衍這?個(gè)詞不會(huì)出?現(xiàn)在我的人?生字典里。?三是有敢?于挑戰(zhàn)的信?心。多年來(lái)?的學(xué)習(xí)和鍛?煉，我拓寬?了思路、開(kāi)?闊了眼界，?增強(qiáng)了大局?觀念，豐富?了管理經(jīng)驗(yàn)?，提高了分?析、綜合、?決策能力，?___協(xié)調(diào)?能力也有了?一定程度的?提高。清清?白白做事，?誠(chéng)誠(chéng)懇懇待?人是我的原?則。我相信?，擁有強(qiáng)烈?的事業(yè)心、?責(zé)任感和年?輕的心，使?我一定能勝?任我競(jìng)聘的?工作。如?果我能夠競(jìng)?爭(zhēng)上這一職?位，我將銳?意進(jìn)取，與?時(shí)俱進(jìn)，?2以優(yōu)異的?工作成績(jī)向?礦領(lǐng)導(dǎo)和全?科職工交一?份滿意的答?卷。“千里?之行，始于?足下?！蔽?將通過(guò)以下?幾個(gè)方面的?努力，認(rèn)真?履行崗位職?責(zé)。一是?找準(zhǔn)定位。?這次崗位調(diào)?整設(shè)置涉及?到了科室職?能的重新劃?分，必然會(huì)?帶來(lái)一些新?情況、新問(wèn)?題，對(duì)煤礦?信息化管理?工作提出了?新的要求。?信息科技科?主要負(fù)責(zé)礦?安全監(jiān)測(cè)、?通信、人員?定位、廣播?計(jì)算機(jī)、網(wǎng)?絡(luò)、數(shù)字電?視、調(diào)度信?息化等信息?化以及科技?業(yè)務(wù)的管理?工作。信?息科技科長(zhǎng)?的職責(zé)對(duì)于?我來(lái)說(shuō)是一?個(gè)全新的領(lǐng)?域，我要盡?快縷清思路?，找準(zhǔn)自己?的定位，制?定工作計(jì)劃?，扎扎實(shí)實(shí)?地開(kāi)展工作?，做好自己?所負(fù)責(zé)的工?作任務(wù)。?二是堅(jiān)持學(xué)?習(xí)。一方面?加強(qiáng)政治理?論知識(shí)的學(xué)?習(xí)，不斷提?高自己的政?治理論修養(yǎng)?和明辯大是?大非的能力?。另一方面?是不斷充實(shí)?完善，加強(qiáng)?業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)?習(xí)，具備較?強(qiáng)的業(yè)務(wù)素?養(yǎng)，使自己?更加勝任本?職工作。我?將以虛心的?態(tài)度向同事?們學(xué)習(xí)，向?身邊人學(xué)習(xí)?，取人之長(zhǎng)?，補(bǔ)己之短?，使自己盡?快適應(yīng)工作?需要。三?是勤奮工作?。積極發(fā)揮?“鏍絲釘”?的精神，不?怕苦，不怕?累，刻苦專?研，扎實(shí)工?作，努力做?到“三勤”?：手勤，身?體力行，把?各項(xiàng)工作做?實(shí)做細(xì)；腦?勤，勤學(xué)善?思，注意研?究剖析矛盾?，解決工作?中的難點(diǎn)問(wèn)?題，探索新?的工作思路?；腿勤，多?向相關(guān)科室?聯(lián)系溝通，?多為各部門?解決信息方?面的問(wèn)題，?加強(qiáng)協(xié)作，?密切配合。?從抓制度建?設(shè)著手，不?斷健全和完?善各項(xiàng)規(guī)章?制度；進(jìn)一?步理順信息?工作渠道，?強(qiáng)化信息?3工作薄弱?環(huán)節(jié)，力爭(zhēng)?使信息渠道?暢通、科室?管理規(guī)范、?秩序井然。?四是改進(jìn)?作風(fēng)。一方?面以___?員標(biāo)準(zhǔn)更加?嚴(yán)以律己，?努力克服自?己思想、學(xué)?習(xí)、工作、?生活中存在?的問(wèn)題和不?足，時(shí)時(shí)做?到自重、自?省、自警、?自勵(lì)，經(jīng)得?起考驗(yàn)；另?一方面要團(tuán)?結(jié)同事、寬?以待人，與?人為善，取?人之長(zhǎng)，互?相理解、互?相支持，?各位領(lǐng)導(dǎo)、?各位同事，?古人說(shuō)：“?不可以一時(shí)?之得意，而?自夸其能；?亦不可以一?時(shí)之失意，?而自墜其志?。”競(jìng)爭(zhēng)上?