實習協(xié)議甲方： 〔實習單位〕乙方： 〔實習學生〕律、法規(guī)，本著公平自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，簽訂本協(xié)議。一、雙方資質(zhì)認定1、甲方是經(jīng)當?shù)卣块T批準，具有合法經(jīng)營的企業(yè)；2、乙方是國家成認全日制學歷教育大學在校學生。二、實習要求乙方應照實向甲方供給本人實際狀況，并依據(jù)甲方要求出具相應有效證明〔如身份證、學生證等，如乙方供給的身份證、學生證等資料有弄虛作假或哄騙甲方之事實，則甲方可隨時解除本協(xié)議。三、實習生信息及工作期限、時間1、實習生信息姓名 性別 身份證號學校 專業(yè)2、實習期限: 年 月 日至 年 月 日，其中第一個月為培訓期。3、甲方應依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。四、實習崗位甲方依據(jù)乙方的實際狀況和工作需要安排實習學生到本公司 部門從事 職位。學生應自覺遵守工作紀律及公司規(guī)章制度，認真實習。五、實習工資依照按勞取酬的原則按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習工資其中培訓期實習工資為 元/天，培訓期后實習工資為 元/天，按月結(jié)算。六、培訓1、甲方負責乙方實習〔工作〕前的有關(guān)培訓，以幫助乙方進入用工單位順當實習。2、甲方對乙方有進展職業(yè)道德、公司規(guī)章制度和上崗前培訓的義務。七、勞動保護1、甲方需為實習學生供給符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2、甲方依據(jù)實習學生崗位實際狀況，按時發(fā)放乙方實習工資。八、實習治理1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常治理，實習期滿以后，應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。2、假照實習期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標準，甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。3、在實習期間，假設乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導致?lián)p害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責任由乙方自行擔當。4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：乙方應遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議；乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、工作紀律及治理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議；乙方應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物等損失，乙方應擔當相應賠償責任。乙方有違反工作紀律或甲方規(guī)章制度、嚴峻失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退；乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作緣由所產(chǎn)生的一切人身事故、損害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿擔當，與甲方無關(guān)。乙方如有事請假，應按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤，作曠工處理。九、有以下狀況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位。1、因乙方身體狀況不適宜連續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。2、依據(jù)乙方的工作力量及表現(xiàn)，不適宜在原實習崗位連續(xù)工作的。十、甲方權(quán)責3、不行抗力的因素或其他客觀狀況變化，導致乙方不能連續(xù)在原實習崗位工作的。十、甲方權(quán)責1、甲方安排乙方到指定崗位進展定向?qū)嵙?，甲方需為乙方供給實習場地及實習指導。2、甲方須按時足額發(fā)放協(xié)議商定的實習工資給乙方。3、實習期滿時，甲方對乙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。如有需要，應將實習狀況照實反映給乙方工作接收單位。十一、乙方權(quán)責1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人，實習期間，乙方應樂觀全面遵守和履行國家實習期間〔含來去單位實習途中〕發(fā)生意外損害、人身損害、重大疾病等狀況，則按法律規(guī)定由乙方自行擔當全部責任，甲方不擔當任何責任。2、乙方要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方規(guī)章制度，并聽從甲方的治理和工作安事情。3、乙方在實習期間，因個人行為失誤，造成企業(yè)財物損失的，乙方應按損失財物原價金額進展賠償。十二、保密商定業(yè)隱秘。經(jīng)甲方要求后，乙方應準時與甲方簽訂保守商業(yè)隱秘協(xié)議〔保密協(xié)議見附件。十三、學問產(chǎn)權(quán)十四、甲乙雙方其他商定在實習期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設備或物質(zhì)條件所開發(fā)的工程成果全部權(quán)屬于甲方。十四、甲乙雙方其他商定1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必需嚴格遵守，任何一方不得單方修改，否則無效。本協(xié)議未盡事宜，雙方應本著公平協(xié)商的原則解決。2、乙方在自愿申請的根底上在甲方公司實習，本協(xié)議具體內(nèi)容甲方已全部告之乙方，乙方對協(xié)議具體內(nèi)容已具體了解，乙方?jīng)]有異議，協(xié)議簽訂為乙方真實意圖的表達。3、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方〔公章： 乙方〔簽字：日期： 日期：附件：

保密協(xié)議(實習生)甲方：乙方：有關(guān)事項，達成如下協(xié)議：一、保密內(nèi)容1、甲方的交易隱秘，包括渠道資料、客戶資料、業(yè)務資料、效勞內(nèi)容、合作意向、報價或商談的價格等。2、甲方的經(jīng)營隱秘，包括經(jīng)營方針，決策意向，產(chǎn)品定價，市場分析，廣告策略等；3、甲方的治理隱秘，包括財務資料、人事資料、薪酬資料、物流資料、業(yè)務資料等；4、甲方的技術(shù)隱秘，包括但不限于技術(shù)方案、工程設計制作成果、創(chuàng)意成果、圖紙、計算機軟件和程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)庫、專利技術(shù)、爭論開發(fā)記錄、操作手冊、技術(shù)文檔、經(jīng)營活動相關(guān)的往來郵件等。二、保密范圍1資料；2、在乙方實習期開頭前甲方已有交易隱秘、經(jīng)營隱秘、治理隱秘和技術(shù)隱秘等；3、在乙方實習期間甲方所擁有的交易隱秘、經(jīng)營隱秘、治理隱秘和技術(shù)隱秘等。三、保密要求1、除了實習工作的需要之外，乙方不得泄露、公布、公布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術(shù)秘密或其他商業(yè)隱秘信息，也不得在實習工作之外使用這些隱秘信息。2、雙方解除或終止實習協(xié)議后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)隱秘。3、乙方在實習期間，非經(jīng)甲方同意，不得在與甲方供給同類效勞〔即語言培訓或留學詢問〕的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔當任何