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..目錄TOC\o"1-4"\h\z\u1系統(tǒng)背景32系統(tǒng)概述32.1現(xiàn)狀分析32.2目標(biāo)分析42.3效益可行性分析42.4技術(shù)可行性分析43系統(tǒng)分析部分53.1業(yè)務(wù)流程圖53.2數(shù)據(jù)流程圖53.3功能分析圖63.4數(shù)據(jù)字典6工資表數(shù)據(jù)字典6扣款表數(shù)據(jù)字典7工資匯總表數(shù)據(jù)字典73.5數(shù)據(jù)加工處理的描述8數(shù)據(jù)處理的目的8數(shù)據(jù)處理的基本內(nèi)容83.6管理信息系統(tǒng)流程設(shè)想圖84系統(tǒng)設(shè)計(jì)部分94.1工資管理信息系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)圖設(shè)計(jì)94.2新系統(tǒng)信息處理流程設(shè)計(jì)94.3輸出設(shè)計(jì)104.4存儲(chǔ)文件格式設(shè)計(jì)104.5程序設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)104.6代碼設(shè)計(jì)11數(shù)據(jù)庫(kù)中的表對(duì)象11表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)11〔1工資表的設(shè)計(jì)11〔2扣款表的設(shè)計(jì)12〔3工資匯總表的設(shè)計(jì)125系統(tǒng)實(shí)施部分145.1工資信息管理系統(tǒng)主界面145.2工資表操作界面14工資表顯示查詢界面15工資表修改操作界面155.3扣款表操作界面16扣款表顯示查詢界面16扣款表修改操作界面175.4工資匯總表操作界面17工資匯總表顯示查詢界面18工資匯總表修改操作界面185.5源程序操作界面19工資表源程序顯示界面19扣款表源程序顯示界面20工資匯總表源程序顯示界面205.6幫助菜單操作界面216參考文獻(xiàn)217心得體會(huì)22工資信息管理系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)1系統(tǒng)背景我國(guó)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用于學(xué)校等事業(yè)單位的管理,只是在20世紀(jì)90年代末期以后才逐漸開(kāi)展起來(lái)的。目前,計(jì)算機(jī)輔助管理已在我國(guó)的各行各業(yè)得到了廣泛地應(yīng)用,但總的來(lái)說(shuō),計(jì)算機(jī)在我國(guó)事業(yè)單位管理中的應(yīng)用,還處于初級(jí)階段,盡管近兩年發(fā)展較快,但還需要不斷地探索和研究。尤其是計(jì)算機(jī)輔助管理僅是近幾年才在我國(guó)得到普及和發(fā)展,而在許多發(fā)達(dá)國(guó)家計(jì)算機(jī)輔助、輔助企業(yè)管理已十分普及,因此對(duì)這方面的研究是必要的,它將推動(dòng)我國(guó)事業(yè)單位的發(fā)展和管理信息處理的現(xiàn)代化。計(jì)算機(jī)工資管理現(xiàn)在我國(guó)已積累了一定的理論基礎(chǔ),并且有了較為成熟的經(jīng)驗(yàn),但大多數(shù)的事業(yè)管理系統(tǒng)都應(yīng)用于普通事業(yè)單位科室的辦公管理,一般在工資之間的應(yīng)用程度就相對(duì)較低,許多事業(yè)單位還處于半手工操作階段。從制訂單位計(jì)劃,到工作安排、時(shí)間編排,從對(duì)教職員工的工作任務(wù)下達(dá)到教職員工的工作量核算以及考勤管理、考核管理,很多工作都是由管理人員筆抄、手工整理或通過(guò)計(jì)算器輔助完成,不僅速度慢,浪費(fèi)了大量人力物力財(cái)力,而且極其容易出錯(cuò),同時(shí)不容易進(jìn)行查詢,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)信息不一致的現(xiàn)象。雖然目前很多高校已經(jīng)引入了計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng),但由于操作人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)正規(guī)培訓(xùn)或基本技能較低等原因,他們往往只用來(lái)打字、做表格或圖表以及側(cè)重于某一部分工作,這樣使得計(jì)算機(jī)的利用效率很低。雖然也有少數(shù)高校自己設(shè)計(jì)了一些功能簡(jiǎn)單的工資管理程序,但是由于沒(méi)有全面調(diào)研,也沒(méi)有科學(xué)的理論支持,設(shè)計(jì)模型不完整,無(wú)法實(shí)現(xiàn)WINDOWS環(huán)境下友好的圖形交互功能及豐富的軟件支持。且功能較簡(jiǎn)單,無(wú)法實(shí)現(xiàn)全面、動(dòng)態(tài)管理。2系統(tǒng)概述2.1現(xiàn)狀分析用戶需求調(diào)研和分析由于現(xiàn)在的很多事業(yè)單位科學(xué)化管理方面做的不成熟,大部分高校為了滿足降低成本的目標(biāo)而采取了相對(duì)落后的管理的方式,其實(shí)這種落后的管理方式在很大程度上市制約了高校的發(fā)展,所以對(duì)于目前的現(xiàn)狀來(lái)說(shuō),建立一個(gè)有效的管理系統(tǒng)刻不容緩。某高校目前有在校學(xué)生22000人,教職員工1800人,下設(shè)18個(gè)二級(jí)學(xué)院,有24個(gè)職能科室,面對(duì)這一龐大復(fù)雜的管理系統(tǒng)和人群,財(cái)務(wù)部門(mén)的工作壓力可想而知,因此急需一個(gè)較為成熟完整的工資信息管理系統(tǒng)來(lái)解決這一問(wèn)題,使得高校的每一筆資金運(yùn)轉(zhuǎn)都能夠井井有條,尤其是關(guān)系到每位教職員工切身利益的工資待遇及工資構(gòu)成問(wèn)題的解決迫在眉睫。2.2目標(biāo)分析建立目標(biāo)高校工資信息管理系統(tǒng)的目標(biāo)就是讓高校的工資管理進(jìn)入一條有序的軌道,滿足現(xiàn)代高校的相關(guān)發(fā)展要求,在減輕高校管理任務(wù)的同時(shí)還能夠進(jìn)行其他系統(tǒng)的優(yōu)化,降低高校的管理成本,同時(shí)能做到方便簡(jiǎn)潔,容易操作,這對(duì)于高校的管理來(lái)說(shuō)非常重要。2.3效益可行性分析通過(guò)新的工資信息管理系統(tǒng)的應(yīng)用與測(cè)試,使得高校的工資核算與支出賬目清楚,每位教職員工的工資都透明公開(kāi),從而使得這一困多年擾某高校發(fā)展的問(wèn)題得以改善,并提高教職員工的滿意度,從而使得教職員工與學(xué)校的全面可持續(xù)發(fā)展實(shí)現(xiàn)雙贏。2.4技術(shù)可行性分析由于某高校組建了計(jì)算機(jī)學(xué)院,有眾多計(jì)算機(jī)方面的專(zhuān)業(yè)人才,所以攻克高校工資信息管理系統(tǒng)的技術(shù)障礙已經(jīng)不復(fù)存在。尤其是在SQl數(shù)據(jù)庫(kù)和利用VB或者VF進(jìn)行前臺(tái)操作界面的設(shè)計(jì)以及利用C語(yǔ)言等計(jì)算機(jī)語(yǔ)言進(jìn)行后臺(tái)相關(guān)編程具有很深的造詣。3系統(tǒng)分析部分3.1業(yè)務(wù)流程圖人事變更統(tǒng)計(jì)人事變更情況人事處人事變更統(tǒng)計(jì)人事變更情況人事處職工實(shí)發(fā)工資清單職工扣款補(bǔ)貼金額管理職工實(shí)發(fā)工資清單職工扣款補(bǔ)貼金額管理房產(chǎn)部職工職工工資匯總房產(chǎn)部職工職工工資匯總財(cái)務(wù)處財(cái)務(wù)處總務(wù)處總務(wù)處3.2數(shù)據(jù)流程圖本月工資發(fā)放清單本月工資本月工資發(fā)放清單本月工資發(fā)放清單本月人員工資變動(dòng)表抄寫(xiě)人事部填寫(xiě)扣款項(xiàng)計(jì)算并填寫(xiě)應(yīng)得工資抄寫(xiě)人事部填寫(xiě)扣款項(xiàng)計(jì)算并填寫(xiě)應(yīng)得工資本月工資發(fā)放清單上月工資發(fā)放清單本月工資發(fā)放清單上月工資發(fā)放清單扣款清單工資發(fā)放員總務(wù)科工資發(fā)放員總務(wù)科3.3功能分析圖工資管理系統(tǒng)工資管理系統(tǒng)代碼維護(hù)表單輸出數(shù)據(jù)查詢數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)錄入代碼維護(hù)表單輸出數(shù)據(jù)查詢數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)錄入3.4數(shù)據(jù)字典工資表數(shù)據(jù)字典序號(hào)屬性名稱(chēng)屬性描述數(shù)據(jù)類(lèi)型字節(jié)數(shù)備注1DM代碼char4主鍵屬性,規(guī)則從1001開(kāi)始2XM姓名char10描述職工姓名3BM部門(mén)char10描述職工所在部門(mén)4GZ基本工資float8描述職工的基本工資情況5FJGZ附加工資float8描述職工的附加工資情況6FF房費(fèi)float8描述職工的房費(fèi)情況3.4.2扣款表數(shù)據(jù)字典序號(hào)屬性名稱(chēng)屬性描述數(shù)據(jù)類(lèi)型字節(jié)數(shù)備注1DM代碼char4主鍵屬性,規(guī)則從1001開(kāi)始2XM姓名char10描述職工姓名3BM部門(mén)char2描述職工所在部門(mén)4DFKK電費(fèi)扣款float8描述職工電費(fèi)扣款情況5QQKK缺勤扣款float8描述職工缺勤扣款情況工資匯總表數(shù)據(jù)字典序號(hào)屬性名稱(chēng)屬性描述數(shù)據(jù)類(lèi)型字節(jié)數(shù)備注1DM代碼char4主鍵屬性,規(guī)則從1001開(kāi)始2XM姓名char10描述職工姓名3BM部門(mén)char10描述職工所在部門(mén)4GZ基本工資float8描述職工基本工資情況5FJGZ附加工資float8描述職工附加工資情況6FF房費(fèi)float8描述職工房費(fèi)情況7DFKK電費(fèi)扣款float8描述職工電費(fèi)扣款情況8QQKK缺勤扣款float8描述職工缺勤扣款情況9SFGZ實(shí)發(fā)工資float8描述職工實(shí)發(fā)工資情況3.5數(shù)據(jù)加工處理的描述數(shù)據(jù)處理的目的把數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換成便于更新和分析的處理形式。從大量的原始數(shù)據(jù)中抽取部分?jǐn)?shù)據(jù),推導(dǎo)出對(duì)人們有價(jià)值的的信息以作為行動(dòng)和決策的依據(jù)。利用計(jì)算機(jī)科學(xué)的保存和管理經(jīng)過(guò)處理的大量數(shù)據(jù),讓人們能方便的利用這些寶貴的資源。數(shù)據(jù)處理的基本內(nèi)容數(shù)據(jù)搜集;數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換;數(shù)據(jù)的篩選、分組和排序;數(shù)據(jù)的組織;數(shù)據(jù)的運(yùn)算;數(shù)據(jù)的存儲(chǔ);數(shù)據(jù)的檢查;數(shù)據(jù)輸出等。3.6管理信息系統(tǒng)流程設(shè)想圖工資表工資表扣款表工資匯總表扣款表工資匯總表決策參考數(shù)據(jù)輸出信息查詢決策參考數(shù)據(jù)輸出信息查詢數(shù)據(jù)分析輸出數(shù)據(jù)工資表的制定數(shù)據(jù)分析輸出數(shù)據(jù)工資表的制定4系統(tǒng)設(shè)計(jì)部分4.1工資管理信息系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)圖設(shè)計(jì)工資管理系統(tǒng)工資管理系統(tǒng)個(gè)人工資查詢員工工資匯總工資基本設(shè)定員工基本信息管理員設(shè)定個(gè)人工資查詢員工工資匯總工資基本設(shè)定員工基本信息管理員設(shè)定員工信息輸入系統(tǒng)維護(hù)修改用戶密碼增刪系統(tǒng)用戶按姓名查詢按代碼查詢員工實(shí)收工資員工扣款員工附加工資員工基本工資工齡工資設(shè)定崗位工資設(shè)定基礎(chǔ)工資設(shè)定員工信息刪除員工信息查詢員工信息更新員工信息輸入系統(tǒng)維護(hù)修改用戶密碼增刪系統(tǒng)用戶按姓名查詢按代碼查詢員工實(shí)收工資員工扣款員工附加工資員工基本工資工齡工資設(shè)定崗位工資設(shè)定基礎(chǔ)工資設(shè)定員工信息刪除員工信息查詢員工信息更新4.2新系統(tǒng)信息處理流程設(shè)計(jì)〔ER圖工資匯總表基本工資表扣款情況表工資匯總表基本工資表扣款情況表費(fèi)用匯總表附加工資表工資管理費(fèi)用匯總表附加工資表工資管理4.3輸出設(shè)計(jì)4.3.1輸出信息的內(nèi)容:4.3.2輸出格式:有文字、表格、圖形、文件等4.3.3輸出設(shè)備:打印機(jī)、顯示器等4.3.4輸出介質(zhì):紙張、4.3.5輸出:本系統(tǒng)能夠在顯示器上顯示相關(guān)工資構(gòu)成的全面4.3.6<1>應(yīng)發(fā)工資=基本工資<2>扣款工資=房費(fèi)+電費(fèi)+缺勤扣款<3>實(shí)發(fā)工資=基本工資—扣款工資4.4存儲(chǔ)文件格式設(shè)計(jì)〔數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工資表扣款表1:1工資表扣款表1:11:1工資匯總表工資匯總表4.5程序設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)4.5.1可維護(hù)性:因?yàn)橄到y(tǒng)可以隨時(shí)發(fā)生變化,所以我們所做的系統(tǒng)應(yīng)該有可維護(hù)的特點(diǎn)。4.5.2可靠性:程序應(yīng)該有較好的可靠性,不僅在正常的情況下可以工作,而且在發(fā)生意外的情況先也可以便于處理。4.5.3可理解性:要求邏輯正確,計(jì)算機(jī)能夠執(zhí)行命令,而且層次應(yīng)該清楚。4.5.4效率:注意提升計(jì)算機(jī)的效率,在大量節(jié)省計(jì)算機(jī)的時(shí)間和空間的同時(shí),要注意提升其效率。4.6代碼設(shè)計(jì)4.6.1數(shù)據(jù)庫(kù)中的表對(duì)象序號(hào)名稱(chēng)作用描述1工資表存儲(chǔ)職工工資的基本信息2扣款表存儲(chǔ)職工扣款的基本信息3工資匯總存儲(chǔ)計(jì)算出的職工的應(yīng)發(fā)工資4.6.2表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)〔1工資表的設(shè)計(jì)表名稱(chēng)gongzi主鍵名稱(chēng)代碼行的最大字節(jié)數(shù)38估計(jì)平均數(shù)據(jù)量10估計(jì)表的大小/年1MB表內(nèi)容:<2>扣款表的設(shè)計(jì)表名稱(chēng)koukuan主鍵名稱(chēng)代碼行的最大字節(jié)數(shù)32估計(jì)平均數(shù)據(jù)量8估計(jì)表的大小/年1MB表內(nèi)容:〔3工資匯總表的設(shè)計(jì)表名稱(chēng)工資匯總主鍵名稱(chēng)代碼行的最大字節(jié)數(shù)72估計(jì)平均數(shù)據(jù)量12估計(jì)表的大小/年2MBSQL語(yǔ)句:selectgongzi.*,koukuan.電費(fèi)扣款,koukuan.缺勤扣款,gongzi.基本工資+gongzi.附加工資-gongzi.房費(fèi)-koukuan.電費(fèi)扣款-koukuan.缺勤扣款as實(shí)發(fā)工資into工資匯總fromgongzi,koukuanwheregongzi.代碼=koukuan.代碼select*from工資匯總insertinto工資匯總<代碼,姓名,部門(mén),基本工資,附加工資,房費(fèi),電費(fèi)扣款,缺勤扣款,實(shí)發(fā)工資>selectgongzi.*,0,0,gongzi.基本工資+gongzi.附加工資-gongzi.房費(fèi)as實(shí)發(fā)工資fromgongziwheregongzi.代碼notin<selectkoukuan.代碼fromkoukuan>select*from工資匯總orderby代碼5系統(tǒng)實(shí)施部分〔具體操作界面顯示5.1工資信息管理系統(tǒng)主界面5.2工資表操作界面工資表顯示查詢界面工資表修改操作界面5.3扣款表操作界面扣款表顯示查詢界面扣款表修改操作界面5.4工資匯總表操作界面工資匯總表顯示查詢界面工資匯總表修改操作界面5.5源程序操作界面工資表源程序顯示界面扣款表源程序顯示界面工資匯總表源程序顯示界面5.6幫助菜單操作界面6參考文獻(xiàn)6.1管理信息系統(tǒng)〔第四版主編:黃梯云6.2SQL數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)應(yīng)用教程6.3VB數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用6.4ht44f7ff0bf78a6529647d5309.html6.575f097f5acfa1c6.66.7ff121dd3683ca.html6.87心得體會(huì)通過(guò)對(duì)《軟件項(xiàng)目管理》這門(mén)課程的系統(tǒng)學(xué)習(xí),我們通過(guò)親自模擬實(shí)踐工資信息管理系統(tǒng)的操作全過(guò)程,獲益匪淺。在上機(jī)操作開(kāi)始時(shí),老師就系統(tǒng)地向我們?nèi)w同學(xué)展示了MicrosoftSQLServer數(shù)據(jù)庫(kù)的操作流程。老師進(jìn)一步通過(guò)對(duì)MicrosoftSQLServer數(shù)據(jù)庫(kù)中數(shù)據(jù)庫(kù)的演示操作,然后讓全體同學(xué)親自實(shí)踐做一個(gè)工資信息管理系統(tǒng),其中包括工資表、扣款表、工資匯總表,在實(shí)踐中使得全體同學(xué)理論和實(shí)踐相結(jié)合。隨著學(xué)習(xí)內(nèi)容的加深和同學(xué)們操作實(shí)踐水平的提高,老師讓全體同學(xué)試著把MicrosoftVisualBasic操作界面和MicrosoftSQLServer數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)合起來(lái),組成一個(gè)真正可以操作的工資信息管理系統(tǒng),這就使得同學(xué)們的原有知識(shí)得到進(jìn)一步鞏固,并在原有知識(shí)的基礎(chǔ)上有很明顯的提高。通過(guò)在這學(xué)期我們學(xué)習(xí)的《軟件項(xiàng)目管理》的相
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