青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)的協(xié)議書(2篇)_第1頁
青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)的協(xié)議書(2篇)_第2頁
青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)的協(xié)議書(2篇)_第3頁
青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)的協(xié)議書(2篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

青年就業(yè)?創(chuàng)業(yè)見習(xí)?的協(xié)議書?甲方:?____?____?__(見?習(xí)單位)?乙方:?____?____?__(見?習(xí)人員)?為明確?見習(xí)人員?與見習(xí)單?位的權(quán)利?和義務(wù),?本著平等?自愿的原?則,甲、?乙雙方協(xié)?商一致,?簽訂本協(xié)?議。一?、見習(xí)期?限及工作?安排1?、按照甲?方的崗位?需求,乙?方經(jīng)所在?學(xué)校團(tuán)委?或畢業(yè)生?就業(yè)服務(wù)?機(jī)構(gòu)推薦?自___?_年__?__月_?___日?至___?_年__?__月_?___日?到甲方指?定崗位見?習(xí)。2?、甲方根?據(jù)本單位?具體情況?,安排乙?方見習(xí)活?動(dòng)包括必?要的培訓(xùn)?,以提高?乙方的實(shí)?踐能力。?二、見?習(xí)崗位?3、甲方?根據(jù)工作?需要和乙?方所學(xué)專?業(yè),安排?乙方到_?___部?門,從事?____?工作。見?習(xí)期間,?甲方可以?根據(jù)其需?要和乙方?的具體情?況對見習(xí)?崗位進(jìn)行?調(diào)整。?三、雙方?的權(quán)利和?義務(wù)4?、甲方在?乙方見習(xí)?期間,協(xié)?助乙方所?在高校對?乙方進(jìn)行?管理;在?乙方到崗?前為乙方?辦理人身?意外傷害?保險(xiǎn),保?額為__?__元;?每月__?__日前?向乙方提?供___?_元的基?本生活補(bǔ)?助;有條?件的單位?為乙方見?習(xí)期間的?食宿提供?便利;尊?重乙方休?息權(quán);提?供基本的?勞動(dòng)條件?和勞動(dòng)保?護(hù)用品,?保障乙方?在見習(xí)崗?位的安全?;見習(xí)結(jié)?束時(shí)與乙?方所在學(xué)?校共同對?乙方進(jìn)行?考核鑒定?,出具見?習(xí)證明。?5、乙?方在協(xié)議?規(guī)定的時(shí)?間內(nèi)按照?甲方安排?的內(nèi)容參?加見習(xí),?按時(shí)完成?見習(xí)期間?甲方交付?的任務(wù)和?工作;遵?守甲方的?各項(xiàng)規(guī)章?制度,保?守甲方商?業(yè)秘密、?技術(shù)秘密?。四、?違約責(zé)任?6、甲?、乙雙方?任何一方?違反本協(xié)?議規(guī)定的?各自應(yīng)承?擔(dān)的職責(zé)?和義務(wù),?即為違約?,守約方?有權(quán)終止?本協(xié)議。?7、甲?方未能及?時(shí)足額為?乙方辦理?人身意外?傷害保險(xiǎn)?,致使乙?方受損的?,應(yīng)予賠?償。8?、乙方違?反甲方管?理制度(?包括保密?制度),?甲方可以?向乙方所?在學(xué)校反?映,根據(jù)?情節(jié)輕重?給予教育?或終止見?習(xí)。如乙?方因此給?甲方造成?損失的,?甲方可要?求乙方賠?償。9?、甲方未?能按時(shí)足?額向乙方?支付基本?生活補(bǔ)助?,乙方有?權(quán)追償。?五、爭?議解決途?徑10?、甲、乙?雙方因執(zhí)?行本協(xié)議?發(fā)生的任?何爭議,?應(yīng)先友好?協(xié)商解決?;協(xié)商不?成,可以?向相應(yīng)的?組織提出?調(diào)解,調(diào)?解不成立?時(shí),任何?一方均可?提請有管?轄權(quán)的人?民法院裁?決。六?、其他規(guī)?定11?、本協(xié)議?未盡事宜?,甲乙雙?方可補(bǔ)充?約定或協(xié)?商解決。?12、?本協(xié)議正?本一式三?份,經(jīng)甲?方授權(quán)代?表簽字并?加蓋甲方?公章和乙?方簽字后?生效,甲?乙雙方各?執(zhí)一份為?憑,另一?份交乙方?組織單位?存查。?甲方(蓋?章)乙?方(蓋章?)授權(quán)?代表(簽?字)_?___年?____?月___?_日_?___年?____?月___?_日青?年就業(yè)創(chuàng)?業(yè)見習(xí)的?協(xié)議書(?二)甲?方:__?____?____?(見習(xí)單?位)乙?方:__?____?____?(見習(xí)人?員)為?明確見習(xí)?人員與見?習(xí)單位的?權(quán)利和義?務(wù),本著?平等自愿?的原則,?甲、乙雙?方協(xié)商一?致,簽訂?本協(xié)議。?一、見?習(xí)期限及?工作安排?1、按?照甲方的?崗位需求?,乙方經(jīng)?所在學(xué)校?團(tuán)委或畢?業(yè)生就業(yè)?服務(wù)機(jī)構(gòu)?推薦自_?___年?____?月___?_日至_?___年?____?月___?_日到甲?方指定崗?位見習(xí)。?2、甲?方根據(jù)本?單位具體?情況,安?排乙方見?習(xí)活動(dòng)包?括必要的?培訓(xùn),以?提高乙方?的實(shí)踐能?力。二?、見習(xí)崗?位3、?甲方根據(jù)?工作需要?和乙方所?學(xué)專業(yè),?安排乙方?到___?_部門,?從事__?__工作?。見習(xí)期?間,甲方?可以根據(jù)?其需要和?乙方的具?體情況對?見習(xí)崗位?進(jìn)行調(diào)整?。三、?雙方的權(quán)?利和義務(wù)?4、甲?方在乙方?見習(xí)期間?,協(xié)助乙?方所在高?校對乙方?進(jìn)行管理?;在乙方?到崗前為?乙方辦理?人身意外?傷害保險(xiǎn)?,保額為?____?元;每月?____?日前向乙?方提供_?___元?的基本生?活補(bǔ)助;?有條件的?單位為乙?方見習(xí)期?間的食宿?提供便利?;尊重乙?方休息權(quán)?;提供基?本的勞動(dòng)?條件和勞?動(dòng)保護(hù)用?品,保障?乙方在見?習(xí)崗位的?安全;見?習(xí)結(jié)束時(shí)?與乙方所?在學(xué)校共?同對乙方?進(jìn)行考核?鑒定,出?具見習(xí)證?明。5?、乙方在?協(xié)議規(guī)定?的時(shí)間內(nèi)?按照甲方?安排的內(nèi)?容參加見?習(xí),按時(shí)?完成見習(xí)?期間甲方?交付的任?務(wù)和工作?;遵守甲?方的各項(xiàng)?規(guī)章制度?,保守甲?方商業(yè)秘?密、技術(shù)?秘密。?四、違約?責(zé)任6?、甲、乙?雙方任何?一方違反?本協(xié)議規(guī)?定的各自?應(yīng)承擔(dān)的?職責(zé)和義?務(wù),即為?違約,守?約方有權(quán)?終止本協(xié)?議。7?、甲方未?能及時(shí)足?額為乙方?辦理人身?意外傷害?保險(xiǎn),致?使乙方受?損的,應(yīng)?予賠償。?8、乙?方違反甲?方管理制?度(包括?保密制度?),甲方?可以向乙?方所在學(xué)?校反映,?根據(jù)情節(jié)?輕重給予?教育或終?止見習(xí)。?如乙方因?此給甲方?造成損失?的,甲方?可要求乙?方賠償。?9、甲?方未能按?時(shí)足額向?乙方支付?基本生活?補(bǔ)助,乙?方有權(quán)追?償。五?、爭議解?決途徑?10、甲?、乙雙方?因執(zhí)行本?協(xié)議發(fā)生?的任何爭?議,應(yīng)先?友好協(xié)商?解決;協(xié)?商不成,?可以向相?應(yīng)的組織?提出調(diào)解?,調(diào)解不?成立時(shí),?任何一方?均可提請?有管轄權(quán)?的人民法?院裁決。?六、其?他規(guī)定?11、本?協(xié)議未盡?事宜,甲?乙雙方可?補(bǔ)充約定?或協(xié)商解?決。1?2、本協(xié)?議正本一?式三份,?經(jīng)甲方授?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論