2023生?產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員述?職報(bào)告一?、統(tǒng)計(jì)工作?1、每天?匯總并上報(bào)?生產(chǎn)車間當(dāng)?日產(chǎn)量及成?本分析報(bào)表?;2、每?天負(fù)責(zé)低值?易耗品的發(fā)?放工作;?3、每天負(fù)?責(zé)記錄生產(chǎn)?部人員的考?勤，更新生?產(chǎn)車間的人?員情況;?4、每周四?上報(bào)本部門?的工作總結(jié)?及工作計(jì)劃?;5、每?周日晚上匯?總上一周的?生產(chǎn)數(shù)據(jù)，?周一開(kāi)周例?會(huì)時(shí)報(bào)部門?經(jīng)理;6?、每月__?_號(hào)前申報(bào)?本部門的勞?保計(jì)劃，勞?保用品到貨?后及時(shí)下發(fā)?給員工;?7、每月_?__號(hào)、_?__號(hào)申報(bào)?本部門低值?易耗品計(jì)劃?;8、每?月___日?將上月__?_日-本月?___日的?生產(chǎn)用醬及?產(chǎn)量，能耗?數(shù)據(jù)上報(bào)財(cái)?務(wù)部;9?、每月進(jìn)行?一次盤點(diǎn)，?包括原料、?輔料、包材?、成品、半?成品，并對(duì)?數(shù)據(jù)進(jìn)行整?理分析，將?數(shù)據(jù)上報(bào)財(cái)?務(wù)及相關(guān)部?門;10?、每月月底?匯總各位員?工的考勤、?獎(jiǎng)懲、異常?打卡、請(qǐng)假?等數(shù)據(jù)并上?報(bào)人事行政?部;11?、協(xié)助人事?部門招聘、?登記求職人?員信息，對(duì)?新入職員工?進(jìn)行崗前培?訓(xùn)，并給其?發(fā)放工作服?、帽、鞋等?勞保用品，?并及時(shí)發(fā)放?更衣柜鑰匙?;12、?定期整理認(rèn)?證所需的相?關(guān)文件及資?料;15?、配合人事?行政部發(fā)布?和修改各類?制度、通知?、考核等;?14、生?產(chǎn)停機(jī)期間?對(duì)工裝庫(kù)房?、更衣室進(jìn)?行整理;?二、___?的工作計(jì)劃?努力完成?本職工作之?余，學(xué)習(xí)更?多有關(guān)財(cái)務(wù)?、統(tǒng)計(jì)方面?的知識(shí)，以?提升自己專?業(yè)學(xué)識(shí);積?極參加一些?和專業(yè)有關(guān)?的培訓(xùn)，有?效提高對(duì)統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性，并做?好數(shù)據(jù)的登?記與分析。?三、總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)與不足?之處1.?在工作中，?雖然我不斷?加強(qiáng)理論知?識(shí)的學(xué)習(xí)，?努力使自己?在各方面走?向熟練，但?由于自身學(xué)?識(shí)、能力、?思想、心理?素質(zhì)等的局?限，導(dǎo)致在?平時(shí)的工作?中比較死板?、心態(tài)放不?開(kāi)，工作起?來(lái)束手束腳?，對(duì)工作中?的一些問(wèn)題?沒(méi)有全面的?理解與把握?。同時(shí)由于?個(gè)人不愛(ài)說(shuō)?話，與同事?們尤其是領(lǐng)?導(dǎo)的溝通和?交流很少，?工作目標(biāo)不?明確，并且?遇到問(wèn)題請(qǐng)?教不多，沒(méi)?有做到虛心?學(xué)習(xí)。2?.身為新時(shí)?代的大學(xué)生?，卻沒(méi)有青?年人應(yīng)有的?朝氣，學(xué)習(xí)?新知識(shí)、掌?握新東西不?夠。領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事基本?都能完成，?但自己不會(huì)?主動(dòng)牽著工?作走，很被?動(dòng)，而且缺?乏工作經(jīng)驗(yàn)?，獨(dú)立工作?能力不足。?在工作中不?夠大膽，總?是在不斷學(xué)?習(xí)的過(guò)程中?改變工作方?法，而不能?在創(chuàng)新中去?實(shí)踐，去推?廣。這是?我對(duì)這段時(shí)?間工作的總?結(jié)，說(shuō)的不?太多。但我?認(rèn)為用實(shí)際?行動(dòng)做出來(lái)?更有說(shuō)服力?。所以在今?后工作中我?將努力奮斗?，無(wú)論自己?手頭的工作?有多忙，都?服從公司領(lǐng)?導(dǎo)的工作安?排，遇到工?作困難，及?時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)?系匯報(bào)，并?尋找更好解?決問(wèn)題的辦?法，繼續(xù)鞏?固現(xiàn)有成績(jī)?，針對(duì)自身?的不足加以?改進(jìn)，爭(zhēng)取?做的更好。?___生?產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員述?職報(bào)告范文?二各位領(lǐng)導(dǎo)?：首先感?謝公司給了?我們統(tǒng)計(jì)人?員這樣一次?公開(kāi)述職、?展示形象的?機(jī)會(huì)，下面?我向大家匯?報(bào)自己__?_年的職責(zé)?履行情況。?在思想上?：能始終把?“勤勤懇懇?做事、踏踏?實(shí)實(shí)做人”?做為自己為?人處事的準(zhǔn)?則，做到：?1、堅(jiān)持?每天___?小時(shí)滿負(fù)荷?的工作和學(xué)?習(xí)。2、?堅(jiān)決地遵守?和執(zhí)行公司?的規(guī)章制度?。3、盡?心盡力地為?各級(jí)人員做?好統(tǒng)計(jì)服務(wù)?工作。在?工作中：能?始終用“如?臨深淵、如?履薄冰”的?責(zé)任心和“?當(dāng)日事當(dāng)日?畢”的進(jìn)取?心來(lái)履行自?己的職責(zé)，?完成了公司?布置的各項(xiàng)?工作：1?、編制各種?生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)?表。2、?核對(duì)各種生?產(chǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?。3、計(jì)?算擋車工的?產(chǎn)量工資。?4、參與?材料消耗的?統(tǒng)計(jì)和考核?。5、參?與盤點(diǎn)工作?，推行生產(chǎn)?線上在制品?、半成品盤?點(diǎn)。6、?參與統(tǒng)計(jì)制?度的起草。?7、開(kāi)發(fā)?設(shè)計(jì)了公司?生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)軟?件。在統(tǒng)?計(jì)隊(duì)伍建設(shè)?上，做了以?下工作：?1、鼓勵(lì)支?持統(tǒng)計(jì)人員?積極學(xué)習(xí)。?今年___?參加并通過(guò)?了統(tǒng)計(jì)資格?考試，__?_參加并通?過(guò)了助理統(tǒng)?計(jì)師考試。?2、鼓勵(lì)?支持統(tǒng)計(jì)人?員在工作中?積極創(chuàng)新：?今年統(tǒng)計(jì)人?員的工作都?有進(jìn)步，特?別是___?提出直接用?電腦里的數(shù)?據(jù)透視表來(lái)?統(tǒng)計(jì)產(chǎn)量，?并介紹到了?老廠區(qū)，?使統(tǒng)計(jì)產(chǎn)量?的工作有了?非常大的進(jìn)?步。工作有?了統(tǒng)一的標(biāo)?準(zhǔn)和程序，?取得了又快?又準(zhǔn)又省紙?的好效果。?出現(xiàn)的問(wèn)?題：__?_月份__?_的理解、?執(zhí)行出現(xiàn)了?失誤，進(jìn)行?了一次比較?大的更正。?事后按照財(cái)?務(wù)部的要求?，總結(jié)了經(jīng)?驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)?一步完善了?___工作?方法，確保?準(zhǔn)確無(wú)誤。?___年?統(tǒng)計(jì)工作提?高的方向?1、堅(jiān)決執(zhí)?行財(cái)務(wù)部盤?點(diǎn)工作安排?，逐步完善?生產(chǎn)線上在?制品、半成?品盤點(diǎn)，建?立公司數(shù)據(jù)?鏈，為公司