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第頁共頁公司上班遲到深入檢討書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!作為xx公司的一名員工，在您的教誨下，我深入的理解了紀(jì)律和責(zé)任的重要性!公司是一個大集體，我們雖然只是公司中普通的一員，但卻在工作的上有著同樣的目的和方向——為xx公司的進(jìn)步開展而努力奮斗!要統(tǒng)一這么多員工的目的，紀(jì)律、責(zé)任這兩樣?xùn)|西是不比可少的。但就在x月x日的早上!我卻因為自己的錯誤和懈怠，導(dǎo)致在工作中公然違背了我們作為員工最根底的紀(jì)律——按時上班!這樣一個簡單且根底的工作紀(jì)律，很多人都沒有認(rèn)識到它的重要性，我也一樣。過去的時候，雖然每天都按時到崗，但卻沒有真正考慮過一旦發(fā)生遲到，會給公司帶來怎樣的結(jié)果!對此無知的情況，我感到很抱歉!但如今，通過自我在這次遲到之后的自我反思，以及領(lǐng)導(dǎo)的教誨和批評，我深入認(rèn)識到了這一問題的影響性。在此，我將自己對遲到這一錯誤的反思總結(jié)記錄如下：一、責(zé)任意識的松懈遲到這件事情，簡單來看其實并沒有帶來直接且明顯的傷害和損失，讓人錯以為這不過只是個小小的錯誤而已。但實際上，當(dāng)我們有這一想法，甚至是犯下了遲到的錯誤的時候，我們作為的員工的責(zé)任感和紀(jì)律思想就已經(jīng)開場松懈，開場向著犯錯傾斜!紀(jì)律之所以要懲罰，是因為紀(jì)律是不能違犯的，觸犯紀(jì)律，就會給公司帶來不利和損失!遲到這件事外表上沒有什么大問題。但實際上，在遲到的時候，我不僅給自己留下了對紀(jì)律的幸運心理。甚至還因為自己的行為，給整個集體帶來了長遠(yuǎn)的影響!如今想來，我如此公然的犯下錯誤，已經(jīng)是對公司紀(jì)律的不尊重!是非常嚴(yán)重的錯誤!二、自我管理才能的缺乏按時上班這件事情是我們每天的責(zé)任和要求。但x號這天，我很遺憾的沒能做到。這是紀(jì)律太過嚴(yán)謹(jǐn)嗎?是突然有什么事情嗎?但這些原因都沒有意義，遲到就是遲到。在每天都要履行的責(zé)任上犯下錯誤，最主要的原因還是在與我個人的管理和生活安排問題!這是我自身管理的不重視，沒能將按時上班當(dāng)做自己的責(zé)任，沒有方案好自己的時間安排!這是失信的行為。反思自己的問題，我深入意識到了遲到的嚴(yán)重性?！扒Ю镏虤в谙佈ā?，我絕不能讓自己也犯下這樣的錯誤!在今后，我定會嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真加強思想紀(jì)律。絕不會再隨意違

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