辦公室文秘任職要求3篇名目第1篇辦公室文秘崗位職責(zé)第2篇辦公室文秘崗位職責(zé)任職要求第3篇總經(jīng)理辦公室文秘崗位職責(zé)

【第1篇】總經(jīng)理辦公室文秘崗位職責(zé)

職位描述:

崗位職責(zé):

1、中智育盛(北京)教育科技有限公司與國家人社部、中國專家科技經(jīng)濟(jì)詢問中心合作,寧波中智華創(chuàng)企業(yè)管理詢問有限公司是中智育盛(北京)教育科技有限公司在寧波的全資子公司,利用其中國專家科技經(jīng)濟(jì)詢問中心浩大專家資源,每年將全國各科研院所專家(每年新的專家技術(shù)成果4000個(gè)以上)技術(shù)成果進(jìn)行推介,并與寧波、湖州市、紹興市、嘉興市企業(yè)對(duì)接,在該項(xiàng)目工作中負(fù)責(zé)將專家技術(shù)成果進(jìn)行市場(chǎng)推介,同時(shí)負(fù)責(zé)支配并帶領(lǐng)專家與企業(yè)就技術(shù)轉(zhuǎn)讓或合作進(jìn)行談判;

2、對(duì)公司引進(jìn)的海外高新技術(shù)項(xiàng)目落戶寧波科技園區(qū)進(jìn)行引進(jìn)落戶前期支配和與政府相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)系代辦理相關(guān)手續(xù)等事務(wù)性工作。

3、為企業(yè)引進(jìn)德國工程技術(shù)和管理人員進(jìn)行前期與企業(yè)談判;

4、為企業(yè)引進(jìn)專家進(jìn)行技術(shù)研發(fā)等中介服務(wù)工作。

任職要求支配:1、工作仔細(xì)負(fù)責(zé);

2、要有創(chuàng)新性思維和不斷開創(chuàng)的精神來拓展工作;

3、要有腳踏實(shí)地務(wù)實(shí)品質(zhì),一步一個(gè)腳印的干好每一項(xiàng)工作。

【第2篇】辦公室文秘崗位職責(zé)

辦公室文秘廣東博昊實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司廣東博昊實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,博昊集團(tuán),博昊崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)起草文件、公司新聞、對(duì)內(nèi)發(fā)文以及對(duì)外函件,準(zhǔn)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿;

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門上報(bào)文件的登記、會(huì)簽、呈閱、送審、存檔等工作;

3、負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的會(huì)務(wù)管理工作,整理公司例會(huì)及其他重要會(huì)議的記錄;

4、協(xié)調(diào)公司各部門之間的內(nèi)部工作關(guān)系,協(xié)調(diào)公司與內(nèi)外其他單位的聯(lián)系工作;

5、催辦、督辦公司會(huì)議決議的落實(shí)工作,準(zhǔn)時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋相關(guān)信息;

6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他臨時(shí)性工作。

任職要求

1、漢語言文學(xué)類、新聞?lì)惖认嚓P(guān)專業(yè)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、具有良好的文字功底,熟識(shí)公文寫作規(guī)范,能嫻熟撰寫各種工作報(bào)告、總結(jié)與方案;

3、具備較強(qiáng)的職業(yè)道德、工作責(zé)任心以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

【第3篇】辦公室文秘崗位職責(zé)任職要求

辦公室文秘崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司新媒體宣揚(yáng)管理;

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)動(dòng)態(tài)、簡報(bào)，領(lǐng)導(dǎo)講話稿、總結(jié)等起草。

任職要求:

1、35周歲及以下，高校本科及以上學(xué)歷;

2、3年及以上文秘工作閱歷，有較強(qiáng)的文字功底，有微信公眾號(hào)運(yùn)營閱歷;

3、具有肯定的抗壓力量，能適應(yīng)適當(dāng)?shù)募影?