隸屬部門PMC部職稱副課長崗位采購副課長PMC課長采購采購采購采購可晉升崗位PMC課長崗位工作概述:1.對部門申購的材料做訂購并做價格.交期協調。2.供應商開發(fā)及制程物料異常協助處理。3.供應商稽核及成本控制。工作職責與任務內容執(zhí)行實施細節(jié)說明參照標準作業(yè)文件1.調查、分析和評估市場以確定客戶的需要和采購時機；2.擬訂和執(zhí)行采購戰(zhàn)略；3.根據產品的價格、促銷、產品分類和質量，有效地管理特定貨品的計劃和分配；4.管理采購和其他相關員工以確定采購的產品符合客戶的需要；5.發(fā)展、選擇和處理當地供應商關系，如價格談判、采購環(huán)境、產品質量、供應鏈、數據庫等；6.改進采購的工作流程和標準，通過盡可能少的流通環(huán)節(jié)，減少庫存的單位保存時間和額外收入的發(fā)生，以達到存貨周轉的目標；7.發(fā)展和維護總部及區(qū)域采購部、銷售部和市場部、物流以及其他組織的相關職能部門的內部溝通渠道；8.向管理層提供采購報告供應商管理程序績效達成標準:1.采購計劃的符合性和執(zhí)行的有效性。2.采購產品的質量和對供應商改善的有效性。3.倉庫NG的產品有效配合處理。4.材料購買交期異常信息及時傳達?？冃гu估標準:1.依據倉庫異常信息反饋。2.依據生管交期延誤單統計。3.供應商來料退貨次數。崗位工作關系內部關系:1.所受監(jiān)督:受經理監(jiān)督。2.所施監(jiān)督:對部門下屬監(jiān)督。外部關系:1.需與供應商對異常作協調。2.進料品質異常需與IQC.倉庫做溝通。3.交期異常需與生管做好溝通。崗位職務權限:1.采購計劃的審查權。2.供應商的選擇評審權。3.采購物品價格的否決權。4.對采購工作違規(guī)的糾正和處罰權。5.對下屬的工作批導權.調配.考核.獎懲.聘用和任免建議權。崗位應負直接責任:1.審單錯誤。2.供應商交期及品質屢次不改,并未作改善。3.管理或督導不到位造成的損失。崗位工作環(huán)境及工作時間:1.主要在辦公室工作、會視工作需求出差。2.實行月薪制并按公司行政作業(yè)時間出勤。知識/經驗及教育水平:1.大專以上學歷,有5年以上采購工作,其中至少3年以上同職管理經驗。2.熟悉品質系統運作。崗位技能要求:1.有良好的協調溝通能力。2.良好的語言及文字表達能力。3.較強的溝通能力。4.具有優(yōu)秀的談判能力。5.具有供應商的評估能力。6.有良好市場洞查分析能力。其他相關要求:1.如工作經驗豐富者,可適當放開標準,但需要經權責部門主管核示。2.如為內部人員晉升時,須參照公司內部人員晉升標準一覽表。崗位需具備培訓知識類別培訓時間培訓部門教材名稱講師職稱受訓時數考核部門鑒定部門入職教育入職時相關部門新進人員培訓教材相關講師10H管理部管理部工作職責.程序崗前PMC部相關程序文件采購課長2HP