Word第第頁轉正工作總結（12篇）轉正工作總結1

雖然試用期轉正辯論會或許還不是真正意義上的確定一個員工是否會轉正，事實上大多數(shù)時候，在試用期過程中以及辯論會前，我們都已經(jīng)得出他是否該轉正的結論，但即使是作為一個形式，也有它存在的必要性，那就是管理溝通的機會。這種溝通的機會也可以理解為它是公司的一個窗口，員工以及公司雙方都可以通過這種方式來提出自己的要求，以求更好地完成工作。在進行轉正辯論工作支配跟進的過程中，我做了一個大致總結，詳細內(nèi)容如下：

一、試用期員工平常的工作動向

在辯論中每個試用期員工都會對自己6個月的工作進行總體的回顧及總結，在他們述職的過程中能看出許多新員工到職后基本能適應各自崗位的工作，從辯論過程中也可以看出公司的帶教人及部門領導對新員工平常的工作都做了肯定的要求，而且新員工〔入職〕后工作主要是和帶教人接觸，帶教人和新員工平常的溝通也比較多。譬如，利坤項目部土建工程師的辯論中，能看出袁總平常與下級員工的溝通許多，而且要求很明確，從中也能看出領導對新員工的一個進展及培育方向。

二、對公司提出建議

在辯論的過程中，收集到了許多新員工提出的建議，總結出可歸納為以下幾點：

1、加強公司〔企業(yè)〔文化〕〕建設，加強公司員工關系的管理，增添新員工的企業(yè)歸屬感。幾乎有過半數(shù)的試用期員工提出了這項建議，由于新員工進來感受不到企業(yè)的核心價值，也沒有感覺被深厚的企業(yè)文化渲染，甚至有部分新員工在試用期辯論時還沒弄清晰公司的組織架構及組成部分，這些很難加強員工的企業(yè)歸屬感，部分同事也提出可以多組織公司的員工活動，這樣不但可以增進不同部門間同事的了解，也可以增添員工的企業(yè)歸屬感;

2、適當豐富各部門各條線的專業(yè)培訓資源。這也是每位新員工提出的建議，或許13年的學習年讓公司形成了很好的學習氣氛，各新員工都很熱衷于學習，力求擴寬自己專業(yè)學問的深度和廣度，從而在更好地做好工作的同時也提高了自己;

3、公司OA流程的完善提升，這項看法也是許多員工在辯論時提到的，OA系統(tǒng)和每位部門員工的工作息息相關，在提建議的時候主要是認為OA系統(tǒng)的報銷流程過于繁瑣或冗雜，不過這些在提出時，公司也盡可能地進行了調(diào)整，如公司之前實行的出差報銷流程。當然其他還有涉及考勤，薪酬，激勵等方面的看法。

我很認可這項工作，認為這是一個不行或缺的環(huán)節(jié)，當然，這也需要部門負責人(帶教人)對此加以重視，由于這確實給員工及部門負責人(或帶教人)供應了一個很好的載體，也給新員工供應了一個很好信息窗口，他們可以說出自己的想法，不管對錯，都會有人做解答，假如部門負責人也帶著走形式的心態(tài)，或許這項環(huán)節(jié)就不行能最大限度，個人認為假如轉正辯論能和員工培訓，以及員工晉升考核等方面結合，例如在現(xiàn)有的辯論審批表上增加一些辯論過程的打分項，以及記錄辯論的一些重要內(nèi)容，那轉正辯論環(huán)節(jié)的重要性或許會得到進一步提升，同時也更能引起公司同事的重視。當然，公司領導層對辯論環(huán)節(jié)總體還是較為重視，至少在辯論的過程中他們能給員工提出中肯的看法和要求。

以上是我近一年對轉正辯論的愚見，也是對這項工作的一個小結，如有因個人力量局限導致見解不夠全面或偏見，還請領導指教!感謝!

轉正工作總結2

接觸和了解公司是從聘請信息開頭的，公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象，也是在此前提下，依據(jù)自己的工作經(jīng)受、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平，確定向公司應聘。通過從應聘過程的直接接觸到試用期間的深化了解，對公司的經(jīng)營理念、使命和愿景、行為價值標準、內(nèi)部管理制度逐步熟識，個人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合，感覺在這樣一個空間和平臺上具有良好的工作環(huán)境、學習條件、薪酬待遇和進展空間，是目前個人走出校內(nèi)進入社會工作以來感覺最好的一個就業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)團隊和進展空間。

綜合分析進入公司以來的學習和工作經(jīng)受，對試用期間的學習和工作狀況作出客觀總結。作到公司與個人之間互相了解，以利于個人的成長，提高崗位工作效率和質(zhì)量，促進部門工作的順當開展和公司的進展。

個人如今在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師，該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位，主要為房地產(chǎn)開發(fā)項目機會的信息搜集、分析、處理，是公司高層領導項目決策的參謀。其工作職責主要有投資機會的查找、分析、比選，對項目投資作出可行性分析討論。該崗位應對房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評估、土地評估、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、稅收、金融、城市規(guī)劃、建筑工程、工程造價等相關學問的把握都有肯定的深度，還應把握房地產(chǎn)相關的國家〔政策法規(guī)〕，熟識當?shù)胤康禺a(chǎn)市場行情。除具備上述學問面外，還須具有較強的房地產(chǎn)〔市場調(diào)查〕、協(xié)調(diào)溝通、分析推斷等綜合素養(yǎng)和技能。鐘對上述要求，在對崗位的適應性上，個人還須對建筑工程、工程造價等方面學問多進行系統(tǒng)性學習和提高，工作中要嫻熟運用專業(yè)相關學問綜合分析和解決問題。

試用期間的主要工作內(nèi)容為：調(diào)查搜集項目信息、聯(lián)系溝通外部客戶、項目地塊實地勘察、項目狀況綜合匯報、項目周邊市場調(diào)查、項目運作方案設計、項目經(jīng)濟指標測算、既有項目狀況跟蹤、存量用地調(diào)查回訪、合同協(xié)議文本擬定、政策法規(guī)學習組織、個人短缺學問提升、外部公共關系拓展、部門內(nèi)部臨時任務等，完成的主要工作任務有：

1、參與冶金討論院、煤礦機械總廠、昆房青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)、工業(yè)制粉廠、觀音寺居民委員會用地、風行防水材料有限公司用地、氧氣有限公司用地、國家林業(yè)局昆明勘察設計討論院一二一大街地塊、長坡村工業(yè)用地、省五建木材加工廠地塊、電子管廠地塊、昆曲高速嚴家山收費站地塊、煙草二號路地塊、黃土坡立交洪家營地塊、云安會都蘇家村地塊、太平鎮(zhèn)別墅用地、世博園金殿后山英惠公司別墅用地、海埂路溫泉花園用地、通海園丁小區(qū)用地、世博園東三環(huán)地塊、桂華園旁拆遷地塊、小屯汽車市場地塊、美田電子地塊、呈貢洛陽鎮(zhèn)銀樂軋鋼廠地塊等的實地勘察、信息搜集、聯(lián)系溝通。

2、負責昆明氧氣有限公司、風行防水材料有限公司、昆明市搪瓷廠、昆明電子管廠項目的跟蹤，準時了解跟蹤項目進展，熟識跟蹤項目狀況，擬定《風行防水材料有限公司土地置換協(xié)議》、《昆明氧氣有限公司土地置換協(xié)議》，促進項目推動。

3、對狀況把握較多的項目按工作部署準時進行狀況匯報、協(xié)議擬訂、運作方案設計、經(jīng)濟指標測算等，完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實施細則》、《觀音寺居民委員會土地合作協(xié)議》、《海埂路溫泉花園地塊狀況說明》及經(jīng)濟指標測算、《青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)運作流程》、《五建木材加工廠運作方案》及經(jīng)濟指標測算、《國家林業(yè)局昆明勘察設計院運作方案》及經(jīng)濟指標測算。

4、負責五華、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪，完成了分片負責范圍內(nèi)電梯廠、消防器材廠、振華藥業(yè)、超重機廠、衡器廠、管線廠、軋鋼廠、無線電總公司、鋼管廠等存量土地用地單位的調(diào)查回訪工作，從中搜集項目信息。

5、協(xié)作項目測算，進行相關項目的房地產(chǎn)市場調(diào)查，主要調(diào)查的樓盤有佳園小區(qū)、云山小區(qū)、白龍小區(qū)、世界花苑、酈島嘉園、月半彎、秀麗新世界、秀麗家園、園通北路、民院路、一二一大街沿街商鋪租金及價格等，支撐項目分析。

6、組織部門進行房地產(chǎn)政策法規(guī)學習，完成了《招標、拍賣、掛牌出讓國有土地規(guī)范》、《協(xié)議出讓國有土地規(guī)范》的學習，參與全國整頓規(guī)范房地產(chǎn)交易秩序電視電話會議，留意搜集行業(yè)新政策法規(guī)，搜集整理了房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格考試復習資料，組織輔導部門參考人員復習備考，促進部門人員對新公布的政策法規(guī)的理解和運用，提高項目拓展分析測算的理論水平。

7、鐘對個人目前工作中的短缺學問進行自學，并留意要工作中不斷積累和提升，主要學習熟識了建設過程中房地產(chǎn)土地交易稅費、開發(fā)前期費用、建設工程費、基礎設施費、其他直接費、設備設施費的構成、標準等工程造價方面學問。

8、按公司新員工入職要求，學習公司〔規(guī)章制度〕、《平衡積分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》，把握公司的經(jīng)營理念、行為準則、價值標準、企業(yè)文化，在思想上、行為準則上、行動上與公司保

轉正工作總結3

一、自覺加強學習，努力適應工作

我是初次接觸物業(yè)管理工作，對綜合管理員的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作〔方法〕，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷把握方法積累〔閱歷〕。我注意以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀看、摸索、查閱資料和實踐熬煉，較快地進入了工作狀況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學問把握技巧。在各級領導和同事的關心指導下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

二、做好〔個人〔工作打算〕〕，心系本職工作，仔細履行職責，做好〔個人工作總結〕〔報告〕

(一)耐煩細致地做好財務工作。自接手了___管理處財務工作的半年來，我仔細核對上半年的財務賬簿，理清財務關系，嚴格財務制度，做好每一筆賬，確保了年度收支平衡和盈利目標的實現(xiàn)。一是做好每一筆進出賬。對于每一筆進出賬，我都依據(jù)財務的分類規(guī)章，分門別類記錄在案，登記造冊。同時仔細核對發(fā)票、賬單，搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對賬。根據(jù)財務制度，我細化當月收支狀況，定期編制財務報表，按公司的要求準時進行對賬，沒有消失漏報、錯報的狀況。三是準時收繳服務費。結合____的實際，在進一步了解把握服務費協(xié)議收繳方法的基礎上，我仔細搞好區(qū)分，根據(jù)鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務費，定期予以收繳、催收，20__年全年的服務費已全額到賬。四是合理掌握開支。合理掌握開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅持從公司的利益動身，主動幫助管理處主任當家理財。特殊在常常性開支方面，嚴格把好選購關、消耗關和監(jiān)督關，防止鋪張鋪張，同時提出了一些合理化建議。

(二)主動主動地搞好文案管理。半年來，我主要從事辦公室的工作，___的文案管理上手比較快，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄，我仔細搞好錄入和編排打印，依據(jù)工作需要，制作表格文檔，草擬報表、做好辦公室工作總結等。二是檔案管理工作。到管理處后，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項常常性工作，我實行平常維護和定期集中整理相結合的方法，將檔案進行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理。

(三)仔細負責地抓好綠化維護。小區(qū)綠化工作是10月份開頭交與我負責的，對我來講，這是一項初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)學問和管理閱歷，當前又缺少綠化工人，正值冬季，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴峻。我主要做了以下2個方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護。二是仔細驗收交接。

三、主要閱歷和收獲

在20__工作半年來，完成了一些工作，取得了肯定成果，總結起來有以下幾個方面的閱歷和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟識基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

(三)只有堅持原則落實制度，仔細理財管賬，才能履行好財務職責

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

四、存在的缺乏

由于工作實踐比較少，缺乏相關工作閱歷，20__年的工作存在以下缺乏：

(一)對物業(yè)管理服務費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠，特殊是對以往的一些收費狀況了解還不夠準時;

(二)食堂伙食開銷較大，宏觀上把握簡單，微觀上掌握困難;

(三)綠化工作形勢嚴峻，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

(四)做好〔下半年工作打算〕，爭取將各項工作開展得更好。

轉正工作總結4

本人__年10月到__物業(yè)服務處工作至今已有一年多的時間，一年來，尤其是本人主持__物業(yè)服務處日常工作以來，本人帶著全體員工仔細貫徹落實公司各項指示精神，規(guī)范管理，創(chuàng)新服務，加強收費，無論實在內(nèi)部管理還是服務收費上都取得肯定成果，現(xiàn)將一年的工作狀況總結如下：

一、經(jīng)營方面

20__年，__物業(yè)服務處以“平安工作為基礎，經(jīng)營工作為根本”在各級領導的大力支持下、經(jīng)過全體員工苦心奮戰(zhàn)，在經(jīng)營方面有了肯定的突破，物業(yè)費的收繳有了大幅度提高，物業(yè)收繳率到達95%，經(jīng)過初步測算__年__物業(yè)服務處實現(xiàn)收入超300萬元，物業(yè)服務處的經(jīng)營力量逐步提高。全年實現(xiàn)〔平安生產(chǎn)〕無事故，員工隊伍穩(wěn)定，無勞動糾紛狀況。

舉措1仔細梳理前期欠費，對可以收繳的部分，落實任務、責任到人、專項收繳。對于刻意回避、惡意拖欠的單位，采納蹲點守候、見縫插針的方式，并用掛號信寄送催繳通知單，給拖欠企業(yè)增加壓力，并取得肯定的效果。

舉措2__物業(yè)費的收繳采納的是先服務后收費的方式，水電費也是由公司先墊資給供水供電部門，公司在運行過程中墊出大量的資金，無形中增加了許多風險。針對這一問題，我仔細分析討論確定執(zhí)行物業(yè)費和水電費都實行提前收繳，并于從今年第四季度起對新入住的企業(yè)執(zhí)行，并逐步向老客戶和大客戶過度，在增加收繳率的同時降低運行風險。

舉措3辭退一批在去年年底工作中嚴峻影響員工隊伍穩(wěn)定人員。

舉措4解決前期遺留的員工年假未休問題。經(jīng)統(tǒng)計前期因各種緣由安保部員工共有一千多小時年假。為了能不增加額外費用的狀況下將這些時間消化掉，本人搶先垂范，帶著安保班組2名管理人員進行頂崗，努力克服天氣酷熱、身體疲憊等不利因素，我們甚至連續(xù)48小時不休息，咬緊牙關堅持一個多月最終解決這一員工多次提出的問題保證了隊伍的穩(wěn)定。

舉措5定期召開班組長和骨干員工會議并主動與員工進行溝通，準時解決員工提出的訴求，認真傾聽他們的想法，員工在崗精神狀態(tài)飽滿，不帶心情上崗。

二、管理方面

__年我仔細學習公司各項文件并準時貫徹落實。強化內(nèi)部管控，建立起一支具有高度責任感和分散力的員工隊伍。為更好的推行體系，我們嚴格按年初審核打算，對現(xiàn)場服務、內(nèi)部管控進行內(nèi)審，并于__年1月接受中國質(zhì)量認證中心的審核。

舉措1主動梳理各項管理制度和流程，依據(jù)__實際狀況，出臺多項管理制度，并嚴格執(zhí)行使制度不流于形式、流于外表。

舉措2強化外拓資金管理，建立健全內(nèi)控管理體系。在“收”、“交”、“支”等幾個關節(jié)點上都有嚴格管理和監(jiān)督。

舉措3加大本錢管理力度，節(jié)能降耗降低本錢，挖掘潛力，增加外拓，形成自上而下的本錢、經(jīng)營意識，營造全員關注效益的氣氛。

舉措4注意用管理人員的自身素養(yǎng)去影響員工，始終以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、仔細負責的工作看法、勇于奉獻的敬業(yè)精神，來對每一個員工產(chǎn)生潛移默化的影響;

三、服務方面

__年在服務業(yè)主過程中拓寬思路、大膽思維，與管委會、管理公司共同為入園企業(yè)供應創(chuàng)新、高效、高附加值的服務。經(jīng)統(tǒng)計，服務滿足率全部達標與09年同期相比消失肯定增幅。

舉措1親密協(xié)作管委會提出的“提檔升級、創(chuàng)新管理”的要求做好管委會領導關注的園區(qū)車輛管理、綠化除草等工作。

舉措2實行定期溝通回訪制，每周五按時時向管委會書面報告一周運行狀況。

舉措3著重重關注it企業(yè)的經(jīng)營管理模式，了解他們的服務現(xiàn)狀和特色所在，并將其中特色服務融匯至現(xiàn)有物業(yè)服務中來，發(fā)揮研發(fā)一公司同屬電信行業(yè)特征，幫助為業(yè)主供應便捷的電信移機、轉號等業(yè)務。

__年，是公司三年滾動進展第一年，我將立足崗位，努力工作，帶著__物業(yè)服務處全體員工為打造攜程物業(yè)的品牌做出自己奉獻!

轉正工作總結5

在努力的工作了3個月之后，我最終即將從試用員工轉變成真正的公司正式客服了!經(jīng)受了那么久的工作，或者說是學習更為合適，我也在這段時間成長、轉變了很多。了解了自己工作上的優(yōu)點和問題，知道了自己更適合怎樣的和客戶打好交道，獲得了很多客服工作的閱歷?？偟膩碚f，提升了許多我在工作上力量，確定了自己在工作上的工作風格?？傊?，在這段時間我是收獲了太多太多，為了能更好的連續(xù)在這個客服工作上做好，我在這里將我在這段時間的工作收獲記錄下來，期盼我有更多的發(fā)覺。我的客服〔試用期工作總結〕如下：

一、在培訓期的學習

做為一名客服人員，最主要的是能說會道。更重要的是能在自己公司的領域中找到自己客戶想要的答案。做為新人，我們一開頭主要的工作就是能夠牢牢地記住我們公司的一些關鍵的資料。這真的是特別難熬的一段時間，每天都有大量的資料需要記住，關于公司的、關于產(chǎn)品的、還有關于產(chǎn)品的種種問題和疑難解答。說實話過了高中后我就在沒背過那么長的書了，但是為了能在這個工作干下去，為了回應同事們的鼓舞，我也忍耐著讓自己將這些資料都記了下來。但是有些人卻沒能堅持下來，離開了這份工作。

在資料的記憶和考核過后，我們開頭練習著與顧客溝通。但是能良好的溝通是我們被〔面試〕上的基本標準，所以留下來的人很快就都通過了考試。

二、實戰(zhàn)操作

雖然學習了這么幾天，但是最終還是要親自上崗的，但是做為一個客服，我大多數(shù)狀況下只需要在電話中和客戶打交道，這也是我選擇這份工作的主要緣由。我在電話中能很好的與人溝通，而且不會感到緊急。所以在第一次的實戰(zhàn)中，我輕松的就完成了我的工作。

但是一開頭的成功并不代表永久，在漸漸的經(jīng)受了更多的工作中，雖然大部分的客戶都特別的好溝通也都很有禮貌，但是在許多時候我們也會遇上一些難以溝通的客戶。當遇上這樣的客戶的時候，我一開頭還特別的反感，但是漸漸的經(jīng)受的多了，我也就放下了自己的感情。我代表的是公司的立場，我得在工作的時候，為公司的利益著想，就算這位客戶很生氣，我也得盡力安撫它，由于這也是我的工作。

三、缺乏之處

在工作了這么久，我不行能永久都是那么的一帆風順。在工作的時候，我也曾消失過說錯，或是惹客戶生氣的狀況。一開頭我還特別的緊急，但是領導幫我很好的解決了這些問題，還教給我不少在遇上這種問題時的閱歷。看著他嫻熟的工作手法，我也期望在將來我能像他一樣做的這么好。

總結一下，在這段時間的工作中，我最大的收獲就是要有一顆平常心，在每次接待客戶的時候都要以最好的心態(tài)去面對顧客，而且還要在之后不斷的提升自己。我想我只要這樣連續(xù)堅持，我也肯定能夠勝利。

轉正工作總結6

試用期的三個月對我個人而言是收獲頗豐的一個階段。通過三期培訓和與各位同事、領導的相處，使我慢慢開頭適應如今的工作和生活。在工作中體會到的領導到同事踏實仔細的工作看法，值得一提的是領導做事的仔細謹慎，讓我更加的嚴格要求自己，把工作做好做細。在此，我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間賜予我的足夠?qū)捜?、鼓舞和關心。下面就我三個月的試用期工作進行總結。

剛剛走出校內(nèi)，沒有任何的工作閱歷，許多專業(yè)學問對我來說雖然極具吸引力，但還是特別生疏，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的缺點之一就是急躁馬虎，而這些在電廠是特別忌諱的。所以隨著這些擔憂，初來時的興奮漸漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的關心和自己的學習，漸漸進入工作狀態(tài)后，擔心與緊急漸漸得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。

初入廠時老員工對我們進行的一系列〔平安〔教育〕〕和培訓都給我留下了極深的印象。由于忽視任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。在平常的工作中我也始終牢記平安第一、預防為主的方針，向老員工學習，使自己個人平安生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增添，為電廠平安高效運行自己應盡的努力。試用期是學習的主要階段，通過各位同事、值長的熱心關心，我對電廠的各種設備更加熟識，對一些基本操作也有了把握。我信任在自己不懈努力和各位同事的無私關心下我的專業(yè)素養(yǎng)確定會不斷得到提高。

值班工作包含很多專業(yè)學問，在這方面本來的學習基礎就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，再加上個人學習主動性不強，所以許多問題一知半解，許多操作不能嫻熟完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習，同時多向同事請教。電站中設備許多，各種參數(shù)需要牢記，只有這樣才可以在工作中游刃有余。培訓的技能考試暴露出我的許多問題，一些關鍵設備不很熟識，一些簡潔操作不嫻熟，許多在學校學到的學問并不能運用到實際工作中。電站涉及到的學問許多很雜，這就需要我仔細努力學習，虛心請教，只有點滴積累才可以使自己真正成長為一個可以獨擋一面的值班員。

通過三個月的工作，我發(fā)覺了自身存在的許多缺點與缺乏。首先與同事們溝通少，工作時缺乏思索，遇到問題也不留意總結，尤其是在工作中細心不夠，又簡單急躁，這些都是導致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加強工作的仔細看法和劇烈的責任心外，也應當加強與同事之間的溝通溝通，通過不斷學習和總結增加自己的學問面，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)不斷提高工作水平，將工作完成好。我也會虛心聽取同事的批判和訂正，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

在將轉正的時刻作出以上的總結，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20__年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清晰，事事分明，逐步擺脫剛參與工作時只顧埋頭干，不知思索總結的現(xiàn)象。當然我們在管理處能安心的工作，開心的生活也離不開領導們的關心和照看，各級領導的關心和鼓舞是我們立志為崔家營進展做出自己奉獻的動力，我信任憑借自己的努力和領導們的關心，我肯定會不斷進步、不斷提高。

轉正工作總結7

時間總是過得這么快，一轉瞬一個月的試用期就過去。雖然我來到公司的時間并不長但是我也已經(jīng)愛上了在這里的生活。在這一個月里面我熟悉了許多新伴侶，也接觸了許多以前自己從來沒有接觸過得東西。我盼望自己能夠在將來也能接著在這里工作下去，當然這需要領導做出確定，并不是我說了就算的。下面就這次試用期的一個月做出簡略的總結，假如有不對的地方往領導見諒。

在這一個月里面，在我上崗前領導對我們這次新進來的員工進行了為期三天崗前培訓。在培訓的這一個月里面，我學習到了許多行業(yè)內(nèi)的專業(yè)學問，讓我以前所學的更加深了。雖然并沒有一下到達那些閱歷老道的老員工的水平，但在新入職的員工里也算是表現(xiàn)比較好的了。在這三天里當然也遇到了一些困難，但我們新入職的員工也都是互幫互助的解決了一些問題。剩下許多我們解決不了的問題也會有帶我們的老員工對我們進行了指導。假如沒有他們的關心的話我們不行能成長的有這么快的，這也需要感謝他們在我們成長道路上，奉獻出來的這一份力。

在這一個月里我也曾經(jīng)感到過迷茫，也曾手足無措過，但身邊都會有人開解我，讓我的內(nèi)心沒有那么難過。在剛剛進入公司的時候，看大家都一句都不說的在工作，以為這里的紀律很嚴厲?，不允許在上班的時候講話。也以為這里的人唯恐都不好接觸，甚至擔憂起了自己將來工作的時候該怎么辦。后面發(fā)覺這里的制度的確制定的很嚴峻，但是員工之間相處的都特別的好，沒有任何一個員工誰和誰有沖突，大家都相處的很和諧。每天中午休息的時候，也都能傳出一陣陣的歡聲笑語，而我也在幾天之后勝利和大家都熟悉了，融入了這個公司這個大家庭。這的確像個大家庭，有誰受傷難受時，大家都會勸慰他，相互照看的走下去，在這里我被別人勸慰過，也勸慰過別人，這讓我很是喜愛這里的工作氣氛。

雖然這一個月試用期結束了，但我也不會停止我學習的步伐，并且堅決不移的走下去。想要再公司的待得更久就更要付出常人所沒有的努力，更何況我如今距離老員工還差太遠了，他們的業(yè)務力量都很強，但我也是不會放棄的，我會連續(xù)的努力。

轉正工作總結8

時間如流水一般滑過，一刺眼的工夫就來到了我要等待試用期結果的時候，我其實對我自己在試用期的表現(xiàn)不是很滿足，但是我能確定的是，我在試用期里始終都有專心的對待著我每一份的工作任務。假如我能通過此次轉正的考核，我會在以后的工作里，以更高的要求來使自己達標，以更加飽滿更加熱忱的看法來對待我的每一份工作任務。

其實在來我們公司之前，我在許多家公司都有過工作閱歷，但是這些工作閱歷都不長期。而不長期的緣由是始終以來令我最苦惱的事情，那就是我找不到工作的樂趣，看不到我將來的方向，我即使想努力用力，也不知道該往哪個方向努力用力。所以我就堅決放棄了。但是在來到我們公司經(jīng)受了這段試用期的生活和工作以后，我便開頭慢慢覺得自己的生活變得明朗起來。每完成一件工作任務，我的成就感就多一份，每做完一件事情，我的美好感就油然而生;每一次受到領導的表揚，我就覺得自己布滿了能量。

每天早上一到來，我就開頭期盼新一天的工作和生活。雖然這份工作的工資不是很高，但是我卻在這份工作里，找到了屬于自己的美好感和成就感。雖然我在試用期里，沒有為公司做出過許多的業(yè)績，但是我在漸漸的成長和進步，這一點是值得確定的?；蛟S這個進步很緩慢，但是我有充分的信念來應對我以后的工作。為此，我還做了一個具體的將來進展規(guī)劃，而這個〔職業(yè)規(guī)劃〕就是與我們公司以后進展相關的。我盼望在此次試用期過后，我能夠更好的在公司里工作下去。假如這次沒有通過，我也不會灰心，我只會連續(xù)努力，連續(xù)朝前看。

在這個試用期里，我找到了自己努力的方向，有了這個方向，不管以后在工作中遇到多么大的困難和挑戰(zhàn)，我都會迎難而上，絕不退縮。就似乎我加入到我們公司，我就會始終努力堅持下去。我是真的很喜愛這份工作，不僅僅是對這份工作本身的喜愛，還有對我們公司文化理念，和公司辦公氣氛的喜愛，以及對我們公司同事和領導的寵愛和尊敬。公司里的每一處地方都深深吸引著我，讓我想要奉獻我全部的青春和力氣來為公司效力。

轉正工作總結9

三個月的試用期轉瞬就到了，在這三個月中，我較快地適應了自己的工作，融入了新的大家庭里，也得到了同事和領導的確定，不過也存在一些缺乏的地方，我想這些都值得自己去總結，去思索，去提高。在工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時地完成領導布置的每一項任務，并虛心向同事學習，不斷改正工作中的缺乏;對于公司的制度和規(guī)定都是仔細學習并嚴格貫徹執(zhí)行;另外，本人具有較強的團隊合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，協(xié)作部門負責人落實及完成公司的工作任務，并樂于助人，與同事相處和諧融洽。

記得剛來的時候?qū)Ω鞣矫娑己苌?，四周的同事和領導都給與了我很大的關心，讓我盡快地適應新的工作的環(huán)境。在這里我進步很快，把工作想在前，做在前，無論是工作力量，還是思想素養(yǎng)都有了進一步的提高，較好地完成了領導支配的工作任務。如今的工作崗位是物料員，主要負責公司的倉庫物料管理，由于以前從事過相關崗位的工作，對ERP系統(tǒng)的操作以及E_CEL的數(shù)據(jù)處理還算比較嫻熟。在每天的工作中，我熟悉到了在重復工作中可以挖掘很多不重復的工作，可以學習到各種元器件的專出名詞，學習到怎樣節(jié)省時間提高工作效率等等。在工作中，除了高要求地完成來料盤點外，還須努力做好各部門之間的溝通，協(xié)作生產(chǎn)工作支配。

同時，也清晰地熟悉到自己的缺乏，主要表如今以下幾個方面：

1、對公司的工作任務能仔細完成，但主動性不夠;

2、與公司里的領導和同事們思想和工作業(yè)務溝通不夠;

3、自己的整體素養(yǎng)和工作學習還有待進一步提高。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為今后我肯定能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題，并主動全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完善，不斷的提升自己的水平及綜合素養(yǎng)，為公司的進展盡自己的一份力氣。轉正不是意味著待遇上會好一些，更重要的是從今刻起自己已經(jīng)是磊鑫科技的一名正式員工，在工作上必需對自己要求更加嚴格，盡自己的所能為公司作出奉獻，同時也為自身謀求一個更大的進步。

轉正工作總結10

回顧這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與關心下，嚴格要求自己，根據(jù)公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的轉變，現(xiàn)將一年來的工作狀況總結如下：

一、仔細學習技術工作，把握專業(yè)技能。

我于20__年_月份開頭參加公司工作。這也是參與工作以來走上的第一個工作崗位。工作內(nèi)容是以通信網(wǎng)絡設計為主的，還包括傳輸，基站，設備，無線等的綜合設計工作。在綜合設計工作中，始終堅持“理論聯(lián)系實際”的原則，邊學邊用，不斷提升了專業(yè)維護技能。

俗話說：“工欲善其事，必先利其器”。在學習專業(yè)技術理論上，實行內(nèi)外結合的原則，以自學為主，以公司培訓為輔，究竟外出培訓的時間是極為有限的。幾年來，我始終保持了不間斷的學習，并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導作用取得了良好效果。在歷次平安檢查中，市公司都賜予了認可，同時也指出了缺乏。對此，我仔細總結并準時完成了整改。我有時感覺壓力很大，感覺到學問不夠用。于是，我利用工作之余的分分秒秒，學習了關系工作各方面的學問，隨著學問與閱歷的積累，處理起工作來可以游刃有余了。

二、加強自身學習，提高業(yè)務水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、力量和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作閱歷，能夠比較沉著地處理日常工作中消失的各類問題，在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調(diào)辦事力量和文字言語表達力量等方面，經(jīng)過半年的熬煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的看法對待各項工作任務，喜愛本職工作，仔細努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、制造性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和缺乏，主要表如今：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;其次，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心仔細提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式進展，奉獻自己應當奉獻的力氣。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬學問面。努力學習專業(yè)方面學問。加強對行業(yè)進展脈絡、走向的了解，加強四周環(huán)境、同行業(yè)進展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前狀況做到心中有數(shù);其次，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注意本部門的工作作風建設，加強管理，團結全都，勤奮工作，形成良好的部門工作氣氛。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友誼關心以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氣氛給了我工作的信念。

雖然，距離成為一名通信設計師的要求來說，還有很大的差距。但是，我信任持續(xù)的努力總會有成效的。

轉正工作總結11

我于2__年6月正式在客服部工作，試用期三個月。

時間彈指一揮間毫無聲息的消逝，轉瞬間試用期接近尾聲?；厥走^去的三個月，內(nèi)心不禁感慨萬千……這是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受，也給我留下了精彩而美妙的回憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)受了一番不平凡的考驗和磨礪。

在這段時間的工作學習中，對同方人環(huán)有了一個比較完好的熟悉;對于公司的進展歷程和管理以及個人的〔崗位職責〕等都有了一個比較清楚的熟悉。在熟識工作的過程中，我也漸漸領悟了同方人環(huán)“承當、探究、超越”的精神，團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新，為同方人環(huán)的穩(wěn)步進展增加新的活力。在領導和同事們的悉心關心和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作學習狀況作如下匯報。

我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作閱歷，期初的一段時間里經(jīng)常消失問題，在此感謝領導和同事們的熱心關心，讓我準時發(fā)覺工作中的缺乏，并且仔細更正。工作中不斷地總結閱歷教訓，后來我也熟識了每天的工作，