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文檔簡(jiǎn)介
第第頁部門個(gè)人工作總結(jié)部門個(gè)人工作總結(jié)篇1
就業(yè)部作為團(tuán)學(xué)聯(lián)的一支后起之秀,各方面的工作都還未進(jìn)展成熟。回憶本學(xué)期,我部在商學(xué)院團(tuán)學(xué)聯(lián)各領(lǐng)導(dǎo)和主席團(tuán)的悉心指導(dǎo)下,在全體部門成員的共同努力和全體同學(xué)的大力支持下得以順當(dāng)開展。
本部門主要圍繞系里的中心工作,堅(jiān)持以“為同學(xué)效勞”的工作原那么,在落實(shí)日常工作的前提下,大膽創(chuàng)新,嚴(yán)密聯(lián)系同學(xué),在不斷摸索中探究出適合我部的工作方式,開展了一系列貼近同學(xué),效勞同學(xué)的活動(dòng),為同學(xué)的就業(yè)供給了關(guān)心?,F(xiàn)就這幾個(gè)月的工作總結(jié)如下:
一、招新
九月是繁忙的一個(gè)月,我系主動(dòng)開展招新工作,就業(yè)部也細(xì)心選擇了18個(gè)得力干事,便于后期工作開展,也為新生供給了一個(gè)學(xué)習(xí)、熬煉自己的舞臺(tái),為我系同學(xué)找兼職做好充分的預(yù)備。
二、營(yíng)銷大賽
“安踏杯”營(yíng)銷大賽是由武漢四十多個(gè)高校共同參加的大型活動(dòng),我部在校內(nèi)大力宣揚(yáng),鼓舞各系主動(dòng)參與。并最終選擇六支團(tuán)隊(duì)代表本校參與決賽,取得不菲的成果。此活動(dòng)從十月九號(hào)持續(xù)到十月二十四完畢,本部在這項(xiàng)工作中學(xué)到了許多。
三、城市生存挑戰(zhàn)大賽
為熬煉高校生的團(tuán)隊(duì)精神以及生存力量,在校就業(yè)部的帶著下,我們細(xì)心籌劃并支配了本次活動(dòng)。
同時(shí),我部還主動(dòng)參與學(xué)校和系里進(jìn)展的各項(xiàng)活動(dòng),幫助各部門工作,關(guān)心他們維持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,幫助活動(dòng)會(huì)場(chǎng)的布置,增添集體分散力。
成果屬于過去,奮斗成就將來。我部深知我們距離勝利還有很長(zhǎng)的路,我部全部成員將連續(xù)做好本職工作,自強(qiáng)不息,奮斗不止。開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進(jìn),與其他各部門團(tuán)結(jié)合作,迎接下學(xué)期部門工作。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇2
20xx年,是在財(cái)務(wù)科工作的其次年。在一年的時(shí)間里,本人能夠遵紀(jì)守法、仔細(xì)學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的看法對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了奉獻(xiàn)。
一、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南,仔細(xì)學(xué)習(xí)政治理論學(xué)問,參與有益的政治活動(dòng),不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平。
xx年,本人主動(dòng)響應(yīng)自治區(qū)勞教局、所部?jī)杉?jí)提出的打造一支“學(xué)習(xí)型勞教機(jī)關(guān)”隊(duì)伍的號(hào)召,仔細(xì)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想。
熟識(shí)了報(bào)賬業(yè)務(wù),與全科同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)視工作。
二、堅(jiān)持原那么、客觀公正、依法辦事。一年以來,本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原那么,在辦理睬計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)視,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)化的要求進(jìn)展財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí),對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,堅(jiān)決不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完好的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過仔細(xì)的審核和監(jiān)視,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、標(biāo)準(zhǔn)合法,確保了我所會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完好,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)視的作用。
三、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來,由于場(chǎng)所整體搬遷和會(huì)計(jì)根底標(biāo)準(zhǔn)化整改工作,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人得失,不講酬勞,犧牲個(gè)人利益,常常加班加點(diǎn)進(jìn)展工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí),兼顧內(nèi)勤,做好預(yù)算,管理勞教存款,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),起到了先進(jìn)和典范的作用。
四、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱忱效勞。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱忱、耐煩的看法投入到本職工作中。對(duì)待來報(bào)賬的同志,能夠做到一視同仁,熱忱效勞、耐煩講解,做好會(huì)計(jì)法律法規(guī)的宣揚(yáng)工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,準(zhǔn)時(shí)賜予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明緣由,要求改正。努力提高工作效率和效勞質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的效勞,獲得了民警職工的好評(píng)。
五、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立起勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工的良好形象。
本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工,具有雙重身份。因此,在平常的工作中,既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,學(xué)習(xí)和把握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)問,做到知法依法、知章偱章。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇3
在繁忙的工作中不知不覺又將迎來了新的一年,20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的?;貞涍@一年的工作歷程,在工作上取得了肯定的成果,但也存在著缺乏?;貞涍^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
依據(jù)公司生產(chǎn)部支配的生產(chǎn)打算和市場(chǎng)部的發(fā)貨要求,質(zhì)檢部的員工任勞任怨,人均加班205、25小時(shí),保質(zhì)保量的完成了公司的產(chǎn)品檢驗(yàn)任務(wù)。在這一年中質(zhì)檢部共完成箱式變電站檢驗(yàn)432臺(tái),〔其中美式箱變3臺(tái);外委低壓柜46臺(tái)〔包括9臺(tái)雙箱變〕;雙箱變32臺(tái);〕KYN產(chǎn)品檢驗(yàn)51臺(tái);GGD低壓成套開關(guān)設(shè)備產(chǎn)品檢驗(yàn)688臺(tái);MNS低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品檢驗(yàn)32臺(tái);GCS低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品檢驗(yàn)37臺(tái);開閉箱產(chǎn)品檢驗(yàn)122組;為保證公司產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)二次安裝后符合要求及外委產(chǎn)品的質(zhì)量驗(yàn)收工作,質(zhì)檢部共進(jìn)展65次現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收〔有的還進(jìn)展了試驗(yàn)〕,其中驗(yàn)收產(chǎn)品包括KYN產(chǎn)品驗(yàn)收193臺(tái)〔外委KYN產(chǎn)品142臺(tái)〕;GGD低壓成套開關(guān)設(shè)備產(chǎn)品驗(yàn)收427臺(tái)〔外委GGD產(chǎn)品109臺(tái)〕;MNS低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品驗(yàn)收69臺(tái)〔外委MNS產(chǎn)品32臺(tái)〕;GCS低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品驗(yàn)收71臺(tái)〔外委MNS產(chǎn)品34臺(tái)〕;外委GCK低壓成套開關(guān)柜產(chǎn)品驗(yàn)收16臺(tái);為協(xié)作工程部現(xiàn)場(chǎng)的其他產(chǎn)品試驗(yàn)及送電,質(zhì)檢部經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)的同意和支配共去現(xiàn)場(chǎng)37人次;為保證公司管理按流程順當(dāng)進(jìn)展,質(zhì)檢部共下發(fā)聯(lián)絡(luò)單66份,有效保證正了公司管理的有效性和準(zhǔn)時(shí)性。
為協(xié)作公司市場(chǎng)部招投標(biāo),滿意新國(guó)網(wǎng)要求,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,質(zhì)檢部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各相關(guān)部門完成了低壓抽出式開關(guān)柜〔低壓成套開關(guān)設(shè)備〕GCS主母線:In=4000A~2500A,GGD主母線:In=2500A~1000A;低壓無功補(bǔ)償裝置〔低壓成套無功功率補(bǔ)償裝置〕GGJIn=520A~86A,360Kvar~60Kvar機(jī)電開關(guān)和復(fù)合開關(guān)的CCC強(qiáng)制認(rèn)證產(chǎn)品樣機(jī)的申請(qǐng)、生產(chǎn)、送樣、認(rèn)證及工廠審核整個(gè)過程。同時(shí)為協(xié)作每年一度的質(zhì)量管理體系審核和工廠審核,進(jìn)展了公司內(nèi)審并圓滿完成了外審工作。
一年來,公司沒有發(fā)生一般及重大質(zhì)量事故,但在日常過程中質(zhì)量問題還時(shí)有發(fā)生,現(xiàn)對(duì)各車間和原材料選購產(chǎn)品總結(jié)如下表:〔略〕
存在的缺乏:
盡管各項(xiàng)工作已取得新的進(jìn)展,但總體來說,與我們所期望的高標(biāo)準(zhǔn)的要求仍有不小差距,還有很長(zhǎng)一段路要走,主要表達(dá)在:
1、過程詳情檢驗(yàn)不準(zhǔn)時(shí),一方面表現(xiàn)為每個(gè)班組干的同一個(gè)合同,產(chǎn)品安裝及配線卻各有不同;另一方面公司產(chǎn)品工藝不完善,詳情不到位,員工生產(chǎn)和質(zhì)檢檢驗(yàn)缺少標(biāo)準(zhǔn),以及員工培訓(xùn)和技能還有待提高。
2、員工質(zhì)量意識(shí)還有待提高,表現(xiàn)為生產(chǎn)任務(wù)第一,不注意詳情,未能完全按圖紙施工。
3、質(zhì)檢員隊(duì)伍不穩(wěn)定,新員工在廠一年多有了一些閱歷后,感覺待遇跟不上,留不住,且已形成趨勢(shì)。這樣不僅給質(zhì)檢工作帶來了很多問題,也給公司產(chǎn)品質(zhì)量也帶來了不確定的因素。
4、質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備不完善,有些檢驗(yàn)工程無法在出廠前進(jìn)展。因缺少必要的標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)設(shè)備,哈爾濱質(zhì)量監(jiān)視部門也提出了相關(guān)建議。
5、部門工作質(zhì)量和效率還有提升的空間,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能到達(dá)精細(xì)化管理的要求。
為此,依據(jù)公司將來進(jìn)展的藍(lán)圖,提升公司產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力和信譽(yù),提高產(chǎn)品的質(zhì)量和本錢效益,我建議:
1、強(qiáng)化員工質(zhì)量意識(shí),“意識(shí)確定習(xí)慣”提升員工對(duì)質(zhì)量的進(jìn)一步熟悉,重復(fù)消失的問題要準(zhǔn)時(shí)訂正并改其不良習(xí)慣。不良習(xí)慣不轉(zhuǎn)變,就沒有創(chuàng)新、質(zhì)量就無法轉(zhuǎn)變,要統(tǒng)一思想意識(shí),統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),以公司標(biāo)準(zhǔn)來塑造每個(gè)人工作標(biāo)準(zhǔn),才能真正的與企業(yè)共同提升進(jìn)展。
2、激發(fā)員工的主動(dòng)性,建立鼓勵(lì)機(jī)制,適時(shí)地進(jìn)展獎(jiǎng)懲措施,逐步建立企業(yè)核心文化和質(zhì)量?jī)r(jià)值觀。樹立公司精品品牌意識(shí),打造企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
3、在工藝方面依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際逐步完善工藝方案并實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書制度。
新的一年即將開頭,為確保質(zhì)檢部20xx年工作的順當(dāng)進(jìn)展,質(zhì)檢部將以大局為重,以企業(yè)進(jìn)展為己任,與各位同事攜手并進(jìn),與各部門加強(qiáng)溝通,統(tǒng)籌支配,為實(shí)現(xiàn)20xx年工作圓滿完成而努力工作。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇4
20xx年我部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在相關(guān)部門的支持和協(xié)作下,根本根據(jù)目標(biāo)完成部門承擔(dān)的職責(zé)和相關(guān)工作。年初建立了高效準(zhǔn)確,平安保質(zhì);客戶滿足,員工滿足;公司放心,自己快樂的部門效勞理念;和主動(dòng),耐煩,禮貌,包涵。的部門效勞心態(tài),設(shè)定了創(chuàng)立一流的行政效勞團(tuán)隊(duì)部門效勞愿景。為提高新一年的工作,現(xiàn)對(duì)部門過去一年工作進(jìn)展回憶并對(duì)20xx年工作進(jìn)展規(guī)劃。年工作概況:
人力資源管理方面:
A、人員聘請(qǐng)全年人員聘請(qǐng)人員1002人次,離職934人次(含344人次自離),全年在各工廠有效調(diào)配下,根本滿意正常生產(chǎn)人力資源需求,工廠人員整體流淌狀況和趨勢(shì)如下表:從上表看,離職率、新進(jìn)率、凈流失率不太平衡,但整理流失率各部門根本都能合理掌握,年均總體在3、44%,低于目標(biāo)5%。
B、員工關(guān)系管理方面B、員工關(guān)系管理方面勞動(dòng)關(guān)系:?jiǎn)T工社保辦理全年根據(jù)公司高層要求,全面落實(shí)社保管理,做到社保管理零過失目標(biāo)。勞勞動(dòng)關(guān)系:動(dòng)合同簽訂率100%。
員工溝通:
建立了公司看法箱,通過看法箱收集員工看法和建議,全年共受理員工看法和建議45人員工溝通次,處理45人次;組織開展了在職員工看法溝通會(huì)兩場(chǎng)次;組織實(shí)施了員工離職面談567人次,通過面談收集員工對(duì)公司管理的看法和建議假設(shè)干,并針對(duì)個(gè)別管理人員不標(biāo)準(zhǔn)的管理行為進(jìn)展教育訂正。
獎(jiǎng)懲管理:
全年對(duì)公司突出奉獻(xiàn)和主動(dòng)參加管理人員通過月度標(biāo)兵、建議嘉獎(jiǎng)、優(yōu)秀宿舍嘉獎(jiǎng)等各項(xiàng)獎(jiǎng)懲管理嘉獎(jiǎng)300多人次,違背制度行為的個(gè)人懲罰假設(shè)干,對(duì)鼓勵(lì)員工士氣起到初步成效。
C、薪酬和福利方面薪酬和福利方面:C、薪酬和福利方面:?jiǎn)T工薪資核算是公司人力資源管理日常性工作的重要局部,涉及公司每個(gè)員工的詳細(xì)利益,在原來核算根底上,薪資核算工作逐步進(jìn)入了標(biāo)準(zhǔn)化階段,并落實(shí)相關(guān)部門崗位人員責(zé)任,確保按時(shí)完成保質(zhì)完成相應(yīng)核算任務(wù)。直接人工本錢方面各部門互相協(xié)作,整體在逐步降低。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇5
一、貼近同學(xué)生活方面:
結(jié)合我校實(shí)際,在新老校區(qū)以問卷調(diào)查的形式進(jìn)展一次“學(xué)子之聲”專題調(diào)研,以座談的形式進(jìn)展了“同學(xué)會(huì)與你面對(duì)面”,對(duì)于從中反映出來的問題,同學(xué)會(huì)準(zhǔn)時(shí)做了總結(jié),并向各有關(guān)部門做了反映,都得到了不同程度的解決。通過這些活動(dòng),拉近了同學(xué)會(huì)與同學(xué)們之間的距離,增添了同學(xué)們對(duì)同學(xué)會(huì)的了解、信任與支持,同時(shí)也增添了同學(xué)會(huì)成員的責(zé)任感。
二、學(xué)風(fēng)建立方面:
組織舉辦首屆“_x”英語之星大賽,在此次活動(dòng)中也加強(qiáng)了與外校同學(xué)會(huì)的聯(lián)系。幫助團(tuán)委舉辦了20_年第一期成長(zhǎng)論壇,并屢次組織英語四、六級(jí)學(xué)問講座,從中調(diào)動(dòng)了同學(xué)們學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,有力的促進(jìn)了學(xué)風(fēng)建立,為在校同學(xué)營(yíng)造了良好的校內(nèi)文化氣氛,在無形中培育了高校生的人文素養(yǎng)。
三、校內(nèi)文化方面:
由體育部詳細(xì)組織,勝利的承辦了首屆“_x”籃球聯(lián)賽,從中增添了高校生的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神。宣揚(yáng)部組織承辦了“現(xiàn)場(chǎng)書畫展演”,在展演中,_科技高校、_師范學(xué)院同學(xué)會(huì)也參加進(jìn)來,并作了廣泛的溝通。
四、消遣文化方面:
依據(jù)我校的特別性,在新區(qū)進(jìn)展了主題為“走進(jìn)新區(qū),你我共聯(lián)歡”文藝晚會(huì),在老校區(qū)進(jìn)展了社團(tuán)文化廣角,主題為“_x”文藝晚會(huì)。幫助團(tuán)委勝利的承辦了_簽唱會(huì),_簽唱會(huì),兩場(chǎng)歡迎畢業(yè)生文藝晚會(huì),通過豐富的文藝活動(dòng),陶冶了同學(xué)們的情操,提高了同學(xué)們的審美情趣。
五、校內(nèi)文明方面:
同學(xué)會(huì)充分發(fā)揮高校生自律委員會(huì)、高校生伙食委員會(huì)的作用,結(jié)合其次十三個(gè)文明教育月,自律委員會(huì)組織同學(xué)定期抽查同學(xué)宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并屢次維持大型活動(dòng)的秩序,文明監(jiān)視崗對(duì)校內(nèi)內(nèi)不文明行為賜予了相應(yīng)的制止?;锸澄瘑T會(huì)協(xié)作同學(xué)處、團(tuán)委、后勤進(jìn)展總公司對(duì)宿舍文化建立和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了很多詳細(xì)的工作。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇6
回憶過去,展望將來.xx年已接近尾聲,回憶過去的一年,現(xiàn)將部門工作總結(jié)如下:
部門的建立與管理得到了加強(qiáng),充分利用例會(huì)將公司規(guī)劃仔細(xì)傳達(dá),讓本部門各位同事熟悉到公司的進(jìn)展前景和雄偉目標(biāo).
加強(qiáng)了本部門職員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),真正把握了物料進(jìn),出,存的工作流程,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用,使物品能起到物流順當(dāng)周轉(zhuǎn),同時(shí)也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用,昨天的工作是離不開各位同事的主動(dòng)協(xié)作,使其倉庫管理工作得到了有效的改進(jìn).
主動(dòng)協(xié)作打算部,選購部和銷售部,對(duì)庫存呆滯物品的積壓進(jìn)展整改,避開了原材物料的鋪張,節(jié)省了原材料,處理了局部呆滯物品,并改善了倉庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,還給生產(chǎn)周轉(zhuǎn)供給了合理空間.
主動(dòng)協(xié)作財(cái)務(wù)部門工作,保證了對(duì)表單的上交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,真實(shí)性,選購與供給商之間的信息反應(yīng)工作都取得了大家的全都好評(píng),
利用看板管理和數(shù)字管理使相關(guān)部門的生產(chǎn).工作在連接上有了很大的提高,給公司的整體運(yùn)作起到了不行低估的作用.總之,xx年取得的成果,離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)心和指導(dǎo)及各位同仁的大力支持和協(xié)作,但還是存在肯定的問題和缺乏,主要表現(xiàn)如下方面:
平安管理力度不夠.
1.在勞碌中對(duì)領(lǐng)料及送貨人員看法煩燥了一些,致使溝通進(jìn)展不歡而散時(shí)有發(fā)生.
改善方案:盡可能定時(shí)收發(fā)料,以保證倉庫管理員有足夠的時(shí)間處理備料,盤點(diǎn),整理等事務(wù).
2.短時(shí)間培訓(xùn)后的承受力量有限,再培訓(xùn)和來料反應(yīng)信息力度有待加強(qiáng).
改善方案:盡可能每周對(duì)倉庫管理員進(jìn)展培訓(xùn),提高其管理力量,執(zhí)行力,確保進(jìn)出倉數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,確保信息反應(yīng)準(zhǔn)時(shí)并真實(shí).
3.在倉庫管理及數(shù)據(jù)管理力量上有待提高.
改善方案:為提高物料的管理,對(duì)全部進(jìn)出倉物料盡可能按倉庫管理程序執(zhí)行,為確保打算部.選購部.生產(chǎn)部及銷售部能準(zhǔn)時(shí)了解物料庫存狀況,對(duì)k3數(shù)據(jù)及庫存日?qǐng)?bào)表需有專人負(fù)責(zé)錄入.確保在進(jìn)出倉前查詢并錄入相關(guān)數(shù)據(jù)再收發(fā)料.確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與準(zhǔn)時(shí)性.
在揮手昨天的時(shí)刻,我們將迎來新的一年,對(duì)過去取得的成果,將不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去,對(duì)過去的缺乏,將不懈的努力爭(zhēng)取做到最好,我們將會(huì)用行動(dòng)來證明我們的努力,我更加清晰獵取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力,說實(shí)話倉庫真沒有什么成果可言,就算有那么一丁點(diǎn)兒成果也難以彌補(bǔ)缺乏,在迎來掌聲和鮮花之時(shí),首先應(yīng)當(dāng)是公司及公司高層領(lǐng)導(dǎo)管理有方,是他們兢兢業(yè)業(yè)的成果,也是他們帶著大家走出來的今日,而倉庫能在現(xiàn)實(shí)狀況中不斷的改善是離不開幾位同事的頂力合作的結(jié)果,感謝你們!
xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去一年工作中的缺乏,把新一年的工作做好,為公司的進(jìn)展前景盡一份力.在將來的領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上,那一份榮耀是公司的,是幾位同事的.為了公司進(jìn)展得更加壯大,并躋身于國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)行列,讓我們攜手合作,制造出輝煌的明天,在此祝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體安康!萬事如意!新年歡樂!
部門個(gè)人工作總結(jié)篇7
進(jìn)入第十六周,本學(xué)期各項(xiàng)工作已接近尾聲,一周來,學(xué)校各項(xiàng)工作根本能按打算順當(dāng)開展,各部門各教職員工工作狀態(tài)良好。下面就本周學(xué)校方方面面工作總結(jié)如下,供各相關(guān)人員參考,不妥之處,請(qǐng)批判指正。
一、班級(jí)管理方面
1、課余時(shí)間的班級(jí)管理。在值班期間,我覺察有兩種管理方式下的班級(jí)紀(jì)律都很好:一是班主任或課任教師親自由場(chǎng),進(jìn)展看班或輔導(dǎo);二是班級(jí)由同學(xué)管理,典型狀況是一名同學(xué)在講臺(tái)前端坐,邊做作業(yè)邊管理。我認(rèn)為其次種方式可能班主任感覺要輕松些,但肯定不是完全放手,班主任確定還是有隨機(jī)抽查、聽同學(xué)干部的匯報(bào)、核實(shí)之后處理到位等管理措施。這種方法更能促進(jìn)同學(xué)自主管理力量的提高。課間同學(xué)管理如何做到班主任在與不在一個(gè)樣??jī)?nèi)隱的價(jià)值推斷是“同學(xué)的自主管理水平要不要提高”、“這是不是班主任的管理藝術(shù)凹凸的表現(xiàn)”。
2、班級(jí)衛(wèi)生管理。本周各班級(jí)的教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生保潔工作做得特別好,每天定時(shí)支配三倆位同學(xué)做保潔工作,取得了良好的效果,尤其是806班本周教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生比以往大有進(jìn)步。良好的衛(wèi)生保潔狀況反映了班級(jí)管理的精神狀態(tài)。但,個(gè)別班級(jí)的教室和環(huán)境區(qū)衛(wèi)生清理不到位,我認(rèn)為緣由在三個(gè)方面:一是勞動(dòng)委員沒支配好;二是班主任沒有仔細(xì)地指導(dǎo)同學(xué)如何清掃衛(wèi)生,如教室里保潔就是灑許多水,垃圾沒去掉,水多了反而覺得很糟;三是班主任對(duì)衛(wèi)生清掃的標(biāo)準(zhǔn)沒要求、清掃的狀況不了解。
3、對(duì)特別同學(xué)的管理。班級(jí)不分大小,總有一兩個(gè)令人頭痛的“問題”同學(xué),對(duì)這些同學(xué)如何管理?除了驅(qū)除之外、除了班主任的勤、跟、緊、盯的方式之外,能不能通過其他的人、其他的途徑和方法來了解其內(nèi)心深處的想法、預(yù)報(bào)其可能要發(fā)生的錯(cuò)誤行為,從而有效地削減其犯錯(cuò)誤的次數(shù)、到達(dá)逐步矯正不良習(xí)慣和性格的教育目的?我認(rèn)為,這可能是班主任工作的永久課題之一,需要不斷地探究和突破。
二、教師行為方面
本周通過晨讀進(jìn)班觀看、考課覺察大局部教師都能很好地履行職責(zé),反映了我校廣闊教職工的敬業(yè)精神,但從好中求優(yōu)、吹毛求疵、不粉—飾—太—平、改進(jìn)工作的意圖動(dòng)身,還是要找一些問題:
1、晨讀也并非一片形式大好,不管是語文還是英語學(xué)科,總是有個(gè)別或少量的教師遲到、不能組織支配好同學(xué)的活動(dòng),有的看班教師在希望班主任給他看班,在場(chǎng)也僅僅是維持個(gè)紀(jì)律,不能充分發(fā)揮晨讀對(duì)語言學(xué)科或記憶性教學(xué)內(nèi)容的主動(dòng)作用。
2、本周初三月考監(jiān)考工作中,每場(chǎng)都支配了兩人監(jiān)考,但從巡察記錄和隨機(jī)實(shí)地查看,能全部在堂仔細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)考的只有30%左右。
3、常識(shí)學(xué)科的課堂教學(xué)也還有一些值得思索的地方,如在接近期末、面對(duì)縣教育局的抽測(cè),常識(shí)學(xué)科課堂時(shí)間如何管理和有效利用?現(xiàn)實(shí)的狀況是:有些教師在看班,同學(xué)沒有事可做,甚至有些學(xué)科在“放野馬”,或完全讓其他統(tǒng)考學(xué)科占用,等等。我擔(dān)憂:常識(shí)課堂,教師不能想方法用任務(wù)來管理同學(xué),讓同學(xué)有事可做,同學(xué)的違紀(jì)行為的頻率就會(huì)增加,反而給當(dāng)堂教師帶來更多的麻煩。
4、還有一個(gè)問題:期末完畢工作,我們本期任務(wù)都完成了嗎?常規(guī)的教學(xué)教研活動(dòng)可能都在按部就班地在做,但是不是都是高質(zhì)量的完成、還有一些可做可不做的任務(wù)完成得怎么樣?如未結(jié)題的“校本小課題討論”、學(xué)校學(xué)科帶頭人的相關(guān)工作啟動(dòng)等。
三、同學(xué)行為方面
同學(xué)的教育與管理是學(xué)校、教育工的“天職”,假設(shè)無視了對(duì)同學(xué)的教育與管理,那就會(huì)失去學(xué)校、教師的本原意義。本周來,同學(xué)行為問題主要有以下三個(gè)方面,與大家共同商量,或許其中有的并不能稱之為問題。
1、制止同學(xué)帶零食進(jìn)入教學(xué)區(qū)的管理表現(xiàn)為“外緊內(nèi)松”。從教學(xué)樓樓梯和走道中、教室內(nèi)還可以觀察散落在地面的零食袋,行政值班人員的管理時(shí)間是有限的,之所以消失這種現(xiàn)象,緣由不外乎兩條:同學(xué)在這些地方吃時(shí)沒人管、習(xí)慣還沒有養(yǎng)成。有些同學(xué)認(rèn)為在教室或走道等地方吃零食,比在幾個(gè)重要路口更平安。
2、同學(xué)的穿著、發(fā)型是越來越夸大、雷人,這終究是彰顯獨(dú)特還是為了引人注目,是標(biāo)新立異的制造力、藝術(shù)美還是放縱不羈?為什么有些班級(jí)較好而有的班級(jí)成群消失?中同學(xué)特殊是學(xué)校同學(xué)形象美應(yīng)當(dāng)怎樣評(píng)價(jià)?教育者如何引領(lǐng)?問題確定有,解決靠大家,千萬別不當(dāng)一回事。
3、同學(xué)的非正式群體消失,這些非正式群體并不是為了學(xué)習(xí),而是吃喝玩樂,這里面有頭頭、有骨干成員,會(huì)不會(huì)進(jìn)一步進(jìn)展成“團(tuán)伙”或“幫派”,要摸排、監(jiān)控和教育疏導(dǎo)。
四、行政管理工作
學(xué)校行政管理工作根本能根據(jù)“月支配,周落實(shí)”的方法進(jìn)展,做到了有打算、有組織、有落實(shí)。本周重大的行政工作是教研例會(huì)、初三第三次月考、初二語文學(xué)科競(jìng)賽、女生小合唱錄制、績(jī)效工資方案修訂工作、平安教育等工作。作為值周人員和校長(zhǎng)的身份,我還有兩點(diǎn)建議,供大家參考:
1、作為每一個(gè)行政管理人員,肯定要對(duì)學(xué)校內(nèi)的事務(wù)特殊是自己分工的方面高度關(guān)注,要有覺察問題的力量和準(zhǔn)時(shí)處理問題的看法,才能到達(dá)群策群力的團(tuán)隊(duì)效果。關(guān)注事務(wù),不肯定是大事、重要的事,更多地應(yīng)當(dāng)關(guān)注詳情和小事,見微知著、防微杜漸,才是真本領(lǐng);眼睛老是盯著大事,往往會(huì)無視小事,會(huì)養(yǎng)成眼高手低的不良習(xí)慣和憤世嫉俗的錯(cuò)誤心態(tài)。為安康考慮:多做事力求健體,少過慮以免難過。
2、管理,管之外,還要理。理,不是被動(dòng)地討好、服從,為建立良好的人際關(guān)系而“理睬人”,而是要理順關(guān)系、理清思路、明辨事理、把握方向,特殊是在重大的事項(xiàng)上,還要做好宣揚(yáng)和引領(lǐng)工作,力求讓大局部教職工能明是非、識(shí)大體,辨善惡、樹正氣。如本周的績(jī)效工資方案的修訂工作,要解釋每個(gè)選項(xiàng)的意思,以便大家能作出正確的價(jià)值推斷,作出正確的選擇;還要向大家解釋清晰本次修訂程序的主動(dòng)意義——還權(quán)于民的民主管理、提升參政議政力量、發(fā)揮大家的聰明才智、個(gè)人言論要承受大家的監(jiān)視等,以便大家有正確的看法來對(duì)待票選,等等;如此事例,舉不勝舉。
五、平安工作
本周內(nèi),學(xué)校整體平穩(wěn),各部門的常規(guī)平安工作扎實(shí)有序。但平安警鐘長(zhǎng)鳴,提示三例,以期引起大家的重視。
1、老教學(xué)樓課間同學(xué)玩耍嬉鬧現(xiàn)象,假設(shè)不留意掌握動(dòng)作幅度,易引起墜落受傷的危急。這幢樓的班主任、任課教師,要留意觀看,準(zhǔn)時(shí)制止,值班人員也要親密關(guān)注、隨時(shí)提示。
2、同學(xué)離家出走現(xiàn)象,本周發(fā)生了一例,在初二班級(jí),班主任和班級(jí)聯(lián)系人要調(diào)查清晰內(nèi)在的緣由,并予以疏導(dǎo)、教育;同時(shí),也要引起其他班級(jí)的留意,同學(xué)的心理安康教育,尤其是特別時(shí)期與特別對(duì)象,要常常地通過不同方式開展。
3、本周還有一名初三同學(xué)養(yǎng)分不良、體質(zhì)過弱,在月考期間,頭暈摔傷。這名同學(xué)既有其特別家庭的經(jīng)濟(jì)狀況緣由,可能也有接近中考學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)加重的緣由,這件事要引起畢業(yè)班班主任和同學(xué)的警覺:在學(xué)習(xí)上要張施有度,合理調(diào)整,保證有更好地體力和精力去沖刺中考。
最終再次提示,季節(jié)性特點(diǎn)要求當(dāng)前平安工作,除了常規(guī)內(nèi)容之外,還有防溺水、防雷電、防地質(zhì)災(zāi)難等重點(diǎn)內(nèi)容。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇8
時(shí)間如梭,一年時(shí)間很快過去了。這一年,對(duì)于我的工作來說是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),我從xx調(diào)到了xx,主要從事統(tǒng)計(jì)工作。在領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心和關(guān)心下,我以“聽從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)那么,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,仔細(xì)完成了領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的業(yè)務(wù)水平和綜合力量等都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來的工作和學(xué)習(xí)狀況以及今后的努力方向總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素養(yǎng)
我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身綜合素養(yǎng)的關(guān)鍵措施。一年來,我主動(dòng)參與機(jī)關(guān)xx組織的集體學(xué)習(xí)活動(dòng),仔細(xì)學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,并在業(yè)余時(shí)間仔細(xì)翻閱相關(guān)文件資料,使自身思想政治素養(yǎng)有了很大的提高,為自己開展各項(xiàng)工作供給了強(qiáng)大的思想后盾。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)。在市統(tǒng)計(jì)局學(xué)習(xí)的半年時(shí)間里,我努力進(jìn)取、虛心請(qǐng)教,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的學(xué)習(xí)任務(wù),并在以后的時(shí)間里,主動(dòng)參與統(tǒng)計(jì)局組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),還利用業(yè)余時(shí)間,自學(xué)了大量工作業(yè)務(wù)學(xué)問,為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的根底。
二、恪盡職守,仔細(xì)做好本職工作
一年來,仔細(xì)履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是做好日常統(tǒng)計(jì)工作的搜集、整理、匯總、上報(bào)和分析工作,確保站前區(qū)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)數(shù)字上報(bào)準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí),并做好對(duì)統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)化整理、存檔。
二是做好市政府對(duì)我區(qū)年度重點(diǎn)工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展主要目標(biāo)任務(wù)考核資料的匯總、搜集和整理,確保年度考核工作圓滿完成。
三是主動(dòng)主動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他根底性和臨時(shí)性工作任務(wù)。
工作開頭的時(shí)候是生疏的,對(duì)于我來說是一種挑戰(zhàn)也是一種磨練。我從不懂到懂,從淺薄到深化,可以說這個(gè)過程是艱辛而秀麗的,從工作中我所得到的領(lǐng)悟也許多,對(duì)我以后的人生旅途有很大的影響和關(guān)心。通過這一年的工作和學(xué)習(xí),我雖然對(duì)工作有了肯定的熟悉,進(jìn)步也許多,但同樣存在許多問題。
首先,業(yè)務(wù)水平不夠高,統(tǒng)計(jì)是一門很深的學(xué)問,學(xué)習(xí)提升的空間還很大;
其次,工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作力量比擬弱;
再次,工作還不夠仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)。
針對(duì)以上問題,在今后的工作中,我要努力做到:
一、自覺增添學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)學(xué)問學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提升自己的理論水平和業(yè)務(wù)才能。
二、戰(zhàn)勝年青氣躁,做到腳踏實(shí)地,提升工作自動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提升自己。
三、仔細(xì)細(xì)心,勤于思索,工作看法要更加嚴(yán)謹(jǐn),并以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。
部門個(gè)人工作總結(jié)篇9
20xx年就快完畢,回首過去一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)間過得飛速,不知不覺中,布滿盼望的20xx年就伴隨著新年伊始即將接近??梢哉f20xx年是公司推動(dòng)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)進(jìn)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下:
一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!
(一)在20xx年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷把握方法積累閱歷。我注意以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀看、摸索、查閱資料和實(shí)踐熬煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富學(xué)問把握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,漸漸摸清了工作中的根本狀況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
(二)在20xx年工程修理主要有:衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺(tái)護(hù)欄的修理,還有各類大小修理已達(dá)幾千件之多!
(三)愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱忱效勞,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用
二、心系本職工作,仔細(xì)履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制
(一)20xx年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度20xx年下半年,行政部組織召開了20xx年的工作支配布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成狀況考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。
(二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分,對(duì)好的嘉獎(jiǎng),差的懲罰。
(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)視、管理、修理和使用維護(hù)。
(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制,為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防平安工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防平安檢查制度,從而推動(dòng)消防平安各項(xiàng)工作有效的開展。
三、主要閱歷和收獲
在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了肯定成果,總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的閱歷和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟識(shí)根本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。
(二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
(三)只有堅(jiān)持原那么落實(shí)制度,仔細(xì)統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn),才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
(四)只有樹立效勞意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強(qiáng)與員工的溝通,要與員工做好溝通,解決員工工作上的心情問題,要與員工進(jìn)展思想溝通。
四、加強(qiáng)檢查,準(zhǔn)時(shí)整改,在工作中正確熟悉自己
(一)開展常規(guī)檢查。把平安教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)展防火平安檢查。
(二)經(jīng)過這樣緊急有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階,做每一項(xiàng)工作都有了明確的打算和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!根本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清晰,事事清楚,從根本上擺脫了剛參與工作時(shí)只顧埋頭苦干,不知總結(jié)閱歷的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時(shí),我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要
(三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了很多新事物、產(chǎn)生了很多新問題,也學(xué)習(xí)到了很多新學(xué)問、新閱歷,使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際動(dòng)身,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。
(四)要定期召開工作會(huì)議,兼聽下面員工的看法,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成果與問題,準(zhǔn)時(shí)實(shí)行對(duì)策
五、存在的缺乏
總的來看,還存在缺乏的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表如今以下幾個(gè)方面:
(一)對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
(二)本部有個(gè)別員工,傲慢心情較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些狀況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或懲罰,為企業(yè)制造良好的工作環(huán)境和形象。
(三)宿舍偷盜大事的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣揚(yáng)提高自我防范意識(shí),但這還不能解決根本問題,后來引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,如今工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜大事的發(fā)生。
六、下步的準(zhǔn)備
針對(duì)20xx年工作中存在的缺乏,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:
(一)主動(dòng)搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;
(二)加強(qiáng)管理學(xué)問的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
(三)加強(qiáng)根底工作建立,強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。
在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,準(zhǔn)時(shí)與員工進(jìn)展溝通,向廣闊員工宣揚(yáng)公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的平安意識(shí),同時(shí)在平安管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣闊公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會(huì)連續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,準(zhǔn)時(shí)訂正和彌補(bǔ)自身的缺乏和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力氣,要合作才會(huì)勝利,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我信任:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xxx的明天更美妙!
部門個(gè)人工作總結(jié)篇10
1、以上是我部_年全年的工作總結(jié),向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào)。這一年中的全部成果都只代表過去,全部教訓(xùn)和缺乏我們每個(gè)人都牢記在心,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,但我們信任“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就非凡”。有今日的積累,就有明天的輝煌。
2、加大固定資產(chǎn)核算管理的同時(shí),往來帳目的核對(duì),款項(xiàng)催收和索要發(fā)票是財(cái)務(wù)部重要工作之由于受其他緣由的影響,催收難度有所增加,雖然我們盡了很大的努力,也取得了很大的成效,但卻不是很抱負(fù)。
3、按時(shí)完成公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照網(wǎng)上年檢.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的年終審計(jì),統(tǒng)計(jì)局的季度申報(bào),與銀行的賬目核對(duì)及有借貸行所需財(cái)務(wù)報(bào)告和相關(guān)資料等工作。
4、_年在全行員工勞碌緊急的工作中又接近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。由于回首這一年的工作,我們會(huì)計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為.荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,但大家都在盡努力為行里的進(jìn)展做出奉獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年的工作狀況向全行職工作以匯報(bào):
5、為了保證企業(yè)資產(chǎn)的保值增值,公司財(cái)務(wù)部門在每個(gè)季度末對(duì)各公司財(cái)務(wù)進(jìn)展審計(jì)檢查。對(duì)審計(jì)組提出的看法和疑問,我們都準(zhǔn)時(shí)更正,具體解答。遇到不能確定的業(yè)務(wù)問題虛心請(qǐng)教,在保證帳務(wù)核算正確的同時(shí)也提高了自我的業(yè)務(wù)水平。
6、財(cái)務(wù)部門20xx年個(gè)人工作總結(jié)2
7、在一個(gè)企業(yè)中,出納的工作看似簡(jiǎn)潔而又平凡,但我深知這個(gè)崗位包含著多少領(lǐng)導(dǎo)的信任和期望,我的職責(zé)是要看好錢袋子,記好帳本子,緊把收付關(guān),職責(zé)重于泰山。在日常工作中,留意和主管會(huì)計(jì)親密協(xié)作,有條不紊的開展業(yè)務(wù)。銀行和現(xiàn)金的收支是我的主要業(yè)務(wù)資料,隨時(shí)把握銀行存款余額,定時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù),準(zhǔn)時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)供給決策根據(jù);保證經(jīng)營(yíng)用現(xiàn)金的支出,跑銀行不怕苦累,風(fēng)雨無阻;對(duì)待購房客戶不煩不燥,耐煩接待,即使加班也要保證售房款的收賬。我們計(jì)財(cái)部雖然勞碌但很充實(shí),節(jié)奏緊急但很團(tuán)結(jié),我體會(huì)到工作的快樂。
8、作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員,必需時(shí)刻牢記自我的天職,那就是管好企業(yè)資產(chǎn),維護(hù)企業(yè)利益。在工作中為領(lǐng)導(dǎo)決策供給信息,要進(jìn)取穩(wěn)妥,防范風(fēng)險(xiǎn),敢于進(jìn)言。在最近有一個(gè)單位向我公司要求借款,依據(jù)我公司和對(duì)方的詳細(xì)情景,出于我作為一個(gè)會(huì)計(jì)人員的職責(zé),大膽提出反對(duì)看法,受到領(lǐng)導(dǎo)的重視,并承受了我們的看法。事后我們的做法受到了公司領(lǐng)導(dǎo)確實(shí)定和贊許。從這一件事上,我更加感受到我的工作的重要性和職責(zé)的重大,熟悉到企業(yè)利益高于一切。
9、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,進(jìn)取理解審計(jì)監(jiān)視
10、積累閱歷準(zhǔn)時(shí)總結(jié),穩(wěn)扎穩(wěn)打注意實(shí)效。
11、在借款.費(fèi)用報(bào)銷.報(bào)銷審核.收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅(jiān)持原那么,嚴(yán)格遵照公司的財(cái)務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。
12、加強(qiáng)日常工作管理,做好平安防范工作。
13、有些員工工作.家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為關(guān)心這樣的同志,我部各個(gè)員工在考試期間,常常相互溝通思想,一起鉆研考試的命題,承受力量快的同志,耐煩的給其他同志講解。表達(dá)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的暖和??荚嚱咏陂g,大家都想爭(zhēng)分奪秒的看書,但行里的各項(xiàng)工作是不行以停滯的。時(shí)間是自己的生命,由于這關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,由于有那么多的客戶需要我們?yōu)槠湫?。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人由于自己的利益,耽誤本職工作,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,我們看到了員工們的得意之處。
14、時(shí)間飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,財(cái)務(wù)部有許多應(yīng)做而未做.應(yīng)做好而未做好的工作,比方在資產(chǎn)實(shí)物性管理
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