Word版本，下載可自由編輯年企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全教育方案五篇企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)平安教育方案篇一

提升各部門、各子公司負(fù)責(zé)人和平安生產(chǎn)管理人員嫻熟掌控國(guó)家平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范力量，具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相適應(yīng)的平安生產(chǎn)學(xué)問和管理力量；從業(yè)人員熟識(shí)國(guó)家平安生產(chǎn)法律法規(guī)、企業(yè)有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程，具備必要的平安生產(chǎn)學(xué)問，掌控本崗位的平安操作技能，增加預(yù)防事故、掌握職業(yè)危害和應(yīng)急處理的力量，夯實(shí)公司平安生產(chǎn)基礎(chǔ)工作。

1、新聘用從業(yè)人員平安培訓(xùn)合格后上崗實(shí)現(xiàn)率達(dá)到100%；

2、公司全員接受平安培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；——平安管理人員平安培訓(xùn)率達(dá)到100%；

3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人平安培訓(xùn)率達(dá)到100%；

4、特種作業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)率達(dá)到100%。

新聘用公司員工、公司在崗員工、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、平安管理人、特種作業(yè)從業(yè)人員。

（一）公司主要負(fù)責(zé)人、各子公司主要負(fù)責(zé)人平安教育培訓(xùn)主要內(nèi)容：

1.國(guó)家平安生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；

2.平安生產(chǎn)管理基本學(xué)問、平安生產(chǎn)技術(shù)、平安生產(chǎn)專業(yè)學(xué)問；

3.重大危急源管理、重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定；

4.職業(yè)危害及其預(yù)防措施；

5.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的平安生產(chǎn)管理閱歷；

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

7.其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

（二）平安生產(chǎn)管理人員平安教育培訓(xùn)主要內(nèi)容：

1.國(guó)家平安生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；

2.平安生產(chǎn)管理基本學(xué)問、平安生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)愛護(hù)及職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問；

3.國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的平安生產(chǎn)管理閱歷；

4.傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法；

5.應(yīng)急管理、應(yīng)急救援預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求；

6.典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

7.企業(yè)平安生產(chǎn)誠(chéng)信建設(shè)、平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和企業(yè)平安文化建設(shè)；

8.其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

（三）員工平安培訓(xùn)的主要內(nèi)容：

1.本公司平安生產(chǎn)狀況及平安生產(chǎn)基本學(xué)問，工作環(huán)境及危急因素；

2.本公司平安生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，崗位平安操作規(guī)程；

3.從業(yè)人員平安生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)，個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù)；

4.自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場(chǎng)緊急狀況的處理；

5.預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)留意的平安事項(xiàng)；

6.有關(guān)事故案例、應(yīng)急預(yù)案等；

7.其它需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

（四）特種作業(yè)人員必需經(jīng)特地的平安技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》后，方可上崗作業(yè)。

公司的平安教育培訓(xùn)由人力資源部和平安質(zhì)量部共同負(fù)責(zé)組織，嚴(yán)格根據(jù)公司《員工培訓(xùn)制度及實(shí)施細(xì)則》和《平安教育培訓(xùn)制度》的規(guī)定，仔細(xì)落實(shí)各崗位人員上崗前、在崗期間、崗位調(diào)整后的平安教育培訓(xùn)工作。

（一）各子公司應(yīng)做好平安生產(chǎn)培訓(xùn)的基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范培訓(xùn)資料和記錄的收集整理，建立健全從業(yè)人員平安培訓(xùn)檔案，具體、精確?????記錄平安培訓(xùn)開展實(shí)施狀況。

（二）詳細(xì)的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，準(zhǔn)時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好預(yù)備工作。

（三）培訓(xùn)結(jié)束后，要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

（四）各子公司參照本方案制定本公司的平安教育培訓(xùn)方案并予以實(shí)施。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)平安教育方案篇二

依據(jù)處平安教育培訓(xùn)的需求，結(jié)合我站實(shí)際狀況，為強(qiáng)化我站平安管理，不斷提升職工的平安意識(shí)和平安素養(yǎng)，確保平安管理體系的的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定我站平安培訓(xùn)方案方案。

本著對(duì)以對(duì)全站職工的利益高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，緊緊圍繞青梅站的中心工作，進(jìn)一步提升職工的平安意識(shí)，普及平安學(xué)問，在廣闊職工中廣闊職工中堅(jiān)固樹立起“平安第一，預(yù)防為主”的思想，堅(jiān)持“以人為本、平安第一”的方針，推動(dòng)全站的平安管理工作。

以“誰主管、誰負(fù)責(zé)”為工作原則，在詳細(xì)工作中仔細(xì)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)消防法》和《中華人民共和國(guó)平安生產(chǎn)法》及平安生產(chǎn)法規(guī)、政策，平安生產(chǎn)進(jìn)展新動(dòng)向，提升員工平安生產(chǎn)意識(shí)教育。

站全體職工、平安管理人員、、平安員、特別工種和臨時(shí)人員

強(qiáng)化平安生產(chǎn)意識(shí)，提升平安管理水平，搞好平安生產(chǎn)

1、充分發(fā)揮各科室的作用。

2、員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室，充分發(fā)揮各科室的作用，保證員工培訓(xùn)工作按方案實(shí)施。

3、建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度。

4、凡特別工種、技崗人員要求持證上崗，并對(duì)特別工種、技崗人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)合格準(zhǔn)予上崗;

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)平安教育方案篇三

平安工作堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，廣泛宣揚(yáng)黨和國(guó)家有關(guān)平安生產(chǎn)的方針、政策、法令等，要常常進(jìn)行勞動(dòng)愛護(hù)方針政策教育、思想政治教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育、法制教平安技術(shù)學(xué)問教育、典型閱歷和事業(yè)教訓(xùn)教育。其詳細(xì)內(nèi)容如下：

1.公司新聘用的各類人員，必需經(jīng)過公司、并經(jīng)考試合格后方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

2.各崗位新聘人員要經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，并經(jīng)實(shí)際操作考試合格后方可持證上崗:

1)新聘的各類人員，必需經(jīng)過現(xiàn)場(chǎng)平安規(guī)章制度的學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)見習(xí)和跟班操作等培訓(xùn)步驟。

2)國(guó)家規(guī)定的特種作業(yè)(操作)人員，必需經(jīng)過有關(guān)專業(yè)培訓(xùn)、考核，取得特種作業(yè)操作證后，方可上崗工作。

3.在崗生產(chǎn)人員的培訓(xùn):

1)在崗生產(chǎn)人員應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行有針對(duì)性的現(xiàn)場(chǎng)考問、反事故演習(xí)、技術(shù)問答、事故預(yù)想等現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)活動(dòng)；

2)公司內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)及脫崗一個(gè)月及以上的人員，必需經(jīng)過熟識(shí)設(shè)備系統(tǒng)，熟識(shí)操作方式的跟班學(xué)習(xí)和平安教育，并經(jīng)考試合格后，方可上崗。

4.公司組織全體員工集中進(jìn)行平安學(xué)問學(xué)習(xí)的次數(shù)不少于兩次/年，并且在學(xué)習(xí)完成后即進(jìn)行考試，對(duì)不合格者進(jìn)行補(bǔ)考及重新培訓(xùn)。確保各崗位人員嫻熟掌控有關(guān)氣體事故現(xiàn)場(chǎng)急救、緊急搶救、消防器材正確使用的方法。

5.各部門領(lǐng)導(dǎo)參與的培訓(xùn)，應(yīng)有平安方面的課程內(nèi)容。新任命的生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)經(jīng)有關(guān)平安的方針、政策、規(guī)程制度和崗位平安職責(zé)的學(xué)習(xí)，并經(jīng)考試合格后，方可上崗工作。

6.對(duì)違反規(guī)程制度造成事故、設(shè)備故障和嚴(yán)峻未遂事故，組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。對(duì)當(dāng)事人應(yīng)停工進(jìn)行平安教育。

7.對(duì)于壓力容器、焊接、車輛駕駛等特別工種人員，必需經(jīng)過特地平安操作訓(xùn)練，考核合格，取得資格證后才能上崗。

8.公司建立平安活動(dòng)日和在班前班后會(huì)上檢查平安生產(chǎn)狀況的制度，仔細(xì)填寫各種平安管理臺(tái)賬，對(duì)職工進(jìn)行常常性的平安教育。結(jié)合實(shí)際，開展和進(jìn)行平安生產(chǎn)宣揚(yáng)活動(dòng)。

9.平安職責(zé)

①各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)平安職責(zé)

項(xiàng)目經(jīng)理：對(duì)本項(xiàng)目的平安生產(chǎn)和勞動(dòng)愛護(hù)負(fù)總的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。貫徹國(guó)家、行業(yè)和本公司有關(guān)平安生產(chǎn)的方針、政策和規(guī)章制度，組織制定本項(xiàng)目平安管理制度，討論解決平安生產(chǎn)中的問題，組織平安生產(chǎn)檢查；監(jiān)督各級(jí)、各職能部門貫徹平安生產(chǎn)責(zé)任制；主持重大事故的調(diào)查處理。

總工程師：對(duì)項(xiàng)目平安生產(chǎn)和勞動(dòng)愛護(hù)方面的技術(shù)措施負(fù)直接責(zé)任。在組織編制施工組織設(shè)計(jì)時(shí)，同時(shí)編制相應(yīng)的平安技術(shù)措施。采納新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備時(shí)，制定相應(yīng)的平安操作規(guī)程；負(fù)責(zé)審查改善工人勞動(dòng)條件的技術(shù)教育；參與重大傷亡事故的調(diào)查分析，提出技術(shù)鑒定看法和改進(jìn)措施。

施工隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)：對(duì)本專業(yè)的平安生產(chǎn)工作負(fù)詳細(xì)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在組織施工時(shí)仔細(xì)落實(shí)平安生產(chǎn)的規(guī)章制度和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定；不違章指揮，不強(qiáng)令工人

冒險(xiǎn)作業(yè)。發(fā)覺違章作業(yè)情況堅(jiān)決制止；在施工中仔細(xì)實(shí)施平安生產(chǎn)制度并依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)狀況制定實(shí)施細(xì)則，常常檢查施工現(xiàn)場(chǎng)，準(zhǔn)時(shí)消退事故隱患，常常對(duì)職工進(jìn)行平安技術(shù)、平安紀(jì)律教育；發(fā)生重大事故準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，仔細(xì)分析事故緣由，并提出改進(jìn)措施，加以落實(shí)。

工長(zhǎng)：對(duì)施工項(xiàng)目的平安生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。教育并帶領(lǐng)本班組人員遵守平安生規(guī)章制度，學(xué)習(xí)平安操作規(guī)程，按章作業(yè)；每天上班前開好平安生產(chǎn)會(huì)，仔細(xì)落實(shí)平安交底；對(duì)本班組成員思想或身體狀態(tài)反常，實(shí)行相應(yīng)對(duì)策或調(diào)離危急作業(yè)部位；在組織施工生產(chǎn)的同時(shí)實(shí)行相應(yīng)的平安技術(shù)措并愛護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，參與事故調(diào)查處理。

②企業(yè)職工平安職責(zé)

特種作業(yè)人員持證上崗

企業(yè)職工自覺遵守平安生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，并嚴(yán)格根據(jù)下列平安施工要點(diǎn)去做。

施工人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)戴好平安帽，并正確使用個(gè)人勞動(dòng)愛護(hù)用品。兩米以上高空作業(yè)，沒有搭設(shè)跳板或平臺(tái)時(shí)，系好平安帶。

非專業(yè)電氣和機(jī)械的操作人員不使用或亂動(dòng)機(jī)電設(shè)備。各種電動(dòng)機(jī)械設(shè)備，有牢靠有效的平安接地和防雷裝置。

③職能部門平安職責(zé)

技術(shù)部門：嚴(yán)格遵照平安生產(chǎn)的要求編制工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)，同時(shí)編制平安設(shè)計(jì)措施；對(duì)于企業(yè)采納新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，仔細(xì)編制平安技術(shù)操作規(guī)程；仔細(xì)解決生產(chǎn)中的平安技術(shù)問題。

機(jī)械電力部門：強(qiáng)化對(duì)機(jī)械設(shè)備的檢查、修理、保養(yǎng)，早檢查、早預(yù)防、機(jī)械不帶病作業(yè)，汽車不“三超”；保證平安裝置完備、靈敏、牢靠，確保設(shè)備的正常、平安運(yùn)轉(zhuǎn)。

材料部門：保證平安生產(chǎn)用材料、工具及勞動(dòng)愛護(hù)用品的準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)，并符合平安生產(chǎn)的質(zhì)量要求。

勞資部門：協(xié)作有關(guān)部門做好新工人、特別工種工人、調(diào)換工種工人的平安技術(shù)培訓(xùn)、考核工作，督促基層做好勞逸結(jié)合，嚴(yán)格掌握加班加點(diǎn)。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)平安教育方案篇四

平安教育是企業(yè)平安管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的擔(dān)心全行為的重要措施，也是預(yù)防和掌握事故的重要手段之一。做好企業(yè)的平安教育培訓(xùn)工作，才能保證其它平安工作和企業(yè)平安生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)行。為使公司20xx年的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行，特制定以下年度平安教育培訓(xùn)方案。

（一）強(qiáng)化“平安第一、預(yù)防為主”的平安意識(shí)教育。平安意識(shí)教育就是利用對(duì)員工深化細(xì)致的思想工作，關(guān)心員工端正事項(xiàng)，提升他們對(duì)平安生產(chǎn)的重要性的熟悉。在提升思想意識(shí)的基礎(chǔ)上，才能正確理解并樂觀貫徹落實(shí)相關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度，強(qiáng)化自身的愛護(hù)意識(shí)，不違章操作，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，做到“三不損害”：不損害自己、不損害他人、不被他人損害。

同時(shí)對(duì)公司各級(jí)管理人員（包括公司科室管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理、班組長(zhǎng)、班組人員）也應(yīng)強(qiáng)化平安思想意識(shí)教育，確保他們?cè)诠ぷ鲿r(shí)做好帶頭作用，從關(guān)懷人、愛惜人的生命與健康動(dòng)身，重視平安生產(chǎn)，做到不違章指揮。

（二）將平安教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，強(qiáng)化全員參加的樂觀性和平安教育的長(zhǎng)期性。做到“全員、全面、全過程”的平安教育。由于生產(chǎn)與平安是不行分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行平安教育。

（三）開展多種渠道、多種形式的平安專業(yè)技能教育。1、針對(duì)公司現(xiàn)有平安管理人員新人較多、專業(yè)平安管理學(xué)問不能滿意平安生產(chǎn)管理的要求、實(shí)行強(qiáng)化平安專業(yè)學(xué)問的培訓(xùn)，樂觀參與集團(tuán)公司各類平安教育培訓(xùn)，同時(shí)聘請(qǐng)專業(yè)老師有針對(duì)性進(jìn)行授課以提升平安專業(yè)管理的水平。

2、針對(duì)裝備公司平安生產(chǎn)的特征，對(duì)正式員工開展多種形式的平安意識(shí)的教育培育，利用平安教育ppt形式，班前5分種平安學(xué)習(xí)的模式來不斷提升員工的平安意識(shí)。

強(qiáng)化平安專業(yè)技能的教育培訓(xùn)，針對(duì)裝備公司日常存在的高處墜落、物體打擊、起重?fù)p害、觸電、電焊灼傷，探傷拍片造成的射線危害等多種危害因素，有針對(duì)性的對(duì)平安管理人員，員工開展平安專業(yè)技能的教育培訓(xùn)，利用jsa危害因素分析ppt模式，進(jìn)行平安措施的動(dòng)態(tài)管理，提升平安專業(yè)管理水平。

3、針對(duì)工程公司外來務(wù)工人員平安素養(yǎng)低，對(duì)企業(yè)平安狀況不認(rèn)識(shí)、不熟識(shí)的狀態(tài)，實(shí)行有針對(duì)性的，通俗易懂的平安學(xué)問的教育培訓(xùn)，利用強(qiáng)化三級(jí)平安教育，班前5分鐘平安學(xué)習(xí)來不斷提升平安意識(shí)。

強(qiáng)化平安專業(yè)技能的教育培訓(xùn)，依據(jù)建筑安裝施工的特征，在日常工作中存在，高處墜落，坍塌、物體打擊、機(jī)械損害和觸電、火災(zāi)等危害因素，有針對(duì)性的`對(duì)平安管理人員以及外來務(wù)工人員進(jìn)行平安專業(yè)學(xué)問技能的教育培訓(xùn)，利用平安學(xué)問ppt，集團(tuán)公司三票證平安管理，

崗位平安操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，特種作業(yè)專業(yè)管理規(guī)定等平安專業(yè)學(xué)問的教育，不斷提升平安專業(yè)管理水平和力量。

（四）嚴(yán)格落實(shí)公司的三級(jí)平安教育制度，杜絕未經(jīng)三級(jí)平安教育就直接上崗的情況。對(duì)于新進(jìn)廠的員工新工人，應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級(jí)平安教育（包括公司、項(xiàng)目部、班組平安教育），學(xué)習(xí)內(nèi)容包括平安技術(shù)學(xué)問、設(shè)備性能、操作規(guī)程、平安制度和嚴(yán)禁事項(xiàng)，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核狀況要記錄在案，三級(jí)平安教育時(shí)間不少于4學(xué)時(shí)。

1.詳細(xì)的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個(gè)月制定出來，并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，準(zhǔn)時(shí)通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好預(yù)備。

2.培訓(xùn)結(jié)束后，要對(duì)培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

3.不能按期進(jìn)行的平安培訓(xùn)教育活動(dòng)，要準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)報(bào)告，說明進(jìn)行的詳細(xì)時(shí)間和緣由。

4.年底寫好年度培訓(xùn)教育活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告，提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面，和以后教育要留意的方面，并制定下一年的平安培訓(xùn)教育方案。

企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)平安教育方案篇五

平安教育培訓(xùn)是企業(yè)平安管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的擔(dān)心全行為的重要措施,也是預(yù)防和掌握事故的重要手段之一。為進(jìn)一步做好公司20xx年的平安教育培訓(xùn)工作,特制定以下年度平安教育培訓(xùn)方案。

1、提升企業(yè)各級(jí)管理人員的平安生產(chǎn)法律意識(shí)和平安管理水平;

2、提升職工的平安生產(chǎn)意識(shí)和平安操作技能，增加崗位責(zé)任心;

3、削減“三違”作業(yè)行為，預(yù)防和削減事故的發(fā)生。

1、公司主要負(fù)責(zé)人、分管平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo);

2、公司中層管理人員;

3、公司平安管理人員、班組及現(xiàn)場(chǎng)平安員;

4、新員工、停崗及轉(zhuǎn)崗人員;

5、特種作業(yè)人員;

6、除上述以外的其他從業(yè)人員。

1、外派培訓(xùn);

2、邀請(qǐng)有關(guān)專業(yè)老師來公司講課;

3、公司內(nèi)部教育培訓(xùn)。

(1)會(huì)