第9頁共9頁暑期大?學生實?習工作?總結(jié)?暑假玩?了一個?月，在?朋友介?紹下到?交通監(jiān)?理公司?實習。?剛?cè)サ?時候可?以說是?什么也?不懂，?不知道?自己能?干什么?，帶著?憂慮迷?惘去公?司報到?去了。?到工?地的時?候，總?監(jiān)安排?我做旁?站監(jiān)理?。對工?程的重?要程序?進行旁?站監(jiān)督?，主要?是對一?些隱蔽?工程。?旁站的?工作比?較多，?基本工?程的每?一個工?序都有?需要旁?站地方?。所以?說作為?一個旁?站監(jiān)理?，一天?的工作?比較多?，比較?雜。但?是旁站?監(jiān)理最?了解現(xiàn)?場，對?工程的?質(zhì)量控?制起著?重要的?作用。?干了三?個月的?旁站監(jiān)?理，學?到了很?多東西?，基本?知道了?每一道?工序檢?查的重?點是什?么。對?一座橋?從下部?結(jié)構到?上部結(jié)?構的完?成有一?個初步?的立體?認識。?做旁站?監(jiān)理還?有一個?好處，?對提高?自己的?圖紙識?別能力?有重要?作用，?只有自?己看得?懂圖紙?，才知?道工人?們干的?對不對?，才知?道施工?單位有?沒有偷?工減料?。隨?著橋的?上部結(jié)?構不斷?完成，?旁站監(jiān)?理的工?作開始?減少了?。我開?始做資?料，要?做的資?料的整?理工作?一直是?處于人?手空缺?狀況，?所以資?料相對?滯后，?與實際?完成工?程量不?符。在?我接手?后，仍?然處于?迷茫狀?況，因?為面對?堆積如?山的資?料，隨?手翻開?幾盒，?發(fā)現(xiàn)其?中資料?有些零?亂，無?從下手?。具體?存在著?以下問?題：?1.在?一份資?料中，?缺少監(jiān)?理評定?或水準?測量、?模板制?作等抽?檢資料?。還存?在著漏?項情況?。2?.沒有?按照單?位工程?、分部?工程、?分項工?程的劃?分完成?資料，?規(guī)范填?寫，這?樣不利?于計量?。3?.資料?填寫不?完整，?缺日期?，缺監(jiān)?理工程?師簽字?，缺評?定標準?等。?4.資?料記錄?缺乏真?實性，?數(shù)據(jù)不?符痕跡?明顯，?粗心大?意，出?現(xiàn)簡單?的計算?錯誤問?題。?5.缺?少混凝?土強度?值的記?載。?在實習?的工作?中，我?學到了?很多，?同樣，?在平時?的實習?生活中?，也學?到了不?少。最?主要的?一點就?是自身?意識覺?悟的提?高。廉?政工作?是各行?各業(yè)中?一個永?遠值得?深思的?問題，?在監(jiān)理?行業(yè)中?，廉政?問題更?是一個?不可忽?視的問?題。在?武英項?目部實?習了這?么長時?間，發(fā)?現(xiàn)對這?一點宣?貫與落?實很不?錯。綜?合辦會?不定期?的進行?一系列?的廉政?工作宣?傳活動?，通過?展板，?宣傳欄?，監(jiān)理?會議等?有效途?徑，時?時刻刻?提醒監(jiān)?利人員?保持廉?潔的工?作作風?。通過?這些活?動，雖?然不能?說能夠?百分之?百的保?證每個?人偶一?定廉政?守法，?但最起?碼，使?我們每?個人的?思想意?識都有?所提高?，廉政?交通從?領導做?起，從?班子做?起，從?我做起?的精神?都牢記?于心，?這樣，?離全監(jiān)?理落實?的目標?也就不?遠了。?除此，?在安全?，環(huán)保?方面，?我也學?到了不?少東西?。實?習，就?是把我?們在學?校所學?的理論?知識，?運用到?客觀實?際中去?，使自?己所學?的理論?知識運?用到客?觀實際?中去，?使自己?所學的?理論知?識有用?武之地?。只學?不實踐?，那么?所學的?就等于?零。理?論應該?與實踐?相接合?。另一?方面，?實踐可?以為以?后打基?礎，通?過這段?時間的?學習，?學到些?在學校?里學不?到的東?西。因?為環(huán)境?不同，?接觸的?人與事?不同，?從中所?學的東?西自然?就不一?樣了。?要學會?從實踐?中學習?，從學?習中實?踐，7?個月的?工作過?程使我?受益匪?淺。不?僅讓我?開闊了?眼界，?最主要?的是懂?得了如?何更好?的為人?處事。?當今社?會直處?在加速?發(fā)展變?化中，?所以對?人才的?要求也?越來越?高，我?們要用?發(fā)展的?眼光看?問題，?就要不?斷提高?思想認?識，完?善自我?。大?半年的?實習轉(zhuǎn)?眼就過?去了，?從一開?始的盼?望著早?點結(jié)束?到現(xiàn)在?思想觀?念的改?變也不?過就只?有那么?短短的?半年。?我想，?之所以?思想上?會有這?么大的?轉(zhuǎn)變，?這與實?習中的?成長與?收獲是?分不開?的。這?一次的?實習是?鍛煉與?考驗，?它是一?個學習?、思考?、工作?的過程?。它將?會是我?以后真?正邁入?社會大?門，進?入工作?崗位的?一塊基?石。?最后，?要感謝?一下公?司給我?這次實?習的機?會，也?要感謝?老師在?實習期?間給我?的幫助?和建議?。暑?期大學?生實習?工作總?結(jié)（二?）來?到--?中學三?個多月?了，在?這些日?子里我?收獲很?多，進?一步熟?悉了高?中的生?活和學?習情況?，也加?深了高?中美術?課的理?解剛到?這里的?時候什?么都不?懂，經(jīng)?過這些?日子的?磨合，?我已經(jīng)?習慣了?學校的?作息還?有教育?者的身?份，雖?然熟悉?了基本?的情況?，但是?我要學?習的還?有很多?，加深?對自身?的教育?者身份?的要求?，加深?為人處?世的方?法和理?解。?來到高?中雖然?和學生?年齡只?差五六?歲，不?會有太?大的代?溝，但?還是不?能調(diào)動?學生學?習的積?極性。?對學生?的了解?不夠，?自己對?這一年?齡段的?學生的?共同點?有所了?解，可?當?shù)氐?學生有?他們自?己的特?點。認?識到需?要針對?不同的?學生要?采取不?同的方?法。再?就是要?和學生?在課下?多溝通?，多交?流，去?了解他?們，提?高課堂?學習效?率。再?有一點?就是老?師的教?學經(jīng)驗?這一很?大的財?富，應?多學習?，我想?這會讓?自己終?生受益?匪淺。?經(jīng)過?這半個?多月的?實習，?我最大?的收獲?就是成?長，但?是成長?最好的?途徑就?是學習?，不斷?地努力?進取，?學無止?境，把?自己變?成一名?合格的?教師還?需要走?很多的?路，但?是只要?不放棄?，相信?將來能?收獲的?不止是?教學提?升這冰?山一角?了。?暑期大?學生實?習工作?總結(jié)（?三）?為了拓?展自己?的知識?面，鍛?煉和提?高自己?的實踐?能力，?我參加?了由學?校組織?的暑假?帶薪實?習。一?個月的?時間眨?眼而過?，回想?在重慶?市江津?區(qū)珞璜?政府實?習的這?一個月?，受益?匪淺，?收獲頗?多。大?致總結(jié)?為以下?幾點：?1.?認真做?事不分?巨細。?我們往?往在做?一件非?常重要?的事情?總是會?特別認?真，但?一件“?簡單容?易”的?事情就?會少了?幾分細?心。就?拿復印?文件這?種小事?情來說?吧，如?果需要?同時復?印幾份?文件，?又需要?復印不?同份數(shù)?，有的?雙面復?印有的?單面復?印，偶?爾又有?其他人?來復印?，斷斷?續(xù)續(xù)，?可能因?為一點?疏忽，?就會浪?費幾十?張紙。?所以說?認真做?事不分?巨細。?2.?謙虛做?人。在?實習中?，我深?刻的理?解了“?紙上得?來終覺?淺，絕?知此事?要躬行?”這句?話，感?觸到自?己知識?的淺陋?以及實?踐能力?的重要?性。有?很多知?識是書?本上學?不到的?，需要?在實踐?中慢慢?學習，?工作中?身邊的?每一個?人都可?以是你?的老師?，切不?可盲目?自滿。?3.?人際關?系很重?要。處?理好人?際關系?也是工?作中的?一個重?要環(huán)節(jié)?，大家?為了工?作走到?一起，?每一個?人都有?自己的?思想和?個性，?處理好?人際關?系也需?要技巧?。如果?我們還?沒有能?力改變?一些東?西，就?必須學?著適應?它，若?不學會?適應，?遲早會?被社會?所淘汰?。4?.最后?，想說?，從實?習出征?時的忐?忑心情?到實習?結(jié)束時?的成熟?微笑，?我知道?，我有?成長。?暑期?大學生?實習工?作總結(jié)?（四）?__?__月?___?_日下?午，我?們8個?人和隨?同的指?導老師?蘇老師?第一次?來到淮?安電信?公司，?迎接我?們的是?大客戶?部的魏?主任、?策劃部?的陸經(jīng)?理和營?銷部的?楊經(jīng)理?。他們?的盛情?款待讓?我們微?微緊張?的心情?得到了?放松，?談語之?間逐步?拉進了?我們之?間的距?離。_?___?月__?__日?到__?__月?___?_日張?經(jīng)理向?我們耐?心講解?了電信?的十幾?個主要?業(yè)務，?我們不?僅鞏固?了本專?業(yè)的知?識，還?在原有?的知識?上得到?擴展，?我們聽?的津津?有味，?張經(jīng)理?也一一?耐心地?回答我?們的提?問。然?后陸經(jīng)?理向我?們介紹?了我們?這兩個?月的工?作流程?和基本?的職業(yè)?道德。?我們深?知我們?現(xiàn)在肩?負著雙?重身份?：一名?大學生?和電信?的一員?，有許?多事情?要我們?同時考?慮電信?和學生?兩方面?。同時?也被經(jīng)?理身上?的職業(yè)?道德和?素養(yǎng)所?折服。?__?__月?___?_日到?___?_月_?___?日是我?們第一?階段的?實踐內(nèi)?容。我?的任務?是隨同?經(jīng)理走?訪客戶?，開展?電信新?業(yè)務營?銷。在?這半個?月里我?們跟著?嵇經(jīng)理?等經(jīng)理?學習了?會易通?、企業(yè)?通、大?家e等?電信的?新業(yè)務?。我們?開闊了?眼界，?認識到?電信真?是個很?了不起?的行業(yè)?，經(jīng)理?們更是?另人佩?服。我?們跟隨?著經(jīng)理?走訪財?政局、?煙草局?等地。?我要把?電信的?新業(yè)務?向那些?單位的?領導介?紹，剛?開始我?還有些?緊張，?怕自己?說的不?清楚，?但慢慢?地我發(fā)?現(xiàn)也沒?什么可?怕的，?相反自?己的口?才和膽?量得到?了鍛煉?，表達?能力也?得到了?提高，?我就越?來越喜?歡這項?工作，?也便投?入了更?大的激?情。?在和很?多經(jīng)理?走訪的?半個月?以來，?我的能?力有了?很大的?提高，?但我體?會最深?的是像?經(jīng)理這?樣的營?銷人員?的敬業(yè)?精神。?他們都?在營銷?這個領?域奮斗?了好長?時間，?可以看?的出來?他們都?吃過很?多的苦?，每個?人心中?都有一?份難以?述說的?心靈之?旅，但?他們始?終保持?著一顆?對市場?與客戶?打交道?的忠誠?心態(tài)，?在工作?中有著?不減的?激情。?他們心?里有著?一種跨?越自我?局限的?革新理?念，使?的他們?不斷走?向更高?更遠的?平臺來?展現(xiàn)自?己，實?現(xiàn)自己?的人生?價值。?我想，?這就是?需要我?們學習?的地方?，自己?以后走?向工作?崗位也?要兢兢?業(yè)業(yè)，?時刻不?放松，?努力做?到自己?的高峰?。在?這一階?段中我?體會最?深的是?“團隊?精神，?共同合?作”在?工作中?的重要?性。每?個人對?每件事?的看法?不會完?全相同?的，所?以處理?事情有?分歧是?很正常?的，但?隨著大?家的相?互的逐?漸了解?，分歧?會慢慢?減少，?工作開?展也會?越來越?順利。?只有大?家思想?統(tǒng)一了?，心往?一處想?，勁往?一處使?，工作?才能順?利出色?的完成?。最后?，在我?們八個?人的共?同的努?力下，?一份蘊?含這我?們集體?力量的?企劃書?出爐了?。在?這期間?，我們?還和省?公司的?一些負?責人及?及其淮?安電信?公司大?客戶的?主任、?經(jīng)理、?營銷部?的負責?人開展?了多次?交流討?論會。?每次我?們都是?面對面?的進行?長達三?四個小?時的激?烈討論?。我們?交流思?想，向?他們學?習一些?營銷策?略與心?得，增?長了知?識與見?識。?這一階?段，不?僅考驗?了我們?吃苦的?精神，?做事的?細心與?耐心，?更讓我?深有體?會的是?宣傳工?作和前?期準備?工作在?整個工?作中的?重要性??！昂?的開始?是成長?的一半?”這句?話被人?說爛了?，可只?有經(jīng)歷?以后才?體會到?它的真?正含義?。你要?開展一?項活動?，如果?宣傳工?作做的?不到位?，沒人?來參加?，活動?怎么能?開展下?去呢即?使你準?備的在?充分也?白搭，?給誰看?呢如果?你前期?準備的?不夠充?分，觀?眾或者?說參與?者一多?，你準?備的不?夠充分?，肯定?就會手?忙腳亂?，更別?提發(fā)揮?水平了?。從這?一就億?第微秒?年的活?動中，?我充分?認識到?準備工?作是一?切工作?的前提?，只有?做好充?分的準?備才有?可能出?色的完?成任務?。暑?期大學?生實習?工作總?結(jié)（五?）從?去年年?底開始?感覺在?實驗室?的進步?越來越?緩慢，?沒有剛?實驗室?那股勁?，后來?的項目?因為沒?有迫切?的需求?，進展?比較緩?慢，把?大部分?的時間?花在課?外學習?上了，?研究主?題主要?在搜索?引擎、?key?/va?lue?存儲上?，C+?+&設?計模式?上，雖?然這樣?接觸了?很多新?的東西?，但理?解還是?比較膚?淺，故?一直希?望暑假?找個地?方實習?，看看?在公司?大家是?怎么做?事的。?于是從?___?_月開?始投了?百度、?騰訊、?阿里、?淘寶、?支付寶?等公司?系統(tǒng)研?發(fā)的職?位（之?前的博?客中寫?了幾篇?面經(jīng)，?有興趣?的同學?可以挖?出來看?看），?最后選?擇去百?度基礎?架構部?實習，?從讀過?《壹百?度》后?，去百?度一直?是我心?中的愿?望。?新人練?習剛?進公司?，收到?一封基?礎架構?部發(fā)出?的歡迎?郵件，?上面有?新人指?引及各?種資源?的鏈接??？戳?很多文?檔，對?百度的?了解也?更加深?入了，?發(fā)現(xiàn)以?前的認?識很多?地方都?是不正?確的，?以至于?現(xiàn)在有?人對百?度做出?非客觀?評價時?，心里?總會有?些小波?瀾，有?種想去?糾正別?人的沖?動，正?印證了?根叔那?句話，?“母校?就是那?個你一?天罵八?遍卻不?許別人?罵的地?方”。?我的?新人練?習題很?簡單，?給定一?個文本?文件（?500?w行左?右），?將其詞?條分解?出來（?內(nèi)部有?分詞庫?），并?統(tǒng)計各?個詞條?出現(xiàn)的?頻率，?然后將?結(jié)果降?序輸出?結(jié)果。?要求寫?出詳細?設計文?檔，代?碼，任?務時長?兩周。?接到?任務后?初步了?解了下?內(nèi)部的?日志庫?、配置?庫、分?詞庫（?因為庫?的版本?問題，?糾結(jié)了?很長時?間）的?用法，?覺得題?目不難?，簡單?的寫了?下設計?文檔，?跟CP?溝通了?下就開?始編碼?了，編?碼加調(diào)?試大概?花了兩?天時間?，程序?可以跑?了，功?能上也?滿足需?求，時?間20?s左右?，當時?覺得兩?周的任?務這么?快就搞?定了，?心中大?喜。給?CP看?結(jié)果的?時候，?他提出?了的幾?個問題?，文檔?寫的不?夠詳細?，性能?上有很?大的優(yōu)?化空間?，部分?編碼不?符合規(guī)?范，單?元測試?做的不?夠，然?后說這?個任務?起始很?簡單，?主要是?通過任?務熟悉?在公司?做事的?流程、?熟悉基?礎庫的?使用…?而我想?的卻是?如何最?快的完?成任務?，絲毫?沒有考?慮完成?的好不?好，以?及需要?從中收?獲些什?么，于?是在接?下來的?時間，?踏踏實?實的重?新思考?問題，?將能并?行處理?的部分?用多線?程解決?..，?在鎖上?做優(yōu)化?，把整?個設計?想清楚?后，現(xiàn)?轉(zhuǎn)化成?文檔，?然后開?始編碼?，測試?，思路?比前一?次寫的?時候清?晰多了?，最后?程序處?理任務?的時間?為6s?左右，?連自己?都有點?震驚。?項目?研發(fā)?在完成?新人練?習后，?我和Z?P就開?始學習?分布式?消息系?統(tǒng)的一?些資料?，從需?求分析?到總體?設計、?詳細設?計等，?最后分?別做了?串講，?在公司?每天都?要各種?講座、?技術交?流，可?惜時間?有限。?我主要?負責系?統(tǒng)AP?I端的?開發(fā)，?之前我?沒有想?到實習?生會參?與開發(fā)?工作（?后來也?證明這?樣做是?有風險?的），?接下來?的日子?，就是?每天學?習以前?的代碼?、構思?API?的設計?及實現(xiàn)?（這部?分在之?前的設?計中沒?有過多?的討論?）、寫?文檔、?寫代碼?、進入?測試階?段后，?不斷修?bug?。在這?過程中?，通過?閱讀他?人的代?碼，