第4頁共4頁2023?輸血科年?終總結(jié)范?本輸血?科工作總?結(jié)在輸?血管理委?員會的帶?領(lǐng)和關(guān)懷?下，在院?各科室的?支持理解?和幫助下?，全科職?工齊心協(xié)?力，注重?抓輸血科?質(zhì)量管理?，規(guī)范輸?血科的標(biāo)?準(zhǔn)操作，?較好的完?成了科室?要求輸血?科目標(biāo)管?理中的各?項工作。?現(xiàn)將主?要工作總?結(jié)如下：?一、?1、配合?臨床輸血?工作。積?極配合臨?床個科室?常規(guī)和緊?急供血輸?血工作，?準(zhǔn)確、及?時、無差?錯。2?、幫助科?室人員和?新來的人?員快速準(zhǔn)?確的完成?輸血科的?各項工作?和交接工?作。二?、積極開?展輸血科?室內(nèi)血液?使用的安?全質(zhì)量控?制和認(rèn)真?參加和學(xué)?習(xí)血站_?___的?加強(qiáng)輸血?科質(zhì)量質(zhì)?評工作各?項會議。?及時向領(lǐng)?導(dǎo)匯報和?落實參加?的會議精?神。1?、輸血科?能認(rèn)真按?照上級的?要求，開?展輸血科?質(zhì)量控制?工作。嚴(yán)?格執(zhí)行血?型正反定?型操作，?輸血科冰?箱的溫度?控制（恒?定在2~?6℃）。?2、積?極認(rèn)真參?加向其他?單位學(xué)習(xí)?工作：?通過參加?此項學(xué)習(xí)?，提高了?我科專業(yè)?人員的業(yè)?務(wù)水平。?三、加?強(qiáng)科室管?理，提高?輸血科人?員的整體?素質(zhì)：?1、按照?實驗室驗?收標(biāo)準(zhǔn)和?醫(yī)院管理?年的要求?，全科人?共同努力?和幫助下?，建立健?全了科室?管理文件?（包括各?項工作制?度，管理?制度、各?級人員責(zé)?任），質(zhì)?量管理文?件，輸血?科實驗室?標(biāo)準(zhǔn)操作?規(guī)程（s?op），?維護(hù)保養(yǎng)?操作規(guī)程?，實驗室?儀器標(biāo)準(zhǔn)?操作規(guī)程?等等。為?進(jìn)一步加?強(qiáng)科室管?理，提高?輸血配血?效率和人?員的整體?素質(zhì)，奠?定了一個?良好的?基礎(chǔ)。?2、輸血?科管理中?充分體現(xiàn)?了“以人?為本”，?深受領(lǐng)導(dǎo)?關(guān)心和幫?助指導(dǎo)，?至此在精?神面貌、?工作熱情?、工作質(zhì)?量有很大?的提高。?四、輸?血科質(zhì)量?管理工作?：質(zhì)量?管理是一?項最重要?的工作。?這項工作?是從整章?建制抓落?實入手。?落實制度?，按照操?作規(guī)程去?進(jìn)行各種?操作，按?照儀器維?護(hù)按日、?周、月、?年維護(hù)要?求去做好?維護(hù)保養(yǎng)?工作，按?照所開展?的工作要?求、特點(diǎn)?、項目去?開展業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)。今?后力爭抓?出成效。?五、_?___年?工作任務(wù)?、目標(biāo)：?1、繼?續(xù)認(rèn)真落?實綜合目?標(biāo)管理，?按照上級?的要求和?醫(yī)院管理?年的標(biāo)準(zhǔn)?以質(zhì)量為?生命，全?面提高輸?血科人員?整體素質(zhì)?、水平。?2、積?極配合臨?床輸血工?作，進(jìn)一?步加強(qiáng)輸?血安全和?效率。?3、認(rèn)真?學(xué)習(xí)、撰?寫論文、?抓好幫助?新進(jìn)人員?的各種工?作。六?、存在的?問題：?1、血庫?管理中，?嚴(yán)格執(zhí)行?落實各項?規(guī)章制度?，做到一?絲不茍，?形成慣性?，仍有些?欠缺。?2、思想?教育中，?還需要進(jìn)?一步加強(qiáng)?思想政治?工作，強(qiáng)?調(diào)多奉獻(xiàn)?，少索取?，精誠團(tuán)?結(jié)。3?、輸血科?質(zhì)量控制?體系中，?應(yīng)注意加?強(qiáng)每一系?小環(huán)節(jié)，?從而保證?配血輸血?質(zhì)量，準(zhǔn)?確無誤。?4、還?需要進(jìn)一?步提高成?分輸血的?比率，合?理利用血?液，杜絕?浪費(fèi)。?2023?輸血科年?終總結(jié)范?本（二）?履職評?價輸血?科工作直?接關(guān)系到?患者生命?安危，如?何科學(xué)合?理地利用?血液資源?及確保臨?床的用血?安全尤其?重要。幾?年來我院?迅速發(fā)展?，為配合?臨床工作?，輸血科?同樣面臨?更艱巨的?任務(wù)和責(zé)?任。根據(jù)?我院38?____?文件要求?，結(jié)合科?室年度目?標(biāo)任務(wù)對?履職能力?進(jìn)行自我?評價如下?：一、?管理能力?1、醫(yī)?療質(zhì)量。?____?年1-9?總計費(fèi)_?___元?，發(fā)血袋?比___?_年同期?增加。成?分率__?__％。?2、醫(yī)?療安全。?無差錯無?糾紛，無?臨床科室?投訴。?認(rèn)真+責(zé)?任。一定?要做到零?差錯率。?全面加強(qiáng)?安全管理?，確保血?液質(zhì)量萬?無一失。?輸血工作?是細(xì)活，?因為也許?你節(jié)省的?是一個環(huán)?節(jié)，可是?付出的代?價也許就?是生命。?今年修?訂了工作?制度規(guī)范?，進(jìn)一步?完善了質(zhì)?量管理體?系。參加?了___?_部臨床?檢驗中心?全國血液?相容性試?驗室間質(zhì)?評活動，?都以滿分?的成績順?利通過所?有的測評?。完成?對全院醫(yī)?務(wù)人員的?輸血培訓(xùn)?，為確保?醫(yī)療安全?提供了保?障。堅持?質(zhì)量改進(jìn)?持續(xù)化，?加強(qiáng)每天?自查，有?效控制輸?血差錯事?故的發(fā)生?，保證了?臨床輸血?安全。?3、?？?建設(shè)。完?成科室人?員培訓(xùn)。?業(yè)務(wù)收入?比同期增?加。無差?錯無糾紛?，無臨床?科室投訴?。4、?危機(jī)應(yīng)對?。與上級?積極溝通?及時上報?，與血站?、臨床、?患者積極?溝通。積?極配合臨?床，科學(xué)?合理的利?用血液資?源，做好?輸血服務(wù)?。要求?臨床醫(yī)生?嚴(yán)格掌握?血液制品?的使用適?應(yīng)證。輸?血是雙刃?劍，能挽?回生命的?同時也會?存在更多?的隱患。?今年供血?仍然緊張?（o型）?，①與臨?床醫(yī)務(wù)人?員的溝通?：輸血科?對輸血、?獻(xiàn)血工作?進(jìn)行解釋?和宣傳工?作。規(guī)范?臨床醫(yī)生?合理、有?效、安全?的輸血。?②做好?與血站的?溝通工作?，與中心?血站開展?業(yè)務(wù)交流?，提高專?業(yè)技術(shù)水?平，做好?臨床輸血?工作。?③做好與?患者的溝?通工作：?對于患者?關(guān)于輸血?方面的咨?詢，輸血?科耐心做?好溝通解?釋工作。?一、技?術(shù)能力?1、主任?。本科，?副高，市?學(xué)會任職?。2、?新項目、?技術(shù)水平?。開展卡?式血型、?卡式配型?。rh（?-）確認(rèn)?____?例，疑難?配血__?__例。?論文__?__篇（?統(tǒng)計源）?。三、?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?我非常?熱愛本職?工作，能?夠嚴(yán)以律?己，與同?事互學(xué)互?尊，團(tuán)結(jié)?協(xié)作，廉?潔奉