程序員年度工作總結(jié)通用10篇程序員年度工作總結(jié)1

過去的一年，軟件研發(fā)部團結(jié)協(xié)作，以及在公司這布滿奮斗的環(huán)境下，我以嚴厲仔細的工作態(tài)度和百折不饒的精神，努力的完成了公司的各項工作，在軟件研發(fā)、團隊協(xié)作和個人成長上也取得了肯定的成績。在公司一年的工作已經(jīng)完畢，特向公司總結(jié)匯報如下：

一、軟件研發(fā)

依據(jù)公司的安排，工程的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組，團隊的合作下，克制重重技術(shù)困難，增長了工作閱歷，收獲豐盈：

1、開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā)，但是底層和架構(gòu)與頁面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些工程程序中的熬煉，我成長了，我學會了許多許多。

首先，面對對象語言的收獲。對于當前編程的主流思想是對象，任何事物都可以用對象來表示。以前理解這些話很費解都是從外表上理解，沒有從深入的體會，通過這次工程的深入，不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對象，都可以用對象來表示，詳細可以用語言中的類方等。如此，c#如此java也同樣如此。

其次，具備獨立完成學問方面的力量。以前沒有做過vb的東西，加上這次深入的做，這次涉及到的領域也特別廣，常用的重要的都有涉及，并且還補充xml,javascript實際操作中空白的局部。通過這一年的開發(fā)，在.net方面我能勝任這方面的工作，能獨立完成這方面的工作。

再次，c#方面存在一些缺乏。LocALhOST通過c#這次軟件的開發(fā)，也發(fā)覺自己的缺乏，如根底學問把握不牢，缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改良的。

2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)

數(shù)據(jù)庫是伴隨著工程以來用的最多最平凡的技術(shù)程序員個人年終工作總結(jié)程序員個人年終工作總結(jié)。以前對數(shù)據(jù)庫只是會一些簡潔常用的操作，經(jīng)過這一年工程的實戰(zhàn)，對數(shù)據(jù)庫的操作增加了一些豐富的閱歷。為以后的工作和閱歷的積存都奠定了堅實的根底。同時在工程中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫,這是我最大的收獲。

優(yōu)點：能嫻熟的運用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進展開發(fā)。特殊是對sql數(shù)據(jù)庫的操作，經(jīng)過這么長時間的積存，根本上能合理的設計和新建數(shù)據(jù)庫，同時在數(shù)據(jù)構(gòu)造上也加強了對數(shù)據(jù)庫的理解。通過工程的實踐現(xiàn)在能嫻熟使用和編寫多種sql語句。還把握了一些關于數(shù)據(jù)庫優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法，能進展一些簡潔的優(yōu)化。

缺點：數(shù)據(jù)是一門比擬先進的技術(shù)，并不是你會寫一些sql語句，能建幾個數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個好的數(shù)據(jù)庫治理員是要經(jīng)過長時間的工作積存。

二、團隊協(xié)作

上面的勝利與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是由于有了我們這些拼搏協(xié)作的隊員，使得它成為一個具有務實、拼搏、創(chuàng)新精神的團隊。我與軟件研發(fā)小組是一個整體，這里的團隊總結(jié)也就是我在這個團隊中的收獲。

務實：公司下發(fā)的任務，下發(fā)的工作，件件都是專心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情，都是實實在在的做跟工作相關對公司有益的事情。信任在伍經(jīng)理的帶著下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣。

拼搏：公司給的每一個任務不管它多難，假如工作沒有完成我們會晚上加班，也要盡可能的完成當天的工作。假如工作實在忙，為了趕進度我們放棄周末休息時間也要盡可能的使工程提前。

創(chuàng)新：現(xiàn)在我們開頭工程的時候都會進展研討，一般都會進展一個效率和規(guī)律的分析與爭論，保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助：我們小組內(nèi)只要任何一個人消失技術(shù)或其它的問題，我們都會彼此都會盡可能的去幫忙他。不會由于某一個人而拖住整個工程滯后。

溝通：我們在工程中會準時溝通自己的收獲，特殊是一些針對性的技術(shù)問題程序員個人年終工作總結(jié)工作總結(jié)。這樣可以省了許多重復討論的時間，這是一筆很可觀的時間。

在溝通中只要我會的，我懂的，我不會去吝嗇

我會樂觀的去與你溝通，我的團隊名言“人強團則強，人弱團則削”。

三、個人成長

通過公司這快一年的熬煉與學習我真的進步了許多，不管從技術(shù)上還是做事上，都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長。

程序員年度工作總結(jié)2

來公司擔當程序員一職已一年多時間，在這一年時間里，我學到了許多東西。每個人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的端詳中完善自己。在這半年里自己也是在總結(jié)、端詳中腳踏實地地完成好本職工作，現(xiàn)將這半年的工作總結(jié)如下：

一、思想方面：

嚴格根據(jù)一個程序員應有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，具有劇烈的責任感和事業(yè)心，樂觀主動仔細的學習專業(yè)學問，工作態(tài)度端正，仔細負責，聽從公司的安排，樂觀協(xié)作全友家私完善ERP系統(tǒng)，任勞任怨。

二、工作方面：

喜愛自己的本職工作，能夠正確仔細的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家效勞，仔細遵守勞動紀律，按時上下班，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，樂觀圓滿的完成了以下本職工作：

協(xié)作全友家私開發(fā)并完善SRM系統(tǒng)

程序員年度工作總結(jié)5篇程序員年度工作總結(jié)5篇

單獨開發(fā)全友家私SAP日志維護系統(tǒng)

三、存在缺乏：

一公司領導以及部門領導同事的幫忙和指教，使我的工作有了很大提高，固然我還存在著許多缺乏之處，處理問題思路簡潔，不夠成熟，工作中簡單產(chǎn)生急躁心情，需要更深入學習專業(yè)學問，提高自己的工作水平。

程序員年度工作總結(jié)3

時間過得真快，一刺眼我的實習生活就完畢了，在這幾天內(nèi)，我好像過了半年，又好像是一瞬間，又似乎做了一個很長很長的夢，夢醒的時候我就回到了我的學校。

三年時間，應當說是或多或少有些收獲，可一走出校門后我才了發(fā)覺我什么也不是，什么也不會，所學的東西少得可憐，連九牛一毛也可以說都不知.

說真的，很有幸我進入的是--家具實業(yè)有限公司進展實習，也可以說是試聘;在--信息中心進展編程，是用delphi軟件給他們的一分廠的員工進展效益工資和計件工資方面的核算，求出他們的總工資.最終能以報表的形式表現(xiàn)出來，在這方面他們同進要求要個有查詢的功能，也說是說輸入工號可以調(diào)出一個員工三個月這內(nèi)的全部的工資，同時超出三個月的可以自動消退.同時他們的工作流程是單卡流程，一個卡號，批量的進入，然后經(jīng)過員工的加工操作之后，批量的輸出。在這個方面他們有個出材量和購進量之比，也就是說如何去求他們的出材率，出材率越高，就意味著生產(chǎn)出來的好的產(chǎn)品就越多，員工的效益工資就越高。比方他們有四個產(chǎn)品：規(guī)格料、指接、拼板、集成材、他們會對這四個產(chǎn)品進展定價;如生產(chǎn)出一立方米規(guī)格料的價格是3300元、指接是3600元、拼板是4000元、而集成材則是4860元;通過這些定價我們可以很清晰的看出工廠要求員工生產(chǎn)出什么樣的產(chǎn)品。入他們的工序的材料我們稱之為毛料，而產(chǎn)出的東西我們又稱之為毛壞料，公司規(guī)定：假如員工的出材率在76.8%，那么超出的局部就是員工的效益工資，假如低于76.8%，那么員工就沒有效益工資，負數(shù)歸位于零，按零來計算，之后他要求對員工進展效益工資安排，比方有四個工序，送料器，直邊、壓刨、四周刨、他們又給這些工序的員工進展效益比例的安排、比方送料器是13.4%、直邊是9.6%、壓刨是50.4%、四周刨是30.6%，在這里又有主副之分,比例為6和4,同時他要求我們將效益工資進展安排到員工,也就是說員工可以很清晰的要看到自己一天能掙多少錢,做到心中有數(shù),固然這個簡潔,我們只須打印出報表就行了。

還有一點就是對計件工資進展核算,在這方面他們也有肯定的規(guī)格,比方長度,寬度,厚度在那個范圍內(nèi),就有不同的定價;比方寬度小于20mm,定價是160元;假如在20mm和40mm之間,那么定價就可能在90元左右;假如大于40mm時,那么就可能是60元了,進展計價工資統(tǒng)計之后我們就可以進展安排了,在這方面他們的比例也是不如,又會添加新的工序,如改料鋸了,還會有新的安排比例.

剛開頭我們做這個程序的時候,大家都比擬盲目,只是負責人說了一下,我們就開頭進展編了在這個過程之種我們吃了很多的苦,有時候凌晨三四點我們還在加班,可最終做出的作品是輸入速度太慢,我們的主管于是帶著我們到他們一樓的微機室是去看他們以前編寫的程序;不看不知道，一看嚇了我們一大跳，以前我們那有這樣想過呀，只要能做出來，沒有錯誤就行了，可是速度呢?人家一個小時輸入的東西,我們的程序可能需要一個早晨,看完之后主管對我們說：這樣的程序送你,你會用嗎?

那個打擊呀，辛苦了幾天幾夜,最終卻是這樣的一個結(jié)果。可打擊歸打擊,我們又得重新來做!相對而言,我們這次要比以前有閱歷了，一次比一次成熟起來了，在經(jīng)受了又一個一天一夜的奮戰(zhàn),我們最終又有新盼望了，可是心情剛好,那么又傳來了消息，說他們的安排比例又發(fā)生的變動，價格又有了新的調(diào)整,這在以前我們也想過這個問題，也想好好的做，可是我們又一想他們的工廠不是要有用嗎?這方面變化的可能性很小，于是為了方期間我將有變量寫進了代碼之中，這一變,無易宣布我要破產(chǎn)。和我在一起的幾個也是這種狀況，所以我們這些沒有開發(fā)過軟件的充當軟件高手的新手們又得重新面對新的問題了.

失敗，又一次被戰(zhàn)勝!

幾天之后我們又做出了程序，很辛苦,此時我們才明白程序員的不易了，編程是一個見效特殊慢的東西，而且對方又看不見，假如一不當心你的程序可能會無法翻開，或者是說消失別的什么，那就完了，你幾天的成果就什么也看不見了，不像別的東西，做了，可以讓大家看得見。我的程序在最終的調(diào)試時消失了一點小故障，而且工資的安排要對應到每一個員工，可我一時間一點思路也沒有了，就只能對應到職務，所以我失敗了，我的實習生活也就完畢了。

固然比外表來看我是失敗了，敗的很慘;可是從某種意義上說我又到達了我的目的，由于只有失敗的人永久都不會停下思索的腳步，激起了我沉睡的思想，使我一顆盲目的心有了方向，我不能這樣輸了，從那兒倒下去的，我會從那兒站起來的，認仔細真的把畢業(yè)設計拿下來了;別人實習了一個月我雖然只有十六天，可在這十六天中我從未停下來過,我是白天干,晚上干，頂著那么大的壓力,我的體會絕不低于他們中的任何一個人，說實話，在一段實習期間，我真的有點撐不住了，我也想到過放棄，也曾有好幾家單位通知我去面試，也有聯(lián)通的其次輪復試,可我都放棄了,我不能就這樣走了。我輸?shù)舻氖羌寄?，不是人?失掉了人格我將失去了全部，失掉技能我還會追回來的!

人生的每一步旅途中，總有著一道無形的欄桿，每一次跨越需要許多的士氣，也不是每一次跨越都能夠勝利，失敗是不行避開的，主要的是要敢于成認失敗，面對失敗，努力去做，解決它，有這個決心，我想人生會勝利的，至少可以無憾!這次我想我會很專心的去學習，去做我的畢業(yè)設計!盡量把他做到完善，至少我自己要九非常的滿足我才會交出我的作品。

人生就是經(jīng)受著風風雨雨，在風雨中倒下去，然后站起來的時候，那時的彩虹最漂亮!

程序員年度工作總結(jié)4

新的一年馬上到來，回首20-年3月，我很榮幸的進入了公司，參加了開發(fā)的團隊，熟悉了熱心和諧并且技術(shù)優(yōu)秀的同事們，這是我的榮幸，這是有收獲的一年，下面我對自己進入公司大半年的狀況進展年終總結(jié)。

1收獲和缺乏及改善

A業(yè)務開發(fā)，技術(shù)力量

自從來到了咱們公司后，通過與同事領導的溝通，對業(yè)務的流程，規(guī)約，制造程序的方法步驟都有了肯定的了解，期間做過從簡潔到簡單的根本程序，從模擬到實際，收獲很大，期限感到咱公司做的公安系統(tǒng)特別之浩大，能容豐富，功能模塊多，業(yè)務流程簡單，但是簡單之中又有規(guī)律，在此我特別感謝老白老好，和王智彬，刁爺，還有老員工們對我的細心教導，那段時間嘗嘗加班加點的幫忙我盡快熟識系統(tǒng)，對我的程序和代碼提出建立性的意見，讓我少走了很多彎路。

從內(nèi)蒙的門戶，職業(yè)犯罪研判的發(fā)帖回帖，超級檔案，616門戶，數(shù)據(jù)導入，還有很多功能性的小程序，也讓我漸漸成長。也深深讓我體會到，做軟件是個團隊合作的工程，不是一個人單槍匹馬能做好的，特殊是我們現(xiàn)在做的這么浩大的一個系統(tǒng)，所以在工作態(tài)度上我能樂觀協(xié)作大家組好工作，聽從領導的安排，有問題準時反映，大家一起爭論討論，工作要細心，急躁嚴謹。我也從總積存了閱歷，提升了自己的開發(fā)和技術(shù)力量。

b下面說一下我對工作中的體會和存在的問題，與工作的一些技巧總結(jié)：

在我的第一個上線的工程中，也就是內(nèi)蒙門戶，當時作為剛跨出校門的新員工，主要缺乏是在堆業(yè)務的梳理上，代碼沒有寫活，后來在同事的幫忙下，做了一些改造，代碼質(zhì)量明顯提高，能做到增加功能調(diào)整需求，不進展大量代碼改造，代碼寫活的好處就在于此。相互不依靠，一樣的方法抽取出來，避開垃圾代碼的書寫。而且利用閑暇時間，回過頭去樹立以前的工作，以便更深的理解。

提高素養(yǎng)，寫好解釋，在修改第一個工程初期之后，體會到假如自己寫的代碼很爛，就會讓代碼的可讀性降低，也會讓自己或者讓下一個修改次程序，或看這個程序的同事很是頭疼，所以肯定要書寫解釋，尤其是在不簡單理解方法上，或規(guī)律簡單的狀況下，寫解釋，這樣首先自己的調(diào)理清晰，思路明晰，也能讓其他人看的明白。

通過這個工程之后，我體會到了一些能讓工作效率提升的一些技巧假如是單純技術(shù)上的問題，假如可以google百度到的，我認為就可以自己消化掉!問的問題肯定要先google，(谷歌的搜尋引擎搜出的東西比擬準，百度差點)然后帶著自己的想法，去問一些有閱歷的人，收獲會更大!

假如在程序中有了需要提出的問題，或不知如何解決的事情，先把你要問的問題梳理好，最好可以有電子版或者打印版的整理，便利其他同事查看和解答。然后就是提出的問題，要讓答復的人感興趣，這樣他不但會給你解答問題，還有可能將問題延長，讓你學到更多的學問。

對于如何讓答復的人感興趣，就是仁者見仁，智者見智了!看個人發(fā)揮了!比方老好，有時候我問他一些問題，他會很急躁的給我解答，并且還會給我將一些這方面的學問，從而使我之后的代碼能夠躲避掉一些我之前想不到的錯誤，而且對于問誰，我覺得你不了解其他同事的時候，要先問你的上司，當你了解了你的同事每個人擅長的領域之后，就應當把自己的問題歸類，然后問最擅長的人。這樣會事半功倍!主動匯報主動溝通，也是一件特別必要的事情，雖然有時候工作量會大一些，沒有時間去回報，其實這樣是不好的。后來我的領導找到我，問我的進度，才發(fā)覺意見有所分歧，理解有差距。干脆只能重新來過。所以有狀況，有成果，有可展現(xiàn)的東西就肯定要準時的主動匯報這個事情的進度，做成果展現(xiàn)，在對事情有不理解的時候也需要主動的溝通，使之和全部參加人員的意見全都再去做，保證你做的事情的正確性和有效性。

工作并不是一成不變的，或許有時候要做其他工程，去其他崗位幫助，所以同事之間的技術(shù)也要相互學習，或許有時候其他人問自己問題，或者需要自己幫助。

自己寫完的工程肯定要自測，哪怕時間緊，也要對自己寫過的功能整體測試一下，再提交，這樣可以節(jié)約測試部門方面的時間，也可以先改掉一些簡潔的錯誤，或簡單發(fā)覺的錯誤，而且寫完一個模塊就要測一下，這樣能發(fā)覺自己開發(fā)的代碼，是不是都會存在類似的問題，或許這樣寫不行，早發(fā)覺就能少犯更多的程序思路上的錯，節(jié)約更多的時間。。

將來規(guī)劃

將來我要多學習一些javascript，和前臺頁面美化，和后臺java代碼，多利用資源去學習，也盼望能有更多的時機熬煉自己的技術(shù)，在開發(fā)與現(xiàn)場環(huán)境下多學習到一些學問，多接觸一下現(xiàn)場環(huán)境，效勞器等硬件軟件，使自己的技能與代碼質(zhì)量更加提高，考慮到的問題能夠更加全面，這樣工作能夠更加高效，也能勝任更多的任務。

改編一句廣告就是，那里不會學哪里，領導再也不用擔憂我的工作了。

不管在什么環(huán)境下，我都信任，第一三人行必有我?guī)?，其次，天道酬勤多付出一些，工作就會?yōu)化一些，這需要仔細沉下心去做事情，職業(yè)做事誠信待人，

程序員年度工作總結(jié)5

轉(zhuǎn)瞬這一年又將已往，只管受到金融危險的影響，但我們局部，我們小組卻是相稱辛苦的一年，就感覺從年初馬不絕蹄地忙到了年末。

業(yè)務開拓，技能本事

以下總結(jié)下這一年中事變的環(huán)境。談談履歷感受，說說得失。

【門禁體系】

年初辦公室來安裝了門禁體系，我也折騰了幾個來回。重要是新的門禁體系跟我們舊的打卡體系的共存題目。我發(fā)起門禁體系僅僅利用它的門禁成果，不利用他附帶的考勤成果，以免產(chǎn)生體系移植等特殊開拓開銷題目。幸虧我記錄了老的考勤體系的引腳接線，門禁體系的安裝者沒有接好老的考勤體系的接線，導致老的考勤體系無法利用。幾經(jīng)接洽往復最終讓兩個體系可以或許共存，順遂正常的利用。

【視頻裝備】

隨后日方供應了Web集會會議體系，為軟件園開TV集會會議供應了便利，不消來回奔襲了。Web集會會議必要的硬件的選購任務交給了我。顛末精挑細選選購了價廉物美的裝備。在Web集會會議的調(diào)試上也費了周折，早先的反復應當是由于設置原因起因?qū)е赂辗降穆?lián)結(jié)中覆信過大，影響集會會議結(jié)果。在不懈樂觀之下，最終如今勉委曲強還算過的去，結(jié)果還行。

【數(shù)據(jù)庫講授】

期間有幸給門生們講過一次數(shù)據(jù)庫的安裝課程。把常用到的sqlserver數(shù)據(jù)庫的安裝，以及oracle的安裝作了演示和簡潔講授。在講授的進程本身也有些許意會。

【--軟件站】

內(nèi)心最大的一塊石頭要算--軟件站了。這個任務可以算是上一年的籌劃，不停都沒有得以實行，在-教師的鞭策下打算確定要把這個網(wǎng)站弄出來。一方面如今辦事器的資料越來越多，資料都比力疏散。新人裝機沒有一個引導很難找到要裝的東西在那邊。老人裝軟件等也很難找，特別有必要有這么一個導航，至少是個便利的列表報告大家急需的軟件在那邊。顛末一段時間的搏斗，這個網(wǎng)站最終“猶抱琵琶半遮面”。當然比不上什么花哨成果強勁的大站點，至少應付這個網(wǎng)站我也傾吾所學，運用flash，Dreamweaver，ps等本事灌注心血弄起來了。應當給大家?guī)Я诵┰S便利，在之后的一些體系更新，-----的軟件更新我都準時公布在了這個內(nèi)部利用的網(wǎng)站上。期間也感謝-教師常帶來一些有效有用的軟件資料。

【新人培訓】

本年的新人培訓我依舊是培訓的繼承者，感覺頗多，有本身的感覺，也有對新人的想法?？傮w說來是很累的，一方面我繼承一塊的培訓由從前的一周延長到兩周，時間內(nèi)容都增長了。并且放棄了許多蘇息時間來愛護下新人。自我以為應當是講的比以往都詳細。于是感受來了，新人是公司的后備力氣，我們培訓的責任更加浩大。新人很留意第一感覺，如果教的不對，錯了，很輕易這錯誤的信息便先入為主。我最大的感覺是，有的學問點講過了，說明過了，舉例子了，演示了，好了，問了都說懂了。馬上過一會兒再來問下立即又說不會了。汗。我以為兩方面都要總結(jié)，新人自身要總結(jié)牢記，熟記技能點精華自身要特別樂觀。另一方面我們培訓者，也許也要留意方法，要領，講授本事。有的東西我們是有履歷的，用起來寫起來都曾經(jīng)有過感官的體驗，但是新人不一樣，新人沒有履歷過這些，一味的填鴨，他們忘的很快。他們必要時間積聚，我們在他們?nèi)腴T的時間還要多點愛護，多多引導，改正他們的錯誤。我體驗到了，給新人確定要多講幾遍，講一遍是肯定不行的!且最好講授之間要本身總結(jié)些典范的例子，讓新人看一看。

別的年末也曾去--院作過兩天review的支持吧，感覺本身也要與時俱進啊。

【辦事器設置】

本年我依舊是局部這里的辦事器總仔細。自從辦事器越來越多，測試用的，數(shù)據(jù)的，成果的等等辦事器越來越多。對辦事器的統(tǒng)籌治理尤為緊急。辦事器一出題目，好了大家手頭的事變?nèi)慷际型ｎD。重中之重啊!辦事器多，治理維護也帶來壓力，以是在爭論討論之后，各組的辦事器由各小組出人維護仔細，我總仔細及繼承本組的辦事器維護更新備份任務。一年來相安無事。應付日方要求更新的軟件環(huán)境等，我都第一時間經(jīng)常加班加點先本身試點是否樂成，樂成了則制作教程，公布在軟件站上，之后全員告示。最有印象的是大炎天超熱的一個周6，日我一人在辦公室由于沒有空調(diào)，汗流雨下，干脆赤膊上陣。Zc裸衣斗辦事器!

【上網(wǎng)權(quán)限】

本年對網(wǎng)絡加強了治理，特殊對外網(wǎng)的訪問進行了一系列的步伐。我以為結(jié)果還是有的，杜絕了員工上班時間上無關緊急網(wǎng)站，進步了事變聽從。我對上網(wǎng)權(quán)限的治理進行了實行。對誰要開通網(wǎng)絡，進行文檔化地登記，定時開通封閉，做好記錄。

【申請辦事器資料】

以上說到辦事器越來越多，但是總的來說辦事器多歸多，也都有相應的用處。有ap辦事器，db數(shù)據(jù)辦事器，文件辦事器，打印辦事器等等，尚有各個小組用的辦事器。根本都做到專機專用，只管讓一些成果空閑的辦事器多做一些成果辦事。年中我還對局部內(nèi)利用的辦事器進行整理歸類，做了文檔形貌當前辦事器負載成果環(huán)境，便于申請新的辦事器，也是留一份記錄便于日后治理。

【群眾上網(wǎng)機】

由于加強了網(wǎng)絡治理，上網(wǎng)的權(quán)限受到到限定，則有必要開拓群眾上網(wǎng)地區(qū)。早先設置了1-2臺，我安裝擺設了群眾上網(wǎng)，且探求了一些治理軟件。日后群眾上網(wǎng)機還是較少，又將一臺空閑的呆板進行了維護作為群眾上網(wǎng)機。由于這些呆板都是比力老的呆板，特別輕易死機，我得不時地存眷他們，有的要拆拆弄弄的，有的則要換電源，換電扇換內(nèi)存等等。感覺兼職了一份IT呆板維護的職責。貌似這一年除了品牌機的電腦，局部的電腦修理沒有給外人來補綴的機遇。品牌機的阻礙我也事先把一道關，預先診斷一下。

【AP新辦事器】

公司給員工升級換代舊的開拓呆板，多出的一臺新的呆板，我發(fā)起做ap辦事器，由于ap辦事器利用的人多，負荷量大，最好不再利用老的舊的總是死機的辦事器。以是我也經(jīng)常加班加點對調(diào)換了新的呆板做ap辦事器，尚有軟件的安裝環(huán)境的設置，數(shù)據(jù)的移植等等許多嚕蘇的事變臨時不表。來年希望找個時間把db1的數(shù)據(jù)辦事器也換成新的呆板。如今已常常常死機了。

【給與業(yè)務】

在給與組里年初忙到年末，經(jīng)常加班加點放棄休沐日。不知這是公司崢嶸好的征兆亦或又是對本身的另一種摧殘。身材累，心累。在給與組里經(jīng)常要對應一些困難的題目，有的時間很無奈，也僅僅有無奈來形容感情感覺。統(tǒng)統(tǒng)的統(tǒng)統(tǒng)，唯獨只有不絕地進步本身來正面事變，直面每天的生存。學習業(yè)務，學習日語，學習技能。學會做人，學會辦事，學會雷同。經(jīng)常感受我這一年最大的勞績是什么?！坝突辈⒉辉付ㄊ且粋€貶義詞，它是一種藝術(shù)，它是一種辦事本事，它是有的時間辦理題目的唯一本事。在有一些分歧，有一些爭辯的時間，愚笨的要領是方頭方腦的去跟別人碰個頭破血流，然后挾恨在心，終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過不去似的。公正的，我了解到了，應當先放下本身的態(tài)度，站在別人的態(tài)度，悄悄地聽他把他的想法見解完備的表達完畢。然后闡發(fā)其公正性，提出本身的見解商討究竟誰的更好一點。有的時間也許對方的見解是錯的，很不公正的，在不能轉(zhuǎn)變畢竟環(huán)境的時間，學會患病，擔當。

團隊相助，交換和諧

團隊離不開相助相助，又過了一年大家又長了一歲。更加的成熟，愈發(fā)的睿智。對人更多了一份寬容，對事更多了一份忍耐。希望熱鬧猛烈爭論的場景繼承下去，哪怕整個面紅脖子粗，不管結(jié)果怎樣，那是大家都相互投入了專心了。有的時間常想，究竟什么樣是合格呢?什么樣是美滿?臨時豈論美滿，說說合格，也許講開闊。常以為事變真真正正專心了，對待了，在力所能及的范疇內(nèi)發(fā)揮了本身最大的能量，bug永久測不完，步伐永久沒有美滿。至少本身對得起本身的責任心，不存在榮幸躲避心態(tài)做好這件事變，品行之外道義上未嘗不是可以了。一小我私家再強大，他也不是超人放在一個團隊里，他頂多是個洪流滴。一小我私家再弱小他也不應當被團隊揚棄，哪怕它僅是個分子，他也是團隊里不行或缺的一份力氣，它必有它的發(fā)光灼熱之處。

事變態(tài)度

這一份簡潔的陳訴怎可包羅我一年的酸甜苦辣。心情，勞動，多年的汗水，凝聚在泛黃的條記本上。它是汗青的見證，它是對我本身的確定與推動。我打算換上新的條記本，翻開新的篇章。一如既往…

日語本事

請再同意我給本身找一下捏詞。太忙了，沒偶然間看日語。空閑喘氣的時間，我要放松下，我不會捧起該死的日語書!

年初的時間我著實很失落由于組里大多數(shù)的都過了日語考級，只管它不能代表什么，但是又拿什么來區(qū)分呢?猶如文憑。該死的日語啊，罵罵咧咧中我還得悄悄撿起啊…

不外隨后我還是重拾了信念，由于我有我的代價，直面統(tǒng)統(tǒng)，樂觀補充薄弱，其他的讓別人說去吧。

新的一年齡情猜測

新的一年繼承樂觀，繼承提拔本身的氣力。日語技能都要雙重進步。務必與時俱進。本身不升級不換代，就要被汗青的年輪鐫汰。

對公司的意見和發(fā)起

我以為這個欄目應當更名，直接叫“發(fā)怨言”，也許叫百姓上訪。估摸著大家的年次陳訴書是否如出一轍的高調(diào)。也許不疼不癢的湊點字數(shù)。真正能說出心聲的，至心想法的又有多少?

怕?得“油滑”?亦或麻痹，說了又有什么用?

不管怎樣，我發(fā)下怨言。早先我們初出草寇，領導問我們的目標方向，我迷茫。這酬勞我都不知道去留，我怎樣答復我有什么籌劃。稀里糊涂年復一年，金融危險不能敷衍為捏詞，日本是危險了，咱們但是著實的多辦事了。如果混下去，似乎怎么也不匹配咱這性格。生存是實際的，咱們卻也是生長的。冠以行家，主干，咱貴不敢當?？蛇@酬勞多個一兩百，便干兩個職位的事變，咱是不是也廉價之至了!是否偶然管的太寬了，太“多管閑事”了，有的事變本盛意，也許稍熱忱干預一下，末了很“莫名其妙”的這變亂成您仔細了。換個說法曾經(jīng)的跳動條件是至少有個質(zhì)的奔騰，可如今被無奈的，多個五百，一千的你馬上可以走人了。由于這多的夠讓您在公司搏斗5年多還未必到這程度。請輕視下本身的眼光短淺，可生存，是實際的。讀過一篇文章為什么一些大公司吸引人留的住人，由于他們灌以高薪水，員工在那邊事變有良好感，歸屬感，他愿意自發(fā)的孝敬本身的余熱而無后顧之憂。想想我們?nèi)缭S的軟件公司，什么最值錢?資產(chǎn)!資產(chǎn)不少，漂亮的辦公室，漂亮性能良好的電腦。最最值錢的呢?不是這些!最最之重，最最值錢的資產(chǎn)，我知道是人，是員工。井底之蛙鄙人之愚見，我們還得換位思索公司要生長，要看遠景，要看將來。怨言之余，著實公司也都是有先知先覺的，高層也總在琢磨的公司的生長，我信托我們每天都在進步。末了套用09年網(wǎng)絡的一句盛行語：人生就像茶幾，上面擺滿了杯具!

依舊祝福、希冀公司的來日誥日會更好!

程序員年度工作總結(jié)6

這一年來的工作已經(jīng)完畢了，我知道這對我而言是有很大的提高，作為一名程序員我堅決的認為自己是可以做的更好，在將來的學習當中我還是深有體會的，以后在學習當中，在這一點上面我盼望自己可以做的更加的到位，作為一名技術(shù)人員，我還是做的特別不錯的，盼望自己在這一年來的工作當中我可以連續(xù)維持好的狀態(tài)。

這一年來的工作當中，我現(xiàn)在還是盼望可以做的更好，公司對我的培育還是比擬多的，在這方面我是堅決的體會到了這一點，在將來的工作當中，我是堅持的做好了許多的事情的，年終之際我回憶起來的確是獲得了許多，我也盼望自己在以后的學習當中，我深刻的意識到了這一點，過去一年來我也是獨完成了許多的工作，也和公司的同事一起合作了一些工程，在這個過程當中，我也的確是深刻的意識到了這一點，我知道在這方面我是維持了一個好的狀態(tài)，現(xiàn)在回憶起來我清晰的意識到了這一點，通過這次的工程我還是深有體會。

我絕得工作力量是需要不斷的去落實，對于這一點我是感覺特別有意義的，年終之際，在這個過程當中，我清晰的意識到了這些細節(jié)是可以做的更加到位，我覺得以后還會有更多的事情可以做好，這一年來的工作完畢了我也是盼望自己可以把工作做的更好，想要把工作做的更好，我還是深有體會，在一些事情上面，我的確感覺很有意義，在工作當中我進一步的調(diào)整好了自己各個方面的職責，公司對我個人力量還是做出了許多的推斷，我信任在這一點上面我知道自己各個方面是特別有意義的，在公司做好自己分內(nèi)的職責，固然我也是意識到了自身的努力還是值得的`，我也想要為公司爭取更多的價值。

我也是清晰的意識到了自己的缺乏，雖然每天的工作很充實，但是在一些工程上面，還是做的不夠好，消失了一些細節(jié)的問題，這也的確是我應當要去調(diào)整好的，我會改正自己的缺乏之處，在以后的學習當中，我會連續(xù)做好自己分內(nèi)的職責，在程序工作方面應當要更加的細心，我會讓自己做的更好的，感謝公司領導的照顧，以后我也肯定會讓自己做出更好努力，努力提高自己的工作力量，做技術(shù)工作讓我感覺很有意義，新的一年我肯定會仔細做好工作。

程序員年度工作總結(jié)7

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到公司已經(jīng)一年多了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)受。在這段時間里各級領導在工作上賜予了我極大的幫忙，在生活上賜予了我極大的關懷，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了-人“不經(jīng)受風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對公司各級領導肅然起敬的同時，也為我有時機成為公司的一份子而驕傲。在這一年多的時間里，在領導和同事們的悉心關心和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積存使我對--公司有了肯定的新的熟悉

在x月中旬我來到了--公司信息科技有限公司參與聘請，經(jīng)過幾輪面試和筆試，最終能夠有幸參加了--公司這個大家庭，在我進入公司時我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明，當時只是覺得公司很正規(guī)，很強大。在和部門領導以及工程經(jīng)理溝通后，感覺公司很親切，很溫馨。對其它方面就不太知道了，特殊是對視頻監(jiān)控幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對智能交通和公司有了肯定了解。公司的理念在平常的工作以及工程開發(fā)時表達的淋漓盡致，本人對公司的理念特別認同。公司進展不忘回報社會的壯舉，令人鄙視。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹，這是--公司能進展壯大的重要緣由。在十年左右的時間實現(xiàn)跨更加展確實很不簡單，在智能交通行業(yè)深入進展是--公司的雄心壯志，也是分散人才的核心動力?，F(xiàn)在公司在視頻監(jiān)控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。

二、遵守各項規(guī)章制度，仔細工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。在這一年多的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，一年來從未遲到早退，用滿腔熱忱樂觀、仔細地完成好每一項任務，仔細履行崗位職責，平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)打算成敗》讓我豪情萬丈，一種樂觀豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份打算并按時完成竟是如此重要，并最終打算一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的熟悉，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細學習崗位職能，工作力量得到了肯定的提高

依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是

(1)參加公司軟件工程的開發(fā)與測試;

(2)負責-省-聯(lián)合指揮中心軟件系統(tǒng)的維護工作。通過完成上述工作，使我熟悉到一個稱職的開發(fā)人員應當具有良好的語言表達力量、扎實的技術(shù)力量、較強的規(guī)律處理力量、敏捷的應變問題力量、有效的對外聯(lián)系力量。在參加工程開發(fā)的過程中，發(fā)覺許多看似簡潔的工作，其實里面還有許多技巧。

四、缺乏和需改良方面

雖然參加公司這個大家庭已經(jīng)一年有余，對開發(fā)技術(shù)把握的還不是很深，對發(fā)覺問題的處理還不是很全面，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的打算。隨著對公司和工作的進一步熟識，我也盼望能夠在今后的工作中更加快速的提升自己的業(yè)務力量以及技術(shù)力量，我覺得多做一些工作更能表達自己的人生價值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務學問，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的進展瞬息萬變，各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問，并用于指導實踐。

在今后工作中，要努力做好開發(fā)人員的本職工作，把自己的工作制造性做好做扎實，為工程的開發(fā)以及公司的進展奉獻自己的力氣。

程序員年度工作總結(jié)8

光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬馬上成為歷史，伴隨著新年鐘聲的接近，我們依依惜別碩果累累的過去，滿懷熱忱的迎來馬上到來的新的一年。在這年終之際，現(xiàn)對來公司一年的時間里所作的工作總結(jié)如下：

一、-工程的編碼工作

從了解-工程的背景、及打算安排，熟識-公司制度及業(yè)務流程，再到熟識新能開發(fā)模式，之后我依據(jù)需求調(diào)研報告，從根本的數(shù)據(jù)庫創(chuàng)立，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)部、選購部、質(zhì)檢部四個模塊的根本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了-工程的模塊測試及流程測試。

通過這段時間的努力，使我個人的急躁、細心程度及對工作的合理安排得到了熬煉，學會了在繁忙之中找條理，危難之中找盼望。同時自己也有一些缺乏之處，一些細節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學習與鉆研。

二、erp工程的實施工作

從x月初開頭進展-工程的實施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進展erp的實施。實施期間主要是軟件的安裝實施及對企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進展軟件使用培訓;紀錄客戶使用過程中消失的問題，晚上下班后加班加點將每天的小錯誤及客戶變更修改完畢。通過這項工作，使我原本欠缺的業(yè)務力量得到了很大的提高，并學到了許多與客戶溝通的技巧及業(yè)務上的學問，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個勝利程序開發(fā)人員的標準還差得很遠，在今后工作中，定會多多留意，加以改善。

三、幫忙和使用手冊文檔的編寫

幫忙的編寫使我熟識了-的使用，為后期的oa開發(fā)也奠定肯定的根底，使用說明的編寫，使我更加加深了工程開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點，總結(jié)了前期開發(fā)和實施中遇到的問題，并又一次的對軟件整體進展了測試，對暴露出的小bug進展了最終的修改。

四、利用工作之余的休息時間加強學習

平常留意收集有關-方面的資料文件，提高自己的處理新問題和解決新問題的力量，并加強學習java及oa方面的學問，為后期的工作打好根底。

展望接近的新一年，我會更加努力、工作上仔細負責，再接再厲，更上一層樓。信任自己會完成新的任務，能迎接新的挑戰(zhàn)。

程序員年度工作總結(jié)9

在過去的一年中，我擔當公司開發(fā)部的一名程序員，主要從事著-工程的開發(fā)工作，這一年來我低調(diào)努力工作著，不求閃亮惹眼和光線四射，只為安靜和淡定;這一年中所做的成績?nèi)缦拢?/p>

一、獨立開發(fā)方面

-工程中本人獨立負責開發(fā)會計處的三個子系統(tǒng)：會計人員信用查詢系統(tǒng)。代理記賬機構(gòu)信用查詢系統(tǒng)。會計人員網(wǎng)上報備系統(tǒng)。這三個子系統(tǒng)上線后，便利了社會各界查驗會計人員的真實信息、便利了查詢合法的代理記賬機構(gòu)信息，以及便利了各單位對會計人員的報備。

二、團隊開發(fā)方面

餐飲行業(yè)工程，在團隊開發(fā)工程中直接參加了-餐飲有限公司總部的信息綜合治理平臺工程，主要負責的系統(tǒng)有：房屋租賃合同治理系統(tǒng)。短信收發(fā)治理系統(tǒng)。會員治理系統(tǒng)。根底信息治理系統(tǒng)和人事治理系統(tǒng)的局部功能模塊。系統(tǒng)應用后，-在治理全國各門店房屋租賃合同上，肯定程度上提高了治理效率，并且準時有效供應了相應預警信息;短信收發(fā)系統(tǒng)便利了總部準時傳遞各項信息;會員系統(tǒng)更好的治理全國各門店的會員信息;人事系統(tǒng)在治理中削減工作量等。

三、工程治理方面

金融行業(yè)工程，我參加了-銀行-分行，企業(yè)轉(zhuǎn)賬治理系統(tǒng)中的局部模塊開發(fā)。本系統(tǒng)便利了企業(yè)快速實現(xiàn)大量和簡單的轉(zhuǎn)賬工作。-工程正在負責和開發(fā)的是住房貨幣化補貼網(wǎng)上申報審核系統(tǒng)。本工程采納了新技術(shù)，