不滿薪水辭職申請(qǐng)書不滿薪水辭職申請(qǐng)書1

我始終以來不得不忍受你的自大無趣，令人憎惡的嘮嘮叨叨。你的很多行動(dòng)像魔鬼一樣可怕。你的聲音真像一個(gè)壞了的喇叭。不停地嘮叨讓人昏昏欲睡。假如你是輛汽車你的氣囊會(huì)爆開，你總是裝做非常勞碌。但你只是靠說才當(dāng)上的頭兒，你樂于下達(dá)的緊急的、沒完沒了的指令，比一部好萊塢電影還長(zhǎng)。我經(jīng)常驚奇，它畢竟是有個(gè)結(jié)束還是永久沒完？我不會(huì)再給你打掃東西。有太多的東西讓我憎恨。你五顏六色的帽子和毫無品位的裙子。你的香水味讓我想起了魚餌。我將不再保持緘默?？茨阖?zé)罵你的下屬，你的言行極其粗魯。你是個(gè)自戀的女王，成天無事可做。我一點(diǎn)都不懊悔自己的行動(dòng)。我要離開了，再見，我不干了！我寫這個(gè)就是為了告知你。我要走了，我要到一家更好的公司去了。你再也不行能找我做你的工作了。抓緊另外再務(wù)色一個(gè)人吧，我知道你會(huì)懷念我的，由于只有我才知道怎樣做這里的一切，我花了一年多學(xué)會(huì)了原來要四個(gè)人做的工作。你現(xiàn)在只有兩個(gè)禮拜，去找人來做這份工作，別忘了還要培訓(xùn)他們。這之前我已經(jīng)寫了五回辭呈，每一次你都用加薪和空頭的許諾把我挽留，但這一次你再不用許什么愿了，已經(jīng)有一個(gè)職位在等著我呢。我期盼著在新職位上與那些才智的人們共事，我期盼著那一天。我本應(yīng)當(dāng)說我會(huì)牢記這兒的一切，可是，可是我不能哄騙我自己。我還要提示你，全部的員工都留意到，你在中午偷偷地溜走（即使從后門），換成我，我會(huì)把大多數(shù)時(shí)間花在公司，現(xiàn)在沒人能夠留下他們。最終告知你一個(gè)小小的不幸，兩天之后你將面臨一個(gè)考核，在我留下的公文里有36處小疵誤，若是你能更正其中30處，我將恭喜你通過了審核。祝你好運(yùn)吧，我走了，再見了，請(qǐng)批準(zhǔn)我的個(gè)人辭職信吧。

不滿薪水辭職申請(qǐng)書2

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

屈指數(shù)來，我到公司已有8個(gè)月了，在這段時(shí)間里，雖然我的工作算不上盡善盡美，但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴(yán)格要求下，工作得以順當(dāng)開展。憑心而論，既然加入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，我就準(zhǔn)備好好干下去的，可經(jīng)過慎重考慮，最終還是打算離開。在私企干了這么久，我特別了解老板之辛苦，老板也很難，所以我對(duì)利益上的要求很少說。但還有一些讓我做出辭職打算的其他緣由：

1、我比較喜愛自由的工作，沒有束縛，喜愛有施展自己力量的空間，公司不適合我。（客戶太至上）許多時(shí)候我們是可以向客戶說不的，提出我們自己的想法和客戶友善的溝通是很有必要的，客戶怎么說我們就怎么做，許多時(shí)候一個(gè)稿子改上幾十次，即使我們知道這樣改并不好！但我們還是按客戶的意思不斷修改，在這里我真的沒有感覺到廣告人身上的叛逆氣質(zhì)，我不想這樣工作下去。

2、有些瑣碎之事，個(gè)人覺的管的太細(xì)了一些，作為最高領(lǐng)導(dǎo)的您要做的是一些比較重大、打算公司進(jìn)展的事情，而不是成天盯著下邊的員工，這會(huì)讓您的員工感覺特別不舒適。例如，今日誰又出去了，怎么又遲到早退啦，這個(gè)位置應(yīng)當(dāng)給誰坐。小事雖小，可真的是會(huì)影響到你在我們心目中領(lǐng)導(dǎo)的形象。

3、國(guó)家勞動(dòng)法明確規(guī)定，加班需付加班工資?？赡苡行?a廣告公司的確沒有加班補(bǔ)貼但他們?cè)谄渌矫孢h(yuǎn)遠(yuǎn)已經(jīng)貼補(bǔ)了加班的費(fèi)用。但我們公司的規(guī)定是，加班是沒有加班工資的，但遲到卻是要扣錢。罰的比獎(jiǎng)的多，是否缺乏公正呢？或許您認(rèn)為，只要工作有效率，員工完全可以在上班時(shí)間完成工作，但在我們公司，加班是無法避開的。所以，我認(rèn)為，不能光看工作時(shí)間，能不能完成工作要讓人有自覺性，何必非要拿上下班打卡來衡量呢？

4、三險(xiǎn)一金，是國(guó)家規(guī)定需要為每個(gè)員工辦理的。最初，我以為公司會(huì)把保險(xiǎn)的事情盡快跟我們辦好，但這件事情卻一拖再拖，不了了之，我來了八個(gè)月都還沒有給我答復(fù)，，這樣失言我也感到很絕望，怎么能夠留住人心呢？這種小把戲完全是個(gè)人行為，而不是公司行為。

5、八個(gè)月來，我就像個(gè)電腦操作員，基本沒有做什么有創(chuàng)意的作品，做了許多沒有意義和受累不討好的工作。鋪張了不少時(shí)間，卻沒有完成工作的滿意感和成就感。我所做的工作與我來公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長(zhǎng)的是什么，什么樣的工作才能最大發(fā)揮我的力量？什么樣的工作讓我停滯不前？

就說到這里吧?。。ㄎ蚁胛艺f的這些話是沒有其他員工會(huì)跟您說的）我之所以在公司做了不足一年便提出辭職，是我覺的雇傭雙方不適合，在公司我拿工資應(yīng)當(dāng)不算低，但我覺的自己也沒有背負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，這也讓我會(huì)覺的內(nèi)疚，我盼望我是能為公司帶來財(cái)寶和進(jìn)步的，但我卻沒有做到，這樣持續(xù)下去只是鋪張時(shí)間，現(xiàn)在是一個(gè)雙向選擇的`時(shí)代，我信任你會(huì)找到比我更適合這份工作的人。

祝福公司興盛發(fā)達(dá)！感謝李總、李經(jīng)理。感謝每位同事！

我將于3月15日正式離職在接下來的時(shí)間里我會(huì)仔細(xì)對(duì)待每一項(xiàng)工作，將手中的事情交接妥當(dāng)。我對(duì)公司的確是誠(chéng)意誠(chéng)意，盼望您對(duì)您的員工也誠(chéng)意誠(chéng)意。

不滿薪水辭職申請(qǐng)書3

xxx主管：

您好。首先，我很愧疚。在您“哄”了上幾天班后，我照舊向您提出辭職。但是，請(qǐng)您理解做為一個(gè)打工者的悲傷。我以為，做事就得為一個(gè)英明堅(jiān)決、具有人格魅力的老板做。

我到現(xiàn)在還沒有畢業(yè)，自去年六月份高考后，就開頭步入工作的領(lǐng)域。因此，我對(duì)工作中所遇到的不滿很少說出來，只想把工作做好。所以，當(dāng)時(shí)來時(shí)你告知我待遇會(huì)比較低時(shí)我依舊留了下來。在我來不久，主管您就將庫(kù)房的管理交給我來做，而且很急躁的教我應(yīng)當(dāng)怎樣去做，這使我很感謝你的信任。因此，后來一段時(shí)間里，盡管我也極不滿公司許多做法，我卻沒有一起鬧。

工作一段時(shí)間我就覺得，這樣猶如小作坊般的工廠一開頭就沒有做好管理的方案。許多該管的事不去管，卻在一點(diǎn)點(diǎn)蠅頭小利上大作文章。說真的，從沒見過甚至聽說過有哪個(gè)公司的老板會(huì)時(shí)不時(shí)的守在門口等待看員工打卡。明明是一次性使用的手指套，卻反反復(fù)復(fù)要員工使用，我不知道這樣的節(jié)省是不是節(jié)省得過分了些。另一方面，我感覺整個(gè)公司即使有些東西定制了明文制度，可作為老板本人都沒有自覺去遵守。他認(rèn)為自己是領(lǐng)導(dǎo)他就代表正確，他代表正確我們就必需聽他的話惟命是從，公司管理可以說是隨心所欲，公司管理得一塌糊涂，全憑他一個(gè)人說了算，狹隘的官僚心理在作怪，典型的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思維方式。作為一個(gè)老板，就得在員工面前拿出自己的魄力、展現(xiàn)自己的魅力?？墒牵以诠咀隽诉@幾個(gè)月，竟然只有這一次見過公司按時(shí)發(fā)出工資（當(dāng)然，假如沒有這次的“鬧”，不知道會(huì)不會(huì)有這個(gè)僅一次）來，在庫(kù)房做到現(xiàn)在，聽見過老板說過n多次買點(diǎn)料的桌子，至今也不知道在哪兒……諸如此類的例子太多了，數(shù)不清了……

盡管我才離開學(xué)校不久，我亦知道，原來現(xiàn)在就是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚的時(shí)代，少了誰公司都照樣運(yùn)轉(zhuǎn)。

積累很久的想法之所以沒有吐露，不是所謂的為了公司著想（我很清晰自己，我沒那么宏大），全是由于主管您個(gè)人。究竟，打工時(shí)，誰不盼望自己有個(gè)“好”一些的上司呢！不過，話說回來，究竟在公司，您也只是打工者。公司為什么，不是您的呢！

如今，公司像個(gè)小