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職場(chǎng)中，想要轉(zhuǎn)行或者在行業(yè)中轉(zhuǎn)崗的跳槽者不在少數(shù)?！稗D(zhuǎn)行”求職難，寫簡歷更難。如果簡歷上的求職意向和你以前積累的工作經(jīng)驗(yàn)大相徑庭，導(dǎo)致簡歷經(jīng)常石沉大海。很多求職者對(duì)此甚為苦惱：想要轉(zhuǎn)行或轉(zhuǎn)崗，簡歷該怎么寫?下面就讓我給大家?guī)磙D(zhuǎn)行怎么寫簡歷比較突出，希望大家喜歡!

轉(zhuǎn)行怎么寫簡歷比較突出

金先生，10年工作經(jīng)驗(yàn)，先后在制造、電子、服務(wù)行業(yè)工作，從事過培訓(xùn)、咨詢、項(xiàng)目管理等工作。雖然先后從事著不同的工作，然而金先生一直對(duì)人力資源管理工作有濃厚的興趣。不久前，他又一次遞出簡歷，想要謀取一份HR經(jīng)理或者組織發(fā)展部經(jīng)理的職位。

簡歷撰寫特點(diǎn)：

一眼望去，金先生的簡歷打破了傳統(tǒng)的撰寫格式。他簡化了對(duì)以往經(jīng)驗(yàn)的描述，而重點(diǎn)突出對(duì)職位的理解以及自己的心得體會(huì)，看上去像是一份簡歷和求職信的結(jié)合體。他的簡歷是這樣寫的：

第一部分是個(gè)人的基本信息介紹;

第二部分立即寫到了“求職意向”HR經(jīng)理。他詳細(xì)闡述了自己對(duì)HR管理工作的興趣，長期以來的心得體會(huì)，以及在從事其他崗位時(shí)與多個(gè)HR共事時(shí)間接得出的經(jīng)驗(yàn)。另外，金先生以前在從事項(xiàng)目管理工作時(shí)也經(jīng)常參與面試招聘活動(dòng)，因此他還突出了自己在人才甄選上的心得和經(jīng)驗(yàn)。

第三部分，金先生概括了自己若能夠從事HR工作，將要施行哪些措施，以及希望達(dá)到的效果。

第四部分，簡單羅列以往10年的工作經(jīng)驗(yàn)。由于這些經(jīng)驗(yàn)大多與HR無關(guān)，因此簡述。

第五部分，羅列一些自己符合HR工作的性格素質(zhì)，比如耐心、細(xì)致、善于傾聽、善于與各部門協(xié)同合作、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力等。

這樣的簡歷投出以后，由于撰寫格式與眾不同，且求職意向明確，很容易吸引HR的`眼球，得到面試的機(jī)會(huì)。

轉(zhuǎn)行怎么寫簡歷比較醒目

一、資歷型簡歷。

這種簡歷最適合具備可轉(zhuǎn)移技能的轉(zhuǎn)行者?？赊D(zhuǎn)移技能是指你能把以前職業(yè)中獲得的技能運(yùn)用到新的職業(yè)中。簡歷模板適用于許多轉(zhuǎn)行者。這是一種時(shí)序性簡歷，以資歷總結(jié)開頭?？偨Y(jié)應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)突出你的相關(guān)資歷，人事經(jīng)理才能據(jù)此判斷你是否符合新職位的要求。要提到你的新工作，這樣人事經(jīng)理才會(huì)認(rèn)為你已經(jīng)成功地轉(zhuǎn)變過來，這一點(diǎn)很重要。你可能不具備要求的資歷，但你可以將從以前的行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或者培訓(xùn)再造過程中獲得的技能運(yùn)用到新的行業(yè)中。在工作經(jīng)驗(yàn)里，要著重突出與你的新職業(yè)最相關(guān)的技能，工作項(xiàng)目和取得的成就。如教師可以把日常教學(xué)中運(yùn)用的交際技能(如：闡述論點(diǎn)，組織分組討論，說服他人和撰寫報(bào)告等)運(yùn)用到新的銷售行業(yè)中。

二、功能型簡歷

如果你準(zhǔn)備轉(zhuǎn)行而且跨度很大，功能型簡歷不失為一個(gè)良好的選擇。這種風(fēng)格的簡歷能突出你的相關(guān)技能而忽略你的工作經(jīng)驗(yàn)。以求職目標(biāo)和資歷總結(jié)開頭，新增功能類別一欄，突出你的相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)。你的工作經(jīng)驗(yàn)只需在簡歷最后輕描淡寫地帶過(包括公司名稱，所在城市，職位名稱和工作時(shí)間等)而對(duì)無關(guān)職位無需多加描述。

三、簡歷信

轉(zhuǎn)行者也可以使用簡歷信交待與新職位無關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。簡歷信是一封代替簡歷的求職信，在信上要強(qiáng)調(diào)你對(duì)工作的熱情，任何相關(guān)經(jīng)歷及培訓(xùn)，但其敘述性風(fēng)格要求你能完全掌握所提供的信息。信上要說明你的工作動(dòng)機(jī)，積極性，熱情以及如何給公司創(chuàng)造良好效益。此外你還需要準(zhǔn)備一份傳統(tǒng)的簡歷以備不時(shí)之需。不過簡歷信就是一份很好的介紹，能令人事經(jīng)理對(duì)你產(chǎn)生興趣，進(jìn)而面試。

怎么寫簡歷比較引人注目

著重展示通用技能：列舉在過去的工作中所掌握的可推廣的常見領(lǐng)域的技能和經(jīng)驗(yàn)，比如：管理、項(xiàng)目管理、溝通以及商業(yè)規(guī)劃，帶著強(qiáng)調(diào)適應(yīng)多種情況和找到解決問題的有效方法的能力等。

專業(yè)學(xué)習(xí)：列舉課程、培訓(xùn)或證書學(xué)歷較強(qiáng)的學(xué)習(xí)結(jié)果，以便展現(xiàn)自學(xué)能力與使用所學(xué)知識(shí)來評(píng)判新崗位挑戰(zhàn)的勇氣，“膽子大”，反思實(shí)踐進(jìn)退失據(jù)時(shí)的“格局”.

轉(zhuǎn)化內(nèi)容：針對(duì)投遞的崗位，明確您所轉(zhuǎn)化的內(nèi)容，并通過重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)新專業(yè)領(lǐng)域中的具體部分以及其核心意義性，這樣不同的客戶端支撐次數(shù)會(huì)更少，并且能夠更好的把握住崗位公告上詳述的相關(guān)內(nèi)容差異，使你的簡歷也有主題感。

主打成就：著重突顯個(gè)人取得的成就，并強(qiáng)調(diào)通過轉(zhuǎn)型所取得的成就和經(jīng)驗(yàn)與未來工作相關(guān)性等。在編寫您的簡歷時(shí)，我們需要注意以下內(nèi)容：

表述精準(zhǔn)度：針對(duì)目標(biāo)職位上的軟硬件品質(zhì)要素進(jìn)行評(píng)估，更深一步了解面試證明是必須的.

結(jié)構(gòu)清晰度：根據(jù)需求、職業(yè)感受以及組合分析遵循信息架構(gòu)原則，把重點(diǎn)放在核心信息上。

專業(yè)用語：確定能夠正確并恰當(dāng)基于這一具體領(lǐng)域中的詞匯及術(shù)語，可以讓您的簡歷更加獨(dú)特同時(shí)降低被誤認(rèn)為不合適的概率。

總之，在寫轉(zhuǎn)型簡歷時(shí)，需要注重展現(xiàn)自己在目標(biāo)崗位及行業(yè)方面