總經(jīng)理助理職務(wù)說明書崗位名稱所在部門直接上級直接下級所轄人員

總經(jīng)理助理總經(jīng)理間接下)

崗位編號崗位定員工資等級薪酬類型崗位分析日期

GYYY--0007二級2005年月協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)職與作務(wù)職責(zé)

職責(zé)表述：協(xié)助總經(jīng)理并參與制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃工作1、助經(jīng)理并參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進(jìn)行調(diào)整

一

任務(wù)

2、助總經(jīng)并參與組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機(jī)會，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革3根據(jù)公司委級主管單位下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)協(xié)助總經(jīng)理并參與組織制改實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃4、助總經(jīng)并參與監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程，并對結(jié)果負(fù)全面責(zé)任5、助并參組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案職

職責(zé)表述：建立良好的溝通渠道6、助總經(jīng)并參與與公司黨委，上級主管單位保持良好溝通，定期向公司黨委，上級主管單位匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜責(zé)二

工作任務(wù)

7、助并參建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道8、助并參開展公司的社會公共關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象9、助并參建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系職

職責(zé)表述：協(xié)助并參與建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系責(zé)三

工作任務(wù)

10、助并參與主持、推動關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整11、助并參與營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值職

職責(zé)表述：協(xié)助并參與主持公司日常經(jīng)營工作12、助并參與公司員工隊(duì)伍建設(shè)。責(zé)四

工作任務(wù)

13、助總經(jīng)理并參與主持召開總經(jīng)理、黨委辦公會，對大事項(xiàng)進(jìn)行決策14、表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其它重要活動15、責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向公司黨委，上主管單位匯報(bào)職

職責(zé)表述：推進(jìn)公司質(zhì)量管理體系建,行與評審16、工作中保證本公司執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理》及其《實(shí)施條例經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及其《實(shí)施細(xì)則》等國家有關(guān)法律、法規(guī)及行政規(guī)章，對本公司經(jīng)營藥品的質(zhì)量和質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。17協(xié)總經(jīng)理并參全面領(lǐng)導(dǎo)公司的日常工作工作中組織貫徹執(zhí)行藥品質(zhì)量方針、責(zé)五

工作任務(wù)

政策、法規(guī)。18、助總經(jīng)理并參與主持制定公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、規(guī)和計(jì)劃。建立健全質(zhì)量職責(zé)制度，并落實(shí)到各部門，各崗位人員。19、助總經(jīng)理并參與建立質(zhì)量體系，使質(zhì)量體系持續(xù)有地運(yùn)行，主持質(zhì)量體系的管理評審。21、助總經(jīng)理并參與質(zhì)量教育，審核年度職工培訓(xùn)計(jì)劃指導(dǎo)、督促、檢查落實(shí)質(zhì)量情況。

職

工作任務(wù)

25、與確定企業(yè)質(zhì)量獎懲措施。總經(jīng)理交待的其它任務(wù)權(quán)：公司重大問題的決策建議權(quán)向公司黨委，總經(jīng)理提出公司經(jīng)營目標(biāo)的建議權(quán)對公司各項(xiàng)工作的監(jiān)控權(quán)對公司員工獎懲的決定建議權(quán)代表總經(jīng)理對下級之間工作爭議的裁決權(quán)代表總經(jīng)理對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績的考核評價(jià)權(quán)工協(xié)關(guān)：內(nèi)協(xié)關(guān)公司黨委，總經(jīng)理、各高層管理人員，公司內(nèi)各部外協(xié)關(guān)上級主管部門、藥監(jiān)部門、政府機(jī)構(gòu)、客戶、供應(yīng)、合作伙伴、金融機(jī)構(gòu)、媒體等任資：教水專培經(jīng)經(jīng)知技技個(gè)素

大學(xué)本科以上藥學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè)接受過MBA職培訓(xùn)，財(cái)務(wù)、人事、法律知識培訓(xùn)8年上工作經(jīng)驗(yàn)5年上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)2年上高層管理經(jīng)驗(yàn)通曉企業(yè)管理知識、藥品管理具備技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面的知識了解公司經(jīng)營業(yè)務(wù)知識掌握WORD,EXCEL等公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識，具備熟練的英語應(yīng)用能力具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、客戶服務(wù)能力其：使工設(shè)計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)Internet/Intranet網(wǎng)）及通訊設(shè)備工環(huán)

獨(dú)立辦公室偶爾出差工時(shí)特需加