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公司安全專管員培訓(xùn)材料眾所周知,企業(yè)規(guī)章制度中有關(guān)安全生產(chǎn)的條文,是用鮮血和生命換來的教訓(xùn),它反映了生產(chǎn)過程中的客觀規(guī)律,誰也不能隨心所欲地違反,否則,就要受到客觀規(guī)律的懲罰。然而在實(shí)際生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),員工的違章現(xiàn)象,卻屢禁不止。大量事實(shí)證明,違章不但制約了企業(yè)的生產(chǎn),而且還危害員工的生命安全。事故統(tǒng)計(jì)表明,70%的事故是由于違章指揮或違章作業(yè)造成的,因此,杜絕違章現(xiàn)象是企業(yè)預(yù)防事故發(fā)生的重要手段。第一頁,共二十三頁。企業(yè)員工違章操作行為的主要表現(xiàn)(1)主觀心理因素
1、
自我表現(xiàn)好勝心態(tài)。個(gè)別員工認(rèn)為自己技術(shù)比較高,喜歡在別人面前“露一手”,表現(xiàn)一下自己的能力,愛虛榮,這樣的人往往會(huì)發(fā)生違章操作。2、
麻痹僥幸心理。有這種毛病的人往往不接受“不怕一萬,就怕萬一”的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。是重復(fù)事故的思想根源所在。在這種心理狀態(tài)下,個(gè)別員工認(rèn)為偶爾違章不會(huì)產(chǎn)生什么后果,或著認(rèn)為別人也這樣做而沒有出事,因此,無視有關(guān)的操作規(guī)程,麻痹大意、無視警告,不按操作規(guī)程辦事。3、馬虎敷衍,固執(zhí)。有的員工工作不經(jīng)心,我行我素,將崗位安全責(zé)任制、崗位操作規(guī)程扔在腦后,把領(lǐng)導(dǎo)的忠告和同事的提醒當(dāng)作“耳旁風(fēng)”,一意孤行。4、懶惰蠻干,貪圖方便。有的員工工作時(shí)不愿多出力,耍小聰明,總想走捷徑,操作時(shí)投機(jī)取巧,圖一時(shí)方便,結(jié)果造成違章操作。5、玩世不恭,逆反心理。由于社會(huì)、家庭等方面的壓力,以及管理方法、教育方法欠妥或操作環(huán)境不良,使少數(shù)員工產(chǎn)生逆反心理,領(lǐng)導(dǎo)在時(shí)我注意,領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí)我隨意,甚至產(chǎn)生對(duì)抗行為。第二頁,共二十三頁。(2)客觀因素影響1、安全意識(shí)差。有不少員工認(rèn)為安全工作是安全員的事,與自己無關(guān),漠視安全。這種人安全意識(shí)淡薄,自我保護(hù)意識(shí)差,而且不愿參與各種安全活動(dòng)。2、安全責(zé)任心不強(qiáng),工作不負(fù)責(zé)任。有些員工接受過安全教育和培訓(xùn),對(duì)自己的工作對(duì)象、設(shè)備、性能、狀況及操作規(guī)程都比較熟悉,但在實(shí)際工作中,卻缺乏對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)、對(duì)他人生命負(fù)責(zé)的態(tài)度,往往明知故犯,違章操作。3、缺乏安全教育意識(shí)。多年來,企業(yè)一直把抓好員工的安全教育作為基礎(chǔ)工作來抓,人廠“三級(jí)”安全教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、HSE培訓(xùn)等。總的來說活動(dòng)開展了,但實(shí)際收效并不理想。4、安全監(jiān)督不夠。對(duì)一些習(xí)慣性違章現(xiàn)象熟視無睹,有一些安全員遇事總覺得與違章者比較熟,不好意思管,對(duì)一些嚴(yán)重違章現(xiàn)象存在漏查或查處力度不夠的情況。特別是在生產(chǎn)任務(wù)重、時(shí)間緊的情況下,一味強(qiáng)調(diào)按時(shí)完成任務(wù),從而使部分員工滋生了忽視安全的習(xí)慣和心態(tài)。第三頁,共二十三頁。事故發(fā)生的主要原因發(fā)生事故,其原因多方面的,除自然災(zāi)害外,主要有以下幾方面原因;1、設(shè)計(jì)上的不足;如廠址選擇不好,平面布置不合理,安全距離不附合要求,生產(chǎn)工藝不成熟,從而給生產(chǎn)帶來難以克服的先天性的隱患。2、設(shè)備上的缺陷;如設(shè)備上考虛不周,材質(zhì)選擇不當(dāng),制造安裝質(zhì)量低劣,缺乏維護(hù)及更新等。3、操作上的錯(cuò)誤;如違反操作規(guī)程,操作錯(cuò)誤,不遵守安全規(guī)章制度等。4、管理上的漏洞;如規(guī)章制度不健全,人事管理上的不足,工人缺乏培訓(xùn)教育,作業(yè)環(huán)境不良,領(lǐng)導(dǎo)指揮不當(dāng)?shù)取?、不遵守勞動(dòng)紀(jì)律;對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,缺乏主人翁責(zé)任感等。第四頁,共二十三頁。一、公司安全專管員崗位責(zé)任1、協(xié)助公司總經(jīng)理貫徹上級(jí)有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并檢查監(jiān)督整改執(zhí)行情況和推進(jìn)提升。2、檢查本企業(yè)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)程的執(zhí)行情況。
3、建立和健全公司現(xiàn)場(chǎng)、安全工作原始記錄和臺(tái)帳資料,檢查各分廠的相關(guān)記錄。
4、每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)處理,制止
違章作業(yè),對(duì)緊急情況和不聽勸阻者,有權(quán)停止其工
作,并立即報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。
5、搞好本企業(yè)員工的安全教育和安全生產(chǎn)技術(shù)考核工作,
指導(dǎo)(三級(jí)員工教育檔案)新入廠員工的“三級(jí)”安全教育,檢查分廠、班組、崗位安全教育的執(zhí)行情況。第五頁,共二十三頁。6、負(fù)責(zé)本企業(yè)所有安全設(shè)施、防護(hù)器材、滅火器材的監(jiān)督管理、審查工作。(消防器材管理臺(tái)帳)
7、對(duì)于本企業(yè)內(nèi)所有違規(guī)現(xiàn)象和違規(guī)作業(yè)所涉及的人員和部門有權(quán)直接進(jìn)行考核。(責(zé)權(quán)一致性)8、事故調(diào)查處理嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”即事故原因沒有查
清不放過,事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過,廣大職
工沒有受到教育不放過,防范措施沒有落實(shí)不放過的原則,提出整改措施并監(jiān)督實(shí)施(必須向部門提出整
改措施意見,并做好記錄,否則發(fā)生事故,將由個(gè)人
承擔(dān)管理責(zé)任和瀆職責(zé)任。)同時(shí)做好事故分析和上報(bào)工作。(事故表格:2份)第六頁,共二十三頁。二、安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例1、“五同時(shí)”原則
:即安全工作與生產(chǎn)工作同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評(píng)比。(各公司
安全專管員在每周例會(huì)上要根據(jù)自己工作中遇到的問
題和個(gè)人的看法,提出意見。)
2、凡不符合安全生產(chǎn)要求,有嚴(yán)重危險(xiǎn)的廠房、設(shè)備和設(shè)施,有權(quán)向上級(jí)報(bào)告。遇有嚴(yán)重危及生命安全的情況,有權(quán)停止操作并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。3、新進(jìn)企業(yè)的員工及實(shí)習(xí)、代培、變換工種的人員,必須進(jìn)行“三級(jí)安全教育”。未經(jīng)教育和考試不合格者,不準(zhǔn)參加生產(chǎn)或單獨(dú)操作。(一旦發(fā)生重大或特大事
故時(shí),調(diào)查小組進(jìn)行調(diào)查,沒有任何安全檔案資料的
情況下,將不能證明員工已經(jīng)通過三級(jí)安全教育,公
司安全專管員首先被定性為管理責(zé)任和瀆職責(zé)任,事
故責(zé)任追究將采取累計(jì)計(jì)算)第七頁,共二十三頁。4、正確使用各種勞動(dòng)保護(hù)用品;不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入廠區(qū);不準(zhǔn)穿拖鞋(包括前后露空的涼鞋)、赤腳、赤膊、敞衣、穿裙和戴頭巾、圍巾等在生產(chǎn)場(chǎng)所進(jìn)行作業(yè);班前禁止飲酒;嚴(yán)禁戴手套操作各種旋轉(zhuǎn)類機(jī)床,沖壓機(jī)械嚴(yán)禁手入老虎口。第八頁,共二十三頁。第九頁,共二十三頁。第十頁,共二十三頁。5、未經(jīng)批準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自操作其他崗位(或工種)設(shè)備。
6、下班前必須關(guān)機(jī)并切斷電源、氣源、熄滅火種、清理
場(chǎng)所,搞好安全文明生產(chǎn),保持崗位整齊、清潔和安
全通道暢通。(下周所進(jìn)行的夜查工作中,將隨機(jī)查
看各類設(shè)備斷電情況。各公司下周起自己也開始進(jìn)行
一次有關(guān)“工完電斷”的專項(xiàng)治理)
7、嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)作業(yè)審批制度(特殊作業(yè)審批表),未
經(jīng)批準(zhǔn),不準(zhǔn)作業(yè)。高處作業(yè)(2米或2米以以上登高
架設(shè)、拆除、維修、清洗)必須系好安全帶,戴好安
全帽,不準(zhǔn)穿硬底鞋,嚴(yán)禁在高處拋擲工具、材料等
物體。
第十一頁,共二十三頁。8、檢查修理機(jī)械、電氣設(shè)施時(shí),必須切斷電源,
并掛“停電警示牌”,警示牌嚴(yán)格執(zhí)行“誰掛誰
摘”的原則。第十二頁,共二十三頁。9、配電室、壓縮機(jī)房、鍋爐房、乙炔氣站、油庫、化工危險(xiǎn)品庫房等要害部位列為安全檢查重點(diǎn),無關(guān)人員未經(jīng)批準(zhǔn),嚴(yán)禁入內(nèi)。(各公司可參照動(dòng)力公司做法)10、廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸游煙。
11、各類機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入廠區(qū)后必須嚴(yán)格限速,廠區(qū)主道路行駛最高時(shí)速不得超過10km/h,進(jìn)入廠門、車間門、庫房門和廠房?jī)?nèi)時(shí)速不得超過5km/h;車輛必須在指定區(qū)域停放。12、隱患整改,必須按“三定”原則:定人員、定措施、定期限。(反映在工作聯(lián)系單,整改通知單,工作本)第十三頁,共二十三頁。三、安全檢查形式和內(nèi)容檢查形式定期檢查、不定期檢查、專項(xiàng)檢查、日常檢查。1)定期檢查1、定期(季節(jié)性如春季、夏季
、冬季)安全檢查和重大節(jié)假日(如元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”)前安全檢查。重大節(jié)假日及重要活動(dòng)前安全檢查以防火、防爆、
防盜為主要內(nèi)容。2、各公司每月至少進(jìn)行一次全面安全檢查,由公司主管、
安全領(lǐng)導(dǎo)主持,公司現(xiàn)場(chǎng)安全專員組織,各分廠負(fù)責(zé)
人、專業(yè)技術(shù)人員、分廠安全員參加。檢查內(nèi)容包括:所轄區(qū)域設(shè)備安全運(yùn)行狀況、本公司職工執(zhí)行安全規(guī)章制度情況、安全活動(dòng)開展情況、事故隱患整改情況、現(xiàn)場(chǎng)文明衛(wèi)生情況等。(可參照制冷、動(dòng)力公司)
第十四頁,共二十三頁。2)專項(xiàng)檢查根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)現(xiàn)場(chǎng)安全部提出的意見,對(duì)各類專項(xiàng)情況進(jìn)行檢查,并可根據(jù)自身公司的生產(chǎn)和現(xiàn)場(chǎng)特點(diǎn),進(jìn)行本公司特色的專項(xiàng)檢查。3)日常檢查1、所有崗位都要對(duì)所轄區(qū)域、設(shè)備及人員等安全狀況進(jìn)行日常安全檢查。(比如點(diǎn)檢一樣,公司安全專管員要起到實(shí)實(shí)在在的監(jiān)督作用)2、安全檢查過程中,如發(fā)現(xiàn)有危及人員安全及健康的違章作業(yè)和現(xiàn)象,都有權(quán)立即停止其作業(yè)或通知相關(guān)部門采取臨時(shí)有效的安全防護(hù)措施,直至整改結(jié)束。(動(dòng)力公司宣傳牌板掛吊情況)第十五頁,共二十三頁。三、安全檢查記錄及整改1、現(xiàn)場(chǎng)安全檢查的內(nèi)容及情況都必須認(rèn)真進(jìn)行記錄,記
錄內(nèi)容由現(xiàn)場(chǎng)安全員保存,日常安全檢查認(rèn)真做好工
作臺(tái)帳。2、各單位對(duì)查出的事故隱患,應(yīng)及時(shí)處理或上報(bào),特別是重大事故隱患,應(yīng)立即報(bào)告集團(tuán)總經(jīng)理和現(xiàn)場(chǎng)安全部。(威格特外來施工焊接人員,2氣瓶接多個(gè)焊嘴)3、對(duì)于各類安全和現(xiàn)場(chǎng)檢查須做到邊檢查、邊整改。各類檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,應(yīng)及時(shí)下達(dá)“隱患整改通知單”,
提出整改指導(dǎo)意見并限期整改。隱患整改必須做到“三定”,并在整改完成后接受安全部門的復(fù)檢,對(duì)于
拒絕整改、整改不力或推諉扯皮的部門,集團(tuán)現(xiàn)場(chǎng)安
全部將給予通報(bào)或處罰意見。4、具體檢查內(nèi)容希望大家多學(xué)習(xí)《公司現(xiàn)場(chǎng)、安全生產(chǎn)管理細(xì)則及檢查標(biāo)準(zhǔn)》和《員工安全手冊(cè)》第十六頁,共二十三頁。四、操作現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)違章查處內(nèi)容1)違反勞動(dòng)紀(jì)律
1、在工作場(chǎng)所、工作時(shí)間聊天、打鬧。2、在工作時(shí)間脫崗、睡崗、串崗。3、在工作時(shí)間看書、看報(bào)或做與本職工作無關(guān)的事。4、酒后進(jìn)入工作崗位。5、未經(jīng)許可,把自己的工作交給他人。6、開動(dòng)他人的機(jī)器設(shè)備或車輛。7、將小孩帶進(jìn)生產(chǎn)場(chǎng)所。2)不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品、用具1、留有超過頸根以下長發(fā)、披發(fā)或發(fā)辮,而不戴工作帽或戴帽不將頭發(fā)置于帽內(nèi)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的。
2、高處作業(yè)不戴安全帽和栓安全帶或在有高處作業(yè)下面工作而不戴安全帽的。3、戴手套操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床。第十七頁,共二十三頁。4、操作旋轉(zhuǎn)機(jī)床設(shè)備或進(jìn)行檢修試車時(shí),不將衣襟扎入腰帶內(nèi)或散開衣襟操作的。5、噴漆車間噴漆不按規(guī)定戴口罩的。3)違反安全生產(chǎn)管理制度
1、危險(xiǎn)區(qū)作業(yè)不按規(guī)定進(jìn)行危險(xiǎn)及特殊作業(yè)申請(qǐng),對(duì)即將作業(yè)場(chǎng)地不進(jìn)行檢查的或雖經(jīng)申請(qǐng)但未認(rèn)真落實(shí)的。2、設(shè)備有故障或安全防護(hù)裝置缺乏,湊合使用。3、兩人以上作業(yè)無統(tǒng)一指揮。4、發(fā)現(xiàn)隱患不排除報(bào)告,冒險(xiǎn)操作。5、新進(jìn)工人、變換工種人員未經(jīng)三級(jí)安全教育就上崗。6、特種作業(yè)人員無證操作。7、無關(guān)人員在變配電站、發(fā)電機(jī)房、氧氣站、乙炔站、空壓站、鍋爐房、油庫、油漆庫、易燃品(木箱)倉庫吸煙。8、在封閉廠房作業(yè)和深夜班、加班作業(yè)時(shí),一人操作,無監(jiān)護(hù)。9、施工道路面沒有設(shè)安全標(biāo)志或警示燈。第十八頁,共二十三頁。10、修理機(jī)械、電器或進(jìn)入機(jī)器內(nèi)工作,無人監(jiān)護(hù),不掛警示牌。
11、隨意動(dòng)用或損壞消防器材、滅火工具。
12、下班時(shí)未斷開電源、氣(汽)源,熄滅火種。
13、將自行車或私人用機(jī)動(dòng)摩托車等停放在工作區(qū)域或者工作車間。
4)違反安全技術(shù)操作規(guī)程1、跨越運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備。2、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)傳遞物件或觸及運(yùn)轉(zhuǎn)部位。
3、用手拉、嘴吹、壓縮空氣吹工作遺留廢鐵屑。
4、在旋轉(zhuǎn)工件或可能爆裂飛出物件、碎屑部位的正前方進(jìn)行操作。
5、調(diào)整、檢查、檢修、清掃設(shè)備時(shí)未切斷電源
第十九頁,共二十三頁。6、工作過程突然停電時(shí),未及時(shí)關(guān)閉電源。
7、攀登吊運(yùn)中的物件,以及在吊物、吊臂下通過或停留。
8、人從行駛中的機(jī)動(dòng)車輛爬上、跳下、拋擲物品。
9、隨意開動(dòng)被查封、報(bào)廢設(shè)備且不經(jīng)過功能及安全檢定。10、任意拆除設(shè)備上的安全照明、信號(hào)、防火、防爆裝置和警示標(biāo)志、顯示儀表和其它安全防護(hù)保險(xiǎn)裝置。11、高處作業(yè)地面任意扔物件。12、運(yùn)貨電梯載人。13、沖壓作業(yè)手伸進(jìn)沖壓模等危險(xiǎn)區(qū)域。14、開動(dòng)情況不明的電源或動(dòng)力源開關(guān)、閘、閥。
第二十頁,共二十三頁。五、人身事故的“四防”目標(biāo)
防止高空摔跌、砸、碰傷事故
防止觸電事故
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