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文檔簡介
幼兒園后勤人員年度總結(jié)幼兒園后勤人員年度總結(jié)篇1
本學年,以園務方案為指導,全面解讀、領悟《幼兒園訓練教學指導綱要(試行)》的訓練精神,在園領導的重視、關懷和指導下,全體后勤人員以團結(jié)、協(xié)作、友好的精神,仔細完成了各項工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、后勤隊伍建設
1.堅持保育員學習、勞動制度。本學期進一步學習了《新綱要》的精神、幼教雜志上有關教養(yǎng)方面的閱歷介紹、“托幼機構(gòu)常用物品消毒常規(guī)”和“托幼機構(gòu)常見傳染病的防治”(流感、腮腺炎);學習了《關于切實做好中學校校平安工作的緊急通知》的通知,通過開展學習、跟班指導、觀摩溝通、談體會,逐步提高保育員樹立正確的兒童觀、訓練觀,進一步提高保教水平。
2.依據(jù)后勤工作的需要,連續(xù)挖掘保育員中的樂觀因素,設立了“小組長”,以良好的氛圍,團結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。
3.進一步規(guī)范和落實“日常規(guī)范操作”,加大督促和檢查的力度,使每位保育員能明確“日常規(guī)范操作”的要求,正確配比使用。
4.本學期依據(jù)實際狀況,組織食堂工作人員學習和明確了《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責任制》、《粗加工崗位衛(wèi)生責任制》、《配菜崗位衛(wèi)生責任制》、《燒煮烹調(diào)衛(wèi)生責任制》、《餐具消毒崗位責任制》。每周請主勺一同參與制定下周“幼兒食譜”,并在菜肴的刀工、顏色、味道上作些探討,使菜肴更相宜幼兒和受幼兒的歡迎。
5.加強指導、督促和檢查食堂的食品衛(wèi)生、規(guī)范操作。組織食堂工作人員學習《食品衛(wèi)生法》、《關于切實做好中學校校平安工作的緊急通知》的通知,進一步明確各崗位的職責,日常規(guī)范操作,把幼兒的平安、健康放在首位。
二、財物管理
1.做好物品管理的常規(guī)工作。除在規(guī)定的日期領物外,對于園內(nèi)的各類公開活動,能依據(jù)老師的需要,準時供應所需的材料或物品。堅持勤儉持園,堅持園內(nèi)“購物申請”制度,充分發(fā)揮有限資金的作用。
2.做好物品的調(diào)配工作,提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率。做好幼兒代辦費的結(jié)算,并向家長公布;做好發(fā)放幼兒代辦用品的工作;保存好幼兒下學年要使用的物品。
三、平安方面
1.期初,后勤部門與全體教職工簽定了“平安目標責任書”,進一步強化教職工的平安意識。
2.進一步加強食堂進貨驗收工作。實行幼兒食品專人選購,做好食堂進貨登記。發(fā)覺不合格者不加工給幼兒食用。訂購點心熟食向食品單位索取有關衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照。
3.堅持每月檢查戶外大型活動器具、電器設備、班級設施,做到發(fā)覺問題準時記載,請專業(yè)人員進行修理,延長設備的使用期限。期末做好園內(nèi)、班級中設備的保養(yǎng)、收放工作。
4.常常督促門衛(wèi)工作人員做好門衛(wèi)值班,發(fā)覺問題,準時匯報和處理,促使平安防范措施起到更好的作用。
5.本學期,檢查滅火器1次;各類修理20余次;檢查戶外大型玩具19次;改造食堂油煙機的開關等。常常提示老師和后勤人員增加平安意識,加強平安防范措施,使平安工作深化人心,并化為實際行動。
四、衛(wèi)生保健方面
(一)完成托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健臺帳
1.科學合理地制定食譜、準時完成養(yǎng)分分析。
嚴格根據(jù)婦保所六大養(yǎng)分素:蛋白、脂肪、碳水化合物、維生素、礦物質(zhì)、水的規(guī)定及幼兒每人每天攝入量標準,依據(jù)季節(jié)特點,綜合考慮經(jīng)濟、養(yǎng)分、可操做性等因素,制定出適合幼兒口味,有助于幼兒消化汲取的食譜。每日觀看幼兒進餐狀況調(diào)整食譜。召開膳委會會議,公布養(yǎng)分分析結(jié)果,聽取各方意見,不斷提高食譜質(zhì)量。
2.晨間檢查、全日觀看記錄。
仔細執(zhí)行晨間檢查制度,做到“一摸二看三問四查”,推斷幼兒健康狀況,準時篩檢出患傳染病病的幼兒。若發(fā)覺有患傳染病的幼兒入園,馬上進行隔離觀看,通知幼兒家長。所在班級進行消毒,防止病情集中。對于一般小傷病者,認真詢問后做好記錄,賜予必要的護理照看。按時給患兒服藥,喂藥時核對班級姓名。
3.完成體格檢查并進行評價。
學期初收齊新生入托體檢卡,仔細核對登記。每月進行生長發(fā)育指標的測定與評價,實行相關措施進行矯治,同時與家長取得聯(lián)系進行宣教。
(二)衛(wèi)生宣教
1.依據(jù)各年齡階段幼兒認知水平的不同選取幼兒通俗易懂的教材,每月為幼兒上一節(jié)健教課。
2.每月更換衛(wèi)生保健宣揚櫥窗,進一步向家長宣揚科學育兒的學問。
一學期在緊急而又勞碌、開心而又充實中結(jié)束了,我們后勤部門的工作人員在園長領導下,仔細、踏實地完成了各項工作,但還存在不足,有些工作有待在下學期的工作中不斷完善。
幼兒園后勤人員年度總結(jié)篇2
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園部的直接領導下,后勤人員樂觀開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的頑強后盾。為發(fā)揚成果、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結(jié)如下:
一、加強學習,提高素養(yǎng)。
每月保育員參與一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作支配、怎樣消毒玩具等,訓練后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作方案,喜愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。仔細學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質(zhì)量。整個幼兒園的平安工作是一切工作的保障,全部后勤工作均以這宗旨綻開工作。
二、明確職責,優(yōu)質(zhì)服務。
我們幼兒園的后勤隊伍,依據(jù)工作的性質(zhì),可分為保健、保育、門衛(wèi)三大塊,由于人員配備不齊,所以有時候都是一身兼幾職。
保育工作要求細致,通過不斷總結(jié)溝通,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,提高服務水平。在每月的保育員工作會議上,請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點,要求工作時間較短的阿姨講詳細的操作方法,分析她們的操作是否正確,相互取長補短。12月份,太倉市婦保所檢查了我園的衛(wèi)生保育工作,阿姨流利的回答,齊全的資料,干凈的環(huán)境給她們留下了良好的印象。
門衛(wèi)的主要職責是“看好自己的門,管好自己的人”,常常檢查門衛(wèi)的來客登記盤問制度的落實狀況,嚴禁社會閑雜人員進入校內(nèi),以確保幼兒園正常的教學秩序。
后勤服務的宗旨是為一線老師、幼兒做好一切服務工作,深化班級,了解老師的心聲,開學時支配好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平常任勞任怨,為全部活動做好物品、場地、音響多媒體等預備工作。特殊是本學期創(chuàng)建省示范幼兒園,老師需要東西了領,沒了出去買;環(huán)境布置了,加班;整理資料了,奉獻了自己的休息日,最忘不了的是跟王劍玫付園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產(chǎn)的保管,期初、末作好核對清查工作,削減不必要的損失,節(jié)省開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節(jié)省的節(jié)省,為幼兒園節(jié)支做出了貢獻。
幼兒園后勤人員年度總結(jié)篇3
轉(zhuǎn)瞬一個學期又近尾聲,現(xiàn)將后勤工作作一總結(jié)。對于接手后勤工作的這一年,是對自己各方面力量提高最快的一年,同時也是自己的心態(tài)等自身素養(yǎng)提高最快的一年,并且在這個工作平臺上,使自己更加的成熟。在這里要感謝的人許多領導、同事等等,都賜予了我特別大的支持與關心,促使自己在這樣的一個工作崗位上更快更好的成長。
后勤工作不是一個人的工作,它要著眼于幼兒園的整體進展與運行,站在幼兒園的角度來規(guī)劃后勤工作的開展,服務于學校大局和各項訓練教學中心工作,因此我園后勤工作人員都能從幼兒園整體工作動身,努力提高自身的工作力量和效率,協(xié)作領導做好幼兒園的各項工作。
一、平安工作
平安工作是幼兒園工作中的重中之重,尤其是在北侖區(qū)這樣一個大的環(huán)境下,無論是政府、訓練局還是街道,對于學校平安工作,都提到了一個特別高的高度。每月的平安月報表、房屋的普查、校內(nèi)周遍平安的登記、平安月等等,都在促使學校加強對平安工作的意識,避開任何平安事故的發(fā)生。在創(chuàng)建”平安校內(nèi)”和“__,__”的形勢下,我們漸漸形成了“防患于未燃”的平安意識,詳細工作如下:
(1)加強日常管理,如房舍、設備、玩具等固定財產(chǎn)進行定期的檢修,實行多種形式,層層檢查,層層把關,班級老師保育員檢查自己的老師設備和包干區(qū),另外每月定期對幼兒園進行整體的排查,領導不定時的進行抽查等。并隨時進行消防設備檢查。
(2)有方案地向教職工和幼兒進行平安訓練,提高平安意識,防患于未燃。我們按班級組制定平安訓練方案,將平安訓練內(nèi)容融進正常訓練內(nèi)容之中,讓幼兒了解簡潔的平安常識,增加了幼兒的平安防范意識。同時讓老師明確自己要有良好的平安意識才能保障我們幼兒的平安。我們也特別重視對教職工開展了平安宣揚與訓練,如組織開展“老師平安學問競賽”等等,另外還不定期的請平安和法制副校長對幼兒和教職工進行相關的平安和法制訓練。并且在本學期,我們組織了多次有關消防平安的講座,增加教職員工的平安防范意識。
(3)加強宣揚。我們以發(fā)平安訓練告家長書、出宣揚窗等多種形式,向家長宣揚平安訓練理念,告之家長在節(jié)假日中的相關平安防范內(nèi)容等。幼兒園櫥窗每月都有“平安專欄”等。還利用“幼兒成長檔案”向家進步行宣揚,使家長對幼兒平安訓練引起重視。
(4)創(chuàng)建“平安校內(nèi)”,平安校內(nèi)是對我們幼兒園一年來平安工作的一個總結(jié),是檢查學校針對平安工作所開展的工作成效的一項措施。本學期,針對前階段所積累的相關平安資料,進行了統(tǒng)一的歸納和分類,依據(jù)平安校內(nèi)的工作要求,進行整理,為下學期北侖區(qū)平安校內(nèi)的復查做好了預備,同時也是對于自己一階段下來平安工作的一個總結(jié),以便在工作開展的過程中查找問題、發(fā)覺問題,以此來尋求更好的解決問題的方法,增加工作中的閱歷。
(5)做好平安檔案的收集整理工作。在創(chuàng)建“平安校內(nèi)”的過程中對于幼兒園一學年工作開展的資料進行了統(tǒng)一的整理,并且在此基礎上對外聘老師的登記、幼兒園固定財產(chǎn)的登記等等都做到了檔案的歸類。
二、總務工作
總務工作比較細,也比較雜,比如哪個班級的燈不亮了,水龍頭壞了,下水道堵塞了等等,隨時都要預備好去處理這樣的突發(fā)實踐,以便保證各班級正常的教學工作的開展。本學期工作人員協(xié)作園領導,完成了分園室外活動場所的裝修工作。另外定期對幼兒園整體進行設備、大型玩具檢查,發(fā)覺所存在的平安隱患,避開各種事故的發(fā)生,并結(jié)合以前修理不夠準時的閱歷,設計修理清單、連接修理人員,對于各個班級以及幼兒園整體環(huán)境消失的損壞等修理問題,都能在最短的時間內(nèi)進行解決,為幼兒平安教學活動的順當開展供應了有力的保障。還有就是協(xié)作領導建成了__區(qū)幼兒園__蔬菜基地等。當然在過程中,依舊會存在遺漏等問題,盼望在下學期,得到解決。
三、門衛(wèi)工作
在這學期中,門衛(wèi)較好地完成了自己的本職工作,嚴守大門關,嚴格執(zhí)行幼兒園的平安制度,對來客進行登記,不輕易放可疑的人進入幼兒園,在幼兒入園、離園的關鍵時間,門衛(wèi)關注幼兒的平安,夜間,門衛(wèi)擔負起保證幼兒園財產(chǎn)的平安責任,并對正在改建的新教學樓進行固定的巡邏。在遇到幼兒園有大型活動的時候,聽從領導的支配,總是特別樂觀地做好各項協(xié)作工作。門衛(wèi)樂觀管理門口的交通平安,并協(xié)作值班老師對入園、離園時的車輛進行管理和疏通,還利用可移動的彩旗軟欄桿讓小伴侶排隊上車,保障了幼兒園門口的平安。另外,針對保安工作和本園的實際狀況,制定了保安工作考核制度,以此來提高保安人員的工作實效,確保幼兒園整體的平安。
以上的總結(jié)是我們幼兒園后期工作的一部分,更多的內(nèi)容和責任將促使我們在今后的工作中不斷的反思和完善,以期盼更多的收獲。
幼兒園后勤人員年度總結(jié)篇4
本學期后勤工作圍繞幼兒園五年進展規(guī)劃,依據(jù)幼兒園園務方案,本著“強化管理,優(yōu)化服務質(zhì)量”的理念,加強管理,關注細節(jié),提升后勤隊伍人員的素養(yǎng)與工作樂觀性,高效率地協(xié)作幼兒園各部門開展各項活動。在園領導的指導支持下,在全體后勤人員的共同努力下,后勤條線的各項工作得以有條不紊地開展,取得了肯定成效。
一、目標達成狀況
(一)加強隊伍建設,提升人員素養(yǎng)
圍繞幼兒園的辦園理念,結(jié)合工會“__”主題活動,依據(jù)后勤人員的年齡特點、文化層次、崗位需求等,開展各種形式的主題活動,提升后勤人員的思想素養(yǎng),進一步完善后勤隊伍建設。
1、師德講堂引領才智工作。
2、文化活動展現(xiàn)自我風采。
3、溫馨溝通分散組員人心。
(二)加大考核力度,提高服務質(zhì)量
1、星級保育員起引領作用。
2、完善月考核起激勵作用。
(三)注意調(diào)研指導,規(guī)范操作細節(jié)
1、保教調(diào)研力度大。
2、側(cè)重調(diào)研同進展。
3、園級牽手促成長。
(四)加強校內(nèi)平安管理,建設平安校內(nèi)
1、完善平安檢查機制。
2、落實平安常態(tài)培訓。
(五)合理規(guī)劃布局,創(chuàng)設校內(nèi)美麗環(huán)境為一級園復驗做好充分預備
1、創(chuàng)設戶外野趣運動場景。
2、構(gòu)建教工溫馨工作環(huán)境。
(六)其他工作
1、遵守財經(jīng)紀律,執(zhí)行財務制度。
2、樂觀服務條線,確?;顒娱_展。
二、收獲的成效
工作扎實有成效。在一級園復驗評審過程中,后勤工作得到了市級專家的確定:保健工作扎實,兩部進展均衡。兩大員的.規(guī)范操作、保教配班方面得到了專家的好評。同時,后勤人員在一級園復驗評審中表現(xiàn)出的團結(jié)向上的向日葵精神,體現(xiàn)出較強的大局意識,體現(xiàn)新幼人“做最好的自己”的辦園理念。
三、問題與思索
1、食堂人員的規(guī)范操作有待提高。
2、新手后勤人員的學問點把握還不夠嫻熟。
四、下學期工作思路
1、進一步關注細節(jié),強化崗位操作的規(guī)范性。
2、連續(xù)開展溝通溝通活動,分散人心。
3、共性化調(diào)研促均衡進展。
幼兒園后勤人員年度總結(jié)篇5
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園部的直接領導下,后勤人員樂觀開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的頑強后盾。為發(fā)揚成果、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結(jié)如下:
一、加強學習,提高素養(yǎng)
每月保育員參與一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作支配、怎樣消毒玩具等,訓練后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作方案,喜愛自己的工,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。仔細學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能
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