1/1聘請合同范本5篇聘請合同范本范文5篇

在不斷進步的社會中，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。你所見過的合同是什么樣的呢?以下我在這給大家整理了一些聘請合同范本范文，希望對大家有幫助!

聘請合同范本范文1

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及政策規(guī)定，依法確商，簽定本勞動合同,望共同遵守執(zhí)行。

一、勞動期限：____年至____

二、工作內容及要求：

1.__

2.持證上崗。

3.__

4.__

5.運行。

6.牢固樹立節(jié)約意識。節(jié)約一滴水、一度電、一斤煤。愛護勞動工具。發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象，給予經濟處罰。

三、勞動報酬和勞動時間：

廣東匯嶸_____公司(鍋爐承包托管)

1.甲方執(zhí)行月工資。每人每月____元。

2.乙方按甲方要求的時間工作。做到有事請假或調班，不能因私事影響工作。

3.有關勞保用品按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

四、合同終止與獎罰

1.鍋爐承包期滿，合同終止。

2.___

3.___

5.空崗(應246.罰款50元。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽字)

__年__月__日

聘請合同范本范文2

甲方：

法定代表人：

地址：

乙方：

身份證號：

聯(lián)系方式：

地址：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，結合我校后勤人員崗位職責要求，為明確甲乙雙方職責，本著平等，公平，公正的原則，經甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方擔任教師后勤崗位工作，合同期限為_______年。

自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。試用期為_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

二、乙方工作內容

主要負責甲方教師飯菜操作，操作間衛(wèi)生，茶水供應，餐具消毒等工作。

三、甲方的權利與義務

1、負責對乙方的日常管理和臨時工作安排調配。

2、負責支付乙方工資，每月_______元，乙方工作時間以月為單位，9月1日前和7月1日后工作的按日_______元付給加班費。寒暑假期間不發(fā)放工資，有事有病請假時，按乙方每天的日工資扣除。法定假日按法律規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方不享受甲方在編教職工等同的福利待遇，發(fā)放福利時由甲方視學校經濟情況酌情處理。

4、負責對乙方的工作進行安排、調度、監(jiān)督、管理和評價。

5、為乙方提供上班期間的工作服及相關的勞保用品，定期免費為乙方進行體檢。

四、乙方的權利與義務

1、接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務。

2、非工作日，甲方需要加班，乙方必須服從，學校按照規(guī)定給予補貼。

3、工作期間要講究衛(wèi)生，穿戴整潔，熱愛學生，熱心為師生服務，自覺做好廚具餐具和食堂環(huán)境的清潔工作，嚴格執(zhí)行餐具的消毒工作。

4、享受合同規(guī)定的工資待遇。

5、在簽訂本合同時自愿遵守甲方學校的各項規(guī)定，上班期間需在校。

6、乙方因違反操作規(guī)程或個人原因致傷所產生的醫(yī)療費用由乙方自己承擔，因工受傷按有關規(guī)定執(zhí)行。

五、聘用合同的變更、解除、終止

乙方有下列情況之一，甲方可提前以書面或口頭形式通知以解除合同：

1、履行合同差、完不成工作任務。

2、甲方撤并或減縮編制需要減員，或經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的。

3、患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。

4、年齡超過以下情況：女年滿55周歲、男年滿60周歲的。

5、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同。

1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。

2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。

3、貪污、盜竊、營私舞弊情節(jié)嚴重的。

4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經濟損失的。

5、因年齡、身體等原因不能繼續(xù)從事原工作的。

6、參加學校組織體檢因患病達不到合格要求的。

7、其它違反國家、學校有關規(guī)定的。

有下列情況之一，本合同自行終止

1、合同期限屆滿。

2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、本合同簽訂之后，以前職工同學校簽訂的合同及協(xié)議等自行終止。

七、勞動爭議處理及其它

1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，1年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。

2、甲方的規(guī)章制度，與勞動合同具有同等法律效力。

3、本合同未盡事宜或與國家規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。

4、本合同經雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲方總務處、校長辦公室及乙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：

負責人(簽字)：

簽訂日期：______年______月______日

乙方(簽章)：

簽訂日期：______年______月______日

聘請合同范本范文3

甲方：___青少年體育俱樂部法定代表人：_________________

乙方：_____________________居民身份證號：_________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同生效日期為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

二、工作內容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任__________________________崗位工作。

第三條乙方按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。

三、勞動保護和勞動條件

第四條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬

第六條乙方在認真履行工作期間，甲方應按________元每節(jié)課的工資支付給乙方。

五、勞動紀律

第七條乙方應遵守甲方規(guī)章制度，按時上課，不得擅自提前下課，愛護甲方財產，遵守職業(yè)道德，提高思想覺悟和專業(yè)技能。

第八條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀律處分，直至解除本合同。

六、其他

第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

簽訂日期：_______年_______月_______日

聘請合同范本范文4

甲方：_________

乙方：_________

一、雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。

二、甲方的義務：

1、甲方必須有聘專資格證書，必須在外教到學校后2周內與其簽訂國家外專局標準合同。

2、向外教介紹中國有關法律、法則和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。

3、對外教的工作進行指導、檢查和評估。

4、向外教提供必要的工作和生活條件。

5、配備合作共事人員，協(xié)助辦理簽證、居留證等手續(xù)。

6、按時支付外教的報酬，嚴格按合同兌現(xiàn)外教所有待遇。

7、按時結算本中心服務費用。

三、乙方的義務：

1、按甲方學校(企業(yè))的要求按時按質提供外教。

2、乙方有權對甲方的外事工作進行協(xié)查和評估。

3、合同期間免費為甲方提供外事咨詢。

四、服務費的收?。?/p>

本次服務共為甲方聘請美國外教(_________)名。甲方需在外國專家(外教)到甲方單位(學校)的七個工作日內向乙方支付全部服務費用共計人民幣(_________)元整。

五、合同的變更、解除和終止：

1、雙方應信守合同，未經雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

2、經當事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前，應當嚴格履行合同。

六、本合同自雙方簽字之日起生效，自雙方各自義務履行完畢即自行失效。當事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿30天前向另一方提出，經雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。

七、受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費用自理。

八、仲裁

當事人雙方發(fā)生合同糾紛時，盡可能通過協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無效，可向國家外國專家局設立的外國文教專家事務仲裁機構申請仲裁。

九、本合同一式兩份，傳真件有效。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

法人代表(簽字)：_________法人代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘請合同范本范文5

甲方：法定代表人：

地址：乙方：

身份證號：

聯(lián)系方式：

地址：

風險提示：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。

二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務，無法解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，結合我校后勤人員崗位職責要求，為明確甲乙雙方職責，本著平等，公平，公正的原則，經甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限甲方聘用乙方在甲方擔任教師后勤崗位工作，合同期限為________年。自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期為________年____月____日起至________年____月____日。風險提示：

試用期包含在勞動合同期限內，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月;

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月;

3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。

違反以上規(guī)定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正;如果違法約定的試用期已經履行的，單位還要向員工支付賠償金。

二、乙方工作內容主要負責甲方教師飯菜操作，操作間衛(wèi)生，茶水供應，餐具消毒等工作。

三、甲方的權利與義務

1、負責對乙方的日常管理和臨時工作安排調配。

2、負責支付乙方工資，每月_______元，乙方工作時間以月為單位，____月____日前和____月____日后工作的按日_______元付給加班費。寒暑假期間不發(fā)放工資，有事有病請假時，按乙方每天的日工資扣除。法定假日按法律規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方不享受甲方在編教職工等同的福利待遇，發(fā)放福利時由甲方視學校經濟情況酌情處理。

4、負責對乙方的工作進行安排、調度、監(jiān)督、管理和評價。

5、為乙方提供上班期間的'工作服及相關的勞保用品，定期為乙方進行體檢。

四、乙方的權利與義務

1、接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務。

2、非工作日，甲方需要加班，乙方必須服從，學校按照規(guī)定給予補貼。

3、工作期間要講究衛(wèi)生，穿戴整潔，熱愛學生，熱心為師生服務，自覺做好廚具餐具和食堂環(huán)境的清潔工作，嚴格執(zhí)行餐具的消毒工作。

4、享受合同規(guī)定的工資待遇。

5、在簽訂本合同時自愿遵守甲方學校的各項規(guī)定，上班期間需在校。

6、乙方因違反操作規(guī)程或個人原因致傷所產生的醫(yī)療費用由乙方自己承擔，因工受傷按有關規(guī)定執(zhí)行。

五、聘用合同的變更、解除、終止乙方有下列情況之一，甲方可提前以書面或口頭形式通知以解除合同：

1、履行合同差、完不成工作任務。

2、甲方撤并或減縮編制需要減員，或經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的。

3、患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。

4、年齡超過以下情況：女年滿55周歲、男年滿60周歲的。

5、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。